Lediga jobb som Enterprise Architect i Solna

About the Role
We are looking for a Cloud Solution Architect who can design scalable, secure, and high?performance cloud solutions that support our product and business goals. You will work closely with engineering, product, data, and security teams to define architecture standards, modernize infrastructure, and guide the organisation toward a cloud?native, automation?driven future.
This role is ideal for someone who enjoys solving complex technical problems, influencing engineering direction, and building systems that scale reliably.
Key Responsibilities
Design end?to?end cloud architectures across compute, storage, networking, security, and data platforms.
Lead cloud solution design sessions, architecture reviews, and technical decision?making.
Build reference architectures, reusable frameworks, and best practices for engineering teams.
Drive cloud modernization initiatives including microservices, containerization, DevOps, and automation.
Collaborate with product and engineering teams to translate business requirements into technical solutions.
Ensure cloud environments follow strong security, governance, and compliance standards.
Optimize cloud cost, performance, and reliability through continuous monitoring and improvements.
Provide technical leadership on cloud migrations, integrations, and platform scalability.
Evaluate new cloud services, tools, and technologies to strengthen our architecture roadmap.
Mentor engineers and promote architectural excellence across teams.

Core Competencies & Skills
Technical Skills
Strong expertise in at least one major cloud platform: Azure, AWS, or Google Cloud.
Hands?on experience with:
Cloud networking, IAM, VPC/VNet design
Serverless, containers (Docker, Kubernetes), microservices
CI/CD pipelines and DevOps tooling
Infrastructure as Code (Terraform, ARM, CloudFormation, Pulumi)
Cloud security, encryption, identity, and governance
Solid understanding of distributed systems, API design, and event?driven architectures.
Experience with data platforms: data lakes, ETL pipelines, streaming, or analytics tools.

Soft Skills
Strong communication and stakeholder management.
Ability to simplify complex technical concepts for non?technical teams.
Strategic thinking with a hands?on execution mindset.
Comfortable working in fast?moving, ambiguous, and high?growth environments.

Preferred Qualifications
7–12 years of experience in cloud engineering, architecture, or platform roles.
Cloud certifications (Azure Architect Expert, AWS Solutions Architect Professional, GCP Professional Cloud Architect) are a plus.
Experience in startup or scale?up environments.
Proven track record of leading architecture transformations or cloud migrations.

Location & Work Model
Hybrid work model with periodic onsite collaboration.
Open to candidates willing to relocate based on business needs.

Why Join Us
Opportunity to shape the cloud architecture of a growing organisation.
High ownership, autonomy, and influence on technical direction.
Work with a collaborative, product?driven, and engineering?focused team.
Build systems that directly impact scalability, performance, and customer experience. Visa mindre

Brinner du för att skapa struktur, tydlig riktning och långsiktighet i komplexa IT-landskap? Hos oss får du arbeta med arkitektur på strategisk nivå i en av Sveriges största digitala transformationer.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Om sektionen och vårt uppdrag
Arbetsförmedlingen befinner sig mitt i en av Sveriges mest omfattande digitala transformationer. Vår IT-avdelning spelar en avgörande roll i att modernisera och utveckla myndighetens stöd till arbetssökande, arbetsgivare och samhället i stort.

Transformationskontoret är en central funktion som samordnar styrning, arkitektur och utveckling av myndighetens digitala landskap. Vi arbetar för att skapa enhetliga arbetssätt, en tydlig riktning och långsiktig hållbarhet i våra IT- och verksamhetslösningar.

Nu söker vi en Enterprise Arkitekt som vill bidra till att forma framtidens Arbetsförmedling, en myndighet som använder teknik, information och data på ett smart och ansvarsfullt sätt för att skapa samhällsnytta.

Beskrivning av tjänsten
Som Enterprise Arkitekt arbetar du i skärningspunkten mellan verksamhet, teknik och strategi. Du får ett övergripande ansvar för att skapa struktur och samsyn i myndighetens målarkitektur tillsammans med portföljer och områdesarkitekter.

I rollen ingår att:

- Tillsammans med verksamheten och portföljerna forma och kommunicera målarkitekturer som stödjer myndighetens strategiska riktning.
- Driva arkitekturdialoger och analyser för att identifiera beroenden, informationsflöden och förbättringsområden i processer och system.
- Utveckla informationsmodeller och processbeskrivningar som grund för datadrivna beslut och effektiv styrning.
- Integrera arkitekturperspektivet i verksamhetsutveckling, säkerhet och investeringsplanering.
- Bidra till utvecklingen av Transformationskontorets arbetssätt, och skapa en enhetlig styrning över hela IT- och verksamhetslandskapet.

Du arbetar nära andra arkitekter, strateger, portföljledare och teknikexperter för att säkerställa att våra lösningar är hållbara, säkra och skalbara över tid.

Vi söker dig som är nyfiken, analytisk och samarbetsinriktad. Du trivs i en miljö där du får bidra till långsiktig struktur men också vara med och skapa nytt. Du har förmåga att bygga förtroende och skapa förståelse för arkitekturens värde, både i verksamheten och i tekniken.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Tjänsten kan komma att bli säkerhetsklassad.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Flerårig erfarenhet som Enterprise-, Domän- eller Områdesarkitekt i större organisation
- Erfarenhet av att utforma målarkitekturer och driva arkitekturarbete i nära samverkan med verksamhet och portföljer
- Förmåga att översätta strategiska mål till styrning, modeller och konkreta förändringsinitiativ
- God kommunikationsförmåga och vana att leda dialoger mellan teknik och verksamhet
- God förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, muntligt och skriftligt

Övriga meriter för tjänsten
- Goda kunskaper inom informationsmodellering, processutveckling och verksamhetsanalys
- Erfarenhet av offentlig sektor eller annan reglerad verksamhet
- Kunskap om OSL, NIS2 eller liknande ramverk
- Erfarenhet av molnstrategier, dataplattformar och moderniseringsarbete i komplexa IT-miljöer

