Lediga jobb Arbetsförmedlingen i Solna

Se alla lediga jobb från Arbetsförmedlingen i Solna. Genom att välja ett specifikt yrke kan du även välja att se alla lediga jobb i Solna som finns inom det yrket.

Lösningsarkitekt

Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Genom teknik och digitalisering hittar vi nya och bättre sätt att stödja myndighetens chefer och medarbetare. Med hjälp av våra produkter transformerar vi myndighet... Visa mer
Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Genom teknik och digitalisering hittar vi nya och bättre sätt att stödja myndighetens chefer och medarbetare. Med hjälp av våra produkter transformerar vi myndighetens stödtjänster.

Vem söker vi
Till vår HR-produkt söker vi en driven lösningsarkitekt med brinnande intresse för ny teknik och modern arkitektur som vill vara med och forma hur vi skapar den bästa chefs och medarbetarupplevelsen i myndigheten. Tillsammans med Produktansvarig, Produktägare och Utvecklingsteam jobbar du i olika utvecklingsinitiativ för att säkerställa att vi bygger enligt best practice och använder myndighetens olika plattformar på bästa sätt.

Vi är mitt i flytten från egenutvecklade applikationer och flöden i Java och Angular till ett läge där våra lösningar är utvecklade och anpassade i standardplattformar med low code. Tex använder vi Informatica för att hantera vår masterdata och Service Now HR Service Delivery för att skapa nya tjänster och en modernare upplevelse för våra medarbetare och chefer.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

- Vara med och sätta kartan för vår utveckling och våra teknikval tillsammans med enterprisearkitekter
- Säkerställa att vi maximerar nyttjandet av HR-plattformarnas förmågor och att vi integrerar dem på ett sätt som skapar den största nyttan och den bästa upplevelsen för våra medarbetare
- Säkerställa att den utveckling som teamet gör går att återanvända av andra team som en del av ett hållbart arbetssätt
- Sprida idéer som bidrar till ökad kompetens och leverans i teamet
- Proaktivt sätta dig in i och skapa en djup förståelse för verksamheten, dess processer och data. Kan kommunicera kunskaper i olika sammanhang och kontexter på ett pedagogiskt sätt
- Delta aktivt i små och stora initiativ inom produktutvecklingen, ibland som enskilda projekt/initiativ
- Omvärldsbevaka och säkerställa att vår utveckling följer riktlinjer och arkitektur på Arbetsförmedlingen och övrig best practice

Grundläggande kvalifikationskrav
- Akademiskt examen inom data-/systemvetenskap eller motsvarande kompetens införskaffad på annat sätt som av arbetsgivaren bedöms likvärdig
- Erfarenhet i rollen som lösningsarkitekt 
- Certifiering inom IT-arkitektur eller liknande kompetens införskaffad på annat sätt som av arbetsgivaren bedöms likvärdig
- Dokumenterad erfarenhet från organisation med ett komplext IT-landskap
- Goda kunskaper i det svenska och engelska språket i tal och skrift

Övriga meriter
- Vana av att analysera, dokumentera och presentera IT-lösningar
- Erfarenhet och kunskap av API och integrationslösningar
- Har erfarenhet från HRIS plattformar, ServiceNow eller andra HR applikationer
- Det är meriterande om du har en bakgrund som utvecklare och har jobbat med OpenShift/Kubernetes och/eller containers
- Har praktiska erfarenheter av arbete i ett DevOps team i en större organisation

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-13. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Arbetsförmedlingen söker backendutvecklare

Ansök    Maj 26    Arbetsförmedlingen    Backend-utvecklare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Vi hjälper, genom våra digitala tjänster, arbetssökande och arbetsgivare att hitta varandra, se nya möjligheter och mötas. För en arbetsmarknad som hjälper människor framåt! Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi backendutvecklare som vill vara med och påverka genom att j... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Vi hjälper, genom våra digitala tjänster, arbetssökande och arbetsgivare att hitta varandra, se nya möjligheter och mötas.

För en arbetsmarknad som hjälper människor framåt!

Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi backendutvecklare som vill vara med och påverka genom att jobba med våra digitala tjänster. Det du gör kommer att göra skillnad!

Så, brinner du för utveckling, att forma digitala tjänster och vill vara med och bidra till ett bättre samhälle? Då har vi utmaningen för dig!

Arbetsbeskrivning och arbetsuppgifter
Du kommer som backendutvecklare att jobba i utvecklingsteam tillsammans med andra Utvecklare, UX-designers, Test, Scrum master och Produktägare. Du kommer få stöttning i ditt arbete av en senior utvecklare och bidra aktivt med idéer kring hur vi bygger våra tjänster och vilken kultur vi vill ha i våra team för att må bra på jobbet, ha kul och nå bästa möjliga resultat!

Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat:

- Javautveckling samt underhåll av kod.
- Förmåga att identifiera problem och hittar lösningar
- Jobbar i grupp och konkretisera ner idéer till kod.

Vi jobbar med användarcentrerad design och alla utvecklingsteam jobbar agilt. Som utvecklare hos oss kan du förvänta dig stort stöd av teamet. Du kommer att få möjlighet att gå relevanta utbildningar för att möta de behov som finns i verksamheten. 

Kvalifikationer
- Relevant högskoleutbildning inom systemutveckling eller motsvarande YH-utbildning
- Kunskap och erfarenhet om Maven och hur det används för att paketera programfiler.
- Kunskap och erfarenhet om Spring Framework och hur det används för att utveckla tjänster.
- Utvecklat kod som läser och skriver från/till relationsdatabas.
- Kunskap och erfarenhet av unit-testning i JUnit.
- Mycket goda kunskaper i svenska, såväl tal som skrift

Meriterande
- Erfarenhet av Open Shift eller andra lösningar för containisering
- Erfarenhet av REST-baserade tjänster
- Erfarenhet att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar

Uto?ver dessa kvalifikationer har du personlig fo?rma?ga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsfo?rmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare pa? Arbetsfo?rmedlingen:

- Tar ansvar fo?r sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till fo?ra?ndring och ofo?rutsedda ha?ndelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till fo?rba?ttring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter. Du ska vara självgående och driven, ha ett analytiskt tänk och ha en prestigelöshet i alla delar av ditt arbete. Du vill vara med och skapa skillnad på en av Sveriges största myndigheter.

Vilka är vi?
Vi bygger Sveriges bästa självservicetjänster för över en miljon användare och vi behöver din hjälp.

Vår avdelning ansvarar för strategi och utveckling av Arbetsförmedlingens digitala tjänster. Inom våra enheter arbetar vi med design och användarupplevelse av våra digitala tjänster för Arbetsförmedlingens kunder.

På Enheten Rusta & Matcha har vi tre produkter, Platsbanken, Kandidatbanken och Matchningsstöd. Vi jobbar mot våra kundgrupper Arbetssökande och Arbetsgivare. Hos oss råder en schysst och inkluderande arbetsplats där alla vill göra sitt bästa, stöttar varandra och gör skillnad i samhället med att utveckla och förvalta våra digitala tjänster. Vi jobbar efter ett hybridarbetssätt där vi är på kontoret i Solna ett par dagar i veckan efter överenskommelse.

Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6
månaders provanställning om du inte redan arbetar i en liknande roll på myndigheten. Placeringsort Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-11. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Senior javautvecklare/mjukvaruarkitekt

Ansök    Maj 26    Arbetsförmedlingen    Backend-utvecklare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Vi hjälper, genom våra digitala tjänster, arbetssökande och arbetsgivare att hitta varandra, se nya möjligheter och mötas. För en arbetsmarknad som hjälper människor framåt! Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi en senior backendutvecklare/mjukvaruarkitekt som vill vara ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Vi hjälper, genom våra digitala tjänster, arbetssökande och arbetsgivare att hitta varandra, se nya möjligheter och mötas.

För en arbetsmarknad som hjälper människor framåt!

Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi en senior backendutvecklare/mjukvaruarkitekt som vill vara med och påverka genom att jobba med våra digitala tjänster. Det du gör kommer att göra skillnad!

Så, brinner du för utveckling, att forma digitala tjänster och vill vara med och bidra till ett bättre samhälle? Då har vi utmaningen för dig!

Arbetsbeskrivning och arbetsuppgifter
Du kommer som senior backendutvecklare/mjukvaruarkitekt att jobba i utvecklingsteam tillsammans med andra utvecklare, UX-designers, test, scrum master och produktägare. Du förväntas att bidra aktivt med idéer kring hur vi bygger, förvaltar och vidareutvecklar våra tjänster och vilken kultur vi vill ha i våra team för att må bra på jobbet, ha kul och nå bästa möjliga resultat!

Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat:

- Javautveckling samt underhåll av kod.
- Förmåga att identifiera problem och hittar lösningar
- Guida teamet kring tekniska beslut
- Säkerställa att arkitekturprinciper och utvecklingsriktlinjer följs
- Vara ansvarig för att leda teamet mot tekniskt hållbara lösningar
- Vara en nyckelspelare i att planera och driva utvecklingsarbetet med team och produktägare
- Vara drivande i att ta fram den tekniska lösningen och vara delaktig i att utveckla den
- Driva utveckling av arbetssätt för samarbetet mellan back- och frontendutvecklare i teamet

Vi jobbar med användarcentrerad design och alla utvecklingsteam jobbar agilt. Som medarbetare hos oss kan du förvänta dig stort stöd av teamet. Du kommer att få möjlighet att gå relevanta utbildningar för att möta de behov som finns i verksamheten. 

Kvalifikationer
- Relevant högskoleutbildning inom systemutveckling eller motsvarande YH-utbildning
- Mångårig solid teknisk bakgrund och erfarenhet av webbaserade applikationer och har arbetat både med nyutveckling, förvaltning och integrering av existerande system eller tredjepartsprodukter
- Erfarenhet och mycket goda kunskaper i utveckling i Java 11 eller senare och Spring framework
- Erfarenhet av att bygga upp utvecklingskedjan, från backlog till utveckling, till test och deploy
- Erfarenhet av att ha utvecklat containerbaserad lösning
- Erfarenhet av att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar
- Mycket goda kunskaper i svenska, såväl tal som skrift

Meriterande
- Erfarenhet av att utveckla microtjänster
- Erfarenhet av att ha tagit fram och implementerad arkitektur baserad på microtjänster
- Erfarenhet av att utveckla transaktionsintensiva lösningar
- Erfarenhet av att ta fram och implementera arkitektuella lösningar med openshift

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter. Du ska vara självgående och driven, ha ett analytiskt tänk och ha en prestigelöshet i alla delar av ditt arbete. Du vill vara med och skapa skillnad på en av Sveriges största myndigheter.

Vilka är vi?
Vi bygger Sveriges bästa självservicetjänster för över en miljon användare och vi behöver din hjälp.

Vår avdelning ansvarar för strategi och utveckling av Arbetsförmedlingens digitala tjänster. Inom våra enheter arbetar vi med design och användarupplevelse av våra digitala tjänster för Arbetsförmedlingens kunder.

På Enheten Rusta & Matcha har vi tre produkter, Platsbanken, Kandidatbanken och Matchningsstöd. Vi jobbar mot våra kundgrupper Arbetssökande och Arbetsgivare. Hos oss råder en schysst och inkluderande arbetsplats där alla vill göra sitt bästa, stöttar varandra och gör skillnad i samhället med att utveckla och förvalta våra digitala tjänster. Vi jobbar efter ett hybridarbetssätt där vi är på kontoret i Solna ett par dagar i veckan efter överenskommelse.

Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6
månaders provanställning om du inte redan arbetar i en liknande roll på myndigheten. Placeringsort Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-11. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande och tester kan användas som urvalssteg. 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Produktägare med passion för ledarskap

Ansök    Maj 24    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsplatsen
Digitaliseringen av Arbetsförmedlingen är inne i sin mest intensiva fas.

Här behövs en hög nivå av agilitet och inspiration hämtat från SAFe som är en inspirationskälla i denna resa. Du kommer att ingå i produktområdet som ansvarar för att skapa den digitala infrastrukturen.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan och utveckla och realisera smarta lösningar baserade på den mest centrala IT-plattformen inom Arbetsförmedlingen, Pega. Med vår nya plattform bygger vi nya digitala verksamhetsprocesser med hög grad av användarvänlighet, automatisering och enhetlighet.

Idag är vi åtta agila utvecklingsteam på Enheten Fristående Aktörer som tillsammans med flera stödjande funktioner tar ansvar hela vägen från idé till utveckling och uppföljning av våra digitala lösningar.

Produktägare hos oss på Arbetsförmedlingen
I rollen som produktägare arbetsleder du själv tillsammans med ditt team större projekt där du har en nyckelroll i att leda, samordna och utveckla digitaliseringen inom produktområdet. Du delar leveransansvaret med produktansvarig för de produkter som ligger till grund för våra leveranser. Du ansvarar för prioriteringen av teamets backlog för att uppnå rätt effekter. Du kommer ingå i ett agilt releasetåg och stöttar bland annat med att förfina programbacklogen och förbereda utvecklingsarbetet för kommande programinkrement.

Du kommer att jobba i nära samarbete med sektionschef och produktansvarig och stödjer i att strategiskt leda och utveckla verksamheten i enlighet med strategisk inriktning och verksamhetsplanering. Du kommer även att arbeta tvärfunktionellt, kundcentrerat och datadrivet tillsammans med ett utvecklingsteam och många andra kollegor inom andra enheter och avdelningar på Arbetsförmedlingen men också med fristående aktörer. 

Dina arbetsuppgifter består bland annat av:

- Ansvar för att driva och samordna teamets leveranser samt möta våra kunders förväntningar såväl på kortsiktigt som långsiktigt och nå affärens mål
- Utifrån produktens vision, myndighetens mål och användarnas behov skapa en tydlig och prioriterad backlog för de aktiviteter som ska genomföras för att nå bästa möjliga effekt. Se till att utvecklingsteamet känner till backlogens innehåll och prioriteringar, vad som ska göras och när.
- Säkerställa förberedande arbete för kommande programinkrement utifrån övergripande roadmap, samt ansvara för att följa upp och kommunicera status och resultat till relevanta intressenter.
- Vägleda utvecklingsteamet mot måldriven utveckling och applikationsdrift med kontinuerliga snabba och skarpa leveranser utifrån ett effekt-, kostnads-, tids- och användarperspektiv

Kvalifikationer
Grundläggande krav för tjänsten är att du:

- Har minst 3 års erfarenhet i rollen som agil produktägare eller arbetat operativt med agil produktutveckling
- Har erfarenhet av att självständigt driva utvecklings- och förändringsarbete utifrån olika intressenters behov och omsätta dessa i en strukturerad och prioriterad backlog
- Har erfarenhet av att jobba med agila metoder som Scrum, Kanban, SAFe och coacha andra till ständiga förbättringar i en agil miljö
- Använder dig av effektiva kommunikationssätt både skriftligt och muntligt på svenska och engelska

Vi ser det meriterande om du har:
- Eftergymnasial utbildning
- Certifieringar: Certifierad Product owner (CSPO), Certifierad Scrummaster (CSM), SAFe 5 Agilist, SAFe 5 Practitioner, PEGA certifieringar
- Erfarenhet av arbete inom PEGA
- Erfarenhet av arbete med digitalisering gärna kopplat till ett ärendehanteringsflöde
- Erfarenhet av arbete på Arbetsförmedlingen och kunskap om det arbetsmarknadspolitiska uppdraget

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-08-07. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Backend-utvecklare (.NET)

Ansök    Maj 25    Arbetsförmedlingen    Backend-utvecklare
Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt. Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi backend-utvecklare som vill vara med och påverka genom att utveckla våra digitala tjänster. Det du gör kommer påverka och göra skillnad. Enhetens uppdrag Vi på Enheten Fristående aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som ko... Visa mer
Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt.

Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi backend-utvecklare som vill vara med och påverka genom att utveckla våra digitala tjänster. Det du gör kommer påverka och göra skillnad.

Enhetens uppdrag
Vi på Enheten Fristående aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vi skapar den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra fristående aktörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

Beskrivning av tjänsten
Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör och de flesta medarbetare arbetar i roller som är T-formade, vilket betyder att man har djup kompetens inom ett eller flera områden och är duktig inom sitt skrå. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Du kommer att ingå i ett agilt systemutvecklingsteam som tar ansvar för utveckling, drift och förvaltning av sin produkt. Det är ett tvärfunktionellt team som består av produktägare, utvecklare, testare, Business analyst och UX-designer. Teamet arbetar nära varandra i det dagliga arbetet och ser till att hjälpa varandra att lyckas. Som utvecklare hos oss är din primära uppgift att tillsammans med ditt team delta i och utveckla nya lösningar som skapar värde för våra användare (fristående aktörer), så att de i sin tur kan leverera högsta effekt på Arbetsmarknaden.

Teamet arbetar 51% på kontoret och 49% hemma och trivs med det, då det skapar en balans mellan individuellt fokus samt gemensamt skapande för att ta sig an problem och utmaningar samt för att bygga relationer och utvecklas som team.

Vem söker vi
Vi tror att du är en problemlösande person som värdesätter lagarbete och agilt arbetssätt. Du tycker om att samarbeta tätt tillsammans med andra för att teamet ska lyckas med sitt mål. Som person är du engagerad och nyfiken inför uppdragets behov och strävar efter att leverera bästa resultat varje gång. Du har även förmåga att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar samt ta ansvar för kvalitén på kod och driftsdokumentation.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Kvalifikationer
- Minst 3 års aktuell erfarenhet av arbete i .NET och utveckling av webbtjänster
- Minst 3 års aktuell erfarenhet av arbete i C#
- Aktuell erfarenhet av att ha arbetat med och utvecklat REST API-e
- Aktuell erfarenhet av att ha arbetat i xUnit, NUnit eller annat ramverk för enhetstester
- Aktuell erfarenhet av utveckling och metoder i autonoma agila utvecklingsteam (ex. Scrum)
- Mycket goda kunskaper i svenska språket både i tal och skrift

Meriterande

- Erfarenhet av ActiveMQ eller liknande meddelande/köhanterare
- Erfarenhet av Docker, Kubernetes eller Openshift
- Erfarenhet av Elastic Search, Linux (bash) och att skriva enhetstester
- Erfarenhet av GitOps t.ex ArgoCD
- Kunskap och praktisk erfarenhet av DevOps, CI/CD-verktyg och pipelines, t.ex Tekton eller motsvarande

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Solna. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-18. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Produktägare, Enheten Digitalt Kundflöde

Ansök    Maj 22    Arbetsförmedlingen    Systemansvarig
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Sektionen Bedömning och Handlingsplan utgörs idag av 16 superduktiga kollegor som tar ansvar för digitalisering hela vägen från idé till utveckling och uppföljning. För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att vara agila, att utveckla nya innovativa tjänster nära användarna, iterativt och att lära oss på vägen. Vi hämtar inspiration och använder delar av SAFe-ramverket.

