Lediga jobb Solna

Tandsköterska – modern klinik i Solna Centrum
Vill du arbeta på en klinik där kvalitet, patientupplevelse och arbetsmiljö står i fokus – på riktigt?
Din Tandläkare i Solna är en väletablerad och modern klinik i Solna Centrum med över 1600 patientomdömen och ett betyg på 4,9/5. Vi kombinerar hög klinisk kvalitet med ett varmt bemötande och ett effektivt, digitalt arbetssätt.
Nu söker vi en utbildad tandsköterska som vill vara med och fortsätta utveckla kliniken tillsammans med oss.


Din roll hos oss
Du får en central roll i teamet med varierade arbetsuppgifter:
Assistera tandläkare vid behandlingar
Ansvara för sterilarbete och hygienrutiner
Ta hand om patienter i reception och klinik
Bidra till ett smidigt och professionellt patientflöde
Administrativa uppgifter vid behov

Hos oss är du en viktig del av helheten – inte bara en assistent.


Vi söker dig som
Är utbildad tandsköterska
Har erfarenhet av kliniskt arbete (meriterande)
Talar och skriver svenska obehindrat
Har erfarenhet av journalsystem (t.ex. Muntra, Frenda eller T4)



För att trivas hos oss tror vi att du
Har ett starkt patientfokus och ett professionellt bemötande
Är strukturerad, noggrann och tar ansvar
Trivs i ett team med högt tempo
Har en positiv inställning och bidrar till en god arbetsmiljö



Därför ska du välja oss
???? Klinik med 4,9/5 i betyg och över 1600 omdömen
???? Centralt läge i Solna Centrum
???? Modernt och digitalt arbetssätt
???? Sammanhållet team med stark lagkänsla
???? Möjlighet att utvecklas i din yrkesroll



Skicka din ansökan med CV och personligt brev.
Urval sker löpande. Visa mindre

Är du psykolog med intresse för det neuropsykiatriska fältet inom barn- och ungdomspsykiatrin? BUP Neuropsykiatri Nordväst i Solna (Västra Skogen) söker nu ytterligare 1 utredande psykolog för ett vikariat under 6 månader.

Hos oss får du arbeta i team med kollegor med olika professioner, där samarbete och helhetssyn står i fokus. Arbetet sker dagtid.

 

Enhetens uppdrag är att genomföra bedömningar och utredningar av neuropsykiatriska funktionsnedsättningar samt erbjuda farmakologisk behandling vid ADHD. Vi arbetar  tvärprofessionella team bestående av psykologer, medicinska sekreterare, läkare, sjuksköterskor och en enhetschef. Vårt mål är att erbjuda bästa möjliga vård och öka tillgängligheten för vår målgrupp, samtidigt som vi fokuserar på att skapa en arbetsplats där vi trivs och kan utvecklas tillsammans. BUP Stockholm Sektion Neuropsykiatri består av En väg in och sex neuropsykiatriska mottagningar lokaliserade runt om i Storstockholm.

Arbetsbeskrivning

Dina arbetsuppgifter består av att genomföra neuropsykiatriska utredningar av barn och ungdomar enligt nationella riktlinjer och BUP:s processkartor. Du samarbetar med läkare, skriver utlåtanden och återkopplar till familj och skola. Du utgör ett stöd för kollegor vid bedömning av ärenden utifrån din profession som psykolog. Samarbete med vårdgrannar och samarbetspartners inom och utom den egna organisationen ingår även detta i dina arbetsuppgifter. Du erbjuds handledning tillsammans med andra psykologer. Genom feedback och idéer kan du göra stor skillnad.

Möjlighet till distansarbete med distanskontakter om verksamheten tillåter, motsvarande cirka två dagar i veckan.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad psykolog med erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar av barn och ungdomar. Det är meriterande om du har ADOS-utbildning och erfarenhet av neuropsykiatriska utredningar av barn 0–5 år.

Personliga egenskaper

Som person är du självgående, noggrann, arbetar systematiskt och strukturerat för att slutföra utredningar, samt är flexibel i kontakt med patient och vårdnadshavare. Du har en mycket god samarbetsförmåga och gott omdöme. Om du är intresserad av digitalisering av vårdprocesser är detta en fördel. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder

BUP skapar goda förutsättningar för att du ska utvecklas och bli riktigt bra inom din profession. Som medarbetare har du förmåner såsom fri offentlig sjukvård, extra ersättning vid föräldraledighet, möjlighet till löneväxling, tjänstepension samt försäkringar. Vi erbjuder också flexibla arbetstider samt friskvårdsersättning (5.000 kr per år).

Övrig information

 Då intervjuer kommer att ske löpande ser vi fram emot din ansökan så snart som möjligt.




Vi ser fram emot din ansökan!

 

Om oss

 BUP Neuropsykiatri är en del av BUP Stockholm. BUP Stockholm erbjuder specialiserad psykiatrisk vård för barn och ungdomar från 0 till 17 år inom Stockholms län. Vi är en del av Stockholms läns sjukvårdsområde som är en vårdgivare inom Region Stockholm. Tillsammans är vi inom BUP cirka 1 200 anställda som varje år möter drygt 22 000 barn, ungdomar och deras familjer.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk.



Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde:

- tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning.

- ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning.

- krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt.



Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.regionstockholm.se/.

Att söka jobb i Region Stockholm

Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.


Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.


Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.


https://www.regionstockholm.se/jobb Visa mindre

Har du ett intresse av att arbeta med ungdomar och vill vara en del av att skapa en trygg och utvecklande miljö för unga i Solna? Är du engagerad och skicklig på att samarbeta med andra mot gemensamma mål? Då kan det vara dig vi söker! UngdomsTorget i Solna söker nu en fritidsledare - varmt välkommen med din ansökan.

Om oss
För dig som vill utveckla Solnas fritidsverksamheter finns nu möjligheten för dig att bli en del av oss på UngdomsTorget. UngdomsTorget bedriver öppen verksamhet och är en ungdomsgård främst för ungdomar i åldern 13–16 år. UngdomsTorgets lokaler samnyttjas med en högstadieskola vilket medför en del utmaningar men också många möjligheter! Varje fredag och lördag har vi tillgång till Bagartorpshallens idrottshall, den ligger tvärs över gården. Där kan vi spela fotboll, basket, dansa med mycket mera!

Vill du se mer av UngdomsTorgets verksamhet? Se vår Instagramprofil @ungdomstorgetsolna. 

Vårt erbjudande
- Ett meningsfullt arbete där du bidrar till ungdomars fritid.
- Gott kollegialt samarbete och kunskapsutbyte där du får växa i din yrkesroll.
- Friskvårdsbidrag samt andra förmåner.

Läs gärna mer om Solna stad som arbetsgivare https://www.solna.se/jobba-hos-oss/solna-stad-som-arbetsgivare

Vad innebär arbetet?
Du arbetar som fritidsledare i öppen verksamhet och din arbetstid är främst förlagd kvällar och helger. Du kommer skapa aktiviteter/projekt i samverkan med ungdomar. Vidare kommer du arbeta med uppsökande verksamhet, särskilt gentemot skolor. Du ska också samverka med andra aktörer ex. övriga fritidsanläggningar i Solna, föreningar och organisationer. Som fritidsledare skapar du meningsfull fritid tillsammans med ungdomar och har förmågan att se potential i alla unga och tro på deras process. Du kommer även bedriva caféverksamhet.

I tjänsten ingår arbete varannan helg och kvällsarbete. Det vill säga fredag kväll och lördag kväll. 

Vem söker vi?

Vi söker dig som

- är utbildad fritidsledare eller annan pedagogisk utbildning
- har erfarenhet av att arbeta med ungdomar och tillsammans med ungdomar skapa aktiviteter
- har erfarenhet att leda grupper av ungdomar
- är simkunnig
- har inga problem att lyfta saker t.ex. ett bord och stolar. 

Vi ser det som meriterande om du har

- intresse och kunskap av gaming
- B-körkort.

Vi söker dig som har intresse för ungdomskultur och kreativitet med förmågan att bygga goda relationer till ungdomar. Du är lösningsorienterad, driven och har en god förmåga att samarbeta och gillar att arbeta utifrån gemensamma mål. Som fritidsledare hos oss leder och coachar du ungdomar och är en trygg förebild. Du planerar och organiserar arbetat på ett effektivt sätt. 

Mer information om ansökan
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 50 %, med 6 månaders provanställning, med tillträde enligt överenskommelse. 

Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast 2 april 2026. Urvalsarbete kan kommer att ske innan sista ansökningsdag. 

Om du har frågor är du välkommen att kontakta Enhetschef Anna-Lena Nörager [email protected] 

OBS! Om du inte har ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret rekommenderar vi att du beställer ett sådant så snart som möjligt då vi behöver se detta innan du kan börja din anställning hos oss.

Vi kommer även att genomföra bakgrundskontroll som en del i den här rekryteringen.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. 

Har du skyddade personuppgifter? Registrera inte din ansökan på webbplatsen/Varbi, utan ta kontakt med rekryterande chef för att veta hur du ska skicka in din ansökan. Du bör vara varsam med vilken information du delar i din ansökan. Delge därför bara information som är relevant för den aktuella tjänsten. Visa mindre

Vill du bidra till utvecklingen av det svenska provsystemet, ett av våra mest uppmärksammade uppdrag? Är du en analytisk och tydlig ledare med mycket god samarbetsförmåga? Till den här nya, viktiga rollen söker vi dig som har lett utvecklingsarbete inom prov och bedömning och har lång erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation.

Var med och bidra till skolans framtid!

Om jobbet

Som sektionschef för Nationella prov och central rättning leder och samordnar du arbetet med framtagning och kvalitetssäkring av arbetet med nationella prov, betygsstödjande bedömningsstöd och obligatoriska kartläggningsmaterial för samtliga skolformer. Du ansvarar också för regeringsuppdraget att införa central rättning.