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-01-31.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vattenfall Vattenkraft ansvarar för Vattenfalls 90 vattenkraftverk och ca 300 dammar i Norden. Vi är ca 500 medarbetare i Sverige och Finland med huvudkontor i Luleå. Vattenkraftens förnybara elproduktion är en förutsättning för att skapa ett klimatsmart och fossilfritt samhälle där vi spelar en viktig roll som möjliggörare för framtidens hållbara energisystem. Vår produktion motsvarar ca 25 % av Sveriges totala elbehov. För att leverera hög tillgänglighet i vår produktion behöver vi ständigt utmana oss själva, utveckla våra arbetssätt och ta tillvara digitala möjligheter. Du blir en viktig del i det arbetet!
Vill du bidra till ett fossilfritt samhälle och göra den gröna omställningen möjlig? Nu söker vi en IT-arkitekt, inriktning enterprisearkitektur och digital innovationsledning!
Som Vattenfall Vattenkrafts enterprisearkitekt och digitaliseringsledare blir du en nyckelperson i arbetet med digital innovation i pågående och kommande digitaliserings- och förbättringsinitiativ. Du kommer att arbeta med operativa, taktiska och strategiska initiativ kopplat till verksamhetens mål och strategier. Arbetet innebär ett nära och tvärfunktionellt samarbete med kollegor från alla delar av vår verksamhet, Vattenfallkoncernen och våra IT-leverantörer. Samarbeten där du som enterprisearkitekt och digitaliseringsledare kommer att vara ledande och samordnande.
Exempel på dina ansvarsområden och arbetsuppgifter:
Utveckla och ajourhålla Vattenfall Vattenkrafts övergripande digitala utvecklingsplan
Leda vårt Digitaliseringsforum
Stötta verksamheten i arbetet att beskriva behov och krav i projekt
Utveckla och underhålla arkitekturbeskrivningar av vår verksamhet, vår information och vårt systemlandskap, både utifrån nuläge och målbild
Genomföra utredningar, analyser och IT-arkitekturgranskningar
Sätta mål och kvalitetskrav kopplat till arkitekturområdet
Bidra till utveckling av metoder, verktyg och relevanta arbetsprocesser.

Kravspecifikation
Har du erfarenhet av att arbeta med verksamhetsnära IT i en större organisation? Gillar du att analysera och förbättra system och värdeflöden och motiveras du av att få andra engagerade i digitaliseringsfrågor? Då kan det här vara rätt roll för dig.
Vi söker en självgående och resultatinriktad person som får saker att hända. Du drivs av att skapa tydliga resultat och konkret nytta för verksamheten - och du trivs i en roll där du får kombinera teknik, analys och samarbete.
Du har:
Flerårig erfarenhet av arbete med IT-arkitektur på övergripande nivå
Erfarenhet av praktiskt arbete med ramverk och "good practices" inom arkitekturområdet
Kunskap och erfarenhet av värdeflöden, övergripande processer, arbetssätt och lösningar kopplade till att tillgängliggöra och använda data för verksamhetsutveckling och digitalisering
Kunskap om informations- och processmodellering samt framtagande av arkitekturbeskrivningar utifrån perspektiven Verksamhet - Information - System
Erfarenhet av workshopledning och att sammanställa målgruppsanpassade resultat
Eftergymnasial utbildning inom IT eller erfarenheter och utbildningar som vi bedömer likvärdiga.

Meriterande är erfarenhet av:
Arbete som IT-projektledare
Stora affärssystem, exempelvis SAP
Arbete i en verksamhet med höga säkerhetskrav
Relevanta certifieringar inom arkitekturområdet, företrädesvis Bizbok eller motsvarande.

Ditt arbetssätt kännetecknas av engagemang, nyfikenhet, initiativ- och prioriteringsförmåga och en vilja att förstå orsaker och samband. Du har mycket god förmåga att kommunicera, samordna och samarbeta. Du talar och skriver både svenska och engelska. Resor i tjänsten förekommer, B-körkort är ett krav.
Placeringsort
Jokkmokk, Luleå, Sundsvall eller Solna
Kontaktpersoner
För frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Daniel Gotthold. Fackliga representanter är Anneli Jönsson Ledarna, Samuel Jernlif Unionen, Magnus Nilsson Akademikerna och Anders Karlström SEKO. Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00.
Vi ser fram emot din ansökan!
Ansök via vår annons på Vattenfalls karriärsidor senast den 26 oktober, 2025. Du ansöker genom att bifoga ditt CV och besvara några inledande frågor. Du behöver inte inkludera ett personligt brev.
På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här https://careers.vattenfall.com/se/sv/mangfald-jamstalldhet-inkludering
Vattenfall Vattenkraft är en del av Sveriges samhällskritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är tjänsten du söker säkerhetsklassad kommer, i enlighet med säkerhetsskyddslagen, registerkontroll och säkerhetsintervju genomföras innan anställning. Visa mindre

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Avdelningens uppdrag
Myndighetsgemensam IT ansvarar för de produkter som ligger till grund för myndighetens gemensamma stödverksamhet, exempelvis ekonomi, inköp, rättsfrågor, dokumenthantering, HR och kommunikation. Vårt uppdrag är att genom våra produkter bidra till att öka myndighetens inre effektivitet. Vårt fokus är att förenkla och förbättra för alla som jobbar på eller för myndigheten.

Områdesarkitektens uppdrag och ansvar
Nu söker vi en driven lösningsarkitekt med intresse för ny teknik och modern arkitektur som vill arbetat som områdesarkitekt inom avdelningen Myndighetsgemensam IT. Som områdesarkitektarkitekt och del av Arbetsförmedlingens arkitekturstyrning är du en nyckelperson i arbetet runt målarkitektur och den förflyttning Arbetsförmedlingen gör mot en informationsdriven och mer digitaliserad verksamhet.

Du gör detta som en del av ett team områdesarkitekter inom avdelningen Myndighetsgemensam IT. Du kommer arbeta med arkitektur inom en eller flera delar av avdelningens ansvarområden och har i rollen som områdesarkitekt ett helhetstänk. Du rör dig obehindrat mellan strategisk, taktisk och operativ nivå. Du tar fram och anpassar arkitekturkoncept baserat på behov och verksamhetsförmågor, samt rekommenderar vad som skapar nytta för verksamhet och kunder. Du är utvecklings- och lösningsorienterad, känner ansvar för att leverera bästa möjliga resultat, även i situationer då kravbilden är otydlig eller outtalad.

Vi är mitt i en transformation som delvis innebär en flytt från egenutvecklade applikationer och flöden i Java till ett läge där våra lösningar i större utsträckning byggs på standardplattformar eller standardsystem. Till exempel använder vi Mulesoft för Integrationer, Informatica för att hantera vår masterdata och Servicenow för att skapa nya tjänster och en modernare upplevelse.  Hör av dig så kan vi berätta mer om vad vi jobbar med just nu och vad vi har i vår roadmap framåt.

Har du gedigen erfarenhet av arkitekturarbete i en stor organisation och lätt att förstå och ta till dig olika verksamheter, dess syfte och behov och översätta detta till grova IT-lösningar, då är du det tillskott vi så väl behöver.