Vem söker vi
I rollen som Produktägare driver du både drift och utveckling av produkten och ansvarar för teamets arbetssätt. I rollen analyserar du prioriterade behov inför kommande period tillsammans med kravanalytiker i teamet och planerar och driver Big room planning tillsammans med Produktansvarig. Du ansvarar för balansen av tekniska krav och affärsmässiga krav så att lösningen blir hållbar på sikt.

Du planerar och driver det dagliga arbetet och säkerställer att arbete fördelas på ett bra sätt inom teamet. Produktägaren följer upp teamets mål och röjer hinder och risker. Produktägaren äger och uppdaterar produktens backlog. Produktägaren driver hanteringen av incidenter och att underliggande problem löses.

Produktägaren driver den operativa resursplaneringen och hjälper till vid rekrytering, avrop, uppföljningssamtal och säkerställer introduktion/överlämningsplaner till nya teammedlemmar. Rollen kräver att du är en god kommunikatör med förmåga att samarbeta och bygga goda relationer med olika personer.

Kvalifikationer
- Relevant eftergymnasial utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
- Minst 4 års arbetslivserfarenhet som Produktägare och tagit certifiering i detta
- Du ska ha god förståelse kring det agila arbetssättet samt kunskap inom SAFe-ramverket
- Mycket god kommunikativ förmåga och goda kunskaper i svenska och engelska både i tal och skrift

Meriterande
- Erfarenhet av förändringsledning
- Erfarenhet av kravanalys
- Mer än 1 års erfarenhet av att driva utveckling och drift i Pega
- Tidigare erfarenhet av att arbeta på Arbetsförmedlingen

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.  
Vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand och möjlighet att arbeta hemifrån 2–3 dagar i veckan. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Jag som rekryterar heter Anders, är en nyfiken, friluftsälskande före detta norrlänning. En anledning att jag jobbar på arbetsförmedlingen är att vi hjälper företag och människor att växa! Min passion är att driva förändring som skapar nytta och hjälpa mina medarbetare att växa båda individuellt och tillsammans, så vi kan leverera värde till samhället i stort. Mejla mig så kan vi prata mer

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-06. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Linux automationstekniker

Va?lkommen till jobbet som fa?r Sverige i arbete! Ha?r arbetar du pa? en myndighet i framkant som fa?r ma?nniskor och fo?retag att va?xa! Tillsammans driver vi fo?ra?ndring, utvecklar nya arbetssa?tt och skapar lo?sningar som go?r att Sverige kan fortsa?tta frama?t. Vill du bli en av oss? Vilka a?r vi Arbetsfo?rmedlingen tar nu sikte pa? 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. Fo?r oss pa? IT betyder det sa?va?l omfattande utveckling a... Visa mer
Va?lkommen till jobbet som fa?r Sverige i arbete! Ha?r arbetar du pa? en myndighet i framkant som fa?r ma?nniskor och fo?retag att va?xa! Tillsammans driver vi fo?ra?ndring, utvecklar nya arbetssa?tt och skapar lo?sningar som go?r att Sverige kan fortsa?tta frama?t.

Vill du bli en av oss?

Vilka a?r vi
Arbetsfo?rmedlingen tar nu sikte pa? 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. Fo?r oss pa? IT betyder det sa?va?l omfattande utveckling av externa digitala tja?nster som utveckling av va?ra interna digitala lo?sningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.
Inom va?r sektion Serverna?ra infrastruktur arbetar vi dagligen inom mailinfrastruktur, Windows Server/ AD och Linux. Nu so?ker vi fo?rsta?rkning till va?r Linuxgruppering i form av en Linux automationstekniker.
Fo?r att vi ska vara framga?ngsrika och lyckas med va?rt uppdrag har vi en stark tro pa? att leverera iterativt och att la?ra oss pa? va?gen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Vem so?ker vi
Som Linux automationstekniker pa? IT kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hja?lp av ny teknik. I arbetet inga?r att kontinuerligt fo?rba?ttra arbetssa?tt, processer, metoder och verktyg. Du som Linux automationstekniker har god fo?rma?ga att driva arbetet mot uppsta?llda ma?l i na?ra samarbete med o?vriga inom utveckling och test, samt a?ven mot plattformar och infrastruktur. Arbetet sker i en omfattande teknisk miljo? med ma?nga systemintegrationer i ett modernt IT-landskap. Ha?r fa?r du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen.

Som Linux automationstekniker har du la?tt fo?r att arbeta sja?lvsta?ndigt så väl som i grupp. Du a?r en utpra?glad lagspelare med ho?g motivation. Du a?r initiativtagande, sja?lvga?ende och lo?sningsorienterad samt naturligt nyfiken pa? ny teknik. Du har god samarbetsfo?rma?ga och a?r bra pa? att kommunicera. Du har stark problemlo?sning och kommunikationsfo?rma?ga

Tja?nsten som Linux automationstekniker
Rollen Linux automationstekniker a?r bred och ansvarsomra?det stra?cker sig fra?n lo?pande drift, support och sa?kerhet till utveckling och fo?rvaltning av va?ra tekniska komponenter, projektledning, arkitektur, upphandlingar samt leveranto?rsstyrning. Da?r automation a?r viktigt fo?r oss.

Grundla?ggande kvalifikationskrav för tjänsten Linux automationstekniker
- Du har arbetslivserfarenhet och goda kunskaper om Linux i en komplex enterprisemiljo?
- Erfarenhet av Installation, uppgradering och patchning Linux Server
- Erfarenhet och fo?rsta?else fo?r shellscripting (Bash, Python etc)/programmering
- Du har viss erfarenhet av virtualiserade miljo?er och eventuellt klustermiljo?er
- Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift



O?vriga meriter fo?r tja?nsten Linux automationstekniker
- Du har ett par års arbetslivserfarenhet och mycket goda kunskaper om Linux i en komplex enterprisemiljo?
- Kompetens inom Ansible och/eller Kubernetes och/eller OpenShift och/eller motsvarande
- Erfarenhet av arbete inom Agila arbetssa?tt
- Erfarenhet i na?tverksarkitektur (ga?rna Cisco/ACI
- Viss erfarenhet av CI/CD flo?den (pipelines) och eller komponenter.
- Viss erfarenhet av att arbeta med containerteknik i Linux etc
- Redhat certifieringar RHCSA eller RHCE
- Kunskap om ITIL processerna

Uto?ver dessa kvalifikationer har du som Linux automationstekniker personlig fo?rma?ga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsfo?rmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare pa? Arbetsfo?rmedlingen:

- Tar ansvar fo?r sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till fo?ra?ndring och ofo?rutsedda ha?ndelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till fo?rba?ttring

Stor vikt kommer att la?ggas vid personlig la?mplighet.

Va?rt erbjudande
Linux automationstekniker a?r en tillsvidareansta?llning pa? heltid som inleds med sex ma?naders provansta?llning. Tilltra?de enligt o?verenskommelse. Placeringsort Solna.

Vi erbjuder fo?rma?nliga semesteravtal, friskva?rd pa? arbetstid samt friskva?rdsbidrag. Va?r arbetsplats besta?r av o?ver 11 000 engagerade medarbetare. I denna tja?nst erbjuder vi mo?jlighet att arbeta pa? distans upp till 49 procent pa? a?rsbasis. Genom att samarbeta och vara o?ppna fo?r nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigo?r vi mo?jligheter som fa?r Sverige i arbete.

Tja?nsten a?r placerad i beredskap och sa?kerhetsklass da?r en sa?kerhetspro?vning innefattande registerkontroll och sa?rskild personutredning kommer att go?ras pa? slutkandidaten

La?s mer om va?r organisation och va?rt uppdrag pa? va?r webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Anso?kan till tjänsten Linux automationstekniker
Va?lkommen med din anso?kan senast 2023-06-07. Bifoga ditt CV och ett personligt brev da?r du beskriver varfo?r du so?ker jobbet. Na?r du skickar din anso?kan kommer du att fa? svara pa? na?gra urvalsfra?gor.

Fo?r att du ska fa? en sa? ra?ttvis och korrekt bedo?mning som mo?jligt a?r det av stor vikt att du uppger a?r och ma?nad fo?r varje ansta?llning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framga?r har vi sva?rare att go?ra en korrekt bedo?mning av din kompetens och erfarenhet och du kan da?rfo?r riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen sa? fa?r du hja?lp med att skicka in din anso?kan.

Urvalstest kan fo?rekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter anso?kan.

Vi arbetar aktivt fo?r att vara en myndighet fri fra?n diskriminering. Det a?r viktigt fo?r oss att all kompetens tas tillvara och vi va?lkomnar alla so?kande. Visa mindre

Videofotograf/redigerare

Ansök    Maj 22    Arbetsförmedlingen    Bildproducent
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vårt uppdrag
Avdelningen Digitala tjänster ansvarar för kundmöten i Arbetsförmedlingens digitala självservicetjänster.

Avdelningen är drivande i att utveckla och genomföra kundstrategin ”digitalt först” där vi nu ökar värdet i våra kundmöten, effektiviserar vår utvecklingsprocess samt inför datadrivna arbetssätt.

En av våra kollegor kommer att vara föräldraledig och vi söker därför dig som vill bidra till vårt viktiga uppdrag. Du kommer att ingå i ett professionellt team som värdesätter kreativitet och gemenskap.

Beskrivning av tjänsten
- Hantera kamera, ljus och ljud vid inspelningar i studio samt ute på fältet som inslagsproducent.
- Vara sändningstekniker för våra livesändningar i studion, vi arbetar i TriCaster.
- Film- och ljudredigering i Premiere Pro och Audition.
- Spela in poddar.
- Bidra till att utveckla format för olika produktioner.

Kvalifikationer
- Högskoleutbildning inom filmproduktion eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt.
- Dokumenterad erfarenhet av att producera filmmaterial från manus till färdig produkt.
- Dokumenterad erfarenhet av att producera livesändningar.
- Erfarenhet av Premiere Pro.
- Erfarenhet av flerkameraproduktioner.
- God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av After Effects
- Erfarenhet av Audition

Personliga egenskaper
Du är kommunikativ och har god samarbetsförmåga. Du är idérik och vill ge våra kunder service via rörliga medier. Du delar aktivt med dig av ny kunskap så att verksamheten utvecklas. Du är leveranssäker och noga med deadlines. Du arbetar effektivt i grupp såväl som individuellt. Du har en positiv grundinställning, är lösningsinriktad och målmedveten.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande
Din placering blir i Arbetsförmedlingens nya aktivitetsbaserade lokaler i Solna. Tjänsten är en visstidsanställning med start i augusti 2023 enligt överenskommelse och fram till med 30 april 2024.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-02. 

Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Systemförvaltare till Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning, Solna

Ansök    Maj 17    Arbetsförmedlingen    Systemförvaltare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Ekonomiavdelningen
Ekonomiavdelningen ansvarar för myndighetens ekonomistyrning, redovisning, betalningar och ersättningar samt har samordningsansvar för arbetet mot felaktiga utbetalningar, bidragsbrott och bedrägerier.

Den 1 september träder ekonomiavdelningen in i en ny, utvecklad organisation. Ekonomiavdelningen finns placerade på följande orter Solna, Kristinehamn, Kalmar och Falun.

Vi söker nu en systemförvaltare (systemspecialist) som huvudsakligen ska:
Som systemförvaltare ansvarar du för sedvanliga förvaltningsaktiviteter som att initiera, planera, genomföra, förbättra och utveckla lösningar som stödjer verksamheternas arbetsprocesser på bästa sätt. Du blir en systemspecialist och kravställare mot IT-avdelning och leverantörer. Du samordnar både större och mindre projekt och ansvarar för att driva utvecklingen framåt. Du kommer bland annat att:

- ingå i ett team som arbetar med utveckling och underhåll av affärssystemet Raindance
- ansvara för att beskriva verksamhetsbehov samt att medverka vid utredning, detaljering och verifiering av kraven
- vid behov kunna delta i av enheten och avdelningen beslutade utvecklingsprojekt
- delta i verksamhetsutveckling inom avdelningens prioriterade områden
- samverka med andra avdelningar och enheter inom myndigheten och vid behov med andra myndigheter

Grundläggande krav för tjänsten
- Vi söker dig som har högskoleutbildning inom IT/ systemvetenskap och/eller ekonomi eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Du har erfarenhet av att arbeta med kravställning, kravanalys och/eller systemförvaltning av större affärssystem
- Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av ekonomisystemet Raindance
- Erfarenhet av att arbeta med uppföljning/utdata
- Erfarenhet från projektarbete eller verksamhetsutveckling
- Erfarenhet av agilt utvecklingsarbete
- Tekniska kunskaper om databaser, system och systemsamband för avancerad felsökning

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placeringsorten är Solna eller Kristinehamn enligt överenskommelse. Möjlighet till distansarbete finns.  

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-31

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Produktansvarig till Enheten Cybersäkerhet och Digital Tillit

Ansök    Maj 12    Arbetsförmedlingen    Systemansvarig
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjä... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Enhetens uppdrag är att driva ett modernt cybersäkerhetsarbete med fokus på adaptiv säkerhet där verksamhetsnytta vägs mot risker med hjälp av effektiva arbetssätt och stor verksamhetskunskap. På enheten finns kompetenser och förmågor inom informationssäkerhet, IT-säkerhet, juridik- och utvecklare/specialister inom cybersäkerhetskomponenter. Cybersäkerhet är för oss en av de viktigaste byggstenarna för en lyckad digital transformering.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Kanban och inspireras av SAFe-ramverket.

Vem söker vi
Du kommer tillhöra enheten Cybersäkerhet och Digital Tillit på IT avdelningen.

Som produktansvarig (byggstensansvarig) leder du utvecklingen och livscykelhanteringen av våra identitet-, behörighet- och åtkomstlösningar på ett strategiskt och taktiskt plan.

Du har det övergripande ansvaret för användarupplevelse, produktutveckling, kvalité och leverans. Du tar även fram strategier och planer som både möter verksamhetens mål och våra användares förväntningar på kort och lång sikt.

Du arbetar värdedrivet och inkluderande samtidigt som du leder mot vision med passion och nyfikenhet samt inspirerar människor runt omkring dig. Du knyter partnerskap och arbetar tillsammans med andra produktteam inom myndigheten, med externa leverantörer och byter erfarenheter med andra organisationer.

Du kommer närmast arbeta med fokuserade utvecklare/specialister inom säkerhetsplattformen men även med arkitekter, IT-säkerhets- och applikationsteam. Du har stor möjlighet att påverka framtidens innovativa säkerhetslösningar.

Grundläggande krav för tjänsten 
- Eftergymnasial, teknisk utbildning (IT); gärna högskola, eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- Erfarenhet från produktledning eller projektledning
- Erfarenhet av att leda team

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att jobba med Cybersäkerhet i en offentlig verksamhet eller en större organisation
- Erfarenhet av att arbeta med externa leverantörer och partners
- Erfarenhet av att arbeta med IAM lösningar
- Flerårig erfarenhet av informellt eller formellt ledarskap

Vi söker dig som har ett brinnande intresse för Cybersäkerhet och att utveckla befintliga och nya förmågor inom IAM området. Du vill leda utvecklingen av nya lösningar som ger både kund- och verksamhetsnytta.

Du är ansvarstagande, ambitiös och initiativtagande. Du tar tag i de problem som uppstår och löser dem på ett organiserat och strukturerat sätt.

Du har lätt för att ta kontakt med nya personer och du tar initiativ för att driva arbetet framåt. Du är en kommunikativ och relationsskapande person, eftersom du kommer att ha mycket kontakt med både interna och externa intressenter.

Du har en god samarbetsförmåga och tycker om att dela med dig av din kunskap till andra, samtidigt som du ser det som en självklarhet att ta del av andras kunskap för att själv utvecklas. Du tar ägarskap, har en egen drivkraft och trivs bäst i en snabbrörlig dynamisk miljö.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Placeringsort Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och därav är svenskt medborgarskap ett krav.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-02. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi ser fram emot att läsa din ansökan!

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Lokalstrateg till Solna

Ansök    Maj 12    Arbetsförmedlingen    Fastighetsekonom
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsuppgifter
Som lokalstrateg på Arbetsförmedlingen tillhör du sektionen Lokalplanering.

Sektionen har ett nationellt ansvar för planering och utredning av lokalförändringar på Arbetsförmedlingen förhyrda ytor, som uppgår till ca 280 000 kvm. Tillsammans med kollegor ansvarar du för förhandling och förvaltning av hyresavtal till ett värde av 500 miljoner kronor. Du har dagliga kontakter med fastighetsägare runt om i landet, allt från globala fastighetsförvaltare till lokala familjeföretag. Du deltar i strategiskt arbete med kontorsnätsfrågor och budgetplanering inom enheten och i samverkan med olika delar inom Arbetsförmedlingen. Du arbetar också nära de projektledare som ansvarar för lokalanpassningar vid beslutade lokalförändringar. Du kommer att ha ett nationellt uppdrag vilket innebär att resor i Sverige förekommer.

 
Grundläggande kvalifikationskrav 
- Relevant akademisk examen företrädesvis inom fastighetsförvaltning, juridik eller ekonomi alternativt annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Erfarenhet av arbete med hyreslagstiftning och hyresförhandling
- B-körkort

Övriga meriter
- Erfarenhet av att arbeta i offentlig verksamhet

Du är en person som har god analytisk förmåga, är strukturerad i ditt arbete och uttrycker dig väl i tal och skrift. Du kan genomföra presentationer och föredragningar både för den egna och för andra ledningsgrupper.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Utöver dessa kvalifikationer och egenskaper har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 
Vårt erbjudande
Din placering blir i Arbetsförmedlingens nya aktivitetsbaserade lokaler i Solna. Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-26.

Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Dataanalytiker/BI utvecklare till Myndighetsgemensam IT

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningen/enhetens uppdrag
På enheten Myndighetsgemensam IT samarbetar vi tätt tillsammans med Ledningsstaben, Ekonomi, Upphandling och HR för att bidra till myndighetens förflyttning och framtida styrning.

Vår uppgift är att framtidssäkra, skapa affärsnytta och mervärden för Arbetsförmedlingens interna verksamhet. Vi söker därför dig som vill bidra till att skapa en modern digital stödverksamhet som steg för steg utökar sin analytiska förmåga.

Under de senaste åren har Arbetsförmedlingen investerat kraftigt i nya tekniska plattformar, bl.a. AI, en ny datasjö och avancerade analysverktyg. Vilket lett till att vi nu har ett av de modernaste IT-landskapen i staten.