Sektionen för nationella prov och central rättning är ny och ska ingå i det nya området Prov och bedömning tillsammans med två andra sektioner. Skolverket samlar arbetet med bedömningsstöd, kartläggningsmaterial, nationella prov, samt införande av nationella slutprov och standardiserade tester i ett gemensamt organisatoriskt område för att få bättre möjlighet till samordning och en jämnare fördelning av ansvar och arbetsuppgifter. Förändringen gäller från 1 maj 2026. Du rapporterar till områdeschefen och ingår i områdets ledningsgrupp.

Sektionen kommer inledningsvis att ha cirka åtta medarbetare, som alla har lång erfarenhet av sektionens arbetsområde. Sektionen ansvarar bland annat för det nationella provsystemet som omfattar nationella prov och betygsstödjande bedömningsstöd för samtliga skolformer. Ni har expertis inom prov- och bedömningsfrågor samt medverkar i kommunikations- och implementeringsinsatser som rör området. Tillsammans med dina medarbetare, och i nära samverkan med de lärosäten som på Skolverkets uppdrag konstruerar prov, bedömningsstöd och kartläggningsmaterial, ser du till att vi på Skolverket levererar material av högsta kvalitet.

Som sektionschef är du ansvarig för personal, verksamhet, budget och resultat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten så att sektionens uppdrag utförs på ett ändamålsenligt och effektivt sätt, och du följer regelbundet upp resultaten av sektionens arbete. Arbetet innehåller också kontakter med media. Frågor om prov och bedömning är ett område som ofta uppmärksammas.

En viktig del i arbetet är att samarbeta med övriga sektioner inom det nya området Prov och bedömning samt med andra enheter och sektioner på myndigheten. I ledningsgruppen bidrar du och dina chefskollegor till att nå både områdets, avdelningens och Skolverkets mål.  

* * * * *

"Välkommen att söka det här viktiga jobbet där du får möjlighet att bidra till utvecklingen av det svenska provsystemet. Du har många härliga kollegor med stor kompetens och engagemang!”
Jessica Jarhall, områdeschef

* * * * *

Att vara ledare på Skolverket innebär att leda med helhetsperspektiv, i partnerskap och i relation till omvärlden. Du skapar förutsättningar för utveckling och engagemang samt sätter tydliga ramar och förväntningar på dina medarbetare. Du är en bärare av Skolverkets kultur, värderingar och fattade beslut.

Du arbetar på vårt moderna och rymliga kontor i Solna Business Park. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50% på distans. 

Om dig

För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb

I det här jobbet ska du ha

akademisk examen inom relevant område
aktuell flerårig erfarenhet som ledare i utvecklings- och förändringsarbete inriktat på frågor om prov och bedömning
aktuell flerårig erfarenhet av arbete i statlig myndighet eller annan politiskt styrd organisation
goda kunskaper om det svenska provsystemet
mycket god förankring i det svenska utbildningssystemet
mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har arbetat som chef, arbetat med provkonstruktion, har forskarbakgrund och har arbetat på en skolmyndighet.

Som person behöver du

ha god analytisk förmåga och snabbt kunna sätta dig in i komplexa frågeställningar,
vara tydlig och rak i din kommunikation för att kunna leda dialog och engagera dina medarbetare,
kunna bygga relationer och kunna samarbeta effektivt och lyhört med andra,
ha förmågan att se helheten och ta hänsyn till verksamhetens bästa i agerande och beslut. 
Viktigt att veta

Sista ansökningsdag är 29 mars. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader.

När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan.
Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats https://www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Är du en kommunikativ och snabblärd person med intresse för ekonomi och kundservice? Vill du vara en del av ett välkänt företag som arbetar i hela Norden? Då kan denna roll vara helt rätt för dig! Nu söker vår kund efter en konsult till deras 1st Line Support inom ekonomifunktionen i norra Stockholm. I denna roll kommer du utgå från kundens kontor i Solna. Under upplärningen förväntas du arbeta på plats 5 dagar i veckan för att därefter kunna tillämpa hemarbete 2 dagar i veckan.

Ansvarsområden
Som 1st Line Support kommer du att vara företagets ansikte utåt via telefon och e-post. Du är första kontakten för både interna och externa kunder samt leverantörer. Frågor du kommer hantera rör allt från fakturor, leverantörs- och kundreskontra, kundreklamationer och påminnelser till ekonomiska transaktioner i kundens system.


Du blir även en viktig del i att hjälpa till med frågor om deras leverantörsfaktureringssystem och andra ekonomiprogram. En vanlig dag innebär att du hanterar ett stort antal ärenden – både via samtal och e-post – med ett fokus på att ge bästa möjliga service.


Rollen är en del av ett engagerat och sammansvetsat team på cirka 10 personer som strävar efter ständiga förbättringar och effektiviseringar av processer. Här finns stora möjligheter att bidra och utvecklas!

Kvalifikationer
Gymnasieexamen inom ekonomi.
Yrkeshögskoleutbildning eller högskoleutbildning inom ekonomi.
Har erfarenhet av kundservice, support eller liknande roller.
Erfarenhet från ekonomi eller grundläggande bokföring.
Är kommunikativ, tydlig och pedagogisk i din kommunikation, både i tal och skrift.
Är snabblärd, självgående och har en vilja att utvecklas.
Har självledarskap och tar ansvar för din egen upplärning och leverans.
Är förändringsbenägen och trivs med att hantera en stor mängd information i en dynamisk arbetsmiljö.
Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska. Det är meriterande om du även behärskar danska, norska eller finska.
Vet vad god service innebär och du gör alltid ditt bästa för att hjälpa och vägleda dina kunder.

Vi ser att du är en person som inte är rädd för att ge support via telefon – det är en central del i arbetet och är avgörande för att möta deras kunders behov.

Om företaget

Randstad
På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward. Visa mindre

B2B-förlaget Nordiske Medier gör en satsning på kvalitetsjournalistik och söker nu journalister med nyhetskänsla som ska arbeta med våra branschmedier inom industriområdet.
På Nordiske Medier skriver vi med skärpa och perspektiv om dynamiska branscher.
Vi skriver om bokslut och strategier och levererar analyser. Vi skriver om tillväxt och rekryteringar, men är också redo när det sker uppsägningar eller konkurser hotar.
Vi är både konstruktiva och kritiska i vårt angreppssätt. Målet är varje dag att leverera unik kvalitetsjournalistik som våra prenumeranter inte kan vara utan.
Om dig
Det är en fördel om du har erfarenhet av näringslivsjournalistik. Många av våra artiklar tar sin början i bevakningen av företagens årsredovisningar, så du får inte vara rädd för siffror. Viktigast är dock att du är en skicklig och hungrig journalist som älskar att vinna den dagliga nyhetskampen.
Vi tror att våra trogna prenumeranter följer oss för att vi dagligen och snabbt levererar kvalitetsinnehåll som de inte hittar någon annanstans. Du måste därför vara vass på att arbeta med och förstå en professionell målgrupp och kunna skapa unika nyheter för den. Ambitionen ska vara att sätta agendan med din journalistik.
Det är naturligt för dig att publicera digitalt och använda sociala medier för att få ut dina nyheter till läsarna. Du får gärna tycka att en bra dag är en dag med massor av trafik.
Anställningsvillkor
Vi erbjuder goda anställningsvillkor med lön och pension enligt gällande kollektivavtal och kvalifikationer. Samtliga tjänster är på heltid.
Om du får jobbet kommer du att arbeta på ett kontor i Filmstaden i Solna och möta en stark kollegial gemenskap i ett växande mediehus.
Har du frågor kan du mejla till redaktionscheferna Samuel Lagercrantz, [email protected] och Annica Lundbäck, [email protected].
Har du frågor till den lokala SJF-klubben kan du kontakta Ella Käck, [email protected].
Vi håller löpande intervjuer. Skicka din ansökan och cv senast den 30 mars 2026.
Hos Nordiske Medier vill vi spegla det omgivande samhället. Därför uppmuntrar vi alla – oavsett bakgrund och inriktning – att söka.
Om oss
Nordiske Medier är ett av Skandinaviens största förlag inom fackjournalistik. Vi bevakar nordiskt näringsliv med konstruktiva, trovärdiga och oberoende nyheter som kommer riktigt nära de branscher vi arbetar med. Vi har redaktioner i Stockholm, Oslo, Köpenhamn, Odense, Aalborg och Århus. Totalt är vi omkring 250 medarbetare. Vi skickar dagliga nyhetsbrev online till fler än 550 000 mottagare och har 450 000 läsare av våra printmedier. Visa mindre

Cobolt AB utvecklar och tillverkar avancerade lasrar för biomedicinska analys tillämpningar. Bolaget startades 2001 och har idag 75 anställda. Nu befinner sig företaget i en fas med starkt ökande försäljning och därför behövs ytterligare medarbetare till vår laserproduktion.
Som lasertekniker utför du linjering av optiska element, monterar elektronik samt utför tester fram till dess att produkten levereras till färdig varulager. Arbetet ställer höga krav på stor noggrannhet och högt kvalitetsmedvetande. Arbetet sker i renrums miljö.
För att söka tjänsten bör du ha minst 3-årigt tekniskt gymnasium med inriktning på mekanik-/el-/data- eller liknande utbildning. Kunskaper om lasrar eller tidigare arbete med optiska komponenter och system är meriterande.
Du skall kunna läsa och förstå ritningar och instruktioner på engelska och svenska.
Arbetet ställer höga krav på att du kan arbeta självständigt fram till färdigställd produkt och ansvara för att alla krav på produkten är uppfyllda. Vi tror dessutom att du är allmänt intresserad av teknik och vill bidra till företagets fortsatta utveckling. Visa mindre

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling.
Har du ledarskapserfarenhet och kunskap inom virologi och vill bidra till Sveriges pandemiberedskap? Då är detta en möjlighet för dig att göra skillnad. Läs mer och ansök redan idag!
Vad ska du jobba med?
I chefsrollen vid Folkhälsomyndigheten ingår att företräda, leda, styra och utveckla verksamheten med ett tillitsfullt, transparent och proaktivt ledarskap. Syftet är att skapa förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap och för att verksamheten ska nå uppsatta mål och säkerställa att de kompetenser som krävs finns tillgängliga.
Du kommer att ingå i ledningsgruppen vid Avdelningen för Mikrobiologi och bistå i det avdelningsövergripande arbetet.
Vi som är chefer på Folkhälsomyndigheten
Företräder, och tar arbetsgivaransvar.