Grundläggande kvalifikationer
- Högskoleexamen, 180 hp (120 p enligt tidigare system) med inriktning mot systemvetenskap alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt (som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga)
- Erfarenhet av att arbeta som lösningsarkitekt/liknande med verksamhetsförmågor, processer, informationsflöden och dess koppling till applikationer i en stor organisation
- Erfarenhet av utvecklingsprocesser inom digital utveckling
- Erfarenhet och förmåga av att leda förändringar genom arkitektur
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt (None Swedish speakers will not be considered)

Övriga meriter för tjänsten
- Certifiering inom it-arkitektur, verksamhetsarkitektur eller informationsarkitektur
- Mycket god förmåga att jobba självständigt och tillsammans med andra planera och driva arbetet framåt för att nå resultat
- Mycket god förmåga att kunna förmedla komplicerad information på ett enkelt och pedagogiskt sätt
- Mycket god förmåga att arbeta mål- och resultatorienterat
- God förmåga att uttrycka dig på engelska i både tal och skrift

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Stockholm/Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2024-08-18. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

This is an exciting time to join the Nordomatic Spica Sweden team as we look to invest significantly in our products and increase the customer value they deliver. Your role will be to define the overall solution architecture of our product suite and support the product teams in implementing scalable, performant and secure solutions.


The role:
• Determine organization needs as part of shaping the technology strategy, target architecture and technology roadmap
• Define and effectively communicate the overall cross-product solution architecture and detailed technical architectures and designs
• Help product teams plan, design and implementation product changes
• Manage and resolve cross-product dependencies and pre-requisites
• Implement cross-product standards and governance processes including technical governance, change and release management, quality assurance, and Information Security
• Support other product teams and team members on relevant best practises
• Manage key technical vendors including Cloud Providers (GCP / AWS), near-shore development partners, and other specialist providers


Your success:
• Product Market Fit and Customer Satisfaction
• Platform NFRs and Service Level Agreements
• Cost and velocity of product change
• Efficiencies in development team operations


Preferred Profile:
• Minimum 5 years of experience in a cloud software business as an architect or lead developer
• Strong understanding of enterprise architecture patterns and practices
• Experience working with Kubernetes, Docker, Postgres and Google Cloud
• Ability to work independently and as part of a team
• Flexibility and adaptability to change
• Experience working with BMS and “Smart Building” technologies preferred
• Experience working with IOT solutions and networks (e.g. Thread) a plus
• Experience with low-level socket networking is a plus
• Bachelor’s degree in IT, computer science or equivalent
• Location – Stockholm, Sweden office, with some remote/hybrid working an option Visa mindre

Business Analyst Front Office ERP / Expert, Digital ERP Front Office Europe Business Process Analyst
Are you a proactive and dynamic individual with a passion for driving collaboration and efficiency? We are seeking a Business Analyst - our SAP expert to play a pivotal role as the liaison between our business side and support teams, ensuring seamless coordination and delivery of IT solutions.
You can be based in our Stockholm Sweden or Copenhagen Denmark office and have flexible remote working options! This role might require some travel within Europe in the future.
What do we offer you?
Join Schneider Electric, a global leader in energy management and automation. As part of our team, you'll have access to versatile trainings, career development opportunities, and a supportive environment that fosters innovation. You'll be empowered to drive impactful sales initiatives while enjoying a dynamic and inclusive workplace culture. At Schneider Electric, we prioritize work-life balance and offer competitive benefits to help you thrive in your career. Join us and be part of a company that is shaping the future of energy management and automation!
At Schneider Electric, we are committed to fostering a vibrant and inclusive work culture where every employee is empowered to thrive. As part of our team, you can expect:
Professional Growth: Access to continuous learning opportunities, mentorship programs, and career development resources to nurture your potential and drive your career forward.
Innovative Environment: Be part of a dynamic, forward-thinking organization that encourages creativity, innovation, and entrepreneurial spirit as we lead the way in digital transformation and sustainability.
Work-Life Balance: We value your well-being and offer flexible work arrangements, comprehensive wellness programs, and support to help you maintain a healthy work-life balance.
Global Impact: Contribute to meaningful projects that address global energy challenges and sustainability, making a positive impact on the world while advancing your career.
Inclusive Community: Join a diverse and inclusive community where your unique perspectives are celebrated, and your voice is heard, fostering an environment of collaboration, and belonging.

Key Responsibilities:
Participate in weekly meetings with support teams such Digital Technology Center and OnePi and Front Office Run Delivery manager to discuss priorities and address blocking points.
Challenge and drive support teams towards efficient issue resolution, promoting collaboration and timely ticket resolution.
Manage Business IT demand by clarifying user needs, ensuring correct prioritization by support teams, and providing regular reports on ongoing demands.
Establish and maintain relationships with business and support end users, providing regular updates on solution evolution and managing action plans to address issues and business needs.
Foster strong relationships with support teams, facilitate effective communication, and assist in managing challenging situations for improved collaboration.
Collaborating closely with the Development Team to manage Application Enhancement requests (CHRs), ensuring seamless integration and optimal performance.
Delivering comprehensive application support to the business, addressing and resolving SAP-related inquiries and challenges.
Meticulously documenting business requirements, functional specifications, and intricate business process models to enhance clarity and streamline processes.
Offering technical guidance and prompt assistance to the SAP user community, ensuring the effective and profitable utilization of the ERP system.

In this role you will report to the FO DevOps and maintain strong relations with stakeholders and key users within the designated scope. You will work within an ERP federated systems environment, with a focus on unifying program deployment and future support of Unify. You will oversee RUN operational model in specific ERP systems, collecting and transforming business requirements into technical specification, forming Change requests with the usage of Azure and Charm tools, End-to-End Ownership Managed SIT, UAT, and contribution to design.
What are we looking for in our candidate?
Strong collaboration and influencing skills to drive effective co-operation
In-depth knowledge of SAP Sales domain, services, and Project systems, with familiarity in S/4 HANA being a plus.
Openness to embracing new challenges and a solid understanding of IT processes.
Suitable educational background such as degree in Computer science, IT or similar

If you are ready to take on this exciting opportunity and drive impactful change within our organization, we'd love to hear from you! Apply now and be part of our innovative team. Visa mindre

This is an exciting time to join the Nordomatic Spica Sweden team as we look to invest significantly in our products and increase the customer value they deliver. Your role will be to define the overall solution architecture of our product suite and support the product teams in implementing scalable, performant and secure solutions.


The role:
• Determine organization needs as part of shaping the technology strategy, target architecture and technology roadmap
• Define and effectively communicate the overall cross-product solution architecture and detailed technical architectures and designs
• Help product teams plan, design and implementation product changes
• Manage and resolve cross-product dependencies and pre-requisites
• Implement cross-product standards and governance processes including technical governance, change and release management, quality assurance, and Information Security
• Support other product teams and team members on relevant best practises
• Manage key technical vendors including Cloud Providers (GCP / AWS), near-shore development partners, and other specialist providers


Your success:
• Product Market Fit and Customer Satisfaction
• Platform NFRs and Service Level Agreements
• Cost and velocity of product change
• Efficiencies in development team operations


Preferred Profile:
• Minimum 5 years of experience in a cloud software business as an architect or lead developer
• Strong understanding of enterprise architecture patterns and practices
• Experience working with Kubernetes, Docker, Postgres and Google Cloud
• Ability to work independently and as part of a team
• Flexibility and adaptability to change
• Experience working with BMS and “Smart Building” technologies preferred
• Experience working with IOT solutions and networks (e.g. Thread) a plus
• Experience with low-level socket networking is a plus
• Bachelor’s degree in IT, computer science or equivalent
• Location – Stockholm, Sweden office, with some remote/hybrid working an option Visa mindre

Vilka är vi
Vårt huvuduppdrag är att tillgodose myndigheten tillgången på data samt bygga tillämpningar som bygger på data.