Arbetskulturen är agil med inspiration från ramverket SAFe. Allt arbete sker i olika samarbetsformer, och ofta är samarbetet tvärfunktionellt.

 

Vem söker vi
Du kommer arbeta med utveckling, införande och förvaltning mot flera av Arbetsförmedlingens Enheter med allt från datalager till dashboards.

Rollen innefattar att designa och implementera gränssnitt för slutanvändare, vilket görs i form av BI-visualisering i plattformarna Qlik Sense och Mercur, Detta med syfte att tillgängliggöra information så att Arbetsförmedlingens ledningsstab kan förstå, analysera och fatta välgrundade beslut för sitt verksamhetsområde.

Att snabbt kunna anpassa sig efter förändrade förutsättningar och att vara flexibel är grundläggande för att lyckas i rollen.

 

Kvalifikationer
- Högskole-/universitetsutbildning med IT-inriktning motsvarande systemvetare eller civilingenjör alternativt erfarenheter som bedöms likvärdiga
- Goda kunskaper i något analysverktyg, såsom Power BI, Qlik Sense, Mercur eller Tableau
- Goda kunskaper inom

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta med datalager, datamodellering och dataintegration
- Erfarenhet av programmering med Java
- Erfarenhet av hur ett verksamhetsstöd (IT), SLA och Incidenthantering fungerar med hjälp av följande verktyg: Jira, Confluence eller Servicenow 

 


Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:
• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort är Solna.

Möjlighet finns att förlägga viss del av arbetet på distans.

Hos oss på Arbetsförmedlingen finns stora möjligheter till personlig utveckling i attraktiva nybyggda lokaler i Solna Strand. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

 
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-31.

Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" nedan. Besvara frågorna om din utbildning och arbetslivserfarenhet, samt bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

IT-säkerhetsspecialist till Säkerhetsövervakning (SOC)

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Enheten Cybersäkerhet & Digital tillit är en del av Verksamhetsområde IT. Enhetens uppdrag är att utveckla och driva ett modernt cybersäkerhetsarbete med fokus på adaptiv säkerhet där verksamhetsnytta vägs mot risker med hjälp av effektiva arbetssätt och stor verksamhetskunskap. På enheten finns kompetenser och förmågor inom informationssäkerhet, IT-säkerhet och utvecklare/specialister inom tekniska säkerhetsplattformar. Cybersäkerhet är för myndigheten en av de viktigaste komponenterna för en lyckad digital transformering. Vårt mål är att öka kundnytta och frigöra användare, samarbetspartner och kunder från krångel och komplexa regler. Vi vill förenkla, automatisera och skapa innovativa moderna lösningar inom säkerhetsområdet som möjliggör både en agil utvecklingskultur och ett effektivt informationsutbyte. Vi bedriver därför ett ständigt arbete med att utveckla förmågorna inom cybersäkerhetsområdet.

Sektionen Upptäcka & agera är en av tre sektioner inom enheten. Sektionen ansvarar bl.a. för säkerhetsövervakning (SOC), hantering av informations- och IT-säkerhetsincidenter, penetrationstestning, sårbarhetsskanning, säkerhetsloggning, PKI samt olika säkerhetstekniker för att skydda myndighetens information och IT-miljö.

Vem söker vi
Till sektionen Upptäcka & Agera söker vi nu en IT-säkerhetsspecialist för att förstärka vår SOC. Om du brinner för IT-säkerhet och teknik och gillar att vara med och driva förändring och etablera nya förmågor kan detta vara en härlig utmaning för dig!

Som IT-säkerhetsspecialist i SOC:en deltar du aktivt i vidareutvecklingen av funktionen samt att du är med och operativt bemannar funktionen. Vi utvärderar och använder nya tekniker, såsom t.ex. olika typer av AI-lösningar för att lyfta funktionen. SOC fyller en mycket viktig funktion i myndighetens cybersäkerhet och är en prioriterad del av IT-verksamheten. Du medverkar även i utredningar av IT-säkerhetsincidenter. Du deltar även aktivt, tillsammans med övriga medarbetare inom enheten, i utvecklingen av myndighetens cybersäkerhetsarbete och stöttar övriga delar av organisationen i cybersäkerhetsfrågor. Du kommer således att ha en viktig roll i den fortsatta utvecklingen av de säkerhetsförmågor som ingår i sektionens ansvar.

Inom ramen för ditt uppdrag ingår även aktiv omvärldsbevakning av berörda teknikområden.

Kvalifikationer
För att passa in i den profil som vi söker ser vi att du har följande bakgrund och kompetenser:

- Högskoleexamen eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt inom relevant område
- God kunskap om IT-infrastruktur och tekniska plattformar
- God förmåga att uttrycka dig på svenska såväl muntligt som skriftligt

Övriga meriter för tjänsten
Vi ser det som meriterande om du har:

- Erfarenhet av arbete med säkerhetsövervakning och/eller IT-forensik
- Kunskap om ISO/IEC 27001 och 27002, MITRE ATT&CK; Framework och andra för området relevanta standarder och ramverk
- Erfarenhet av att skriva och tolka kod i till exempel Python eller Powershell
- För området relevant certifiering (till exempel SSCP, CISSP)

Som person ser vi att du har ett brinnande intresse för IT-säkerhet. Du har god analytisk förmåga samt vara lösningsorienterad och prestigelös. Du har vidare ett genuint teknikintresse. Vi ser också att du är uthållig och kan hantera flera aktiviteter parallellt samt att du är självgående och drivande i din roll. Du kan arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra. För att passa in i kulturen på enheten bör du vara lättsam och ha nära till skratt.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Arbetsförmedlingen har en stor IT avdelning med många spännande roller. Om du är intresserad av andra IT roller hos oss kan du klicka https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-med-it-hos-arbetsformedlingen

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-01.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande registerkontroll och särskild personutredning kommer att göras på slutkandidaten. Detta medför även krav på svenskt medborgarskap.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Arbetsförmedlingen söker erfarna Lösningsarkitekter som vill göra skillnad!

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens/Enhetens uppdrag
Avdelningen Digitala tjänster är en del av myndighetens kärnverksamhet och vi ansvarar för Arbetsförmedlingens kundmöten i våra digitala kanaler.

Vi hanterar tusentals kundmöten varje dag och är vägen in till Arbetsförmedlingen för nästan alla våra kunder. Avdelningen är drivande i arbetet med att utveckla och genomföra myndighetens kundstrategi – ”digitalt först” – samt effektiviserar vår utvecklingsprocess och inför datadrivna arbetssätt. Att arbeta hos oss är att arbeta för företaget Sverige. Varje person som kommer ut i arbete är en ren vinst, dels i form av skatteintäkter och minskat bidragsberoende, dels i form av en ökad folkhälsa.  

Beskrivning av tjänsten
Vi söker dig som vill arbeta i nära samarbete med dina kollegor och bidrar med hög energi och värde till andra. En självklar lagspelare och är proaktiv i ditt sätt att agera. Som lösningsarkitekt hos oss får du ständigt ta in ny kunskap och ha riktigt kul på jobbet. Du har ett genuint intresse för att visualisera, definiera och skapa lösningar med de senaste teknologierna.

Du kommer att ingå i kundflödesteamet på en av våra enheter med uppdraget att utifrån arkitektur, analys och design stärka och utveckla enheternas förmåga att prioritera digitala erbjudanden som ger störst nyttorealisering och effekt för kunderna. Vi tar fram faktabaserade insikter, rekommendationer och beslutsunderlag. Du kommer ha ett nära samarbete med arkitekterna i våra agila utvecklingsteam inom enheten och övriga arkitekter inom avdelningen.

Du ansvarar för att enhetens IT-lösningar realiseras på ett korrekt sätt i enlighet med verksamhetens krav och i förhållande till andra IT-lösningar, samt att lösningen ska ha rätt livslängd utifrån verksamhetens behov. Du säkerställer att de övergripande arkitekturprinciperna och riktlinjer kring standarder följs i den tekniska arkitekturen, samt att återanvändning av funktionalitet sker om tillämpligt. Det ligger i ditt intresse att säkerställa det aktuella förändringsinitiativets framgång och möjligheten att förvalta lösningen samt att se till att övergripande strategier följs.

Grundläggande krav för tjänsten
- akademisk utbildning inom IT-arkitektur eller motsvarande kompetens förvärvat på annat sätt
- minst 3 års erfarenhet av att arbeta som mjukvaru- och/eller lösningsarkitekt
- minst 3 års erfarenhet av en eller flera andra roller in om mjukvaruutveckling, till exempel systemutvecklare, projektledare
- erfarenhet av komplexa systemmiljöer

Övriga meriter för tjänsten:
- erfarenhet av arbete inom arkitektur- och lösningsmönster
- erfarenhet och djup teknisk förståelse för mjukvaruutveckling inom till exempel Java, .NET, Angular, Node, databaser
- kunskap/erfarenhet inom Kubernetes (Openshift)/CIAM/Docker/Devops/byggservrar
- kunskap/erfarenhet av IT-infrastruktur

Utöver dessa kvalifikationer ovan har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-24. Bifoga ditt CV. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Kommunikationstekniker, Arbetsförmedlingen

Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Sektionen Datacenter är en del av vår Infrastruktur enhet. Vi som jobbar här ansvarar för leveranser inom Datahallar / Datakommunikation / Lagring / Backup / VMware... Visa mer
Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Sektionen Datacenter är en del av vår Infrastruktur enhet. Vi som jobbar här ansvarar för leveranser inom Datahallar / Datakommunikation / Lagring / Backup / VMware, vi är navet i många av Arbetsförmedlingens leveranser. Här jobbar vi med den senaste tekniken och med en ständig utveckling av våra miljöer.  

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Vem söker vi
Som medarbetare på IT kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hjälp av ny teknik. I arbetet ingår att kontinuerligt förbättra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Du har god förmåga att driva arbetet mot uppställda mål i nära samarbete med övriga inom utveckling och test, samt även mot plattformar och infrastruktur. Arbetet sker i en omfattande teknisk miljö med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap. Här får du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen.

Vi letar efter dig med en stor passion för IT som genom din helhetssyn ser hur man skapar värde i slutändan. Du är självgående med förmågan att kunna ta egna initiativ och driva saker självständigt, men du trivs också med att arbeta i grupp och stimuleras av problemlösning.
Vi är just nu i slutfasen att avveckla vår Legacy miljö och fortsätta vidareutvecklingen av vår Infrastruktur.  Vi har idag en modern nät-arkitektur som bygger på CISCO ACI.

För rätt person finns roliga, utmanande och utvecklande arbetsuppgifter och möjligheter att fördjupa sig inom CISCO ACI.

Kvalifikationer
- Högskoleexamen med datainriktning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- Jobbat i större komplexa Enterprise miljöer
- Kompetens inom IP baserade switchade nät samt routing
- Djup kompetens utav lastdelare
- Djup kompetens utav brandväggar/säkerhetsprodukter

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet kring olika typer av övervakningsplattformar till exempel Riverbed, Elastic, OP5
- Erfarenhet av att arbeta i en processdriven organisation. Vi jobbar enligt ITIL ramverket
- Erfarenhet av lastdelare Big-IP F5
- Erfarenhet av sdn till exempel Cisco ACI
- Erfarenhet av Forcepoint
- Erfarenhet av Firepower
- Erfarenhet av container plattform Openshift
- Erfarenhet av Automation till exempel Ansible

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand (och möjlighet att arbeta hemifrån 2–3 dagar i veckan.)

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Arbetsförmedlingen har en stor IT avdelning med många spännande roller. Om du är intresserad av andra IT roller hos oss kan du klicka https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-med-it-hos-arbetsformedlingen

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-01.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket kräver svenskt medborgarskap. Registerkontroll kommer att genomföras.

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut. Visa mindre

Leverantörsuppföljare till Arbetsförmedlingen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Enheten Leverantörsuppföljning ansvarar för att säkerställa att myndighetens kontroll och uppföljning av leverantörer bedrivs på ett kvalitativt och effektivt sätt.

Vi säkerställer även att myndigheten får det vi upphandlat samt åtgärdar eventuella missförhållanden och bidrar till utveckling av leverantörernas verksamhet. 

 I detta ingår bland annat att ansvara för arbetssätt, process- och metodfrågor inom kvalitetsarbete, leverantörskontroll och leverantörsuppföljning. Enheten utgörs av en enhetschef, två sektionschefer och cirka 63 medarbetare fördelade på enhet och två sektioner. 

Beskrivning av tjänsten
Att arbeta som leverantöruppföljare innebär att planera och genomföra uppföljning och kontroll av leverantörers avtalsefterlevnad utifrån ett förutsättningsskapande förhållningssätt. Genom ett affärsmässigt partnerskap med leverantörerna bidrar du till att säkerställa att myndighetens uppföljning och kontroll är träffsäker, ändamålsenlig och att vi får leverans utifrån avtalen. 

Bland arbetsuppgifterna ingår att följa upp och granska leverantörernas avtalsefterlevnad. Du kommer även att genomföra dialoger och kvalitetsuppföljningar. I dina uppgifter ingår också att utreda inkomna klagomålsärenden och avvikelser samt bidra till analyser av inkommande signaler på avvikelser. Arbetet sker både självständigt och i nära samverkan med regionerna. Att ha förmåga att initiera och bibehålla kontakter och nätverk, internt såväl som externt, är viktiga inslag i arbetet.

Ditt ansvars- och arbetsområde kommer i första hand att vara riktat mot leverantörerna som verkar i region Stockholm och Gotland. Resor i arbetet ingår då vissa delar av uppföljningen sker på plats hos leverantören. 

Enheten är i ett intensivt utvecklingsarbete med att utveckla enhetliga arbetsprocesser med stöd av automatisering och digitalisering vilket ställer stora krav på anpassningsförmåga och förändringsvilja.

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Akademisk examen motsvarande minst 180hp (120p) inom statsvetenskap, nationalekonomi, eller juridik alternativt inom annat område som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt
- Minst 2 års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50 procent under sammanlagt två år
- Mycket goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse
- B-körkort
- Erfarenhet av den nya Rusta Matcha insatsen 
 

Meriterande
- Erfarenhet av uppföljning av leverantörer
- Erfarenhet av att implementera avtal
- Erfarenhet av klagomålsutredning
- Erfarenhet att upprätta utredningsrapporter

 

Personliga egenskaper
På grund av arbetets karaktär behöver du kunna hantera flera parallella arbetsuppgifter. Du behöver vara serviceinriktad och van att bygga och upprätthålla värdeskapande relationer. Vidare behöver du ha samarbetsförmåga, vara pedagogisk samt prestigelös med hög integritet. I arbetet behövs också en god analytisk och utredande förmåga. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring.

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid men som kan anpassas efter arbetsförmåga. Placeringsort är Stockholm.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. 

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-23. Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” nedan. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven på högskolepoäng och arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se)

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Mallutvecklare till Arbetsförmedlingen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Vi på enheten Ekonomi, styrning och stöd arbetar tätt tillsammans med myndighetens stöd- och ledningsfunktioner för att kunna erbjuda våra medarbetare och kunder värdeskapande produkter, tjänster och applikationer.

Vi sätter alltid kunden och användarupplevelsen i första rummet och utvecklar våra tjänster därefter.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster tillsammans med användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Stor del av vår utveckling sker i olika utvecklingståg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Enheten har en viktig roll i myndighetens förflyttning inom informationshantering och regelverk där ett av vårt viktigaste fokusområde är att skapa förutsättningar för hantering av myndighetsinformation på ett rättssäkert sätt, allt ifrån skapande av enhetliga mallar till e-arkivering.

 

Vem söker vi
Du kommer att arbeta med mallutveckling/formulärkonstruktion i Adobe Experience Manager (AEM) och Adobe Designer.

Du arbetar i ett agilt team där ni tillsammans ansvarar för både kravställning, utveckling, test och förvaltning. Ni jobbar agilt enligt SAFe och tar tillsammans med verksamheten fram de bästa lösningarna för att underlätta för företag och privatpersoner. Du är utvecklare i grunden, men har ett sinne för layout och en kreativ ådra du vill utforska mer. Du arbetar både självständigt och tillsammans med teamet och ni hjälper varandra på ett prestigelöst sätt.

Hos oss får du arbeta med varierande arbetsuppgifter i en modern utvecklingsmiljö. Tillsammans med dina kollegor har du roligt på jobbet samtidigt som du bidrar till samhällsnytta. Du har frihet och eget ansvar att bidra till nya lösningar. Vi är en stor IT-avdelning som erbjuder dig utvecklingsmöjligheter både på djupet och på bredden.

Du har flexibel arbetstid och det är en självklarhet för oss att du har balans mellan arbete och fritid.

 

Kvalifikationer
- Relevant och aktuell erfarenhet inom programmering
- Kunskaper om XML och XML schemas
- Aktuell erfarenhet av agilt arbetssätt

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av Adobe Designer och Adobe Experience Manager (AEM)
- Erfarenhet inom it och webteknik t.ex. javascript, samt script för automatisering
- Erfarenhet av och intresse för gränssnittdesign

 
Vem är du
Som person har du mycket god förmåga att samarbeta, leda och kommunicera med olika roller såväl inom IT som med andra intressenter för att etablera en gemensam vision och på så sätt få alla att sträva mot samma mål. Du är engagerad, strukturerad, lyhörd och lösningsorienterad och har en god kommunikativ förmåga. Du har lätt för att skapa förtroende, är prestigelös och firar framgångar tillsammans med andra. Vi ser gärna att du har både stora och små, lyckade och mindre lyckade projekt i din erfarenhetsbank.


Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:
• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort är Solna.

Hos oss på Arbetsförmedlingen finns stora möjligheter till personlig utveckling i attraktiva nybyggda lokaler i Solna Strand. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

 
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-28.

Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" nedan. Besvara frågorna om din utbildning och arbetslivserfarenhet, samt bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Systemutvecklare till Arbetsförmedlingen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Inom enheten Ekonomi, styrning och stöd arbetar vi tätt tillsammans med myndighetens stöd- och ledningsfunktioner för att kunna erbjuda våra medarbetare och kunder värdeskapande produkter, tjänster och applikationer.

Vi sätter alltid kunden och användarupplevelsen i första rummet och det är vägledande i utvecklingen av våra tjänster.

 

Vem söker vi
Du kommer att arbeta med utveckling och drift av vår nya Centraliserade mallhantering i Adobe Experience Manager (AEM). Du arbetar med systemutveckling och underhåll i ett agilt team där ni tillsammans ansvarar för både kravställning, utveckling, test och förvaltning. Du är utvecklare i grunden, men har ett sinne för layout och en kreativ ådra som du vill utforska mer. Vår arbetskultur är i enlighet med agila ramverket med inspiration av SAFe, och du tar tillsammans med verksamheten fram de bästa lösningarna för att underlätta för företag och privatpersoner. Du arbetar både självständigt och tillsammans med teamet och ni hjälper varandra på ett prestigelöst sätt.