Vi arbetar utifrån Folkhälsomyndighetens vision, mål och prioriteringar. Vi står bakom fattade beslut. Vi har ett helhetsperspektiv och företräder verksamheten och arbetsgivaren internt och externt.
Leder, och tar personalansvar.

Vi fördelar ansvar och skapar förutsättningar att uppnå goda resultat. Vi är tillgängliga för medarbetare och är goda förebilder. Vi reflekterar över det egna ledarskapet. Vi är tydliga och transparenta i vår kommunikation, och vi ger konstruktiv återkoppling.
Styr, och tar verksamhetsansvar.

Vi prioriterar, planerar, fördelar och följer upp arbetet. Vi säkerställer strategisk riktning och stödjer medarbetarna att prioritera. Vi främjar samarbete, skapar struktur, avgränsar och delegerar.
Utvecklar, och driver verksamheten framåt.

Vi utvecklar arbetet inom vårt område med ett omvärldsfokus och proaktivt förhållningssätt. Vi uppmuntrar till och leder innovation samt har ett öppet förhållningssätt till förändringar. Vi skapar förutsättningar för medarbetare att utvecklas genom hela medarbetarresan. Vi säkerställer att vi har rätt kompetens utifrån helhetsperspektiv och skiftande prioriteringar.
Vem söker vi?
Krav för anställningen:
Universitetsexamen inom naturvetenskap, medicin eller annat för tjänsten relevant ämnesområde.

Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss:
Mycket stor vikt läggs vid:
Personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, ansvarstagande och kommunikativ. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande.
Goda ledaregenskaper, vilket bland annat innebär att du har integritet och är strategisk. Rollen kräver att du har god förmåga att prioritera.
Ledarskapserfarenhet.
Läkarexamen och/eller disputerad inom medicin eller annat för tjänsten relevant ämnesområde.
Kunskap inom virologi.

Stor vikt läggs vid:
Kunskap inom epidemiologi och/eller mikrobiell övervakning.
Arbetslivserfarenhet från ackrediterad laborativ verksamhet.

Vad gör enheten?
Enheten för laborativ virus- och vaccinövervakning tillhör WHO:s nätverk av referenslaboratorium för influensa, polio, mässling, rubella, SARS-CoV-2 och övriga coronavirus. Enheten ansvarar även för laborativ övervakning av vaccinrelaterade smittämnen och genomför undersökningar för att mäta immunitet i befolkningen.
Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten?
Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund.
https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur-pa-folkhalsomyndigheten/
Om anställningen
Du kommer att anställas som enhetschef med placering på vårt kontor i Solna. Anställningen är ett vikariat på heltid med start så snart som möjligt, tillsvidare dock längst till och med 2026-09-30, eller tills dess att ordinarie enhetschef tillträder tjänsten.
Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585).
På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid.
Är du intresserad?
Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta avdelningschefen Sara Byfors, telefon 010- 205 21 88.
Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Jessika Spångberg, telefon 010-205 29 22.
https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/
Ansökan
Välkommen med din ansökan till befattningen som enhetschef hos oss!
Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen.
Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan.
Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter.
Ansök senast 2026-03-30 via myndighetens webbplats.
Arbetsgivarens diarienummer: 00693-2026-2.1.1 Visa mindre

OM TJÄNSTEN
Vill du kickstarta din karriär inom energibranschen och arbeta i en samhällsviktig funktion där din insats verkligen gör skillnad? Vi söker nu flera mätvärdesoperatörer till ett spännande uppdrag där du får arbeta i hjärtat av energisystemet och bidra till att säkerställa korrekt och tillförlitlig data.
Det här är en perfekt möjlighet för dig som är i början av din karriär, gärna med bakgrund inom el, energi eller teknik, och som vill utvecklas i en modern och systemintensiv miljö. Du blir en del av ett team med både juniora och seniora kollegor där du får en gedigen introduktion och möjlighet att växa i rollen.
Tjänsten erbjuder en varierad vardag med möjlighet att arbeta både på plats och delvis hemifrån, där du successivt bygger upp din kompetens inom området.
DU ARBETAR MED

Säkerställa och kvalitetssäkra mätdata i olika system


Kontroll och validering av mätvärden samt identifiering av avvikelser


Arbete i systemmiljöer, bland annat SAP


Analysera avvikelser utifrån listor och vidta åtgärder


Kontroll av informationsflöden mellan olika system


Dialog med interna och externa parter via mejl och telefon


Samarbete med funktionsledare kring prioritering och arbetsfördelning


VI SÖKER DIG SOM

Har en gymnasial utbildning, gärna med teknisk eller el-inriktning


Har god systemvana och är bekväm med att arbeta i olika IT-system


Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift
Vi ser det som meriterande om du ha studerat inom energiteknik, elkraft eller liknande. Har eftergymnasial utbildning (YH/högskola/universitet). Har erfarenhet från energibranschen eller liknande systemintensiv roll


SOM PERSON ÄR DU

Strukturerad och noggrann


Analytisk med god problemlösningsförmåga


Självständig men trivs med att arbeta i team


Kommunikativ och ansvarstagande


Placering: Stockholm Start: Enligt överenskommelse Anställningsform: Heltid, inledande konsultuppdrag på 12 månader med goda möjligheter till överrekrytering förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet.
Den här rekryteringsprocessen hanteras av A-hub och vår kunds önskemål är att alla samtal och mail kring tjänsten går via A-hub. Sök tjänsten genom att klicka på Ansök nedan. Observera att vi lägger stor vikt på din motivering och ditt intresse för tjänsten.
Urval och intervjuer kommer att ske löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Handyman med driv sökes – var med och bygg upp en växande satsning
Vill du ha ett jobb där du får använda händerna, huvudet och din sociala förmåga varje dag? Gillar du att ta ansvar, skapa ordning och samtidigt bygga relationer som leder till nya affärer?
Nu söker vi en engagerad Handyman till vår kund i Stockholm – en roll för dig som vill mer än att bara “göra jobbet”. Här blir du en viktig del i att bygga upp en ny satsning med tydlig tillväxtplan.
Plats: Stockholm
Om rollen
Det här är en bred och utvecklande roll där praktiskt arbete möter ansvar, service och affärstänk.
Du arbetar med service, underhåll och praktiska uppdrag ute hos kund – men du är också ansiktet utåt. Genom dialoger, närvaro och ett professionellt bemötande fångar du upp behov, bygger relationer och bidrar till att skapa mer jobb. Här kommer du arbeta mycket i arbete genom frihet och du kommer själv kunna styra dagen, planera samt genomföra uppdragen.
Du är dessutom med och bygger upp en ny del av verksamheten som har tydliga ambitioner att växa över tid. Här får du möjlighet att påverka, ta plats och växa tillsammans med verksamheten.
Arbetsuppgifter

Utföra reparationer, service och löpande underhåll


Montera, installera och justera inredning och utrustning


Assistera vid mindre bygg- och renoveringsinsatser


Delta i förebyggande fastighetsunderhåll


Arbetsleda och samordna kontorsflyttar på plats


Planera moment, fördela arbete och säkerställa kvalitet i leveransen


Ha löpande kundkontakt ute i uppdrag


Identifiera behov hos kund och bidra till merförsäljning


Skapa förtroende genom professionellt bemötande och yrkesstolthet


Genomföra leveranser


Stötta teamet där behov uppstår


Vi söker dig som

Är händig, lösningsorienterad och gillar praktiskt arbete


Har yrkesstolthet och vill leverera kvalitet i varje uppdrag


Är social, positiv och har en stark servicekänsla


Trivs i mötet med människor och bygger relationer naturligt


Är säljorienterad och ser affärsmöjligheter i dialog med kund


Gillar ansvar och är trygg i att leda arbete på plats


Är självgående men fungerar starkt i team



Erfarenhet från byggservice, fastighetsskötsel, flyttsamordning eller liknande är meriterande.

Krav

B-Körkort



Om bolagen
Kunden levererar professionella servicetjänster inom fastighet och arbetsplatsservice. Med kvalitet, tillgänglighet och rätt kompetens hjälper de företag att få vardagen att fungera smidigt.

Vi erbjuder

En varierad roll med stort eget ansvar


Möjlighet att kombinera hantverk, service och affärstänk


Chansen att vara med och bygga upp en växande verksamhet


Ett engagerat team och en positiv arbetsmiljö


Trygga villkor och goda utvecklingsmöjligheter



Låter detta som du! skicka då in dit cv, svara på frågan om din idrottsbakgrund och skriv i det personliga brevet varför denna roll är intressant redan idag, rekryteringen sker löpande.
Vilka är vi
Vi på Athletic Work har som ambition att förbereda våra konsulter för arbetsdagen som om det vore före match, cup eller annat tävlingstillfälle.
Vi tror på att den tysta skolan som idrotten bidrar med är en stor tillgång i arbetslivet.





Mer info hittar du på www.athletiwork.se eller www.athleticwork.se/lediga-jobb för att andra tjänster som teamet på Athletic Work tillsätter just nu Visa mindre

Om tjänsten
Nu söker vi två mätvärdesoperatörer till Vattenfall i Solna. I rollen arbetar du med att säkerställa och kvalitetssäkra mätvärden för bolagets anläggningar samt hantera meddelanden till leverantörer. Du ansvarar för att mätdata och information om mätare är uppdaterad och korrekt i systemen, och du utför kontroller och valideringar av mätvärden för att säkerställa hög datakvalitet. Arbetet innefattar också att övervaka flöden och meddelanden mellan olika system, samt vid behov föra dialog med ombud och elhandlare via mejl och telefon.