Vi jobbar med allt ifrån enkel rapportering till avancerade AI-förmågor. Som ett steg i vår modernisering av myndigheten gör vi en större förflyttning inom vårt dataområde som möjliggör större möjligheter som i slutändan bidrar till att serva våra medborgare i sina kontakter med arbetsförmedlingen.

Vår miljö består av flexibla och innovativa tekniska best-of-breed lösningar för datadriven analys, machine learning och AI, samt lösningar för rapportering, visualisering och avancerad analys.

Vi bygger vår bas på plattformar som Qliksense, DW Oracle ExaData, Cloudera DL, Informatica och Hopsworks.

Vem söker vi
Vi söker nu dig som har mångårig erfarenhet som Data/Informationsarkitekt. Vi ser att du har varit med och tagit fram en bred dataarkitektur som bygger på flödet av data från tillgång, kontroll fram till användandet och byggandet av en variation av datatillämpningar.

Du har bred erfarenhet från området som lösningsarkitekt och har god kännedom kring angivna plattformar eller i liknande jämförbara plattformar. Du har tidigare ansvarat för dataarkitekturen i en stor organisation.

Du har erfarenhet, från att beskriva logiska arkitekturer till enterprise arkitekturer och kan förmedla dess innehåll i tal och skrift.

Som senior arkitekt kommer du att spela en nyckelroll i vår utveckling av våra olika dataplattformar och leda det strategiska och taktiska arbetet för att säkerställa hög kvalitet och effektivitet. Data är en av de mest värdefulla tillgångarna för vår organisation idag.

Det har blivit en grundpelare för beslutsfattande, Arificiell Intellegens och affärsutveckling.

Som Senior Arkitekt inom Data och Information kommer du primärt ansvara, på en strategisk och taktisk nivå, för arkitekturens utveckling och implementering inom området för att lösa komplexa datautmaningar genom att:

- Analysera, göra avvägningar och ta fram lösningar för verksamhetens behov, för en kort- och långsiktigt hållbar it-arkitektur
- Utforma arkitektuella referensarkitekturer, mönster och modeller kopplade till våra olika dataplattformar
- Utforma arbetssätt, processer och metodiker
- Utforma plattforms- och produktsstrategier inom data och informationsbearbetning
- Utforma en arkitektuella riktlinjer/principer rörande open-source, köpa produkter eller bygga själv
- Delta i arbetet med utformningen av vår målarkitektur
- Leda och arbeta nära med andra lösningsarkitekter inom området
- Leda och driva vår förflyttning av arkitekturen inom området
- Du kommer även delta i enhetens ledningsgrupp och arbeta med andra frågor som rör utvecklingen av vår organisation

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp/120 p eller motsvarande kompetens inhämtat på annat sätt
- En mångårig bevisad erfarenhet inom data och informationshantering som IT-arkitekt
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt
- Utmärkt kunskap om dataarkitektur, mönster och modeller
- Har en god kommunikativ förmåga i tal och skrift

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete med Sparx Enterprise Architect eller motsvarande modelleringsverktyg
- Erfarenhet av arbete inom området Enterprise Architecture (EA)
- Erfarenhet av att jobba i med data och information i stora myndigheter, eller liknande stora organisationer
- Kunskap om kommande EU-reglering inom AI
- Erfarenhet inom produktplattformar som Cloudera, Qliksense, Informatica, Oracle EXadata och Hopsworks samt förståelse för dess tillämpningar

 

Vem är du
Som person har du förmågan att lyfta blicken för att skapa ordning genom att se mönster och strukturer. Ett pragmatiskt, nyfiket och positivt förhållningsätt är en förutsättning för att lyckas. Du vill få andra att växa och detta tillsammans med ditt stora intresse för arkitektur gör att du gärna delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter.

Du har också ett nätverkande- och initiativtagande beteende och har lätt för att få med dig folk. I de sammanhang du verkar, skapas energi och motivation! Du har en god förmåga att arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra. I ditt arbete är du självgående, strukturerad och analytisk med god problemlösningsförmåga.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Du kommer att arbeta, i nära samarbete med övriga kollegor, på vårt nya huvudkontor i Solna Strand/Sundbyberg.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till minst 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Det finns möjlighet att delvis arbeta på distans efter bedömning och överenskommelse med chef. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-23. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Avdelningens uppdrag
Myndighetsgemensam IT ansvarar för de produkter som ligger till grund för myndighetens gemensamma stödverksamhet, ex HR, inköp, ekonomi mm.

Vårt uppdrag är att genom dessa produkter bidra till att driva myndighetens inre effektivitet och digitala transformation. Vårt fokus är att förenkla och förbättra för alla som jobbar på myndigheten för att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det värdeskapande arbetet med kunden i fokus.

Vi strävar ständigt efter förbättrad drift och utveckling, ett professionellt tvärfunktionellt samarbete och långsiktig, affärsmässig och realistisk planering för att lyckas med vårt uppdrag.

På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och vi definierar en produkt som en samling verksamhetsförmågor.

Vem söker vi
Som områdesarkitekt för Myndighetsgemensam IT ansvarar du för samordning och ledning av arkitekturarbetet dels inom avdelningen, dels som en del av ett team områdesarkitekter som arbetar myndighetsövergripande. I din roll säkerställer du ett korrekt nyttjande av plattformar, du driver arbetssättsförändringar tillsammans med lösningsarkitekter, och du stöttar team och mjukvaruarkitekter i dialoger kring tekniska vägval, designbeslut etc.

Just nu händer det mycket inom myndigheten där de digitala tjänsterna står i centrum. Vi implementerar både en ny strategi för kundarbetet och en digitaliseringsstrategi, samtidigt som vi skapar förutsättningar för den reformerade myndigheten där Arbetsförmedlingen blir navet i ett ekosystem av flera aktörer på arbetsmarknaden. Det kräver ökat fokus på nyttjandet av att se över våra verksamhetsförmågor och att vi säkerställer ett processorienterat arbetssätt över hela myndigheten. Här är områdesarkitekten en central spelare och drivare i denna förändring!

Du har hög förståelse för vår verksamhet, dess syfte och information som ingår i arkitekturdomänen, samt vilka krav som ställs på den och kan översätta detta till grova planer för IT-lösningar. Du är intresserad av, och insatt i hur organisationen styrs och bidrar i utvecklingen av det arbetet.