Hos oss får du arbeta med varierande arbetsuppgifter i en modern utvecklingsmiljö. Tillsammans med dina kollegor har du roligt på jobbet samtidigt som du bidrar till samhällsnytta. Du har frihet och eget ansvar att bidra till nya lösningar. Vi är en stor IT-avdelning som erbjuder dig utvecklingsmöjligheter både på djupet och på bredden.

Du har flexibel arbetstid och det är en självklarhet för oss att du har balans mellan arbete och fritid.

 

Kvalifikationer
- Relevant och aktuell erfarenhet inom programmering
- Erfarenhet av Java-utveckling och -underhåll
- Erfarenhet av att konfigurera och underhålla servrar 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av underhåll och utveckling av Adobe Experience Manager (AEM)
- Erfarenhet av AEM Forms
- Kunskaper om XML och XML schemas
- Erfarenhet inom it och webteknik t.ex. javascript, samt script för automatisering
- Erfarenhet och intresse för gränssnittsdesign 

 
Vem är du
Som person har du mycket god förmåga att samarbeta, leda och kommunicera med olika roller såväl inom IT som med andra intressenter för att etablera en gemensam vision och på så sätt få alla att sträva mot samma mål. Du är engagerad, strukturerad, lyhörd och lösningsorienterad och har en god kommunikativ förmåga. Du har lätt för att skapa förtroende, är prestigelös och firar framgångar tillsammans med andra. Vi ser gärna att du har både stora och små, lyckade och mindre lyckade projekt i din erfarenhetsbank.


Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:
• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort är Solna.

Möjlighet finns att förlägga viss del av arbetet på distans.

Hos oss på Arbetsförmedlingen finns stora möjligheter till personlig utveckling i attraktiva nybyggda lokaler i Solna Strand. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

 
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-28.

Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" nedan. Besvara frågorna om din utbildning och arbetslivserfarenhet, samt bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Seniora utvecklare inom PEGA (LSA/SSA) till IT-avdelningen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vi behöver nu utöka vår kapacitet och förstärka kompetensen med flera seniora utvecklare inom PEGA (LSA/SSA) som vill vara med och skapa större effekter på arbetsmarknaden.

Om enheten
Vi på Enheten Fristående Aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vår uppgift är att skapa den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra fristående aktörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

Vi är flera sektioner på IT-avdelningen som arbetar för fullt med att digitalisera myndigheten. Arbetsförmedlingens digitala förnyelse bygger på flera IT-plattformar. Vi har valt plattformen PEGA som en strategisk plattform i vår digitala transformation, samtidigt som vi avvecklar vårt legacy.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. All vår utveckling sker i utvecklingståg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss.

Enheten Fristående Aktörer består idag av fem sektioner med ca 100 medarbetare, fördelade på åtta team som tar ansvar hela vägen från idé till utveckling och uppföljning av digitala lösningar. För att nå vårt slutmål med en ny digital infrastruktur för högsta effekter på arbetsmarknaden, så behöver vi även leda, driva och synka värdeströmmen med flera team för att nå i mål. Här vill vi att du är med och tar lead!

 

Beskrivning av tjänsten
Du kommer att ingå i ett tvärfunktionellt team som arbetar med att designa och realisera olika delar i vårt kundflöde. Vid utveckling av nya interna digitala tjänster och koncept arbetar vi utifrån behov, idégenerering, design thinking, realisering och slutanvändartester. I utvecklingsarbetet ingår att tillsammans med andra seniora kollegor designa och realisera PEGA-lösningar för att på bästa sätt möta behoven.

För att lyckas i denna roll ser vi gärna att du drivs av att få lösa tekniska problem och har en lösningsfokuserad inställning för att leverera en bra slutprodukt. Du är van av att arbeta i och med agila tvärfunktionella team, och ser värdet av Releasetåg och teamens betydelse i kedjan.

Vi letar efter dig som är en lagspelare och samtidigt trivs med självständigt arbete. Du är nyfiken, innovativ, får saker att hända, och har ett stort personligt driv. Du har god kommunikativ förmåga och gillar att dela med dig av din kunskap till andra.

 

Grundläggande krav för tjänsten:
- Har minst två års erfarenhet av utvecklingsarbete inom PEGA
- Har PEGA CSSA-certifikat
- Kan uttrycka dig skriftligt och muntligt i svenska och/eller engelska

Övriga meriter för tjänsten:
- Systemvetenskaplig utbildning eller motsvarande som vi bedömer likvärdig
- En eller flera påbyggnadscertifieringar utöver din CSSA-certifiering
- Erfarenhet av att ha coachat nya kollegor i PEGA
- Erfarenhet av utveckling i en myndighet

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Anställda på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Är det här en beskrivning av dig? Välkommen att söka jobb hos oss!

 

Vårt erbjudande
Hos oss på Arbetsförmedlingen finns stora möjligheter till personlig utveckling, men det som framför allt utmärker oss på Arbetsförmedlingen är vår gemensamma strävan tillsammans mot Arbetsförmedlingens vision och vår vilja att på riktigt förbättra för hela Sverige, för det gör vi verkligen här på Arbetsförmedlingen!

Anställningen är på heltid och inleds med 6 mån provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats.

Arbetsplatsen är belägen på Elektrogatan 4 i Solna. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-30. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Verksamhetssamordnare till Avdelningen Stärka förutsättningar

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
Avd.

Stärka förutsättningar har strategiskt ansvar för de arbetsmarknadspolitiska program, insatser som är kopplade till arbetssökande. Vi är ett stöd till den operativa verksamheten, vi planerar, ger struktur för långsiktig utv. i strategi- och policyfrågor kopplat till program och tar fram styrande, stödjande dok. Avd. ansvarar för vissa uppföljningar, återrapporter i regleringsbrevet. Vidare ansvarar avd. för samverkansfrågor med fokus på arbetssökandes behov samt de särskilda uppdragen inom etableringsuppdraget, kring den arbetslivsinriktade rehabiliteringen. Staben ansvarar för att hålla samman avd. övergripande verksamhetsplanering, verksamhetsutveckling och verksamhetsanalys. Den håller även ihop budgetplanering, -analys, mål- och resultatuppföljning, intern styrning, kontroll. Staben har ett ansvar att säkra effektiva beredningsrutiner, samordna, fördela ärenden, säkerställa beredning av ärenden inför att de ska beredas, föredras för avd. chefen. De ärenden som staben bereder är ibland verksamhetsområdesövergripande, och ibland myndighetsövergripande.

Arbetsuppgifter
Vi söker någon som drivs av att samordna, stödja, följa upp verksamheten ur ett strategiskt och verksamhetsområdesövergripande perspektiv. Det kan också handla om att driva egna utredningsuppdrag över kortare eller längre tid för att sedan lämna över resultatet till någon sakkunnig på avd. Även om du arbetar i team i staben kommer ditt arbete i hög utsträckning bestå av samarbete i nätverk med både andra delar av myndigheten samt externa parter. Arbetet utgår ifrån agila metoder, är processinriktat, tillitsbaserat. Du ingår i staben och kommer arbeta tillsammans med kollegor där vår primära uppgift är att vara ett stöd, en resurs till avd. chef och övriga chefer på avd. exempelvis i frågor som rör planering, utveckling, uppföljning, samordning. Du har ett stort intresse för samhällsfrågor, omvärldsanalys. Dina arbetsuppgifter kan växla över tid och är i huvudsak på strategisk nivå, men kan också innehålla mer operativa uppgifter i stabens arbete. Då stabens uppdrag skiftar kan det i perioder handla om arbete inom ett specifikt uppdrag, för att sedan växla till kortare, flera parallella uppdrag. Du kommer ha ett särskilt uppdrag att driva, samordna myndighetens arbete med uppföljning av funktionshinderpolitiken, ett uppdrag som myndigheten har år 2021-2031. I dina arbetsuppgifter ingår bereda ärenden, ta fram beslutsunderlag, skriva, samordna remissvar, rapporter samt genomföra kval. utredningsuppdrag.

Kvalifikationskrav
- Högskoleutbildning med inriktning mot statsvetenskap, organisation, ledarskap eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som relevant
- Erfarenhet inom verksamhets- och processutveckling i myndighet eller stora organisationer, erfarenhet av att samordna och/eller driva projekt och/eller uppdrag
- Erfarenhet av att samordna och/eller driva förankrings- och förändringsledningsuppdrag i myndighet eller stora organisationer
- Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift 

Övriga meriter
- Erfarenhet av samordnade stabsarbete med nationellt uppdrag, på myndighets-, verksamhetsområdes- eller avdelningsnivå. Erfarenhet och förståelse av IT, digitala tjänster och det digitala språket.
- Förmåga att omsätta och förmedla din kommunikativa och pedagogiska förmåga i presentationsmaterial som innefattar enklare grafisk bearbetning.
- Du har goda kunskaper om uppdrag inom arbetslivsinriktad rehabilitering och har arbetat inom uppdraget på strategisk nivå. Du har i tidigare uppdrag arbetat med samverkan mellan myndigheter 

Vem är du
För att lyckas i rollen behöver du ha en mycket god analytisk, strategisk förmåga samt god problemlösningsförmåga. Du inspirerar till engagemang, initiativkraft, ansvarstagande. Du har mycket god förmåga att samarbeta, lyssna, skapa goda relationer. Du innehar en god kommunikativ kompetens samt är flexibel, har en positiv inställning till utv. Rollen utgör ett nära stöd till ledningen, relationen bygger därmed till stor del på förtroende, tillit. Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga, fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten. Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser. Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning för dig som inte redan är anställd på myndigheten. Placeringsorten är Solna. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.  Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-16. Bifoga ett CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet, ett personligt brev samt betyg och intyg som styrker kvalifikationskraven. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Junior Frontendutvecklare till Arbetsförmedlingen Digitala Tjänster

Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt. Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet. Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi frontendutvecklare som vill vara med och påverka genom att förnya våra digitala tjänster. Det du gör kommer påverka och göra s... Visa mer
Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt.

Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet.

Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi frontendutvecklare som vill vara med och påverka genom att förnya våra digitala tjänster. Det du gör kommer påverka och göra skillnad.

Brinner du för utveckling och ny teknik, vill du bryta ny mark och vara med på en häftig digital transformation? Då har du hittat din drömutmaning!

 

Vilka är vi
Vi bygger Sveriges bästa självservicetjänster för över en miljon användare och vi behöver din hjälp. Vår avdelning ansvarar för strategi och utveckling av Arbetsförmedlingens digitala tjänster. Inom våra enheter arbetar vi med design och användarupplevelse av våra digitala tjänster för Arbetsförmedlingens kunder.

Våra självservicetjänster består bland annat av digital inskrivning, platsbanken, webbplatsen, karriärvägledning, en personlig profil samt möjlighet att planera och rapportera aktiviteter. Vi har också team som jobbar med att automatisera processer med hjälp av digitala beslut. Just nu står vi inför ett stort arbete där vi ska containerisera våra applikationer.

Beskrivning av tjänsten
Du kommer som frontendutvecklare att jobba i utvecklingsteam tillsammans med andra utvecklare, UX, test, Scrum master och produktägare. Vi arbetar aktivt med servicedesign i kundresor och växthus vilket ofta initierar utvecklingsprocessen.

Som frontendutvecklare kan du utöver utveckling bidra med idéer och kultur kring teambuildning.

Vi arbetar med den senaste tekniken och satsar på de bästa förutsättningarna för våra utvecklingsteam. Vi sitter i nya fräscha lokaler med möjlighet till aktivitetsanpassat arbete.

 

Grundläggande kvalifikationskrav
- Relevant högskoleutbildning i systemutveckling eller motsvarande YH-utbildning
- Erfarenhet av: Angular och/eller React, Typescript, HTML/CSS och Responsiv design
- Förmåga att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar
- Tar ansvar för kodkvalitet och driftsdokumentation
- God kunskap i svenska, såväl tal som skrift 

 

Övriga meriter för tjänsten
- Kunskap om Open Shift eller andra lösningar för containerisering
- Erfarenhet från arbete som frontendutvecklare
- Pull Requests
- Agila metoder
- JAVA, .Net
- REST/SOAP,
- Node, Grunt/Gulp Git, Jira, IntelliJ, Confluence, Bitbucket, Jenkins
- Testautomatisering 

Vem är du
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter.

Ditt intresse för frontend gör att du är van att ständigt arbeta med förbättringar och tycker om förändring samtidigt som du har fokus på leverans och att få saker gjorda. Du tar egna initiativ och är inte rädd för att kavla upp ärmarna.

Framför allt tycker du det är roligt att skapa kod och lösa problem!

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-19. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Release Train Engineer (RTE) till Sektionen Strategi MEET FA

Ansök    Maj 4    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Är du en genuin agil ledare och har ett brinnande intresse för att utveckla självpresterande agila team, organisationer och leveranser?

Vill du bli en av oss?

Nu söker vi dig som vill vara en nyckelspelare i att driva den nya digitala infrastrukturen och partnerskapet med fristående aktörer på arbetsmarknaden i hamn.

Du brinner för att coacha och vara förändringsagent, samt kanalisera drivkraften till att skapa leveransfokus hos teamen genom att utmana och stötta dem.

Arbetsplatsen
Digitaliseringen av Arbetsförmedlingen är inne i sin mest intensiva fas. Här behövs en hög nivå av agilitet och inspiration hämtat från SAFe som är en inspirationskälla i denna resa. Du kommer att ingå i produktområdet som ansvarar för att skapa den digitala infrastrukturen. 

Enheten Fristående Aktörer består idag av fem sektioner med ca 100 medarbetare, fördelade på åtta team som tar ansvar hela vägen från idé till utveckling och uppföljning av digitala lösningar. För att nå vårt slutmål med en ny digital infrastruktur för högsta effekter på arbetsmarknaden så behöver vi även leda, driva och synka värdeströmmen med flera team för att nå i mål och där vill vi att du tar lead.

Release Train Engineer hos oss på Arbetsförmedlingen
Som Release Train Engineer (RTE) hos oss är din primära uppgift att tillsammans med produktansvariga, scrum masters, produktägare och team över flera sektioner, enheter och avdelningar synka och driva leveranser. Du kommer också att arbeta med ständiga förbättringar för att skapa kundupplevelse i världsklass.

Dina arbetsuppgifter består bland annat av:

- Säkra att alla team/personer som bidrar till leveransen har de rätta förutsättningarna att göra sitt arbete
- Facilitera och leda gemensamma ceremonier inom vårt ART (Agile Release Train) som består av cirka 10 team
- Hantera och mitigera beroenden på ART-nivå tillsammans med teamen
- Stödja scrum masters och team i utförandet och ständigt förbättra leveransen av features och epics
- Etablera samarbetsformer inom arkitektur, teknik och mellan de team i organisationen som bidrar till leveransen
- Att hantera risker och beroenden samt att eskalera hinder vid behov
- Nära samarbete med sektionschef, produktansvariga, arkitekter, scrum masters, RTE:er samt agila coacher
- Agera förändringsagent inom organisationsöverskridande förbättringsinitiativ 

Grundläggande krav för tjänsten:
- Eftergymnasial utbildning inom relevant område, alternativt arbetslivserfarenheter som bedöms likvärdigt
- Minst 2 års erfarenhet av att arbeta i en övergripande roll som Release Train Engineer, alternativt erfarenhet av liknande roll
- Erfarenhet av att jobba med agila metoder som Scrum, Kanban, SAFe och coacha andra till ständiga förbättringar i en agil miljö
- God förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska både muntligt och skriftlig

Vi ser det meriterande om du har
- Certifieringar eller utbildning inom ledarskap
- Certifieringar inom Scrum och/eller SAFe
- Erfarenhet av arbete på Arbetsförmedlingen och kunskap om det arbetsmarknadspolitiska uppdraget
- Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten  
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser  
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vem är du
Vi söker dig som är driven, engagerad och genuint leveransfokuserad, med en förmåga att få saker att hända. Du kan arbeta självständigt och har ett brinnande intresse för användarupplevelse och nytta för slutkunden. I rollen behöver du vara coachande, positiv och engagerad och kunna entusiasmera andra och veta att nyckeln till framgång är tillsammans.

Du är kommunikativ, lösningsorienterad, öppen, och en ambitiös lagspelare som gillar att nå höga mål tillsammans med andra. Du är affärsmässig, analytisk lagd och har både strategisk och kreativ höjd. Du gillar att påverka och att vi lever i en föränderlig värld där också mycket ska hända på kort tid.

Vårt erbjudande
Anställningsformen är tillsvidare, heltid, med 6 månaders provanställning för dig som inte redan är anställd på myndigheten. Tillträde enligt överenskommelse. Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand.

Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida http://www.arbetsformedlingen.se. 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-29. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Redovisningschef till Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning

Ansök    Maj 2    Arbetsförmedlingen    Redovisningschef
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Ekonomiavdelningen
Ekonomiavdelningen ansvarar för myndighetens ekonomistyrning, redovisning, betalningar och ersättningar samt har samordningsansvar för arbetet mot felaktiga utbetalningar, bidragsbrott och bedrägerier.

Den 1 september träder ekonomiavdelningen in i en ny, utvecklad organisation och i samband med det rekryteras nu en redovisningschef.

Enhetens uppdrag
Enheten Redovisning och rapportering ansvarar för myndighetens redovisning, processer och system för betalningar, transfereringar och ekonomiadministration samt projektredovisning för externfinansierade projekt. Enheten kommer att ha 60-70 medarbetare uppdelat på 4-5 sektioner. Majoriteten av enhetens medarbetare har Kristinehamn eller Solna som placeringsort.

Enhetschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som enhetschef innebär verksamhets-, budget- och personalansvar. Du ansvarar för att enhetens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra enhets- och stabscheferna att ansvara för hela avdelningens resultat och utveckling. Du har ett viktigt uppdrag i att skapa en egen väl fungerande ledningsgrupp och tillsammans med dina sektionschefer driva och utveckla enheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen enhet och i god samverkan med fackliga parter. Som enhetschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap. 

Tjänsten innebär samverkan och medverkan i interna och externa forum.

Kvalifikationer
Skallkrav
Minst ett års aktuell erfarenhet av:

- Chefskap med verksamhets- och personalansvar inom Arbetsförmedlingens verksamhet

Eller

- Chefskap på motsvarande nivå med verksamhets- och personalansvar från annan organisation

Samt

- Högskole- eller universitetsexamen med inriktning mot ekonomi eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
- Flerårig erfarenhet av statlig redovisning.
- Erfarenhet av att leda andra chefer.
- God kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift. 