Det kan även förekomma ett behov av att besöka anläggningar/mätare på plats vilket kräver B-körkort.

Uppdragsperiod och omfattning:
Tjänsterna som mätingenjör omfattar två heltidstjänster och är konsultuppdrag med start 2026-04-15. Uppdragen beräknas pågå fram till och med 2027-04-15.

Krav för tjänsten:
• Godkänd gymnasieutbildning inom el och energi eller liknande
• Mycket god datavana
• Goda kunskaper i Officepaketet
• Kan uttrycka dig obehindrart på svenska och engelska både i tal och skrift.
• B-körkort

För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad ÅÅ-MM.

Meriterande för tjänsten:
• Eftergymnasial utbildning från YH, högskola eller universitet
• Erfarenhet från energibranschen, exempelvis elnät, mätning eller drift
• Projektledningsutbildning eller erfarenhet av projektansvar
• Vana av att arbeta i olika system och IT-miljöer

Om dig
Vi värdesätter dina personliga egenskaper. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du som söker gillar att jobba i en omväxlande miljö med mycket problemlösning. Du kommer i denna rollen få hantera stor mängd data/ärenden. Vi letar därför efter en strukturerad person som gillar att ta ansvar och som är bra på att arbeta med komplexa frågor. En god förmåga att kunna samarbeta med andra och vara flexibel när det behövs är även viktigt i denna roll.

För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering använder vi oss i denna process av arbetspsykologiska tester. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Urval sker löpande och sista ansökningsdag är 2026-03-23.

Kontaktuppgifter
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Anki Arnquist via Adecco´s växel 010 – 173 73 00 eller e-post: [email protected]

Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected]

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling.
Vill du göra skillnad i en samhällsviktig organisation?
Som hr-partner hos oss har du möjlighet att arbeta brett inom alla hr-relaterade områden. Om du har flerårig och aktuell erfarenhet av arbetsrättsliga frågor inom den statliga sektorn samt har ett starkt engagemang för att utveckla verksamhet, är du den vi söker.
Ansök redan idag och bli en viktig del av vårt engagerade team!
Vad ska du jobba med?
Som hr-partner kommer du att ha ett nära samarbete med avdelningschefer och enhetschefer. Du kommer att arbeta brett inom alla hr-relaterade områden som chefsstöd gällande exempelvis arbetsrättsliga frågor, arbetsmiljöfrågor och rehabilitering.
Utöver detta kommer du tillsammans med en kollega arbeta myndighetsövergripande med frågor som lönebildning, samverkan med fackliga organisationer och MBL-förhandlingar.
I arbetsuppgifterna ingår även andra sedvanliga arbetsuppgifter för handläggare på myndigheten.
Vem söker vi?
Krav för anställningen:
Akademisk examen i personalvetenskap eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
Flerårig och aktuell erfarenhet av brett hr-arbete.
Flerårig och aktuell erfarenhet av arbete med arbetsrättsliga frågor inom den statliga sektorn.

Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss:
Mycket stor vikt läggs vid:
Personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, ansvarstagande och hög integritet. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande.
Aktuell erfarenhet av att arbeta med chefsstöd i den dagliga verksamheten.
Aktuell erfarenhet av att företräda arbetsgivaren i förhandlingar med fackliga organisationer.
Aktuell erfarenhet av arbete med lönebildningsfrågor, till exempel lönekartläggning och lönerevision.
Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.

Stor vikt läggs vid:
Erfarenhet av att arbeta i organisation med samverkansavtal.
Erfarenhet av att arbeta med hr-nyckeltal.

Vikt läggs vid:
Erfarenhet av arbete med kompetensbaserad rekrytering.
Erfarenhet av att arbeta med AI inom HR.

Vad gör enheten?
Enheten för HR arbetar myndighetsövergripande med strategisk kompetensförsörjning och arbetsgivarvarumärke, medarbetarskap och ledarskap samt förändringsledning.
Enheten leder processer kring lika villkor, lönebildning samt arbetsmiljö och hälsa. HR företräder arbetsgivaren gentemot fackliga organisationer och ingår kollektivavtal.
Enheten bidrar med sakkunskap och ger chefsstöd vid exempelvis arbetsrättsliga frågor, rekrytering, organisations- och grupputveckling samt rehabilitering.
HR ansvarar för löneadministration och redovisar personalstatistik.
Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten?
Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund.
https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur/
Om anställningen
Du kommer att anställas som handläggare med placering på vårt kontor i Solna. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse.
Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585).
På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid.
Är du intresserad?
Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschefen Jenny Edström, telefon 010- 205 26 33.
Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Jessika Spångberg, telefon 010-205 29 22.
https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/
Ansökan
Välkommen med din ansökan till befattningen som hr-partner hos oss!
Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen.
Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan.
Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter.
Ansök senast 2026-04-08 via myndighetens webbplats.
 
Arbetsgivarens diarienummer: 00850-2026-2.1.1 Visa mindre

Vill du bidra till en effektiv och fungerande antagning till högre utbildning?

Universitets- och högskolerådet, UHR, är en statlig myndighet med ett brett uppdrag inom utbildningsområdet. Vår vision är utbildning, utbyte och utveckling - för alla som vill vidare. 

Vi söker nu en handläggare till Enheten för Handläggning vid Avdelningen för Kompetensförsörjning och handläggning. Avdelningen samlar de tre verksamhetsområdena antagning, bedömning och internationella. Målet är att utveckla uppdragen så att de tillsammans bidrar till den nationella kompetensförsörjningen.

Enheten handlägger och samordnar antagningen till de flesta högskoleutbildningarna i Sverige. Anmälan till dessa utbildningar sker på våra webbplatser Antagning.se och Universityadmissions.se. Vi informerar om och inspirerar till högskoleutbildning, t.ex. genom vår webbplats Studera.nu, så att de som vill söka till högskolan ska kunna göra ett genomtänkt val. I informationsverksamheten samarbetar vi även med studie- och yrkesvägledare, som kan hitta särskild information på uhr.se.

Vad du kommer att göra/ansvara för
Som handläggare kommer du att:


• Ingå i en enhet som ansvarar för handläggning av anmälningar till universitetets - och högskoleutbildningar så som kurser och utbildningsprogram.
• Arbeta med kvalificerad handläggning och bedömning av gymnasiala och akademiska meriter andra länder.
• Arbeta med administration samt support via telefon och e-post till sökande och studie- och yrkesvägledare.
• Samarbeta med andra funktioner inom avdelningen. En del arbetsuppgifter innefattar även samverkan med andra avdelningar inom ramen för utförande av UHR: s uppdrag.

Arbetet sker periodvis i högt tempo med täta deadlines. Även andra uppgifter kan förekomma.

Du som söker
Du har:


• Akademisk utbildning eller motsvarande erfarenhet som myndigheten bedömer som likvärdig.
• Erfarenhet av handläggning av utländska meriter från Pakistan inom antagning till högre utbildning eller motsvarande erfarenhet som myndigheten bedömer som likvärdig.
• Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift vilket är nödvändigt för det dagliga arbetet.

Det är meriterande om du har:


• Erfarenhet av handläggning på universitet eller högskola
• Erfarenhet av bedömning av utländsk utbildning
• Erfarenhet av antagningsarbete till universitets- och högskoleutbildningar
• Kunskaper om det svenska nationella studieadministrativa systemet NyA.
• Kunskaper i ytterligare språk än svenska och engelska.
• Erfarenhet av att arbeta i en processinriktad organisation.
• Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor.

 För att fungera bra i rollen som handläggare behöver du:


• Vara ansvarstagande och självgående.
• Vara noggrann.
• Ha en god organisationsförmåga och bra på att strukturera och prioritera.
• Trivas med att arbeta mot deadlines då arbetsbelastningen varierar under året.
• Vara trygg i att fatta beslut.
• Ha en mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga, då arbetet kräver samverkan med personer inom enheten, på myndigheten och externa aktörer.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vad vi gör och erbjuder
UHR har flera uppdrag inom utbildningsområdet vars gemensamma nämnare är att skapa möjligheter till utveckling genom utbildning och internationella utbyten. Vi är cirka 340 anställda i Stockholm och Visby. UHR:s mål är att vara en attraktiv arbetsgivare där medarbetare och chefer jobbar tillsammans för långsiktig utveckling. Vi erbjuder en professionell och stimulerande miljö med goda möjligheter till personlig utveckling. Vi värnar om en rekrytering fri från diskriminering och ser inte ytterligare anpassningar som ett hinder.

Anställningen omfattar heltid och är tidsbegränsad under perioden 1 juli - 31 oktober. Placeringsort är Solna.

Våra villkor och förmåner

Mer om UHR

Ansök och bli en av oss!
Välkommen med din ansökan i form av personligt brev och CV på svenska märkt med diarienummer 2.2.1-00350-2026. När du gör din ansökan vill vi att du besvarar ett antal urvalsfrågor. Vi kommer i det första urvalet att utgå från svaren på dessa frågor. På så vis utvärderar UHR kandidaterna på lika villkor. CV och personligt brev kommer att läsas i nästa steg i urvalsprocessen. Sista ansökningsdatum är 8 april.

Har du några frågor om rekryteringen är du välkommen att kontakta rekryterande chef Robin Johansson, tfn 010-470 05 39. Representant för Saco-S är Kerstin Martínez tfn. 010- 470 04 69 och representant för ST är Felicia Giertta tfn. 010-470 06 74 alt. e-mail: [email protected].