Du bör även ha intresse och förståelse för digitaliseringens möjligheter för Arbetsförmedlingen, och en god förmåga att reflektera över utmaningar och förutsättningar för framgångsrik förändring inom området.

Du kommer hos oss få arbeta enskilt och i grupp tillsammans med andra arkitekter, leveransansvariga chefer, produkt & produktområdes-ansvariga med flera

 

Kvalifikationer
- Högskoleexamen, 180 hp (120 p enligt tidigare system) med inriktning mot systemvetenskap alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt (som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga)
- Erfarenhet av att arbetat i olika IT-roller och i arkitektroller (enterprise- eller lösningsarkitekt)
- Har djup kunskap och förståelse om IT-förmågor, IT-landskap och hantering av komplexa samband, vilka möjligheter och begränsningar detta skapar samt hur detta tillämpas i olika scenarier
- Erfarenhet av att arbeta som lösningsarkitekt/liknande med verksamhetsförmågor, processer, information och dess koppling till applikationer
- Erfarenhet av utvecklingsprocesser inom digital utveckling i agila utvecklingsorganisationer
- Förmåga att leda genom övergripande arkitektur
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt (None Swedish speakers will not be considered)

 

Övriga meriter för tjänsten
- Mycket god förmåga till självständigt arbete inom det egna ansvarsområdet för att uppnå resultat
- Mycket god förmåga att arbeta mål- och resultatorienterat
- Du har god förmåga att uttrycka dig på engelska i både tal och skrift

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Stockholm/Solna

Du får intern grundutbildning, möjlighet till kompetensutveckling, friskvård, bra semesteravtal samt andra förmåner.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Det finns möjlighet att delvis arbeta på distans efter bedömning och överenskommelse med chef. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-27. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Company Description


Vattenfall is one of Europe’s largest producers and retailers of electricity and heat. Our main markets are Sweden, Germany, the Netherlands, Denmark, and the UK. The Vattenfall Group has approximately 20,000 employees. We have been electrifying industries, powering homes and transforming life through innovation for more than 100 years. We now want to make fossil free living possible within one generation and we are driving the transition to a sustainable energy system.




Job Description


Technology cannot tackle the climate change. People knowing technology can.
Join us in building together a new IT landscape for our Asset Optimization and become part Vattenfall’s mission to enable fossil free living within one generation. We are looking for the brightest IT minds that want to join us in our journey towards fossil freedom, in the position as Solution Architect.
Within Vattenfall, Business Area Markets optimizes assets and effectively sources and trades commodities, thus ensuring best value for both Vattenfall and our customers. Our team is driving smart decision-making processes for various energy products. We are helping to maximize our business portfolio value by providing a system landscape that is reliable, secure, scalable and highly flexible to produce the clean power the world needs.
Your tasks and responsibilities
As Solution Architect you will be responsible for the analysis and design of solutions which will accelerate business development and that are compliant with Markets architectural and development guidelines. You will be translating requirements coming from the IT Business Analyst / users in cooperation with developers into solution designs. You will have a close cooperation with the Enterprise, Application and Project Architects, working towards our IT target architecture. Further you will be:
Creating an IT target architecture for the agile team Asset Nordic
Coordinating and guiding developers in execution phases.
Advising the IT Management in project portfolio related IT architecture questions.
Participating in a 24/7 on-call team for our business-critical applications





Qualifications


Who are we looking for?
Are you attracted by cutting edge technology and innovations? Perfect. We are looking for someone with an enthusiastic open mind that has great willingness to explore and learn. We believe that you have an entrepreneurial behavior and be passionate about developing yourself as well as our business. You are a collaborative team player and have a strong level of customer focus and communication, but you are also self-driven and not afraid of working independently.


Education, Experience and Skills
A relevant graduate degree, e.g., Bachelor in (Business) Information Technology, Engineering or other related field
3-5 years of overall IT software development and IT operations experience.
Language skills: Swedish and English (proficient)
Experiences with micro service architecture, cloud ideally Azure and Kubernetes would be appreciated
Knowledge and experience with complex soft- and hardware solutions is beneficial
Excellent understanding of the market and business processes in the area of responsibility
Experience in IT planning and IT ITIL processes are beneficial
Experience in a Trading or Generation environment is beneficial

You will report to the Manager Optimization Infrastructure Nordic in Business Infrastructure, BU Operations, BA Markets.




Additional Information


About us
Business Area Markets is active across Europe with around 450 professionals working from Sweden, Germany, the Netherlands, and the UK. Within BA Markets the mission of the Unit OU Operations is to drive the digital transformation. OU Operations consists of diverse and highly skilled employees from more than 20 countries. We work internationally from our locations in Stockholm, Hamburg and Amsterdam.
Location: Solna, Sweden. Travel to other Vattenfall locations may occur.
For more information about the position, you are welcome to contact hiring manager Beata Lesniewski, tel. 0705 39 63 51. For more information about the recruitment process you are welcome to contact our recruiter Elnoosh Farhoudfar, tel. 0730 60 25 49,


Trade Union representatives in Sweden via Vattenfall´s switchboard +46 8 739 50 00. Sven-Gunnar Gremlin (Akademikarna) and Jens Morell (Unionen)
We welcome your application in English no later than December 4th, 2022. We kindly request that you do not send applications by any means other than via our website.

At Vattenfall we are convinced that diversity contributes to build a more profitable and attractive company and we strive to be a good role model regarding diversity. Vattenfall works actively for all employees to have the same opportunities and rights regardless of gender, ethnicity, age, transgender identity or expression, religion or other belief, disability or sexual orientation. Click here for further information.


Since Vattenfall is a part of the Swedish critical infrastructure, many of our services are security classed. If this position is security classed the final candidates might be subjected to a security vetting process, according to the Swedish legislation. Visa mindre

Företagsbeskrivning


Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 20?000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Vi vill nu göra det möjligt att leva fossilfritt inom en generation och vi driver på övergången till ett hållbart energisystem.
Vattenfall Eldistribution AB är ett av Sveriges största elnätsföretag och levererar el till ungefär 850 000 privat- och företagskunder. Läs mer om oss på: www.vattenfalleldistribution.se




Jobbeskrivning


Vill du vara med och accelerera vår molnarkitektur och digitalisering inom samhällskritisk verksamhet och bidra till ett fossilfritt liv inom en generation?
Rollen som Cloud Architect (Microsoft Azure)
Vår avdelning för arkitektur och IT-säkerhet styr, stöttar och förvaltar utformningen av bolagets arkitektur, med fokus på process, information, IT och OT (operational technology). Verksamheten ansvarar även för att säkerställa IT-säkerhetskrav.
Din huvuduppgift kommer att vara att leda molnarkitekturarbetet Microsoft Azure tillsammans med kollegor inom avdelningen men framför allt tillsammans med övrig verksamhet inom bolaget. Organisatoriskt kommer du vara en del av en stor arkitekturfunktion som består av många arkitekter med olika roller och inom flera domäner.
Du rapporterar till chefen för avdelningen Architecture & IT Security. Då verksamheten bedrivs på tre etableringsorter (Trollhättan, Luleå, Solna) kommer resor att förekomma i tjänsten.
Vidare kommer du att ansvara för:
Leda molnarkitekturarbetet inom bolaget och tillsammans med verksamhets- och IT-leveransorganisationen, ofta kopplat till projekt.
Bidra till utveckling av metoder och verktyg inom verksamheten.
Bidra till utveckling av ramverk, metoder och verktyg kopplat till arkitekturområdet.
Genomföra utredningar, analyser och granskningar.
Sätta mål, nyckeltal och kvalitetskrav kopplat till verksamhetsarkitekturområdet.