Meriterande
- Erfarenhet av att driva utvecklingsarbete inom redovisningsområdet.
- Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete.
- Erfarenhet av arbete med ekonomisystem.
- Erfarenhet av arbete i myndighet med stora transaktionsvolymer.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling
 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Omfattningen är heltid med förtroendearbetstid. Resor i tjänsten förekommer.

Placeringsort: Solna eller Kristinehamn. 

Möjlighet finns att förlägga viss del av arbetet på distans.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket kräver svenskt medborgarskap. Registerkontroll kommer att genomföras.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-25. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Teknisk Produktägare till Enheten Fristående aktörer

Ansök    Maj 3    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Arbetsförmedlingen genomför Sveriges kanske mest spännande och omfattande förändringsresa. Hela myndigheten moderniseras från grunden - i rasande fart. Arbetsförmedlingen skall bli en myndighet med ett strukturerat hållbarhetsarbete i hela verksamheten. I allt vi gör ska vi agera ansvarsfullt och ta hänsyn till de tre dimensionerna: social hållbarhet, miljömässig hållbarhet och ekonomisk hållbarhet. För att nå målet behöver vi samarbeta inom myndighete... Visa mer
Arbetsförmedlingen genomför Sveriges kanske mest spännande och omfattande förändringsresa.

Hela myndigheten moderniseras från grunden - i rasande fart. Arbetsförmedlingen skall bli en myndighet med ett strukturerat hållbarhetsarbete i hela verksamheten. I allt vi gör ska vi agera ansvarsfullt och ta hänsyn till de tre dimensionerna: social hållbarhet, miljömässig hållbarhet och ekonomisk hållbarhet.

För att nå målet behöver vi samarbeta inom myndigheten, men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar hållbara lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?

Enhetens uppdrag
Vi på Enheten Fristående aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vi skapar den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra fristående aktörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

För oss är det viktigt att arbeta med ständiga förbättringar och tvärfunktionell kompetensdelning.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. All vår utveckling sker i utvecklings-tåg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Vi söker nu två drivna Produktägare som är tekniskt bevandrade och vill vara med och skapa Sveriges nya Arbetsförmedling!

Beskrivning av tjänsten
I rollen som produktägare ansvarar du för att driva och samordna teamets leveranser för att möta våra kunders förväntningar såväl kortsiktigt som långsiktigt och nå affärens mål. Du kommer vara med och sätta kartan för vår utveckling och våra teknikval. Därför är det viktigt att du brinner för hållbarhet, systemutveckling och arkitektur.

Som produktägare säkerställer du förberedande arbete för kommande programinkrement utifrån övergripande roadmap, samt ansvarar för att följa upp och kommunicera status och resultat till relevanta intressenter. I rollen vägleder utvecklingsteamet mot måldriven utveckling och applikationsdrift med kontinuerliga snabba och skarpa leveranser utifrån ett effekt-, kostnads-, tids- och användarperspektiv.

Du är en fena på tekniska lösningar och kan stötta i tekniska vägval. Du säkerställer att den utveckling som teamet gör går att återanvända av andra team, som en del av ett hållbart arbetssätt samt bidrar till en stabil generisk grund. Att skapa business case som underlag för vägval är en självklarhet för dig.

Grundläggande krav för tjänsten
- Erfarenhet av agila arbetssätt (Scrum, Jira, confluence)
- Har minst 3 års erfarenhet av produktledningsarbete i en större organisation, gärna en myndighet
- Har dokumenterad erfarenhet av operativt arbete med systemarkitektur, systemdesign/API-design och systemintegration samt test-driven utveckling och testautomation
- Erfarenhet av OpenShift/Kubernetes och/eller containers 
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska. (non-Swedish speakers will not be considered) 

Övriga meriter för tjänsten
- Tidigare erfarenhet att sköta uppföljning av tid, kostnad och progress för produkt/helheten
- Utbildning med datainriktning motsvarande civilingenjör eller erfarenhet av IT-relaterat arbete som bedöms likvärdig
- Certifieringar: Certified Scrum Product Owner (CSPO), Certified SAFe 5 Agilist, Certified ScrumMaster (CSM)
- Erfarenhet av DevOps
- Erfarenhet av systemutveckling i större organisation
- Erfarenhet av att arbeta med designdriven utveckling
- Kunskap om grundläggande verktyg för utveckling som exempelvis, Git, Maven och Shell scripting
- Erfarenhet av att arbeta med Designsystem/Öppen källkod
- Har arbetat med Green coding och/eller bidrag till Agenda 2030 mål 

Vi söker dig
Du har ett situationsanpassat ledarskap, ett coachande förhållningssätt och har förmåga att entusiasmera andra. Du har ett starkt driv i att få arbetet framåt mot uppsatta mål och visioner, som du på ett tydligt och engagerande sätt kan förmedla till teamet. Vi tror att du kännetecknas av att vara lugn i tuffa situationer och trygg med dina beslut och prioriteringar. Att du snabbt kommer in i rollen och kan bidra med idéer och proaktivt sätta dig in i och skapa en djup förståelse för verksamheten, dess processer och data. Som person är du nytänkande och lösningsorienterad. Du kommunicerar kunskaper i olika sammanhang och kontexter på ett pedagogiskt sätt.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Vi erbjuder två tillsvidareanställningar på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på Arbetsförmedlingens huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-17. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Enhetschef till bemanning och verksamhetsanalys

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens uppdrag
Arbetsförmedlingens målsättning är att vi ska möta våra kunder digitalt först.

När kunderna behöver ytterligare stöd finns Personligt distansmöte och vårt uppdrag är att ge arbetssökande och arbetsgivare enhetliga, effektiva och kvalificerade distansmöten. Vi är cirka 1800 medarbetare och finns på 17 orter runt om i landet och erbjuder personlig service via telefon, chatt, e-post, videosamtal och i sociala medier. Målet är att ge rätt service, till rätt kund, i rätt tid och i rätt kanal.

Enhetschef bemanning och analys uppdrag och ansvar
Vi söker en skicklig, inspirerande ledare som är datadriven och analytisk. Du har förmåga att lösa komplexa problem, se mönster och hitta strukturer. Att förstå övergripande strategier och dess effekt på verksamheten är kritiskt för denna roll. Du måste kunna fokusera på helheten men samtidigt förstå detaljerna när det är nödvändigt att kunna balansera både kvalitativa och kvantitativa perspektiv. Du får saker genomförda och på ett organiserat och strukturerat sätt.

Tillsammans med medarbetarna säkrar du en effektiv och leveranssäkert team och etablerar systematiska arbetssätt för uppföljning och analys av verksamheten. En central del i rollen är att verka för enhetlighet, struktur och systematik i avdelningens arbete på alla nivåer.

Du kommer att samarbeta med många intressenter och säkerställa en balans mellan olika behov. Ditt ansvar är att tydligt kommunicera och driva en tydlig strategi för bemannings- och resursoptimering (WFM). Du etablerar mått för framgång för din enhet på ett tydligt och uppföljningsbart sätt både gällande kort- och långsiktiga mål satta utifrån de övergripande verksamhetsmålen.

Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen region och i god samverkan med fackliga parter. Som Enhetschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

Du har förmågan att

- Leda andra att snabbt anpassa sig till nya tanke- och arbetssätt.
- Skapa mål genom att bryta ner strategier och därmed skapa mätbarhet.
- Skapa och leda den optimala bemanningens- och analysenheten
- Samarbeta med intressenter inom hela Arbetsförmedlingen gällande prognos och resursoptimering
- Skapa, etablera rapportering- och analysmetodik som ger insikter till handlingsplaner för avdelningen och dess ledarskap gällande resursoptimering och kontinuerligt förbättringsarbete för verksamheten och för att utveckla och stärka medarbetare
- Leda projekt kopplade till resursoptimering, analys av denna och förbättringsarbete
- Säkerställa balans mellan kvalitativa och kvantitativa perspektiv
- Inspirera till arbetsglädje, engagemang och ansvarstagande bland medarbetarna 

Grundläggande kvalifikationskrav
Minst ett års aktuell erfarenhet av:

- Chefskap med verksamhets- och personalansvar inom Arbetsförmedlingens verksamhet

Eller

- Chefskap på motsvarande nivå med verksamhets- och personalansvar från annan organisation

Samt 

- Högskoleexamen eller erfarenhet från en likvärdig roll som ger förståelse för uppdrag inom bemanning och verksamhetsanalys 
- Erfarenhet av att leda processer kring WFM på en större myndighet eller privat aktör 

Övriga meriter för tjänsten

- God erfarenhet att navigera i en komplex verksamhet med många olika intressenter för att lösa utmaningar på både hög- och lågnivå
- God erfarenhet av problemlösning och analys med förmåga att se både de operativa och strategiska utmaningarna

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  

Placeringsort är Stockholm. Möjlighet till visst distansarbete från ort där kundtjänstkontor finns. Dessa orter är Malmö, Stockholm, Göteborg, Frölunda, Södertälje, Karlskrona, Karlskoga, Örebro, Skara, Söderhamn, Sundsvall, Sollefteå, Östersund, Umeå, Arvidsjaur, Lycksele, Luleå.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-06-06. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (www.arbetsformedlingen.se)

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Fullstack utvecklare till Legacy-system

Arbetsförmedlingen genomför Sveriges kanske mest spännande och omfattande förändringsresa. Hela myndigheten moderniseras från grunden - i rasande fart. Arbetsförmedlingen skall bli en myndighet med ett strukturerat hållbarhetsarbete i hela verksamheten. I allt vi gör ska vi agera ansvarsfullt och ta hänsyn till de tre dimensionerna: social hållbarhet, miljömässig hållbarhet och ekonomisk hållbarhet. För att nå målet behöver vi samarbeta inom myndighete... Visa mer
Arbetsförmedlingen genomför Sveriges kanske mest spännande och omfattande förändringsresa.

Hela myndigheten moderniseras från grunden - i rasande fart. Arbetsförmedlingen skall bli en myndighet med ett strukturerat hållbarhetsarbete i hela verksamheten. I allt vi gör ska vi agera ansvarsfullt och ta hänsyn till de tre dimensionerna: social hållbarhet, miljömässig hållbarhet och ekonomisk hållbarhet.

För att nå målet behöver vi samarbeta inom myndigheten, men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar hållbara lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Målbilden för verksamhetsområde IT är leverans av tjänster på helt andra sätt med nya metoder och i nya digitala kanaler. Vårt sätt att göra det är att arbeta design- och arkitekturdrivet med kundupplevelsen i centrum - digitalt först med hållbarhet som grund. En del av detta är givetvis också att hålla hög prestanda på de Legacy-system som vi idag har som grund för de flesta av de nya tjänsterna. På sikt ska Legacy-systemen avvecklas men i mellanläget behöver vi drivna medarbetare som drivs av att stötta våra kunder och fristående aktörer i de system som finns i produktion idag.

Vårt uppdrag har fokus på att knyta ihop Enheten Fristående Aktörers olika tjänster till en sammanhållen upplevelse.

Beskrivning av tjänsten
Vi söker nu två .Net utvecklare som vill bli en del av ett fantastiskt team som ser till att hålla full koll på Legacy-systemet KA. Teamet är en Agil DevOps-gruppering och arbetar med utveckling, support av befintliga tjänster, mindre vidareutveckling, samt drift och förvaltning. För oss är det viktigt att arbeta med ständiga förbättringar och tvärfunktionell kompetensdelning.

Att arbeta i komplexa strukturer är något du tycker är roligt och dina erfarenheter gör att du känner ett genuint driv i att arbeta med Legacy och förvaltning.

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst tre års dokumenterad erfarenhet av .NET-miljö med Visual Studio med teknikerna .Net Framework och .Net Core
- Erfarenhet av Oracle , Active MQ, Jira, Git, Jenkins, Octupus Deploy
- Erfarenhet av utveckling i stora och komplexa systemmiljöer, från minst två uppdrag
- Erfarenhet av att arbeta med Legacy system
- Erfarenhet av Devops, Enhetstester och agilt arbetssätt

 
Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av teknikerna/verktygen FluentMigrator, TallPDF.NET Webpack,
- Erfarenhet av Web.Forms, Web.Api, Windows Service, MVC..NET/C#, PL/, Javascript, jQuery, Bootstrap, Css, Java, Angular, Oracle , Spring boot, Wildfly, Jboss, Selenium
- SOAP och REST
- Testautomation och verktyg inom testautomation

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Vi erbjuder två tillsvidareanställningar på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på Arbetsförmedlingens huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-14. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Verksamhetspartner till Solna, Göteborg eller Malmö

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Sektionens uppdrag
Inom enheten Lokalförsörjning finns sektionen Lokalplanering som har ett nationellt ansvar för planering, utredning och prioritering av Arbetsförmedlingens lokalförändringar samt myndighetens hyresavtal.

Du blir en del av ett team med 10 kollegor. Sektionen står i händelsernas centrum då vi nu arbetar aktivt med att etablera samverkan och lokal närvaro med externa parter i hela landet.

Beskrivning av tjänsten
I rollen som verksamhetspartner deltar du i sektionens huvuduppdrag och utveckling av både sektionens och enhetens verksamhet. Du för övergripande dialog med region- och avdelningsledningar gällande planering av regionens/avdelningens nyttjande av lokaler. Du genomför förstudier gällande större lokalanpassningar, nyetableringar och avvecklingar av lokaler enligt enhetens projektstyrningsmodell och lämnar löpande information, återkoppling och status för sammanställning och rapportering. Du inkommer med underlag för kommande års budgetplanering gällande lokaler och är uppdaterad på riktlinjer och koncept inom området. Rollens karaktär ställer stora krav på din förmåga att föra dialog och driva frågor i samverkan med andra avdelningar.

Grundläggande krav för tjänsten
- Erfarenhet av att genomföra förstudier eller utredningar
- Erfarenhet av ledarskap, chefsstöd och/eller projektledning
- God förmåga att uttrycka dig muntligt och skriftligt på svenska
- B-körkort

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att föra dialog på regional och nationell nivå 
- Ekonomi-/budgetansvar
- Erfarenhet av offentlig verksamhet

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Övrig information
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna, Göteborg eller Malmö.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-11. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Områdesarkitekt IT till Avdelningen Myndighetsgemensam IT

Avdelningens uppdrag Myndighetsgemensam IT ansvarar för de produkter som ligger till grund för myndighetens gemensamma stödverksamhet, ex HR, inköp, ekonomi mm. Vårt uppdrag är att genom dessa produkter bidra till att driva myndighetens inre effektivitet och digitala transformation. Vårt fokus är att förenkla och förbättra för alla som jobbar på myndigheten för att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det värdeskapande arbetet med kunden i f... Visa mer
Avdelningens uppdrag
Myndighetsgemensam IT ansvarar för de produkter som ligger till grund för myndighetens gemensamma stödverksamhet, ex HR, inköp, ekonomi mm.

Vårt uppdrag är att genom dessa produkter bidra till att driva myndighetens inre effektivitet och digitala transformation. Vårt fokus är att förenkla och förbättra för alla som jobbar på myndigheten för att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det värdeskapande arbetet med kunden i fokus.

Vi strävar ständigt efter förbättrad drift och utveckling, ett professionellt tvärfunktionellt samarbete och långsiktig, affärsmässig och realistisk planering för att lyckas med vårt uppdrag.

På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och vi definierar en produkt som en samling verksamhetsförmågor.

Vem söker vi
Som områdesarkitekt för Myndighetsgemensam IT ansvarar du för samordning och ledning av arkitekturarbetet dels inom avdelningen, dels som en del av ett team områdesarkitekter som arbetar myndighetsövergripande. I din roll säkerställer du ett korrekt nyttjande av plattformar, du driver arbetssättsförändringar tillsammans med lösningsarkitekter, och du stöttar team och mjukvaruarkitekter i dialoger kring tekniska vägval, designbeslut etc.

Just nu händer det mycket inom myndigheten där de digitala tjänsterna står i centrum. Vi implementerar både en ny strategi för kundarbetet och en digitaliseringsstrategi, samtidigt som vi skapar förutsättningar för den reformerade myndigheten där Arbetsförmedlingen blir navet i ett ekosystem av flera aktörer på arbetsmarknaden. Det kräver ökat fokus på nyttjandet av att se över våra verksamhetsförmågor och att vi säkerställer ett processorienterat arbetssätt över hela myndigheten. Här är områdesarkitekten en central spelare och drivare i denna förändring!

Du har hög förståelse för vår verksamhet, dess syfte och information som ingår i arkitekturdomänen, samt vilka krav som ställs på den och kan översätta detta till grova planer för IT-lösningar. Du är intresserad av, och insatt i hur organisationen styrs och bidrar i utvecklingen av det arbetet.

Du bör även ha intresse och förståelse för digitaliseringens möjligheter för Arbetsförmedlingen, och en god förmåga att reflektera över utmaningar och förutsättningar för framgångsrik förändring inom området.

Du kommer hos oss få arbeta enskilt och i grupp tillsammans med andra arkitekter, leveransansvariga chefer, produkt & produktområdes-ansvariga med flera

 

Kvalifikationer
- Högskoleexamen, 180 hp (120 p enligt tidigare system) med inriktning mot systemvetenskap alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt (som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga)
- Erfarenhet av att arbetat i olika IT-roller och i arkitektroller (enterprise- eller lösningsarkitekt)
- Har djup kunskap och förståelse om IT-förmågor, IT-landskap och hantering av komplexa samband, vilka möjligheter och begränsningar detta skapar samt hur detta tillämpas i olika scenarier
- Erfarenhet av att arbeta som lösningsarkitekt/liknande med verksamhetsförmågor, processer, information och dess koppling till applikationer
- Erfarenhet av utvecklingsprocesser inom digital utveckling i agila utvecklingsorganisationer
- Förmåga att leda genom övergripande arkitektur
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt (None Swedish speakers will not be considered)

 

Övriga meriter för tjänsten
- Mycket god förmåga till självständigt arbete inom det egna ansvarsområdet för att uppnå resultat
- Mycket god förmåga att arbeta mål- och resultatorienterat
- Du har god förmåga att uttrycka dig på engelska i både tal och skrift

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Stockholm/Solna

Du får intern grundutbildning, möjlighet till kompetensutveckling, friskvård, bra semesteravtal samt andra förmåner.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Det finns möjlighet att delvis arbeta på distans efter bedömning och överenskommelse med chef. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-08. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Scrum Master till Arbetsförmedlingen - Placering Solna eller Malmö (hybrid)

Ansök    Apr 27    Arbetsförmedlingen    IT-samordnare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten.