Universitets- och högskolerådet har gjort medieval för denna rekrytering. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Visa mindre

Har du teknisk förståelse för elkraft, mätning och system - och trivs i en roll där noggrannhet och ansvar gör verklig skillnad? Jefferson Wells söker nu två Mätingenjörer (Surveyor Engineers) till Vattenfall i Solna. I denna roll blir du en nyckelperson i arbetet med att säkerställa korrekta mätvärden och tillförlitlig mätdata som ligger till grund för hela energimarknaden.
Ort: Solna, Evenemangsgatan 13
Start: Omgående eller enligt överenskommelse (preliminärt 2026?04?15)
Uppdragslängd: Konsultuppdrag på 1 år, med möjlighet till förlängning
Omfattning: Heltid, 40 timmar/vecka

Om jobbet som Mätingenjör / Surveyor Engineer
Som Mätingenjör arbetar du i gränslandet mellan elkraftteknik, mätning och IT?system. Du ansvarar för att mätvärden från Vattenfalls anläggningar är korrekta, validerade och uppdaterade i relevanta system. Rollen innebär både analytiskt systemarbete och praktiska moment ute i stationer, exempelvis vid inspektioner.
Du har även ett projektliknande ansvar för tilldelade uppdrag - från start till avslut - och samarbetar löpande med leverantörer, ombud och elhandlare. Din insats bidrar direkt till hög leveranskvalitet, regelefterlevnad och förtroende i energisystemet.
Exempel på arbetsuppgifter
Säkerställa och kvalitetssäkra mätvärden för Vattenfalls elanläggningar
Säkerställa att mätarinformation och mätdata är korrekt och uppdaterad
Kontrollera informationsflöden och meddelanden mellan tekniska system
Läsa och tolka stationsritningar och kretsscheman
Utföra eller delta i tekniska inspektioner ute i stationer
Ansvara för kommunikation och uppföljning gentemot leverantörer
Föra dialog med ombud och elhandlare via mail och telefon
Agera projektansvarig för tilldelade uppdrag från start till avslut

Den vi söker
Vi söker dig som har en teknisk grund inom elkraft eller el, är strukturerad och tycker om att arbeta noggrant med data och system. Du är lösningsorienterad, tar ansvar för ditt arbete och har lätt för att samarbeta med både tekniska och administrativa kontaktytor.
För att lyckas i rollen ser vi att du har:
Gymnasieutbildning med teknisk inriktning
Utbildning som Elkrafttekniker eller motsvarande erfarenhet
Mycket god datorvana och goda kunskaper i Office?paketet
Erfarenhet av att arbeta i tekniska system och med IT?stöd
God förmåga att uttrycka dig i svenska och engelska, både muntligt och skriftligt
B?körkort

Meriterande
Eftergymnasial utbildning från YH, högskola eller universitet
Erfarenhet från energibranschen, exempelvis elnät, mätning eller drift
Tidigare arbete med mätvärdeshantering eller kvalitetssäkring av data
Projektledningsutbildning eller erfarenhet av projektansvar

Om Jefferson Wells
Jefferson Wells är ett konsult- och rekryteringsbolag specialiserat på kompetensförsörjning av chefer och specialister. Vi kombinerar djup branschkunskap med ett personligt engagemang och hjälper både företag och individer att utvecklas långsiktigt. Jefferson Wells finns på ett 50?tal orter i Sverige och i mer än 50 länder världen över och är en del av ManpowerGroup.
Hur du ansöker
För att söka tjänsten klickar du på "Ansök nu" och skapar ett konto hos oss.
Vi tar inte emot ansökningar via mail. Urval sker löpande, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Företagsbeskrivning


Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21?000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid.




Om rollen


Vattenfall IT söker nu en Infrastructure Solution Architect som vill följa med på vår resa mot fossilfrihet!
Som Infrastructure Solution Architect har du en taktisk roll där du översätter verksamhetsmässiga och tekniska krav till genomförbar teknisk lösningsarkitektur och lösningsdesign. Du bidrar både till projektleveranser och till standardiserade förmågor inom lösningstekniska leveransområden, samtidigt som du säkerställer att lösningarna är i linje med arkitekturen på domännivå.
Dina ansvarsområden omfattar bla att ta fram heltäckande E2E lösningsarkitektur och lösningsdesign samt att följa upp och stötta dess implementation. Genom att arbeta enligt Vattenfall IT:s ISMS och IT?arkitekturprinciper säkerställer du att lösningarna följer våra strategier, tekniska standarder samt regulatoriska och säkerhetsmässiga riktlinjer och krav.
Samarbete och kommunikation är centralt i rollen och innebär dialog med intressenter på alla nivåer. Oavsett om det handlar om att leda övergripande diskussioner kring verksamhetskrav eller att fördjupa sig i tekniska detaljer, är din roll att säkerställa samsyn mellan projektspecifika lösningar och strategier på domänarkitektnivå.
Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden
Översätta verksamhets- och funktionskrav till tekniska lösningar genom att använda befintliga IT?tjänster för att undvika onödig nyutveckling.
Utveckla säker, skalbar och kostnadseffektiv lösningsarkitektur i linje med system?, verksamhets? och säkerhetskrav.
Utveckla lösningar i enlighet med koncernövergripande principer, domänstrategier och säkerhetsriktlinjer (t.ex. ISMS, zonindelning och skikt?modeller).
Driva konsolidering, förenkling och standardisering genom återanvändning av befintliga mönster, ritningar och byggblock samt i samarbete med Infrastrukturdomänarkitekter hantera eventuella gap.
Följa upp implementation och ge teknisk vägledning under projektens genomförande.





Kravspecifikation


Du har ett genuint intresse för vår energi- och distributionsverksamhet för att tillsammans med denna bidra till utvecklingen av elektrifieringen i Sverige och Europa. Du är proaktiv, drivande och tar egna initiativ för att skapa framdrift. Du trivs i dynamiska, internationella miljöer och i samarbete med olika kulturer. Som en stark kommunikatör och samarbetsinriktad problemlösare samverkar du effektivt både med tekniska team, kollegor i affärsverksamheten för att säkerställa samsyn och arkitektonisk konsekvens.


Du kommunicerar med olika intressenter, är en lagspelare som värdesätter kunskapsdelning och trivs i en föränderlig arbetsmiljö. Du har lätt för att sätta dig in i komplexa situationer och verksamhetskrav, analysera problem och arbeta strukturerat för att ta fram de bästa IT?lösningarna.
Vi ser gärna att du har:
Examen inom IT, datavetenskap eller annat relevant område
Dokumenterad erfarenhet och tekniskt kompetens inom Infrastrukturarkitektur
Stark projektbakgrund och god förståelse för såväl Vattenfallsmodellen som agilt arbetssätt.
God förståelse för IT?säkerhet och tillämpning av branschstandarder
Grundläggande kunskap och erfarenhet av Arkitektur i Azure Cloud
God förmåga att ta fram både lösningsarkitektur och detaljerade lösningsdesigner för IT?infrastruktur.
Förståelse för ITIL? och ITSM?processer
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift
Erfarenhet av VMware är meriterande





Ytterligare information


Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.


Placeringsort
Forsmark, Ringhals, Solna


För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Kerstin Eurenius, [email protected]. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, [email protected].


Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Sofi Wadström (Akademikerna), Patricia Ek (Unionen), Christer Gustafsson (Ledarna), Juha Siipilehto (SEKO).


Välkommen med din ansökan senast 2026-03-31. Urval och intervjuer sker löpande. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV.


På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation.?Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.??


Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.
Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt.


Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Vi söker dig som kan skapa situationer där elever lyckas.

Du har erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd och ditt ledarskap bottnar sig i tron om att alla elever kan och vill utvecklas.

Om oss 
I anpassad grundskola finns i dagsläget åtta klasser som läser både mot ämnen och mot
ämnesområde – det som förut kallades för träningsskola. Det arbetar åtta klasslärare och sex praktisk estetiska lärare på skolan och i varje klass arbetar en till tre elevassistenter som följer eleverna genom hela deras skoldag vilken kan bestå av både skola och fritids. 

I anpassad gymnasieskola finns det i dagsläget fyra klasser som läser individuella programmet. Det arbetar fyra mentorer och sex praktisk estetiska lärare på skolan och i varje klass arbetar två till tre elevassistenter som följer eleverna genom hela deras skoldag.

Nu söker vi fyra kollegor till anpassad grund- och gymnasieskola med start till hösten! Om du placeras på grund- eller gymnasieskola beslutas utefter individuell bedömning.

Vad innebär arbetet?
Vi söker nu elevassistenter för elever med intellektuell funktionsnedsättning. Som elevassistent hos oss är du en del av elevens hela skoldag vilket också innebär att vara delaktig i lunch och rastaktiviteter samt även arbetar på vår grundskolas fritids på eftermiddagarna.

Du kommer vara både ett praktiskt och ett pedagogiskt stöd. Du tillgängliggör lärande i samråd med lärare, skapar trygg miljö, följer upp och samverkar med andra funktioner på skolan. Som elevassistent är du en viktig del i att stödja elevens skolgång! 

Vem söker vi?
Vi söker dig som 

- är utbildad barnskötare, undersköterska med skyddad yrkestitel alternativt utbildad behandlingspedagog 
- har dokumenterad erfarenhet att ha arbetat med målgruppen antingen inom anpassad skola eller LSS verksamhet
- har goda kunskaper i det svenska språket, i såväl tal som skrift. 

Det är meriterande om du har

- kunskap i TAKK och bildstöd
- erfarenhet av lågaffektivt bemötande

Vi söker dig som har ett genuint intresse för elever i behov av särskilt stöd. Du har ett stort engagemang och en vilja att utvecklas tillsammans med kollegor och elever.

Du kommer att arbeta i ett team där samarbete, tydlig kommunikation och trygghet står i centrum. Vi söker någon som ser möjligheter, som inte är rädd för att tänka utanför boxen och hitta lösningar i stunden. Du har har tålamod och brinner för att skapa en meningsfull och fungerande skoldag för eleven. Du är trygg, lugn och flexibel i mötet med elever och har förmåga att ta snabba beslut när situationen kräver det.

Du arbetar strukturerat och har ett ledarskap som bottnar i tron om att alla elever kan och vill utvecklas. Som person är du lyhörd för elevernas behov, tydlig, respektfull och har stor förmåga att skapa relation med såväl våra elever som vårdnadshavare och kollegor. 