Kravspecifikation


Relevant universitets- eller högskoleutbildning, tex ingenjör eller liknande.
Du har erfarenhet från att arbeta i en stor organisation med att utveckla molnlösningar som Microsoft Azure, både i projekt och mer övergripande.
Du har relevant utbildning när det gäller IT-arkitektur, ex. TOGAF, Archimate eller liknande.
Du är van vid att arbeta med molnarkitektur (att ta fram IT-lösningar, handlingsplaner/roadmaps) och har erfarenhet från att använda arkitekturverktyg ex. Sparx Enterprise Architect.
Det är meriterande om du har erfarenhet av processutveckling, informationshantering m.m.
Flytande svenska och engelska både muntligt och skriftligt.
Det är meriterande om du har erfarenhet från energibranschen.

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, vana att driva ditt arbete självständigt och att du besitter en utvecklad analytisk förmåga samt stimuleras av att lösa komplexa problem. Du har en förmåga att vara pragmatisk, göra avvägningar och hitta lösningar för att komma framåt i det du arbetar med




Ytterligare information


Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle så erbjuder vi en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling. Med vår karriär- och utvecklingsmodell vill vi skapa tydlighet i vilka möjligheter du har att utvecklas i den inriktning du vill. Det är viktigt att hela livet fungerar och därför är vi måna om att våra medarbetare upplever en god balans mellan arbete och fritid. Vi är övertygade om att mångfald och inkludering leder till nytänkande, förbättrade affärsresultat och ökat engagemang och vi strävar efter att representera mångfalden bland våra kunder och samhället vi verkar i.




Mer information
Vill du veta mer om tjänsten kontakta rekryterande chef Robin Stenskog telefon 07039851441. För mer information kring själva rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Cecilia Wijkman, [email protected]
Fackliga representanter för denna tjänst är Christian Ericsson, Ledarna, Anne-Marie Sjöbhom, Akademikerna, Ann Petersson, Unionen, Ulf Tengman, SEKO. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 087395000.
Placeringsort: Solna, Trollhättan eller Luleå.


Välkommen med din ansökan senast 1 november 2022. Urval och intervjuer sker fortlöpande under ansökningsperioden. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.


Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.


Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.


Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Myndigheten är mitt inne i ett omfattande förnyelse- och moderniseringsarbete som pågår för fullt. I detta arbete ingår en omfattande digital transformation som är direkt avgörande för vår framgång. I denna spännande resa behöver vi nu ännu fler kompetenta kollegor.

På vår sektion har vi ansvar för strategisk arkitektur – med ett uppdrag att genom arkitekturstyrning säkerställa att vår utveckling skapar nyttor och effekter för att ta oss till myndighetens framtidsbild. Vi arbetar aktivt med att skapa en dynamisk arbetsplats som består av en mix av olika människor och förmågor. Vi är utpekade som ledare och du behöver därför vara bekväm i den rollen. Det innebär bland annat att vi deltar i vissa forum tillsammans med andra utpekade ledare och att du förväntas ta ledarflaggan i olika sammanhang.

Vem söker vi
Vi söker nu fler arkitekter som brinner för affärsutveckling och kundnytta! Kanske har du ditt fokus inom verksamhetsarkitektur och processer eller IT-arkitektur? Kanske har du också erfarenhet av verktyget Sparx Enterprise Architect och modellen Prime Arch?

Hos oss kommer du att ingå i ett team av arkitekter som arbetar i gränslandet mellan affärsverksamhet och IT. Med utgångspunkt från myndighetens strategier ansvarar teamet för att ta fram målarkitektur och arkitektoniska riktlinjer som skapar värde för våra kunder, arbetet sker tillsammans med olika intressenter inom hela myndigheten.

Då myndigheten i stora delar byter verksamhetslogik behöver du vara van vid bred omvärldsbevakning för att fånga upp trender och standarder som ska säkra att vi väljer de bästa vägarna och lösningarna för att nå våra mål. Du behöver vara analytisk och se den röda tråden i verksamhetens strategier och tolka dessa.

För att lyckas i rollen har du god förmåga att tänka utanför ditt eget område och bidra till utvecklingen med större bredd. Som medarbetare hos oss behöver du snabbt kunna sätta dig in i nya sammanhang och lära dig de nya tekniker och metoder som behövs.

Som medarbetare på IT kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hjälp av ny teknik. I arbetet ingår att kontinuerligt förbättra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Här får du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen.

 

Kvalifikationer
- Relevant universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp/120 p eller motsvarande kompetens inhämtat på annat sätt
- God erfarenhet av verksamhetsarkitektur eller IT-arkitektur från större organisationer
- Erfarenhet av att arbeta med arkitekturfrågeställningar i organisationer som verkar i olika ekosystem med omfattande extern samverkan
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete med Sparx Enterprise Architect eller motsvarande modelleringsverktyg
- Erfarenhet av arbete inom området Enterprise Architecture (EA)



Vem är du
Som person har du förmågan att lyfta blicken för att skapa ordning genom att se mönster och strukturer. Ett pragmatiskt, nyfiket och positivt förhållningsätt är en förutsättning för att lyckas. Du vill få andra att växa och detta tillsammans med ditt stora intresse för arkitektur gör att du gärna delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter.

Du har också ett nätverkande- och initiativtagande beteende och har lätt för att få med dig folk. I de sammanhang du verkar, skapas energi och motivation! Du har en god förmåga att arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra. I ditt arbete är du självgående, strukturerad och analytisk med god problemlösningsförmåga.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  Du kommer att arbeta, i nära samarbete med övriga kollegor, på vårt nya huvudkontor i Solna Strand.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Det finns möjlighet att delvis arbeta på distans efter bedömning och överenskommelse med chef. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-10-09. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Vill du använda din problemlösningsförmåga för att utveckla och underhålla vår tjänst Central Loggplattform som har betydelse för många? Hos oss levererar du och ditt team lösningar som förenklar för företag och privatpersoner.