Att sammanföra arbetsgivare medarbetssökande är vår viktigaste uppgift. Vi är mitt i ett omfattande digitaliseringsarbete. I denna satsning har integration en viktig strategisk roll, som realiseras genom ett väl etablerat integrationsteam. Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet och sektion integration har en nyckelroll i detta. Vårt uppdrag är att designa och utveckla smarta integrationslösningar och vara navet i Arbetsförmedlingens systemdomän som tillgängliggör data och möjliggör informationsutbyte för både interna och externa intressenter.

Beskrivning av tjänsten
Till Arbetsförmedlingens integrationsteam söker vi en Scrum Master som kan få våra integrationsutvecklare att briljera. Integrationsteamet är en Agil DevOps-gruppering med arbetsuppgifter som integrationsutveckling, support av befintliga integrationer, vidareutveckling av, samt drift och förvaltning av integrationsplattformen – välkommen till ett integrationsteam i världsklass!

Ett integrationsteam är ett utmanande team för en Scrum Master. Vi är i dagsläget 11 utvecklare, fyra arkitekter och en produktägare. Vi arbetar ständigt i nya uppdrag där vi hjälper hela verksamheten både internt och externt med systemintegrationer och API:er. Arbetsförmedlingen arbetar SAFe inspirerat och detta betyder att Scrum Master deltar i de agila leveranstågen och agerar bryggan mellan integrationsteamet och utvecklingsteamen.

Låter det intressant? Låt oss få berätta vilket fantastiskt gäng vi är och vilka utmaningar vi har så får du berätta vilka idéer det väcker hos dig som kan driva oss framåt i vår Agila utveckling.

Primära arbetsuppgifter:
- Agera som en Agil coach, implementera och stödja Agila principer tillsammans med teamet.
- Hjälpa teamen att övervinna utvecklingsvägspärrar. Arbete med hjälp av agila verktyg, ramverk och metoder för att synliggöra aktiviteter på teamnivå.
- Ge produktägare och arkitekter en god överblick över hur det går i våra olika uppdrag.
- Skapa högpresterande team genom att fokusera på att förbättra teamdynamiken och prestandan.

Kvalifikationer
- Relevant akademisk utbildning inom Data, Systemvetenskap eller liknande.
- Erfarenhet av att leda ett eller flera team i Agilt arbete med många parallella uppdrag.
- Erfarenhet av att arbeta med produktutveckling som Scrum Master med ledning av Agila metoder som exempelvis Kanban.
- God förmåga att kommunicera på svenska i både tal och skrift.

Övriga meriter
- Förståelse för olika integrationsbegrepp och integrationsmönster.
- Erfarenhet av att leda komplexa och tvärfunktionella leveranser.
- Scrum Master eller product owner kurs.
- Leading SAFe kurs.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvarför sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sigtill förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativtill utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Anställningsformen är tillsvidare, heltid, med 6 månaders provanställning för dig som inte redan är anställd på myndigheten. Tillträde enligt överenskommelse. Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand, finns även möjlighet till placering i Malmö.

Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se. 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-16. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Kunnig verksjurist med inriktning sekretessfrågor

Ansök    Maj 2    Arbetsförmedlingen    Verksjurist
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens uppdrag
Rättsavdelningen ansvarar för att myndighetens verksamhet bedrivs enhetligt och rättssäkert och att tolkning och tillämpning av lagar och andra regler sker på ett korrekt sätt.

Vi verkar för att god förvaltning genomsyrar myndigheten och därigenom bidrar till en verksamhets- och kundnytta.

På enheten Avtal, IT och Förvaltningsrätt arbetar idag runt 16 verksjurister inom de rättsliga områdena avtalsrätt och upphandlingsjuridik, IT-rätt och dataskydd samt förvaltningsrätt, offentlighet och sekretess.  Vår styrka är att vi arbetar nära verksamheten inom våra sakområden i arbetet med digitalisering. Enheten företräder myndigheten i domstol, svarar på remisser, granskar styrande och stödjande dokument samt tar fram rättsliga ställningstaganden och föreskrifter. Genom ett proaktivt arbetssätt bidrar vi till att säkerställa att rättssäkerhet och god förvaltning genomsyrar myndigheten. Vi ska bidra till innovativa och pragmatiska rättssäkra lösningar som leder till verksamhetsnytta. I arbetet ingår att samarbeta nära med övriga avdelningar på Arbetsförmedlingen.

Rättsavdelningen behöver nu förstärkas med en verksjurist med kompetens och erfarenhet av sekretessfrågor kopplat till utlämnande av allmän handling/uppgift.

 

Beskrivning av tjänsten
Rättsavdelningen ska ansvara för samordning av myndighetens utlämnande av handling/uppgift. I den nya funktionen samlas huvudregistratorer och handläggare för att stötta och avlasta vid utlämnanden genom att handlägga och sekretesspröva. Här behövs du för att stödja i hela handläggningen av sekretessprövningar av både generell och engångskaraktär. Du kommer i huvudsak att arbeta med utlämnandefrågor både operativt och strategiskt.

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Juristexamen
- Erfarenhet av att arbeta med sekretessfrågor kopplat till utlämnande av handlingar/uppgifter
- Erfarenhet av kvalificerat juridiskt utredningsarbete

Övriga meriter
- Erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete i statlig sektor
- Erfarenhet av att representera arbetsgivare i offentliga sammanhang
- Erfarenhet från arbete inom regeringskansliet
- Erfarenhet av domstolsarbete

 

Vem söker vi?
Som person är du kommunikativ, analytisk och lösningsfokuserad. Du ser och hittar möjliga lösningar på juridiska utmaningar. Du är genuint nyfiken på vad som driver verksamheten framåt och hur vi bäst genererar nytta för samhället. Du trivs både att arbeta självständigt och tillsammans med andra, är van att ta eget ansvar och driver ditt arbete och utveckling mot uppställda mål. Du är pedagogisk, tydlig och lyhörd i ditt sätt att kommunicera och du inspirerar till engagemang och ansvarstagande.

Det är också viktigt att du förstår och kan förmedla vikten av de juridiska bedömningar och ställningstaganden som måste göras som jurist på Rättsavdelningen. Du stimuleras av ett brett och varierat uppdrag.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-15. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Junior Testare/Testautomatiserare

Ansök    Apr 19    Arbetsförmedlingen    Systemtestare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
På enheten Rehabilitera har vi som mål att bygga Sveriges bästa digitala självservicetjänster.

Våra tjänster riktar sig både till personer som har behov av extra stöd i arbetet eller i sitt arbetssökande, och till arbetsgivare som vill anställa eller redan har anställda i den målgruppen.

Många i vår målgrupp står långt ifrån arbetsmarknaden eller har nedsatt arbetsförmåga i samband med någon funktionsnedsättning, diagnos, sjukdom eller annan svårighet. Det ställer höga krav på att våra tjänster är inkluderande och tillgängliga. Vi hjälper vår målgrupp att komma in på arbetsmarknaden eller komma tillbaka till en sysselsättning igen.

För en person som står utan sysselsättning och som dessutom har någon form av ohälsa är det väldigt viktigt att känna att det är möjligt att komma tillbaka, försörja sig och känna samhörigheten som ofta finns på en arbetsplats eller en utbildning.   

För Sverige som helhet är varje sådan person som kommer in på arbetsmarknaden dessutom en stor vinst. Dels i form av skatteintäkter och minskat bidragsberoende, men även i form av en ökad folkhälsa. Vi strävar efter att på bästa sätt fånga upp allas inneboende styrkor, det vinner vi alla på!

Vem söker vi
Är du en junior Testare/Testautomatiserare som har ett genuint användarcentrerat fokus och erfarenhet av att arbeta agilt med många kontaktytor? Då kan det vara dig vi söker.

Våra användare består av människor med olika förutsättningar och behov. Det ställer höga krav på användarvänlighet, klarspråk och tillgänglighet.

Som testare kommer du att bli en viktig del av ett tvärfunktionellt team där alla bidrar till att utveckla användarupplevelsen i våra digitala tjänster.

Arbetet innebär många interna och externa kontaktytor. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenser som UX Interaktionsdesign, UX Copy, AD, Backend samt Frontend och ni kommer att samarbeta för att identifiera och iterera fram lösningar.

Hos oss får du möjlighet att utforska och utveckla metoder och angreppsätt för att stötta människor som har funktionsnedsättningar och befinner sig i en utsatt position i samhället.

Vi ser att du har erfarenhet av att arbeta i agila team med många olika kontaktytor. Vi ser även att du är självgående, har en stark samarbetsförmåga, är initiativtagande och drivande.

Kvalifikationer
Vi söker dig som:

- har fullbordat eller håller på att fullborda relevant utbildning, exempelvis Kvalitetssäkring och test inom IT 
- har erfarenheter av arbete med test och testautomatisering
- har erfarenhet av både på backend- och frontend-testning
- har erfarenhet av arbete i agila tvärfunktionella team
- har goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift 

Meriterande: 

- erfarenhet av arbete med Jira, Confluence, Git/BitBucket, Oracle Developer, OpenShift, Postman & Horizon
- erfarenhet av continuous integration/continuous delivery CI/CD
- erfarenhet av arbete med specifika testverktyg och ramverk som t.ex. Cypress
- erfarenhet av att bygga upp testmiljöer och framtagning av testdata
- erfarenhet av att arbeta med Webbtillgänglighet
- erfarenhet av arbete inom en myndighet 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-03. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

SQL Server Databasadministratör

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjä... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Databas-teamet på avdelningen Produktion ansvarar för organisationens centrala databas-plattformar. Vi är hängivna att vara möjliggörare och stötta utvecklingsteam med utvecklings- och produktionsmiljöer som är stabila och moderna.

Våra plattformar används idag av cirka 50 utvecklingsteam.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Om tjänsten
Som Server databasadministratör kommer du ingå som en viktig medlem i databas-teamet. I arbetet ingår allt i från administration, drift, övervakning, underhåll och optimering av befintlig miljö.

Du kommer att arbeta tätt tillsammans med teamet för att säkerställa en effektiv och väl fungerande databasplattform. Du blir en del av ett välfungerande team med god sammanhållning.

Vårt mål är att tillhandahålla en högkvalitativ driftmiljö med hög tillgänglighet.

Du bidrar till de arkitekturforum som drivs och får därigenom både insikt och möjlighet att påverka.

Du deltar i kravställning vid upphandlingar och är involverad i olika pågående initiativ och projekt. Hos oss finns en stor frihet och möjlighet till att exempelvis lära sig mer om kringliggande tekniska komponenter.

Här jobbar vi med den senaste tekniken och med en ständig utveckling av våra miljöer.

Grundläggande krav för tjänsten
- Flerårig erfarenhet av konfiguration av MS Server
- Goda kunskaper i stora Windows-miljöer
- Erfarenhet av installation, konfiguration och felsökning
- Erfarenhet av att dokumentera de tekniska miljöerna
- Grundläggande kunskaper i PowerShell eller liknande verktyg
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska 

 

Övriga meriter för tjänsten
- Windows Failover Cluster
- Erfarenhet av AlwaysOn cluster
- Kunskap om andra typer av databaser t.ex. No
- Larmhantering från övervakningssystem som SCOM eller liknande
- Kunskap om Linux miljö
- Kunskap i VMWare-miljö, lagring samt olika backuplösningar
- Certifiering i MS Server 

Vem är du
Det viktigaste för oss är att du är kunnig i MS Server och Windows och har en vilja att lära dig nya tekniker. Har du dessutom erfarenhet av andra databaser är det ett plus. Känner du att du vill ingå i ett team som bygger myndighets - Sveriges förmodligen bästa databas-plattformar och inspireras av ständigt nya utmaningar? Då är det här jobbet perfekt för dig.

Som MS-DBA – har du specialistkunskap enligt ovan och din kompetens kommer att utmanas vid utformning, tillgängliggörande och implementering av förbättrade lösningar för utvecklingsteamen och våra intressenter.

Du har lätt för att arbeta självständigt och är en utpräglad lagspelare med hög motivation. Du är initiativtagande, självgående och lösningsorienterad samt naturligt nyfiken på nya databas-tekniker. Du har god samarbetsförmåga och är bra på att kommunicera.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är på vårt huvudkontor i Solna strand.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-29. Bifoga ditt CV. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

I denna rekrytering samarbetar vi med Experis. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Carina Eyoma, mailto:[email protected], 073-086 22 75.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Kravanalytiker till Arbetsförmedlingen

Ansök    Apr 20    Arbetsförmedlingen    Kravanalytiker
Vilka är vi? Arbetsförmedlingen förändras och förnyas i en snabb takt samtidigt som vårt viktiga samhällsuppdrag att stödja arbetssökande och arbetsgivare är detsamma. Arbetsförmedlingens förnyelsearbete består bland annat av en omfattande utveckling av digitala tjänster för våra kunder samt förbättring av det interna IT-stödet. Vi strävar efter att skapa bästa möjliga service för våra kunder, och utveckla moderna, enhetliga och enkla arbetssätt och st... Visa mer
Vilka är vi?
Arbetsförmedlingen förändras och förnyas i en snabb takt samtidigt som vårt viktiga samhällsuppdrag att stödja arbetssökande och arbetsgivare är detsamma.

Arbetsförmedlingens förnyelsearbete består bland annat av en omfattande utveckling av digitala tjänster för våra kunder samt förbättring av det interna IT-stödet.

Vi strävar efter att skapa bästa möjliga service för våra kunder, och utveckla moderna, enhetliga och enkla arbetssätt och stöd för våra arbetsförmedlare.

Enheten Digitalt kundflöde driver och ansvarar för utveckling av digitala stödsystem för arbetsförmedlare. Systemen ska fungera som verktyg för våra arbetsförmedlare i det digitala kundmötet och vid myndighetsutövning. Vi nyttjar ny teknik för att skapa förutsättningar för digitala arbetsflöden som håller god kvalitet, med kundfokus och hög effektivitet. Oavsett om vi genomför digitala eller fysiska kundmöten ska våra system ge stöd i arbetet och bidra till en god kundupplevelse.

Vill du utveckla morgondagens digitala sömlösa kundflöden tillsammans med oss?

Vem söker vi?
Sektionen Kundmöte på distans inom enheten Digitalt kundflöde ansvarar för utveckling, leverans och drift av kontaktcenterfunktioner, som gör Arbetsförmedlingens spontana och bokade kundmöten på distans mer effektiva och kund- och användarcentrerade. Våra lösningar omfattar exempelvis digital kundentré och självservice via fritt tal och chattbot, kompetensbaserad styrning av kundmöten och arbetsuppgifter, bemanningsplanering, statistik, uppföljning samt analys av kontaktorsaker.

I rollen som kravanalytiker och testare hanterar du dels intressenternas behov och krav: du identifierar och dokumenterar krav, analyserar och bryter ned omfattande krav till mindre delar och ansvarar för att teamens backloggar är i gott skick genom regelbundna genomgångar med övriga teammedlemmar. Du genomför också testarbete, till exempel skriver du testfall och utför systemtester, end-to-end-tester och acceptanstester, som leds av teamens testledare. Du kan också komma att jobba med testautomatisering.

Du kommer att vara en del av sektionens tvärfunktionella produktteam och samarbeta med olika utvecklingspartners och produktens intressenter och tillsammans med övriga teammedlemmar utvecklar du kontinuerligt arbetssättet.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att vara agila, att iterativt utveckla nya smarta funktioner nära användarna och kunderna och att lära oss på vägen. I vår vardag följer vi och hämtar inspiration och stöd i ramverk som SAFe och ITIL.

För att lyckas i den här rollen behöver du ha god samarbets- och relationsbyggande förmåga. Du är lyhörd, kommunikativ, analytisk, lösningsorienterad och strukturerad med förmåga att prioritera i ditt arbete. Samtidigt som du är en lagspelare som gärna firar framgång med teamet, har du också en stark egen drivkraft och får saker att hända. Du sätter stort fokus på intressenternas behov och du levererar enligt överenskommelse och i tid. Det är också viktigt att du är öppen för att kombinera kravarbete med testarbete.

Grundläggande krav för tjänsten
- Universitets-/högskoleexamen, eller motsvarande kunskaper förvärvade genom flerårig erfarenhet av arbetsuppgifter som vi kan bedöma som likvärdiga
- Flerårig aktuell och dokumenterad erfarenhet av att arbeta som kravanalytiker inom agil systemutveckling
- Flerårig aktuell och dokumenterad erfarenhet av att arbeta som testare av komplexa system med många integrationer
- Praktisk och aktuell erfarenhet av verktyg för krav- och testhantering, till exempel Jira
- Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse

Övriga meriter för tjänsten
- Certifiering enligt IREB
- Certifiering enligt ISTQB
- Erfarenhet av kontaktcentersystem, till exempel Telia ACE
- Erfarenhet av mötesbokningssystem, till exempel Adoxa
- Erfarenhet av att arbeta i enlighet med agila ramverk och metoder för utveckling, till exempel SAFe, Scrum och Kanban
- Erfarenhet av att arbeta på ett strukturerat sätt med hantering av incidenter, problem och förändringar i ett ärendehanteringssystem, till exempel ServiceNow

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten.
- anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser.
- tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag.

Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-14. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Områdesarkitekt data och datatillämpningar

Vilka är vi Vårt huvuduppdrag är att tillgodose myndigheten tillgången på data samt bygga tillämpningar som bygger på data. Vi jobbar med allt ifrån enkel rapportering till avancerade AI-förmågor. Som ett steg i vår modernisering av myndigheten gör vi en större förflyttning inom vårt dataområde som möjliggör större möjligheter som i slutändan bidrar till att serva våra medborgare i sina kontakter med arbetsförmedlingen. Vår miljö består av flexibla och... Visa mer
Vilka är vi
Vårt huvuduppdrag är att tillgodose myndigheten tillgången på data samt bygga tillämpningar som bygger på data.

Vi jobbar med allt ifrån enkel rapportering till avancerade AI-förmågor. Som ett steg i vår modernisering av myndigheten gör vi en större förflyttning inom vårt dataområde som möjliggör större möjligheter som i slutändan bidrar till att serva våra medborgare i sina kontakter med arbetsförmedlingen.

Vår miljö består av flexibla och innovativa tekniska best-of-breed lösningar för datadriven analys, machine learning och AI, samt lösningar för rapportering, visualisering och avancerad analys.

Vi bygger vår bas på plattformar som Qliksense, DW Oracle ExaData, Cloudera DL, Informatica och Hopsworks.

Vem söker vi
Vi söker nu dig som har mångårig erfarenhet som Data/Informationsarkitekt. Vi ser att du har varit med och tagit fram en bred dataarkitektur som bygger på flödet av data från tillgång, kontroll fram till användandet och byggandet av en variation av datatillämpningar.

Du har bred erfarenhet från området som lösningsarkitekt och har god kännedom kring angivna plattformar eller i liknande jämförbara plattformar. Du har tidigare ansvarat för dataarkitekturen i en stor organisation.