Mer information och ansökan
Tjänsterna är tillsvidaretjänster på 100% med tillträde till hösten. Om du har några frågor är du välkommen att höra av dig till biträdande rektor Sara Österåker på [email protected] eller biträdande rektor Simon Andersén på [email protected]. Vi ser fram emot din ansökan!

Varmt välkommen med din ansökan innehållandes CV senast den 1 april 2026. I denna rekrytering ansöker du utan personligt brev. När du söker kommer du få svara på frågor relevanta för tjänsten. Urvalsarbetet kan komma att ske löpande. Vi kan komma att tillämpa provanställning för dessa tjänster. 

OBS! Om du inte har ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret rekommenderar vi att du beställer ett sådant så snart som möjligt då vi behöver se detta innan du kan börja din anställning inom skolan.

Har du skyddade personuppgifter? Registrera inte din ansökan på webbplatsen/Varbi, utan ta kontakt med rekryterande chef för att veta hur du ska skicka in din ansökan. Du bör vara varsam med vilken information du delar i din ansökan. Delge därför bara information som är relevant för den aktuella tjänsten.

Bakgrundskontroll genomförs på slutkandidat för denna tjänst. Visa mindre

Qopla AB är ett ledande teknikbolag inom foodtech och tillhandahåller digitala betallösningar för restauranger.
Vi är stolta över att ha över 1500 kunder i Sverige och befinner oss i en spännande expansionsfas där vi behöver förstärka vårt team med skickliga och engagerade medarbetare.
Vi söker nu drivna och kundorienterade Support Specialist på heltid som kommer att spela en nyckelroll i att leverera högkvalitativ support till våra kunder och partners. Som Support Specialist kommer du att vara ansiktet utåt för vårt bolag och hjälpa till att bygga starka relationer genom att lösa problem och svara på frågor.
Arbetsuppgifter:
Assistera våra partners över telefon och mail med vägledning i hur man använder vår plattform och verktyg.
Utföra ändringar i restaurangers menyer och säkerställa att informationen är korrekt och uppdaterad.
Hjälpa till med tekniska frågor och felsökning för att säkerställa att våra partners får en smidig upplevelse.
Förbereda hårdvara med rätt system och program till våra restauranger.
Ha kontakt med samarbetspartners såsom Wolt, Foodora och UberEats.

Viktiga personliga egenskaper:
Utpräglad servicekänsla
God kommunikationsförmåga och en positiv attityd
Lösningsorienterat och ett analytiskt tänkesätt
Starkt tekniskt intresse och förmåga att snabbt lära sig nya system och programvara.

Krav:
Tala och skriva obehindrat på svenska och engelska.
Flexibilitet att arbeta olika timmar under veckorna för att möta våra kunders och partners behov.

Meriterande kvalifikationer:
Tidigare erfarenhet av att arbeta inom restaurangbranschen och förståelse för dess specifika behov och utmaningar.
Tidigare erfarenhet av arbete med kassalösningar eller deliverytjänster för restaurang.

Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö i ett framgångsrikt och innovativt företag där du får möjlighet att utvecklas och påverka. Du kommer att vara en del av ett dedikerat och passionerat team som arbetar tillsammans för att leverera exceptionell support och service till våra kunder och partners.
Jobbet kommer också innebära helgarbete.
Om du är redo att ta nästa steg i din karriär och bli en del av Qopla AB, skicka in din ansökan redan idag.
Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Om du är en apotekare med ledarskapspotential och har ett starkt intresse för människor och relationer så är detta en möjlighet för dig! Skicka in din ansökan och bli en del av vårt chefsteam på Giftinformationscentralen.

Vår verksamhet
Giftinformationscentralen (GIC) är en statlig vårdgivare inom ramen för myndigheten Läkemedelsverket och fungerar som Sveriges nationella expertenhet vid akuta förgiftningar. Vi tillhandahåller kunskap och rådgivning vid akuta förgiftningar. Vi är en relativt liten organisation med ca 45 medarbetare, varav sju läkare, två administratörer och resterande apotekare. Vår verksamhet präglas av ett starkt teamarbete och det gemensamma målet att förebygga och behandla akuta förgiftningar.

Dina arbetsuppgifter
Som gruppchef på GIC delar du ansvar för apotekargruppen med två andra chefer. Chefsgruppen samarbetar väldigt tätt och tar många beslut gemensamt. Varje chef har 10-13 direktrapporterande medarbetare.

Gruppcheferna har en central roll i att leda och fördela arbetet i apotekargruppen samt bidra till att skapa en positiv och effektiv arbetsmiljö. Du kommer att vara del av ledningsgruppen, som består av en verksamhetschef, medicinskt ledningsansvarig, läkarchef och dina två gruppchefskollegor.

Alla chefer på GIC deltar i det ordinarie jourarbetet, vilket innebär att du kommer att jobba både dag-, kvälls-, natt- och helgtjänst enligt schema. Detta ger dig möjlighet att vara nära verksamheten och ha en djupare förståelse för de utmaningar som våra medarbetare möter i sitt dagliga arbete. 

Interna chefsutbildningar erbjuds frekvent via Läkemedelsverket.

Din bakgrund
Det är ett krav att du är legitimerad apotekare och du ska ha dokumenterad erfarenhet av arbete på en Giftinformationscentral. 

Redan vid anställning ska du ha sådan aktuell erfarenhet att du kan arbeta självständigt i telefonrådgivningen, alternativt att du kan göra det efter en kortare reaktivering.
 
Dina personliga egenskaper
 
För att lyckas i rollen behöver du ha egenskaper som vänlighet, tydlighet, mod, kommunikativ förmåga och förmåga att se helhet. Som chef ska du vara beslutsam men också lyhörd och flexibel. Du har en stark ansvarskänsla och förmåga att hålla fast vid uppdraget även i perioder av förändring och press. När det uppstår utmaningar bidrar du med lugn, fokus och professionalism.

Du behöver ha kapacitet att se medarbetarnas behov parallellt med verksamhetens behov samt vara rättvis i fördelning av ansvar, förmåner och krav. Vi erbjuder en dynamisk och stödjande arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt. Därför vill vi att du har en stark vilja att lära och utvecklas i din roll som ledare. Fokus för gruppcheferna är att skapa den bästa möjliga arbetsplatsen för medarbetarna.

Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet och tar även hänsyn till hur ledningsgruppen bäst kan kompletteras.

Bra att veta
Sista ansökningsdag: 2026-03-30
Anställningsform: Tillsvidare
Tillträde: Enligt överenskommelse
Enhet: Giftinformationscentralen
Diarienummer: 2.4.1-2024-044548

Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund.

På Läkemedelsverket och Giftinformationscentralen får du goda förutsättningar för balans i livet. Vi erbjuder dig bland annat flextid, friskvårdsbidrag samt friskvård på arbetstid. I den mån arbetsuppgifterna tillåter finns det möjlighet att arbeta upp till en dag i veckan på distans efter överenskommelse med chef.

Läs mer om de förmåner du får hos oss här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket/formaner-hos-oss 

Läkemedelsverket är beredskapsmyndighet, vilket innebär att vi genomför vissa bakgrundskontroller i samband med rekryteringar. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att bli aktuellt innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Du kommer vid en eventuell intervju att behöva styrka din identitet samt uppvisa examensbevis och relevanta intyg. All tillsvidareanställd personal vid Läkemedelsverket är krigsplacerad inom myndigheten.

Kontakt
Du är välkommen att kontakta verksamhetschef Jenny Bång Arhammar. Du kan även kontakta de fackliga företrädarna Birgitta Jonsson, Saco och Pia Wictor, ST. Vi finns på telefon 010-456 6750 eller nås genom e-post [email protected].

Mer om Läkemedelsverket
Du tänker kanske inte så ofta på Läkemedelsverket, men vi kan lova att du möter oss i din vardag. Resultatet av det vi gör märks på apotek, sjukhus, hos veterinären och i ditt badrumsskåp. Vi ser nämligen till att du och alla andra i Sverige får tillgång till säkra och effektiva läkemedel och medicintekniska produkter, allt från plåster och graviditetstester till rollatorer och appar. Det gör vi genom att godkänna och ge tillstånd, övervaka och kontrollera och genom att informera och ge råd. Vi som arbetar på Läkemedelsverket är stolta över vårt viktiga samhällsuppdrag: att bidra till den svenska folk- och djurhälsan.

Läs mer om vårt uppdrag och vad det innebär att arbeta på Läkemedelsverket här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket

Välkommen med din ansökan!
Denna rekrytering sker helt genom Läkemedelsverkets försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vill du vara med och bidra till arbetet mot att bli Solnas bästa servicebostäder och gruppbostäder? Vi söker nu stödpedagoger som vill vara en del av ett meningsfullt arbete där du får chansen att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra boende.

Om oss
Humaniora vård och omsorg är den kommunala utföraren i Solna Stad. Vi ansvarar bland annat för fem grupp- och servicebostäder enligt LSS. Vi söker nu stödpedagoger till våra grupp- och servicebostäder. Målgruppen för verksamheten är vuxna personer inom personkrets 1 LSS.

Vårt erbjudande
- En arbetsplats med spännande utvecklingsmöjligheter
- Fina lokaler centralt i Solna med goda kommunikationsvägar
- Individuell lönesättning, friskvårdsbidrag och självklart ett fantastiskt team!

Läs gärna mer om Solna stad som arbetsgivare https://www.solna.se/jobba-hos-oss/solna-stad-som-arbetsgivare

Vad innebär arbetet?
Som stödpedagog arbetar du gemensamt med verksamhetschef, gruppledare och stödassistenter. Du som stödpedagog agerar förebild och deltar i enhetens samtliga arbetsuppgifter. Som stödpedagog deltar du i det dagliga arbetet på verksamheten. I din roll ska du kunna stödja och inspirera övriga medarbetare i den pedagogiska utvecklingen på verksamheten. Vi erbjuder våra brukare individuellt anpassat stöd i sin dagliga livsföring. Arbetet med brukarna styrs utifrån de individuella genomförandeplanerna. Arbetet planeras, dokumenteras och följs noggrant upp.