Du får möjlighet att utvecklas samtidigt som du bidrar till samhällsnyttan. Var med och gör samhället möjligt!

Om jobbet


Din roll som tekniker på produkten Splunk innebär att du ingår i ett team som arbetar med utveckling och underhåll av Skatteverkets tjänst för Central Loggplattform. Du är en viktig medarbetare inom Gemensam IT Service (GITS). Förutom dina närmsta kollegor i ditt team kommer du att samarbeta med flera andra team som t.ex. nätverk, virtualisering, Red Hat Linux, och Lagring. Vår loggplattform bygger på Splunk Enterprise.

Arbetet kommer att bedrivas agilt tillsammans med ett befintligt utvecklingsteam. Skatteverkets utvecklingsverksamhet inom enheten för Gemensam IT Service ställer om till att arbeta agilt med stöd av ramverket IT4IT och med agila metoder, du är med och påverkar den förändringsresan. Du får möjlighet till varierande arbetsuppgifter med system som omfattar flera generationer av teknik, plattformar och verktyg.

Hos oss jobbar du med utveckling, underhåll och problemlösning av vår tjänst Central Loggplattform som har betydelse för många. Tillsammans med dina kollegor har du roligt på jobbet samtidigt som du bidrar till samhällsnytta. Du har frihet och eget ansvar att bidra till nya lösningar. Vi är en stor IT-avdelning som erbjuder dig utvecklingsmöjligheter både på djupet och på bredden. Du har flexibel arbetstid och det är en självklarhet för oss att du har balans mellan arbete och fritid. 

Du tillhör Utvecklingssektion 2 inom Gemensam IT Service på IT-avdelningen, med placering i Solna. På vår sektion är vi 30 medarbetare.

Om dig
För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. Du ska också leva upp till vår https://skatteverket.se/medarbetarpolicy.

I det här jobbet ska du:

- ha en god känsla för service och ett gott bemötande
- ha en mycket god förmåga att samarbeta och samverka
- god kommunikationsförmåga och kunna uttrycka dig obehindrat på svenska både i tal och skrift
- ha analytisk förmåga och god problemlösningsförmåga
- vara flexibel samt öppen för förändring och utveckling

Du ska även ha:

- relevant utbildning inom IT som exempelvis systemvetenskap, alternativt motsvarande kunskaper förvärvade genom arbetslivserfarenhet
- minst 2 års aktuell arbetslivserfarenhet av Red Hat Linux

Det är önskvärt att du har arbetslivserfarenhet av Splunk Enterprise och erfarenhet inom ett eller flera områden: programmering, drift i Enterprise-miljö, agilt arbetssätt och/eller verktyget Jira.

Bra att veta
Anställningen är tillsvidare och kan inledas med provanställning i sex månader.

En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

På https://skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb.

När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan.

Med anledning av covid-19 genomför vi tills vidare våra intervjuer via videolänk. Det är viktigt att vi tillsammans minskar risken för smittspridning.

Välkommen med din ansökan!

Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerande samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt. Visa mindre

Just nu händer mycket runt Arbetsförmedlingen. Men vårt viktiga samhällsuppdrag att stödja arbetssökande och arbetsgivare är detsamma. Nu utvecklar vi nya arbetssätt, nya lösningar och nya sätt att samarbeta med partners och andra aktörer i hela landet. Du kan bidra! Välkommen att söka jobb hos oss!




Vilka är vi?
Vi strävar efter team med flow på IT-avdelningen.

Med flow menar vi att tiden upplevs rusa förbi och arbetet bara flyter på. Det är tryggt och inspirerande. Utmanande och utvecklande. Vi skapar värde i vår organisation och är del av något större än oss själva. Vi gör Sverige rikare genom att få människor och företag att växa.

Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken.

Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 10 500 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad. Vi har inlett ett omfattande förnyelsearbete där är IT och digitalisering mycket centralt. Vill du vara med på vår resa?

Vem söker vi?
I rollen som agil coach på Arbetsförmedlingen har du en central roll i att inspirera och driva arbetet med ständig förbättring och utveckling. Genom coachning och mentorskap arbetar du nära både ledning och medarbetare, för att utveckla teamen och organisationen till att bli mer effektiv, flexibel och självorganiserade i sitt arbetssätt.

Du kommer att tillhöra en sektion som fokuserar på intern transformation där du arbetar både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Du kommer med dina förmågor och kunskap kunna växa och forma arbetet i stor grad. Vi kommer att arbeta mycket tillsammans för att framförallt hjälpa IT-verksamheten att förbättras och därmed göra hela myndigheten mer digital.

Vi ser gärna att du som har företräde till återanställning hos Arbetsförmedlingen söker denna tjänst.

Vem är du?
Är du en person som trivs med att arbeta i team och dessutom efterfrågar en arbetsgivare som investerar i din personliga kompetensutveckling? Då är Arbetsförmedlingens IT-avdelning rätt plats för dig.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- minst 3 års erfarenhet av arbete som Agil coach
- mångårig erfarenhet av att ha arbetat som Scrum Master
- erfarenhet av att vara teammedlem inom ett agilt team som testare, kodare eller annan relevant roll. 
- erfarenhet av att coacha samarbetet mellan flera team. 
- erfarenhet av att arbeta med ramverk såsom SAFe eller LESS
- erfarenhet av att utbilda i agila värderingar och principer samt Scrum och/eller Kanban
- Goda kunskaper i svenska tal och skrift

 

Meriterande
- Erfarenhet av leda förändringar till Agilt arbetssätt
- Meriterande ifall personen coachat kringliggande roller som produktledning och chefer.  

Vi ser gärna att du har förmågan att förmedla kunskap och information på ett pedagogiskt och tydligt sätt. Vidare ser vi att du är en prestigelös person som trivs med att arbeta både tätt tillsammans med dina kollegor och självständigt.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Övrigt
Anställningen är på heltid och inleds med 6 mån provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetsplatsen är belägen på Elektrogatan 4 i Solna. Arbetsförmedlingen erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnicitet, religion,

funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se

Ansökan
Välkommen med din ansökan märkt med diarienummer Af-2020/0002 6222 senast den 7 februari 2020. Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" nedan. Besvara frågorna om din utbildning och arbetslivserfarenhet samt bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Assignment description

We are looking for Oracle developer/ BI developer for one of our clients.

Tasks:

- Background
- CIM is a B2C market automation tool for Customer and Solutions/Consumer Sales Nordic.
- CIM consists of an Oracle database connected to SAP BW and an application from Pitney Bows called Portrait Dialogue. Portrait Dialogue is connected to an external outbound platform.
- SAP BW will be phased out during 2021 replaced by MS Azure cloud.