Du har erfarenhet, från att beskriva logiska arkitekturer till enterprise arkitekturer och kan förmedla dess innehåll i tal och skrift.

Som senior arkitekt kommer du att spela en nyckelroll i vår utveckling av våra olika dataplattformar och leda det strategiska och taktiska arbetet för att säkerställa hög kvalitet och effektivitet. Data är en av de mest värdefulla tillgångarna för vår organisation idag.

Det har blivit en grundpelare för beslutsfattande, Arificiell Intellegens och affärsutveckling.

Som Senior Arkitekt inom Data och Information kommer du primärt ansvara, på en strategisk och taktisk nivå, för arkitekturens utveckling och implementering inom området för att lösa komplexa datautmaningar genom att:

- Analysera, göra avvägningar och ta fram lösningar för verksamhetens behov, för en kort- och långsiktigt hållbar it-arkitektur
- Utforma arkitektuella referensarkitekturer, mönster och modeller kopplade till våra olika dataplattformar
- Utforma arbetssätt, processer och metodiker
- Utforma plattforms- och produktsstrategier inom data och informationsbearbetning
- Utforma en arkitektuella riktlinjer/principer rörande open-source, köpa produkter eller bygga själv
- Delta i arbetet med utformningen av vår målarkitektur
- Leda och arbeta nära med andra lösningsarkitekter inom området
- Leda och driva vår förflyttning av arkitekturen inom området
- Du kommer även delta i enhetens ledningsgrupp och arbeta med andra frågor som rör utvecklingen av vår organisation

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant universitets- eller högskoleutbildning om minst 180 hp/120 p eller motsvarande kompetens inhämtat på annat sätt
- En mångårig bevisad erfarenhet inom data och informationshantering som IT-arkitekt
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt
- Utmärkt kunskap om dataarkitektur, mönster och modeller
- Har en god kommunikativ förmåga i tal och skrift

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete med Sparx Enterprise Architect eller motsvarande modelleringsverktyg
- Erfarenhet av arbete inom området Enterprise Architecture (EA)
- Erfarenhet av att jobba i med data och information i stora myndigheter, eller liknande stora organisationer
- Kunskap om kommande EU-reglering inom AI
- Erfarenhet inom produktplattformar som Cloudera, Qliksense, Informatica, Oracle EXadata och Hopsworks samt förståelse för dess tillämpningar

 

Vem är du
Som person har du förmågan att lyfta blicken för att skapa ordning genom att se mönster och strukturer. Ett pragmatiskt, nyfiket och positivt förhållningsätt är en förutsättning för att lyckas. Du vill få andra att växa och detta tillsammans med ditt stora intresse för arkitektur gör att du gärna delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter.

Du har också ett nätverkande- och initiativtagande beteende och har lätt för att få med dig folk. I de sammanhang du verkar, skapas energi och motivation! Du har en god förmåga att arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra. I ditt arbete är du självgående, strukturerad och analytisk med god problemlösningsförmåga.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Du kommer att arbeta, i nära samarbete med övriga kollegor, på vårt nya huvudkontor i Solna Strand/Sundbyberg.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till minst 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Det finns möjlighet att delvis arbeta på distans efter bedömning och överenskommelse med chef. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-23. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Agil Java-utvecklare som vill digitalisera Sverige

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Sektionen ingår i enheten Digitalt Kundflöde som ansvarar för att ta fram och drifta digitala lösningar som skapar ett professionellt och smidigt arbetssätt för våra externa och interna intressenter.

Enheten är ett eget leveransområde som omfattar hela livscykelhanteringen av arbetssökande och arbetsgivare.

 

Beskrivning av tjänsten
Vi söker en erfaren backendutvecklare med stort intresse för att modernisera de komplexa, transaktionsintensiva system som får hela Sveriges arbetsmarknad att rulla. Som utvecklare på Digitalt Kundflöde blir du en centerspelare i arbetet att utforska och inspirera nya digitala lösningar för våra intressenter. Samtidigt hanterar du vår befintliga systemstack med samma passion och driv.

För att trivas och lyckas i rollen som utvecklare bör du gilla att arbeta självständigt och vara drivande i dina frågor. Du bör också vara bra på att kommunicera, både i tal och skrift, eftersom rollen innebär ständiga kontakter med kollegor, både i team, enhet och andra avdelningar. En förutsättning är också att du har erfarenhet av komplexa applikationsmiljöer. I teamet och enheten jobbar vi agilt. Vi respekterar och lyfter varandra och lär oss genom att prova oss fram.

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant eftergymnasial utbildning.
- Minst 5 års erfarenhet av utveckling av webbapplikationer med AJAX och teknologier för autentisering/auktorisering.
- Minst 5 års erfarenhet av Java backend-programmering med Hibernate, JMS, REST och andra teknologier för transaktionsintensiva komplexa miljöer med många integrationer och användare (< 1000).
- Minst 3 års erfarenhet av agil systemutveckling i DEVOPS miljö. Goda kunskaper om teknologierna runt CI (continous integration) och CD (continous delivery).
- Erfarenhet av och goda kunskaper om Git och Unix/Linux.
- Flytande svenska i tal och skrift, kunna tala och skriva på engelska

Meriterande
- Erfarenhet av och god kunskap om containerorienterad utveckling och driftsättning i en containermiljö med Docker och Kubernetes.
- Erfarenhet av Oracles databashanterare.
- Erfarenhet av API-utveckling med SOAP.
- Erfarenhet av arbete i en Openshift 4-miljö.
- Erfarenhet av övervakning (generellt) och Elastic (specifikt).
- Erfarenhet av arbete med ActiveMQ för meddelandeförmedling.





Vem är du
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. Vi söker dig som brinner för utveckling och har god kunskap om hur innovation påverkar samhället och skapar kund- och samhällsnytta. Du har koll på den senaste tekniken, de senaste trenderna och din bakgrund går att hitta i arbete som har med olika former av nytänkande utveckling och innovation att göra. Slutanvändaren och dess behov ligger dig nära hjärtat. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter. Stor vikt kommer att läggas på dina personliga egenskaper.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

 
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-04-27. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Arbetsförmedlingen söker UX-designer

Ansök    Apr 19    Arbetsförmedlingen    Systemdesigner
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens uppdrag
Just nu utökar vi fokuset på användarcentrerad design och söker därför fler UX-designers till vår enhet.

Tillsammans med andra UX-designers, Service Designers, Utvecklare och andra roller kommer du vara med och ta fram nya, och vidareutveckla våra befintliga digitala tjänster.

Så, brinner du för UX, att designa digitala tjänster och vill vara med och bidra till ett bättre samhälle? Då har du hittat din drömutmaning! Vi bygger Sveriges bästa självservicetjänster för över en miljon användare och vi behöver din hjälp.

Vår avdelning ansvarar för strategi och utveckling av Arbetsförmedlingens digitala tjänster. Inom våra enheter arbetar vi med design och användarupplevelse av våra digitala tjänster för Arbetsförmedlingens kunder.

På Enheten Rusta & Matcha har vi tre produkter, Platsbanken, Kandidatbanken och Matchningsstöd. Vi jobbar mot våra kundgrupper Arbetssökande och Arbetsgivare. Hos oss råder en schysst och inkluderande arbetsplats där alla vill göra sitt bästa, stöttar varandra och gör skillnad i samhället med att utveckla och förvalta våra digitala tjänster. Vi jobbar efter ett hybridarbetssätt där vi är på kontoret i Solna ett par dagar i veckan efter överenskommelse.

Beskrivning av tjänsten
Du kommer som UX-designer att jobba i utvecklingsteam tillsammans med andra UX-designers, Service Designers, Utvecklare, Test, Scrum master och Produktägare. Du kommer få stöttning i ditt arbete av en Design Lead och du kommer samarbeta med flertal olika designroller på Enheten.

Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat:

- Designa gränssnitt i form av wireframes eller färdiga designskisser med hjälp av komponenter från vårt designsystem.
- Undersöka användarens behov genom användartester, enkäter och med hjälp av analyser framtagna av webbanalytiker.
- Jobba tätt ihop med andra UX-designers för att designa lösningar som skapar värde för både användare och verksamheten t.ex. genom workshops och designa reviews.
- Formulera till utvecklare och testare hur lösningar du tar fram ska fungera genom t.ex. acceptanskriterier

Vi jobbar med användarcentrerad design och alla utvecklingsteam jobbar agilt. Som designer hos oss kan du förvänta dig stort stöd av teamet. Du kommer att få möjlighet att gå relevanta utbildningar för att möta de behov som finns i verksamheten.

För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter. Du ska vara självgående och driven, ha ett analytiskt tänk och ha en prestigelöshet i alla delar av ditt arbete. Du vill vara med och skapa skillnad på en av Sveriges största myndigheter.

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant högskoleutbildning inom design, motsvarande YH-utbildning eller längre arbetslivserfarenhet av liknande arbetsuppgifter
- Goda kunskaper i Sketch eller liknande verktyg
- Erfarenhet av att arbeta med användarcentrerad design
- Mycket goda kunskaper i svenska, såväl tal som skrift

 

Meriterande
- Erfarenhet av kvalitativt analysarbete t.ex. användartester
- Erfarenhet av kvantitativt analysarbete t.ex. webbanalys
- Erfarenhet av nära samarbete med utvecklare och testare

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-03. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Stabschef till Personligt Distansmöte

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens uppdrag
Arbetsförmedlingens målsättning är att vi ska möta våra kunder digitalt först.

När kunderna behöver ytterligare stöd finns Personligt distansmöte och vårt uppdrag är att ge arbetssökande och arbetsgivare enhetliga, effektiva och kvalificerade distansmöten. Vi finns på 17 orter runt om i landet och erbjuder personlig service via telefon, chatt, e-post, videosamtal och i sociala medier. Målet är att ge rätt service, i rätt tid och i rätt kanal.

Stabschefens uppdrag och ansvar
I rollen som stabschef leder du avdelningsstabens arbete. Tillsammans med medarbetarna i staben säkrar du en effektiv verksamhetsplanering och etablerar systematiska arbetssätt för uppföljning och styrning av verksamheten.
Under din ledning utformas avdelningens strategiska utvecklingsplaner för kunderbjudande tillsammans med relevanta intressenter, och säkrar att avdelningens prioriteringar motsvarar uppdragsgivarens krav och avsikter. En central del i rollen är att verka för enhetlighet, struktur och systematik i avdelningens arbete på alla nivåer.

Som stabschef förväntas du ha kapacitet att driva egna initiativ av strategisk/taktisk karaktär, och du förväntas ha en egen uppfattning om vad de främsta framgångsfaktorerna för en Arbetsförmedling på distans är.
Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och kommer tillsammans med avdelningschefen och de andra enhetscheferna att gemensamt ansvara för hela avdelningens resultat, utveckling och fortsatta förnyelse.
För dig är det en självklar utgångspunkt att kundmötet ska ske digitalt först, och du har ett stort intresse för Arbetsförmedlingens digitala transformation och de möjligheter och utmaningar den bär med dig.
Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför avdelningen och i god samverkan med fackliga parter.

Grundläggande kvalifikationskrav

Minst ett års aktuell erfarenhet av:

• Chefskap med verksamhets- och personalansvar på enhetsnivå inom Arbetsförmedlingens verksamhet
Eller
• Chefskap på motsvarande nivå med verksamhets- och personalansvar från annan organisation

Samt

• Erfarenhet av att omsätta strategier till verksamhet; bryta ner i målbilder och konkretisera utvecklingsplaner för övergripande förändringar.

• Erfarenhet av facklig samverkan

Övriga meriter för tjänsten

- Erfarenhet av att leda ett statligt regionalt sammanhang med helheten i fokus
- Erfarenhet av goda tvärfunktionella samarbeten och myndighetsövergripande frågor
- Erfarenhet av att leda och driva förändringsledning
- Erfarenhet av att skapa väl fungerande strukturer, enhetliga arbetssätt samt säkerställa god förvaltning 

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

• Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
• Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
• Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Vårt erbjudande
Tjänsten är en visstidsanställning till 31 maj 2024, med tillträde så snart som möjligt.
Vi satsar på dig som anställd och erbjuder kompetensutveckling, friskvårdstimme, lärandetimme, föräldralön som ett exempel ur det statliga erbjudandet.
Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-27. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår
rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Administratör till Analysavdelningen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Analysavdelningen har en viktig del i att förstärka Arbetsförmedlingens roll som expertmyndighet inom det arbetsmarknadspolitiska området.

Analysavdelningen ansvarar för att följa upp och utvärdera arbetsmarknadspolitiken och myndighetens verksamhet. Avdelningen gör prognoser och bedömningar av arbetsmarknadsläget och har huvudansvaret för att producera och utveckla myndighetens verksamhetsstatistik. Analysavdelningen ger stöd till hela myndigheten och strävar efter att vara en strategisk partner till Regeringskansliet i arbetsmarknadspolitiska frågeställningar. För att stärka Arbetsförmedlingens ställning som expertmyndighet krävs att den kunskap som finns inom Analysavdelningen även kommuniceras utåt. Avdelningen har ca 75 medarbetare och är från sommaren 2023 indelad i en stab och fyra enheter: Statistik, Prognos, Utvärdering och Verksamhetsnära analys.

Beskrivning av tjänsten
Som administratör tillhör du avdelningens stab och arbetar med administration för avdelningen som helhet och tar ett självständigt ansvar i ditt arbete. Det rör exempelvis leveranskontroll av fakturor, inköp och upphandlingar, stöd till chefer i diarieföring, beställning av varor, interna och externa kontakter, viss personaladministration, bokningar av resor och lokaler. Du har en aktiv roll i avdelningens utveckling av ett digitalt arbetssätt genom avdelningens interna kommunikationsplattformar som SharePoint och intranätet. Du bidrar även till att skapa och genomföra processer som säkerställer att avdelningen jobbar enhetligt, rättssäkert och spårbart. Vid behov kompetensöverför du också till medarbetarna i gällande rutiner. Du ansvarar för inkommande post och funktionsbrevlåda för Analysavdelningen.

Tjänsten är ett föräldravikariat på heltid fram till och med 2024-08-31. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på huvudkontoret i Solna strand.

Grundläggande krav för tjänsten
-  Godkänd gymnasieutbildning (betyg bifogas)
- Arbetslivserfarenhet från offentlig sektor, där arbetet till största del bestått av liknande administrativa arbetsuppgifter (intyg bifogas)
- Goda kunskaper om regler för diarieföring och dokumenthantering i offentlig sektor
- Goda kunskaper i MS Office och SharePoint
- Goda kunskaper i svenska, kunna uttrycka sig i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Kunskaper i ekonomiadministration såsom leverans- och fakturakontroll
- Kunskaper inom lagen om offentlig upphandling samt god förvaltning  

Vi söker dig som har hög digital kompetens, är noggrann och bra på att planera och strukturera ditt arbete. Du är serviceinriktad, en god skribent och en god kommunikatör. Det är viktigt att du också är en ansvarstagande person samt har mycket god förmåga att arbeta självständigt och med god framförhållning. Du kommer att arbeta med flera olika arbetsuppgifter samtidigt, vilket ställer stora krav på god organisations- och prioriteringsförmåga. Du har en hög social kompetens och trivs med att samarbeta och skapa goda relationer. Du är proaktiv och kan ta egna initiativ till verksamhetsutveckling och är kvalitetsmedveten. Du gillar utmaningar och är intresserad av digital utveckling.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tidsbegränsad anställning till 2024-08-31 på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på huvudkontoret i Solna strand.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-27. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg och intyg som styrker kvalifikationskraven. 

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Fullstack utvecklare till Legacy-system

Arbetsförmedlingen genomför Sveriges kanske mest spännande och omfattande förändringsresa. Hela myndigheten moderniseras från grunden - i rasande fart. Arbetsförmedlingen skall bli en myndighet med ett strukturerat hållbarhetsarbete i hela verksamheten. I allt vi gör ska vi agera ansvarsfullt och ta hänsyn till de tre dimensionerna: social hållbarhet, miljömässig hållbarhet och ekonomisk hållbarhet. För att nå målet behöver vi samarbeta inom myndighete... Visa mer
Arbetsförmedlingen genomför Sveriges kanske mest spännande och omfattande förändringsresa.

Hela myndigheten moderniseras från grunden - i rasande fart. Arbetsförmedlingen skall bli en myndighet med ett strukturerat hållbarhetsarbete i hela verksamheten. I allt vi gör ska vi agera ansvarsfullt och ta hänsyn till de tre dimensionerna: social hållbarhet, miljömässig hållbarhet och ekonomisk hållbarhet.

För att nå målet behöver vi samarbeta inom myndigheten, men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar hållbara lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Målbilden för verksamhetsområde IT är leverans av tjänster på helt andra sätt med nya metoder och i nya digitala kanaler. Vårt sätt att göra det är att arbeta design- och arkitekturdrivet med kundupplevelsen i centrum - digitalt först med hållbarhet som grund. En del av detta är givetvis också att hålla hög prestanda på de Legacy-system som vi idag har som grund för de flesta av de nya tjänsterna. På sikt ska Legacy-systemen avvecklas men i mellanläget behöver vi drivna medarbetare som drivs av att stötta våra kunder och fristående aktörer i de system som finns i produktion idag.

Vårt uppdrag har fokus på att knyta ihop Enheten Fristående Aktörers olika tjänster till en sammanhållen upplevelse.

Beskrivning av tjänsten
Vi söker nu två .Net utvecklare som vill bli en del av ett fantastiskt team som ser till att hålla full koll på Legacy-systemet KA. Teamet är en Agil DevOps-gruppering och arbetar med utveckling, support av befintliga tjänster, mindre vidareutveckling, samt drift och förvaltning. För oss är det viktigt att arbeta med ständiga förbättringar och tvärfunktionell kompetensdelning.

Att arbeta i komplexa strukturer är något du tycker är roligt och dina erfarenheter gör att du känner ett genuint driv i att arbeta med Legacy och förvaltning.