Uppdraget som stödpedagog förutsätter att du är pedagogisk och att du har ett intresse av att kontinuerligt kompetensutveckla dig själv och dina kollegor.

Arbetet är förlagt till dygnets alla tider och veckans alla dagar. Både helg och jourarbete ingår.

Vem söker vi?
Vi söker dig som har:

- en slutförd utbildning som stödpedagog (200 yh), det är meriterande med inriktning mot funktionshinder
- erfarenhet av arbete inom boende enligt LSS.
- erfarenhet av arbete som stödpedagog
- kunskap och erfarenhet inom lågaffektivt bemötande, tydliggörande pedagogik, sociala berättelser och seriesamtal. Detta då utmanande beteende från brukare förekommer i boende
- en god kommunikationsförmåga och att du kan uttrycka dig väl i båda tal och skrift i svenska
- god datorvana och är snabblärd i nya program.

Det är meriterande om du har arbetat med individens behov i centrum (IBIC).

Vi söker dig som är självgående, gillar att ta initiativ och driva processer framåt. Som person värdesätter du struktur och innehar god förmåga till samordning.

Du är tydligt i din kommunikationsstil och har en god samarbetsförmåga. Du ska kunna skapa och upprätthålla goda relationer med anhöriga, gode män, dagliga verksamheter och övriga nätverk. Att du har ett professionellt och ödmjukt förhållningssätt och bemötande ser vi som en självklarhet.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Mer information om ansökan
Vi ser fram emot att läsa din ansökan snarast, dock senast den 2 april 2026.

Bifoga utbildningsbevis på slutförd stödpedagogsutbildning i din ansökan.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och provanställning kan komma att tillämpas. Urval kommer att ske löpande. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör.

Vid frågor kring tjänsten kontakta Masoud Azimi, [email protected]

OBS! Om du inte har ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret rekommenderar vi att du beställer ett sådant så snart som möjligt då vi behöver se detta innan du kan börja din anställning hos oss.

Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Solna stad har gjort medieval för samtliga rekryteringar, så vi undanber oss därför samtal från annonssäljare eller säljare av rekryteringstjänster.

Har du skyddade personuppgifter? Registrera inte din ansökan på webbplatsen/Varbi, utan ta kontakt med rekryterande chef för att veta hur du ska skicka in din ansökan. Du bör vara varsam med vilken information du delar i din ansökan. Delge därför bara information som är relevant för den aktuella tjänsten. Visa mindre

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas!

Om jobbet
Tjänsten avser: Tillsvidareanställning på 32 timmar i veckan. Provanställning tillämpas.
Tillträde: Enligt överenskommelse.
Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger.
Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 18 år beroende på arbetsuppgifternas art.


Som arbetsledar 2:a förbereds du för att ta klivet till att bli arbetsledare. Här har du stora möjligheter att växa och utvecklas mot att bli en ledare. Du blir en mycket viktig del i butikens och butiklagets utveckling, och i arbetet för att erbjuda våra kunder bra och hållbar mat till riktigt bra priser!


Här kommer lite mer om tjänsten:
Du är en lagspelare med mer ansvar att arbetsleda, fördela och prioritera än andra butiksmedarbetare, men utan att ha personalansvar.
Självklart deltar du i det dagliga operativa butiksarbetet – du kan räkna med att få många steg på stegräknaren!
Du lär dig de kunskaper och färdigheter som krävs för att så småningom axla en roll som arbetsledare. Det här är en språngbräda för att ta dig vidare i din Willys-karriär med målet att bli en framtida arbetsledare, teamchef eller kanske så småningom butikschef?
Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal.
Du ingår i arbetsledningen i butiken och har arbetsledarens rollbeskrivning på din utvecklingsplan. Du praktiserar de färdigheter som du har lärt dig i arbetet och genom utbildningar.
Du är en förebild i arbetet för att välkomna alla våra kunder och möta dem med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende.


Om oss
Det är inte alla som passar att jobba hos oss. Men många tycker att det är kul! För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Hos oss får du jobba ihop med ett helt team av sköna personligheter med olika bakgrunder, kunskaper och perspektiv.

Lite mer om oss kommer här:
Det finns tydliga rutiner och strukturer på plats, vilket frigör tid för dig att fokusera på att utveckla dig mot att bli arbetsledare och bistå din arbetsledare med att leda dina medarbetare.
Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Vi är dessutom en del av Axfoodfamiljen, en koncern med en mängd olika företag, olika karriärvägar och möjligheter till utveckling.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss här

Om dig
Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! För oss spelar det ingen roll om du är vegan eller köttfantast, äter tacos en fredag eller en tisdag. Det fina med dig är att du är du. Och det är just det vi letar efter.

Du är junior i ditt ledarskap och behöver inte ha erfarenhet från en ledarroll, men ser dig som en framtida ledare och drivs av att leda andra. Alternativt har du redan erfarenheten, men inte inom dagligvaruhandeln.
Du är bra på att kommunicera, tycker om att engagera dina kollegor och är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat.
Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv, en god problemlösningsförmåga och ryggar inte för att fatta beslut när det krävs.
Det är viktigt att du, liksom vi, har höga ambitioner, är noggrann och har en hög nivå på struktur och planering.
Du gillar utmaningar och ser möjligheter istället för svårigheter i en vardag som ofta bjuder på varierande förutsättningar och oförutsedda händelser.
Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare.




Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Timmy Miefalk, [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-04-01. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.
Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected]. Visa mindre

Lönechef till växande koncern
Vill du ta ett strategiskt helhetsansvar för lön i en koncern i stark tillväxt som växer både organiskt och genom förvärv? Har du lång erfarenhet av lönearbete, ett tryggt ledarskap och ett starkt driv för utveckling och förbättring? Då kan det här vara nästa steg för dig.
PHM Group är specialister inom fastighetsförvaltning. Koncernen består av bolag med stark lokal förankring med lång erfarenhet av fastighetsförvaltning.  PHM Sweden är en del av koncernen PHM Group med verksamhet i Sverige, Finland, Norge, Danmark, Tyskland, Schweiz och Storbritannien.
Om rollen
Som Lönechef har du det övergripande ansvaret för koncernens lönefunktion. Du leder en löneenhet med sju löneadministratörer och ansvarar för hantering av cirka 2 300 löner för omkring 60 bolag inom koncernen. Antalet bolag och medarbetare förväntas fortsätta öka, vilket gör rollen både dynamisk och utvecklingsintensiv.
Rollen innebär ett tydligt koncernperspektiv där du säkerställer enhetlighet, kvalitet och regelefterlevnad – samtidigt som du driver förändring, standardisering och effektivisering i takt med tillväxt, integration av nya bolag och ökade krav på skalbarhet. Då verksamheten befinner sig i en tydlig tillväxtfas, ställer det höga krav på struktur, kvalitet, effektivitet och strategisk höjd.
Rollen är både operativ och strategisk. Du säkerställer korrekt och effektiv lönehantering samtidigt som du driver utveckling, digitalisering och ständiga förbättringar av processer, arbetssätt och system. Du rapporterar till HR-direktören.
Ansvarsområden

Leda och utveckla löneenheten, inklusive personal-, arbetsmiljö- och utvecklingsansvar


Övergripande koncernansvar för löneprocessen, från styrning till leverans


Strategiskt ansvar för att utveckla och implementera rutiner, processer och system


Driva förändrings- och förbättringsarbete kopplat till tillväxt, förvärv och harmonisering


Vara strategisk rådgivare till ledning och chefer i löne-, arbetsrätts- och organisationsfrågor


Säkerställa efterlevnad av lagar, kollektivavtal och interna riktlinjer



Din profil
Vi söker dig som är en mycket erfaren och trygg ledare med djup kompetens inom löneområdet samt har vana att arbeta med flera kollektivavtal. Du har:

Minst 15 års erfarenhet av kvalificerat lönearbete


Minst 10 års dokumenterad ledarerfarenhet, gärna med ansvar för specialistteam


Mycket god kunskap om svensk arbetsrätt, kollektivavtal och löneprocesser


Erfarenhet av att arbeta i koncernstruktur, gärna med många bolag och olika förutsättningar


Hög strategisk förmåga och dokumenterad vana av att driva förändrings-, effektiviserings- eller transformationsarbete



Som person är du:

Stabil, prestigelös och tydlig i ditt ledarskap samt van att leda i förändring


Strategisk och analytisk, med förmåga att se helhet och långsiktiga lösningar


Kommunikativ och förtroendeingivande i dialog med både ledning och medarbetare


Drivande, nyfiken och motiverad av ständiga förbättringar



PHM Sweden erbjuder:

En central och strategiskt viktig roll i en koncern i stark tillväxt


Möjlighet att sätta struktur och riktning för en skalbar lönefunktion


Ett engagerat team och ett professionellt sammanhang


En arbetsmiljö där förbättringar, initiativ och ansvar uppmuntras


Möjlighet till hybridarbete, huvudarbetsplats är vårt kontor i Solna



Mer om tjänsten

Typ av anställning: Direktrekrytering


Omfattning: Heltid


Placering: Solna


Tillsättning: enligt överenskommelse.