Assignment

- The CIM team needs to be strengthened with a developer competence during Q1-Q2 2021. The role is 100%. Start asap latest 1st of February 2020.
- Current requirement is a hands-on Oracle/PL/ developer with at least one programming language experience who can develop and deliver.
- Experience with all phases of the software development lifecycle (requirements gathering, design, development, testing, deployment, support).
Requirements:

- Oracle database ETL development experience including , PL/, packages, procedures, functions, performance tuning, job scheduling etc.
- Strong understanding of relational database concepts and data modelling.
- At least one Programming language / ERP experience (Java, Python, SAP, CRM etc).
- Excellent problem solving and analytical skills.
- Good communications skills
- You have an Agile mindset and SCRUM way of working


Meritorious:

- Data Engineer/ETL Developer
- Microsoft Azure cloud BI solutions
- Some experience in Oracle Database administration like monitoring and user management


Startdate: 2021-01-18

End: 2021-06-30

Location: Solna Visa mindre

Who we are
We’re here to connect you to what matters most, and by doing so, empowering societies. As a Telenor employee, you will be part of a large, international organization that goes beyond customers – we want to play a meaningful role in the societies we serve. Being connected can change your life, and we’re serious about helping our services make the widest possible impact. 

We are looking for a forward-thinking person to join our Enterprise Architecture team. The team consists of three experienced architects whose mission is to continuously improve our entire IT architecture by generating knowledge about what we have, evolving our target and building commitment across the entire organization. Telenor is rapidly heading towards the digital future and we are looking for people with a natural proactive drive who wants to make a difference.

Do you want to work with enterprise-wide architecture, future technical frameworks as well as hands-on execution in an organization undergoing a major digital shift? Keep on reading!

What you’ll do
Our setup is based on having our most experienced architects working closely and hands-on with our tribes: providing direction, solving challenges and getting feedback directly from the squads. At the same time the Enterprise Architecture team works jointly with strategy, enterprise and target architecture. We strongly believe that the mix of hands-on work and long-term strategy development brings the best possible value. Our

Enterprise Architecture team consists of highly qualified integration and back-end specialists working with areas such as cloud adoption, microservice architecture and CI/CD automation. We are looking to strengthen our team in particular with respect to the digital frontend.  

As our new team member specializing on digital frontend, you will be responsible to create and govern a future Digital Channels architecture in a distributed, api-based IT landscape at scale, that fully supports Telenor’s business strategy as well as our vision on empowering societies and connecting people to what matters most. Digital Channels is a key enabler for the continued digitalization journey at Telenor, so you will get the opportunity to achieve real change and impact. 

Your ability to understand and help solving structural and technological challenges in diverse areas such as Web and App architectures, CMS, frontend frameworks, personalization, component libraries as well as CI/CD will be important. Further, you will be an active participant in the main architecture governing body and the enterprise architecture board. 

You’ll spend approx. 50% of your time working within the B2C Digital Frontend Tribe where you’ll work closely with PO’s, Solution Architects and Tech Leads to ensure sustainable solutions in accordance to target architecture.

Who you are
In order to succeed in this role we believe you have experience from a business or industry with significant volumes of digital interactions with consumer- or business customers. We believe you have: 
* Extensive experience working as a Solution Architect for bigger areas including Web & App and/or as a frontend architect with focus on digital customer engagement
* Hands-on working experience of technical frameworks in Digital Channels
* Excellent communication skills verbally and written, in both Swedish (beneficial) and English (mandatory)
* Held roles where you have had to influence others and actively drive progress
* Meriting if you have worked with modularization and micro front-end development

Our promise
A balanced workforce is key to our success. To secure that, we’re committed to fostering a working environment where our employees are supported and empowered in all areas of their work. We promise you a company eager to learn and rapidly adapt to a digital world where you will be welcomed into a skilled team of professional and knowledgeable colleagues. In addition, you will get:
* A flexible way of work - have a lunch workout without having to rush back, be able to leave/pick up the kids from school? This is no problem if you make sure your team is happy and you perform and deliver your work. 
* A generous health and benefit package with for example wellness grant, health insurance, ”give me a break”-days, occupational pension and much more.
* Development programs to deepen your knowledge and broaden the competence. 

Come join us now
If you would like to know more, please contact Stefan Axelsson (Head of Enterprise Architecture) [email protected]. Please apply by following the “apply” link in the ad. We do not evaluate CVs sent directly to us on email.

Good to know
•    According to Telenor's policy, we conduct background checks on the final candidate for all recruitments 
•    Application deadline: We continuously evaluate candidates, so please apply today
•    Location: Stockholm
•    We do not offer relocation assistance for this position Visa mindre

Har du det som krävs och vill du vara med och sätta ditt avtryck i vår transformationsresa och logistikbranschen? Vi söker nu personer med rätt attityd som kan driva digitalisering inom hela vår Nordiska verksamhet. Vårt uppdrag är att göra livet enklare för våra kunder och medarbetare i deras vardag.

Har du det som krävs och vill du vara med och sätta ditt avtryck i vår transformationsresa och logistikbranschen? Vi söker nu personer med rätt attityd som kan driva digitalisering inom hela vår Nordiska verksamhet. Vårt uppdrag är att göra livet enklare för våra kunder och medarbetare i deras vardag.

Bli en del av vårt team
Volymtillväxten är enorm och branschen genomgår en förändring i grunden och vi behöver accelerera vår digitala förmåga ytterligare. Idag arbetar vi med flexibla lösningar för våra medarbetare och kunder, nya digitala tjänster, nya affärsmodeller och morgondagens digitala affärsplattform men det räcker inte och vi kommer att göra mera. Här behövs du.

Vi är idag ett litet starkt team som håller ihop vår transformation men måste nu förstärka oss bl.a. inom Cloud Transformation, Master Data Management, Big Data, ERP och lösningar för mobila tjänster.

Du har vad som krävs
Du arbetar i dag med verksamhetsförändring sprunget ur teknik och har erfarenhet av att leda människor. Du har förmåga att navigera i större organisationer, bygga interna nätverk, kommunicera med seniora intressenter från affärs/IT-sidan och kan skapa handlingsplaner som förankras och etableras. I praktiken betyder det strategi, teknik och innovation - nu och för framtiden.

Vi levererar
Människor med olika bakgrund arbetar hos oss och vi har en internationell atmosfär. Du kommer därför vara en del av en arbetsplats med stor mångfald, vilket bidrar till bättre resultat för verksamheten. PostNord koncernen kan med sin storlek och bredd erbjuda intressanta utvecklingsmöjligheter inom områdena IT och verksamhet.

Ansökan
I den här rekryteringen samarbetar vi med Experis IT. Vid frågor kontakta rekryteringskonsult Pia Holmberg, 0703-14 68 66, [email protected] Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan omgående, dock senast 30 april 2019.

Vi ser fram emot att höra från dig. Visa mindre