Andara Group ansvarar för rekryteringsprocessen. Vid frågor om tjänsten, kontakta ansvarig Rekryterare Ellen Ploman-Wolinder, [email protected]
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

I rollen som AV-tekniker blir du en viktig del av vårt team inom Communication Services. Du arbetar med installation, service och support av moderna mötesrumslösningar – från mindre mötesrum till stora konferensrum. Dina uppdrag spänner över hela kedjan: skärmar, mikrofoner, kameror och annan videokonferensutrustning.
Du kommer dagligen i kontakt med en bred portfölj av produkter och lösningar, och erfarenhet av system från exempelvis Cisco, Yealink eller Logitech ser vi som meriterande.
Arbetet är omväxlande och omfattar både kortare uppdrag och större projekt som kräver närvaro på plats under heldagar. Planeringen sker i nära samarbete med kollegor inom support och Dispatch, vilket ger god struktur i ditt dagliga arbete.
I dina arbetsuppgifter ingår:
Installation av AV-utrustning och mötesrumslösningar
Kabeldragning och montering
Funktions- och kvalitetskontroller
Felsökning i samarbete med koordinator och teknisk support
Serviceuppdrag hos befintliga kunder
Dokumentation i ärendehanteringssystem

Vi söker dig som:
Har erfarenhet av AV-teknik och liknande arbetsuppgifter


Har arbetat med system från exempelvis Cisco, Yealink eller Logitech
Är tekniskt händig, noggrann och kvalitetsmedveten
Har ett professionellt och serviceinriktat förhållningssätt
Är flexibel och trivs i varierande arbetsmiljöer
Har svenskt medborgarskap (säkerhetsprövning ingår)
Har B-körkort
Behärskar svenska och engelska flytande i tal och skrift

Övrigt
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Placering: Göteborg
Lön: Enligt överenskommelse
Resor ingår i denna tjänst Visa mindre

????Om uppdraget
Detta är ett operativt och varierat uppdrag där du blir en nyckelperson i den dagliga lönehanteringen. Du arbetar nära verksamheten och stöttar både medarbetare och chefer i lönerelaterade frågor.
????Dina arbetsuppgifter
Arbeta i Heroma med löpande löneadministration


Registrera och kontrollera frånvaro, anställningsuppgifter och löneavvikelser


Hantera inkommande löneärenden via mejl och telefon ????????


Besvara frågor kopplade till lön, lagar och avtal


Ta fram enklare statistik och underlag


Hantera intyg, post och övriga administrativa uppgifter


Stötta i det dagliga arbetet inom lönefunktionen

?Vi söker dig som:
Har minst 4–5 års erfarenhet av löneadministration


Har god erfarenhet av Heroma och kan arbeta självständigt i systemet


Är van vid att hantera supportärenden via mejl och telefon


Har grundläggande kunskaper inom arbetsrätt, lagar och kollektivavtal


Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift

?Meriterande
Erfarenhet från offentlig sektor


Erfarenhet av arbete i en supportfunktion


Eftergymnasial utbildning inom lön

????Personliga egenskaper
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen ser vi att du är:

Noggrann och strukturerad


Självgående och ansvarstagande


Serviceinriktad med ett professionellt bemötande

????Övrigt
Referenser kommer att efterfrågas


Bakgrundskontroll genomförs inför uppdragsstart

Praktiska detaljer:
???? Plats: Solna, Sverige


?? Omfattning: Heltid (100%)


???? Start: 1 april 2026


???? Slutdatum: 30 september 2026


???? Option: Möjlig förlängning till 31 oktober 2026


???? Ansök senast: 24 mars 2026


Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.
Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering. #boost Visa mindre

Vill du bidra till utvecklingen av skolväsendet i en tid då digitalisering och artificiell intelligens förändrar förutsättningarna för lärande och undervisning? Vi söker dig som har erfarenhet av digitaliseringsfrågor inom utbildningssektorn på huvudmannanivå och vill arbeta med frågor som rör AI, digital kompetens, infrastrukturfrågor och datainformerad skolutveckling.

Var med och bidra till skolans framtid!

Om jobbet

I den här rollen arbetar du med frågor som ingår i Skolverkets sektorsansvar för digitalisering i skolväsendet. Du arbetar också med regeringsuppdrag och olika projekt inom frågorna. Arbetet omfattar flera centrala områden såsom artificiell intelligens, digital kompetens, digital infrastruktur, datainformerad skolutveckling och internationell samverkan.

Du arbetar både strategiskt och operativt och samverkar nära med kollegor inom myndigheten i flera olika uppdrag och processer. Du har ett samordnande ansvar tillsammans med en kollega, ni leder arbetet och skapar organisation och struktur i komplexa frågor. I arbetet förekommer kontakter och samarbeten med externa aktörer där du bland annat representerar Skolverket i olika sammanhang, både nationellt och internationellt.

Området utvecklas snabbt och du följer kontinuerligt utvecklingen inom digitalisering, forskning, beprövad erfarenhet och aktuell lagstiftning som är relevant för skolväsendet.

I det här jobbet får du användning av dina kunskaper och förmågor till frågor som har stor betydelse för andra. Du kommer att ingå i ett team där arbetet med frågorna ständigt följer utvecklingen framåt.

* * * * *

" I den här tjänsten får du arbeta med frågor som är i snabb förändringstakt, i nära dialog med både kollegor, huvudmän och externa aktörer. "

Cecilia Meijer, enhetschef

* * * * *

Du ingår i en enhet med cirka 20 medarbetare som arbetar med olika frågor inom skolutveckling och allmändidaktik. På enheten samarbetar ni nära varandra och träffas regelbundet i enhets- och avdelningsmöten. Enheten ingår i Avdelningen för skolutveckling.

Du arbetar på vårt moderna och rymliga kontor i Solna Business Park. Du kan också ha möjlighet att arbeta upp till 50% på distans. 

Om dig

För att göra ett bra jobb och trivas hos oss behöver du stå för och leva upp till den statliga värdegrunden och till våra kärnvärden för medarbetarskap: förebild, tillit, ansvar, samarbete och utveckling. Läs mer på www.skolverket.se/jobb

I det här jobbet ska du ha

akademisk examen inom pedagogik eller annan relevant inriktning,
aktuell erfarenhet av arbete med strategiska och operativa digitaliserings- och it-frågor på huvudmannanivå inom kommunal eller fristående utbildningsverksamhet,
god kunskap om interoperabilitet och datahantering inom skolväsendet,
erfarenhet av projektledning, samordning samt att driva förändringsarbete,
mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska,
erfarenhet av samarbete med olika yrkesroller och funktioner inom skolväsendet. 

Det är meriterande om du har kunskap om AI-system och hur artificiell intelligens påverkar utbildning och lärande. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i internationella sammanhang, av datainformerad skolutveckling eller av arbete med standardisering och gemensamma digitala lösningar inom utbildningssektorn. Kunskap om skolväsendet och erfarenhet av standardisering.

Som person behöver du

ha god förmåga att samarbeta,
kunna anpassa din kommunikation efter mottagaren och kunna diskutera tekniska frågor både med tekniker och personer utan avancerad teknisk kunskap,
ha förmåga att ta initiativ och driva arbetet framåt,
ha en god helhetssyn och förstå hur olika delar hänger samman,
vara strukturerad och kunna planera och organisera ditt arbete effektivt. 
Viktigt att veta

Sista ansökningsdag är 8 april. Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader.

När du registrerar din ansökan får du svara på några frågor i stället för att bifoga ett personligt brev. Läs gärna igenom ansökningsformuläret och förbered dina svar innan du gör ansökan.
Skolverket arbetar för att alla barn och elever ska få en bra och likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi stödjer på olika sätt den svenska förskolan, skolan och komvux. Som medarbetare på Skolverket är du med och bidrar till att skapa goda förutsättningar för barns och elevers utveckling och lärande. Lär känna oss bättre genom att besöka vår webbplats https://www.skolverket.se/jobb. Vårt uppdrag – skolans framtid. Visa mindre

Vi söker nu en administratör som vill ta en central roll i en organisation där administration, ekonomi och intern service står i fokus. Detta är en möjlighet för dig som trivs i en bred roll med många kontaktytor och som uppskattar att vara navet i det dagliga arbetet.
Rollen som administratör
I rollen kommer du att stötta ekonomifunktionen och HR/löneområdet samt bidra till att administrativa processer fungerar smidigt. Du arbetar nära flera interna funktioner och säkerställer att information, dokumentation och interna verktyg hålls uppdaterade. Du blir en viktig del av backoffice och en central kontaktpunkt i det dagliga arbetet.
Exempel på arbetsuppgifter
Stötta i ekonomirelaterade och HR?administrativa uppgifter


Hantera och uppdatera avtal och databasmaterial


Administrera tjänstebilar och leverantörskonton


Beställa kontorsmaterial och ha översyn över kontorsrelaterade behov


Förbereda underlag för compliance? och transparensrapportering


Ta emot och hantera inkommande beställningar samt följa lagerstatus


Vara superuser för rese- och utläggssystem samt bistå kollegor vid behov

Din bakgrund, erfarenhet och kompetens
Vi söker dig som har minst tre års erfarenhet av en administrativ eller ekonomiinriktad roll och som arbetar strukturerat med god förmåga att organisera och prioritera. Du är van vid att använda olika system och Office?program och har grundläggande ekonomikunskaper, exempelvis inom bokföring och hantering av underlag. För att trivas i rollen behöver du ha lätt för att samarbeta och bemöta både kollegor, kunder och leverantörer på ett professionellt sätt. Du arbetar självständigt, tar ansvar i det dagliga arbetet och uttrycker dig obehindrat på svenska samt behärskar engelska i tal och skrift. Språkkunskaper från övriga nordiska länder ses som ett plus.
Din utbildningsbakgrund består av eftergymnasiala studier inom ekonomi, administration, HR eller samhällsvetenskap.
Du erbjuds
En varierad och utvecklande roll där du får arbeta brett inom både administration och ekonomi, tillsammans med engagerade kollegor i en internationell miljö. Du får möjlighet att bidra till förbättrade rutiner och skapa ordning och struktur i viktiga interna processer.
Bra att veta
Det här är ett konsultuppdrag på 12 månader med start omgående, och det finns goda möjligheter till överrekrytering. Kunden är belägen i Solna, och rollen utgår från kontoret.
Ansökan
Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post.
För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Hedda Grenlöv på via email [email protected].

Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning och hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Law, Banking & Insurance and Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Som kandidat får du tillgång till både fasta tjänster och konsultuppdrag samt en professionell och transparent process. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet – för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater. Visa mindre