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst tre års dokumenterad erfarenhet av .NET-miljö med Visual Studio med teknikerna .Net Framework och .Net Core
- Erfarenhet av Oracle , Active MQ, Jira, Git, Jenkins, Octupus Deploy
- Erfarenhet av utveckling i stora och komplexa systemmiljöer, från minst två uppdrag
- Erfarenhet av att arbeta med Legacy system
- Erfarenhet av Devops, Enhetstester och agilt arbetssätt

 
Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av teknikerna/verktygen FluentMigrator, TallPDF.NET Webpack,
- Erfarenhet av Web.Forms, Web.Api, Windows Service, MVC..NET/C#, PL/, Javascript, jQuery, Bootstrap, Css, Java, Angular, Oracle , Spring boot, Wildfly, Jboss, Selenium
- SOAP och REST
- Testautomation och verktyg inom testautomation

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Vi erbjuder två tillsvidareanställningar på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på Arbetsförmedlingens huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-30. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Leverans & Förvaltningsansvarig LAN & WAN tjänster

Ansök    Apr 12    Arbetsförmedlingen    Systemförvaltare
Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Sektionen Datacenter är en del av vår Infrastruktur enhet. Vi som jobbar där ansvarar för leveranser inom Datahallar / Datakommunikation / Lagring / Backup / VMware... Visa mer
Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Sektionen Datacenter är en del av vår Infrastruktur enhet. Vi som jobbar där ansvarar för leveranser inom Datahallar / Datakommunikation / Lagring / Backup / VMware, vi är navet i många av AF leveranser. Här jobbar vi med den senaste tekniken och en ständig utveckling av våra miljöer.  
För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Vem söker vi
Vi letar efter dig med ett stort intresse för IT och teknik men också sinne för ekonomi, ordning och reda samt som genom din helhetssyn ser hur man skapar värde i slutänden. Vi söker dig som har kompetens inom datakommunikation och erfarenhet från förvaltning av LAN, WAN och WiFi som köpta tjänster.

Du är självgående med förmågan att kunna ta egna initiativ och driva saker självständigt, men du trivs också med att arbeta i grupp. Arbetet innebär nära samverkan med andra inom IT och med leverantörer men också med andra delar av myndigheten.

Du är bra på att strukturera, planera och prioritera. Du har en hög säkerhetsmedvetenhet. För rätt person finns roliga, utmanande och utvecklande arbetsuppgifter. 

Om tjänsten
Vi är just nu i fasen att implementera ett nytt avtal för kontorsnätets datakommunikation. Kontorsnätet är idag spritt över 120 platser i hela landet. Du kommer att ha en viktig roll i denna implementation och kommer att arbeta i nära samverkan med nuvarande förvaltare, IT-kollegor och leverantören men också med andra delar av myndigheten.

Förutom deltagande i införandet av det nya avtalet innebär rollen förvaltning, uppföljning och vidareutveckling av det nya avtalet som omfattar WAN, LAN och WiFi med ingående eller närliggande tjänster och funktioner. 

Du ansvarar för sedvanliga förvaltnings aktiviteter som t ex att initiera, planera och förbättra rutiner och processer som stödjer leveransen och därmed myndighetens verksamhet på bästa sätt. En viktig del av arbetet innebär uppföljning av avtalet och dess kvalitet och kravuppfyllnad. 

I ditt uppdrag ingår bland annat:

- Delaktighet i införandet av det nya avtalet
- Avtalsförvaltning
- Kravhantering
- Dokumentation
- Ärendeuppföljning
- SLA-uppföljning
- Ekonomisk uppföljning
- Samordning
- Medverkan i upphandlingar

 

Kvalifikationer
- 3 års högskoleutbildning med datainriktning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- God förståelse för tekniken och tidigare jobbat med förvaltning av datakommunikations tjänster (LAN, WAN & Wifi)
- Kompetens inom Leverantörs styrning & erfarenhet av leverantörssamverkan
- God förmåga att uttrycka dig i tal & skrift på svenska



Övriga meriter för tjänsten          
- Erfarenhet av att arbeta i en processdriven organisation, vi jobbar enligt ITIL ramverket
- Erfarenhet arbeta med upphandling (gärna offentlig upphandling enligt LOU)
- Erfarenhet arbeta med avtals uppföljning, SLA- uppfyllnad, ekonomi, rutiner och processer
- Erfarenhet av att arbeta i projekt, både som deltagare och ledare
- Erfarenhet av ServiceNow

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand eller i Stockholm.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-30. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Vi söker Jurist för arbete med korrekta utbetalningar och välfärdsbrott

Ansök    Apr 12    Arbetsförmedlingen    Arbetsrättsjurist
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Rättsavdelningen ansvarar för att myndighetens verksamhet bedrivs enhetligt och rättssäkert och att tolkning och tillämpning av lagar och andra regler sker på ett korrekt sätt.

Vi verkar för att god förvaltning genomsyrar myndigheten och därigenom bidrar till en verksamhets- och kundnytta.

På enheten Riktning och stöd arbetar vi med stabsfrågor såsom strategiskt, juridiskt och administrativt stöd till avdelningens chefer, samordning av Rättsavdelningens utveckling, verksamhetsplanering- och uppföljning, budget, kompetensförsörjning och kommunikation.

Rättsavdelningen behöver nu förstärkas med två jurister som ska bidra till Arbetsförmedlingens och Rättsavdelningens fortsatta utvecklingsarbete med korrekta utbetalningar, välfärdsbrott och arbetslivskriminalitet. Du kommer arbeta i team med olika kompetenser med fokus på korrekta utbetalningar. 

Beskrivning av tjänsten
Arbetsförmedlingen utvecklar sitt arbete mot felaktiga utbetalningar, välfärdsbrott och arbetslivskriminalitet. Även myndighetens rättsliga funktion behöver utvecklas. Vi söker dig som är jurist och intresserad av dessa frågor till ett spännande och utvecklande arbete hos oss.

Vi söker nu jurist till tjänsten som kvalificerad handläggare med inriktning mot korrekta utbetalningar, välfärdsbrott och arbetslivskriminalitet. Du kommer arbeta tillsammans med ett team av medarbetare inom avdelningen som redan arbetar med rättssäker myndighetsutövning avseende att förebygga, utreda och hantera felaktiga utbetalningar. Du kommer samarbeta och skapa kontakter samt utforma nya arbetsformer både inom myndigheten och med andra myndigheter. Att arbeta med att identifiera och hitta möjliga lösningar på rättsliga frågor kommer vara en viktig del i ditt arbete. Du kommer dokumentera och sammanställa utredningar. Arbetet kommer vara både strategiskt och operativt för att förebygga ett felaktigt nyttjande av välfärdssystemen.

Arbetet innebär också att informera, kommunicera och sprida kunskap om arbetet med korrekta utbetalningar, välfärdsbrott och arbetslivserfarenhet samt att delta i de expertgrupper som kunskapsområdet kräver.

Kvalifikationer:
- Juristutbildning
- Aktuell erfarenhet av att arbeta med felaktiga och korrekta utbetalningar, välfärdsbrott eller arbetslivskriminalitet på Arbetsförmedlingen
- Aktuell erfarenhet av kvalificerat juridiskt utredningsarbete

Meriterande: 

- Erfarenhet av att leda och driva förändrings- och utvecklingsarbete i statlig sektor
- Erfarenhet av kvantitativ och kvalitativ analys används för att följa upp offentlig verksamhet

Som person är du kommunikativ, analytisk och lösningsfokuserad. Du ser och hitta möjliga lösningar på juridiska utmaningar. Du är genuint nyfiken vad som driver verksamheten framåt och hur vi bäst genererar nytta för samhället. Du trivs både att arbeta självständigt och tillsammans med andra, är van att ta eget ansvar och driver ditt arbete och utveckling mot uppställda mål. Du är pedagogisk, tydlig och lyhörd i ditt sätt att kommunicera och du inspirerar till engagemang och ansvarstagande.

Du har en god förståelse för arbetsförmedlingens arbete med korrekta utbetalningar och välfärdsbrott inklusive arbetslivskriminalitet. Du stimuleras av ett brett och varierat uppdrag.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-25. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Junior teknisk specialist till Digital Arbetsplats, Arbetsförmedlingen

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? -- Är du en tekniknörd som vill göra skillnad för Sveriges arbetsmarknad? Har du precis pluggat klar datateknik eller något liknande och är sugen på att kickstarta din karriär som... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

--

Är du en tekniknörd som vill göra skillnad för Sveriges arbetsmarknad? Har du precis pluggat klar datateknik eller något liknande och är sugen på att kickstarta din karriär som teknisk specialist? Då har vi ett grymt erbjudande till dig!

Arbetsförmedlingen är Sveriges största arbetsmarknadsmyndighet och vi har ett viktigt uppdrag att hjälpa människor att hitta jobb och företag att hitta personal. För att göra det behöver vi en inspirerande, effektiv och driftsäker digital arbetsplats med tillhörande infrastruktur och plattformar.

Vi är ett team på ca 20 medarbetare som ansvarar för att utveckla och underhålla vår digitala arbetsplats. Vi ligger i framkant när det gäller användandet av ny teknik och våra 11.000 medarbetare på 200 platser i landet uppskattar vår moderna och enkla lösning.

Som junior teknisk specialist hos oss kommer du att arbeta med både standardiserade tekniker och bygga nytt, automatisera och vara visionär inom våra klientplattformar. Du kommer även arbeta med att skapa och underhålla automatiserade klientapplikationer (paketering). Du kommer att ingå i ett team som arbetar med vidareutveckling av våra klient- och mobilitetslösningar samt stöttar inom den dagliga driften.

Vi arbetar mycket i samverkan med andra gruppering såsom säkerhet och integrationsplattformar och därför är det viktigt att du har lätt för att etablera goda relationer, är lyhörd och kommunikativ. Här är det viktigt att du som person är nyfiken och vill lära dig nya områden för att ständigt ligga i framkant. Du kommer ha möjlighet att jobba med den senaste tekniken.

För att trivas hos oss tror vi att du:

- Har en eftergymnasial utbildning inom datateknik eller liknande
- Är i starten av din yrkeskarriär och vill omsätta din teoretiska kunskap i praktiken
- Har ett stort intresse för ny teknik och digitalisering
- Är driven, ansvarstagande och lösningsorienterad
- Har god samarbetsförmåga och kommunikationsförmåga
- Har goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

Vi erbjuder dig:

- En spännande roll där du får vara med och påverka vår digitala arbetsplats
- En stimulerande arbetsmiljö med engagerade kollegor
- Möjlighet till kompetensutveckling och karriärvägar
- Förmåner som friskvårdsbidrag, flexibel arbetstid, semesterväxling m.m.
- En tillsvidareanställning på heltid med placering i Stockholm eller Skövde
- Lön enligt överenskommelse

Låter det kul? Skicka in din ansökan nu!

Kvalifikationer för tjänsten:
- En eftergymnasial utbildning med datainriktning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt

Meriterande för tjänsten:
- Du är certifierad eller har annan erfarenhet inom infrastrukturområdet
- Du har erfarenhet av att arbeta agilt och var en del i ett team
- Du har erfarenhet av någon av följande: Azure Microsoft Endpoint Configuration Manager Automation och skriptning Windows och MacOS

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med

Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Stockholm eller Skövde.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt generöst friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 900 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-25. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Systemförvaltare till Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning, Solna

Ansök    Apr 6    Arbetsförmedlingen    Systemförvaltare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Ekonomiavdelningen
Ekonomiavdelningen ansvarar för myndighetens ekonomistyrning, redovisning, betalningar och ersättningar samt har samordningsansvar för arbetet mot felaktiga utbetalningar, bidragsbrott och bedrägerier.

Den 1 september träder ekonomiavdelningen in i en ny, utvecklad organisation.

Vi söker nu en systemförvaltare (systemspecialist) som huvudsakligen ska:
- ingå i ett team som arbetar med utveckling och underhåll av affärssystemet Raindance
- ansvara för att verksamhetens behov och krav samordnas
- ansvara för att beskriva verksamhetsbehov samt att medverka vid utredning, detaljering och verifiering av kraven
- arbeta i våra befintliga flöden bl.a. med RPA och Process mining för att förbättra och effektivisera våra processer. Nya e-handelsflöden utvecklas och implementeras löpande i takt med myndighetens reformering,
- vid behov kunna delta i av enheten och avdelningen beslutade utvecklingsprojekt
- delta i verksamhetsutveckling inom avdelningens prioriterade områden
- samverka med andra avdelningar och enheter inom myndigheten och vid behov med andra myndigheter

Grundläggande krav för tjänsten
- Vi söker dig som har högskoleutbildning inom IT/ systemvetenskap och/eller ekonomi eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Erfarenhet av ekonomisystemet Raindance
- Du har erfarenhet av att arbeta med kravställning, kravanalys eller systemförvaltning
- Mycket god kommunikativ förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta med uppföljning/utdata
- Erfarenhet från projektarbete eller verksamhetsutveckling
- Erfarenhet av agilt utvecklingsarbete
- Tekniska kunskaper om databaser, system och systemsamband för avancerad felsökning

Personliga egenskaper 
- Du är van att snabbt sätta dig in i en uppgift, lösa den och leverera ett resultat inom utsatt tid
- Du kan strukturera och planera ditt arbete och är noggrann

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-04

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Områdesarkitekt IT till Avdelningen Myndighetsgemensam IT

Avdelningens uppdrag Myndighetsgemensam IT ansvarar för de produkter som ligger till grund för myndighetens gemensamma stödverksamhet, ex HR, inköp, ekonomi mm. Vårt uppdrag är att genom dessa produkter bidra till att driva myndighetens inre effektivitet och digitala transformation. Vårt fokus är att förenkla och förbättra för alla som jobbar på myndigheten för att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det värdeskapande arbetet med kunden i f... Visa mer
Avdelningens uppdrag
Myndighetsgemensam IT ansvarar för de produkter som ligger till grund för myndighetens gemensamma stödverksamhet, ex HR, inköp, ekonomi mm.

Vårt uppdrag är att genom dessa produkter bidra till att driva myndighetens inre effektivitet och digitala transformation. Vårt fokus är att förenkla och förbättra för alla som jobbar på myndigheten för att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det värdeskapande arbetet med kunden i fokus.

Vi strävar ständigt efter förbättrad drift och utveckling, ett professionellt tvärfunktionellt samarbete och långsiktig, affärsmässig och realistisk planering för att lyckas med vårt uppdrag.

På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och vi definierar en produkt som en samling verksamhetsförmågor.

Vem söker vi
Som områdesarkitekt för Myndighetsgemensam IT ansvarar du för samordning och ledning av arkitekturarbetet dels inom avdelningen, dels som en del av ett team områdesarkitekter som arbetar myndighetsövergripande. I din roll säkerställer du ett korrekt nyttjande av plattformar, du driver arbetssättsförändringar tillsammans med lösningsarkitekter, och du stöttar team och mjukvaruarkitekter i dialoger kring tekniska vägval, designbeslut etc.

Just nu händer det mycket inom myndigheten där de digitala tjänsterna står i centrum. Vi implementerar både en ny strategi för kundarbetet och en digitaliseringsstrategi, samtidigt som vi skapar förutsättningar för den reformerade myndigheten där Arbetsförmedlingen blir navet i ett ekosystem av flera aktörer på arbetsmarknaden. Det kräver ökat fokus på nyttjandet av att se över våra verksamhetsförmågor och att vi säkerställer ett processorienterat arbetssätt över hela myndigheten. Här är områdesarkitekten en central spelare och drivare i denna förändring!

Du har hög förståelse för vår verksamhet, dess syfte och information som ingår i arkitekturdomänen, samt vilka krav som ställs på den och kan översätta detta till grova planer för IT-lösningar. Du är intresserad av, och insatt i hur organisationen styrs och bidrar i utvecklingen av det arbetet.

Du bör även ha intresse och förståelse för digitaliseringens möjligheter för Arbetsförmedlingen, och en god förmåga att reflektera över utmaningar och förutsättningar för framgångsrik förändring inom området.

Du kommer hos oss få arbeta enskilt och i grupp tillsammans med andra arkitekter, leveransansvariga chefer, produkt & produktområdes-ansvariga med flera

 

Kvalifikationer
- Högskoleexamen, 180 hp (120 p enligt tidigare system) med inriktning mot systemvetenskap alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt (som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga)
- Erfarenhet av att arbetat i olika IT-roller och i arkitektroller (enterprise- eller lösningsarkitekt)
- Har djup kunskap och förståelse om IT-förmågor, IT-landskap och hantering av komplexa samband, vilka möjligheter och begränsningar detta skapar samt hur detta tillämpas i olika scenarier
- Erfarenhet av att arbeta som lösningsarkitekt/liknande med verksamhetsförmågor, processer, information och dess koppling till applikationer
- Erfarenhet av utvecklingsprocesser inom digital utveckling i agila utvecklingsorganisationer
- Förmåga att leda genom övergripande arkitektur
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt (None Swedish speakers will not be considered)

 

Övriga meriter för tjänsten
- Mycket god förmåga till självständigt arbete inom det egna ansvarsområdet för att uppnå resultat
- Mycket god förmåga att arbeta mål- och resultatorienterat
- Du har god förmåga att uttrycka dig på engelska i både tal och skrift

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Stockholm/Solna

Du får intern grundutbildning, möjlighet till kompetensutveckling, friskvård, bra semesteravtal samt andra förmåner.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Det finns möjlighet att delvis arbeta på distans efter bedömning och överenskommelse med chef. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-27. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Stabschef till Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning

Ansök    Apr 10    Arbetsförmedlingen    Ekonomichef
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Ekonomiavdelningens uppdrag
Ekonomiavdelningen ansvarar för myndighetens ekonomistyrning, redovisning, betalningar och ersättningar samt har samordningsansvar för arbetet mot felaktiga utbetalningar, bidragsbrott och bedrägerier.

Den 1 september träder ekonomiavdelningen in i en ny, utvecklad organisation och i samband med det rekryteras nu en enhetschef till en nybildad enhet.

Stabens uppdrag
Ekonomiavdelningens stab ansvarar för att ge ekonomidirektören och ekonomiavdelningens ledningsgrupp ett nära stöd i dess arbete att styra, följa upp och samordna verksamheten.

Staben består utöver stabschefen av tre medarbetare. 

Stabschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som stabschef innebär verksamhets-, budget- och personalansvar. Du ansvarar för att stabens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Som stabschef har du i uppdrag att skapa en välfungerande stab och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetar- och chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen stab. Som stabschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra enhets- och stabscheferna att ansvara för hela avdelningens resultat och utveckling.

Som stabschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

Beskrivning av tjänsten och arbetsuppgifter 
Som stabschef på ekonomiavdelningen planerar och leder du arbetet på staben. Du ansvarar för att samordna avdelningens arbete med verksamhetsplanering, budget, uppföljning, process för intern styrning och kontroll och andra förekommande avdelningsövergripande frågor. Du ansvarar också för samordning av avdelningens arbete avseende internrevisionen.

I tjänsten ingår att planera, administrera och samordna ekonomiledningens arbete, ledningsgruppsmöten samt ekonomiberedningen. Staben ansvarar också för kvalitetssäkring av processer och leveranser.

Då staben är liten förväntas du också bidra i stabens operativa arbete såsom att utföra olika uppdrag.

Tjänsten innebär samverkan och medverkan i interna och externa forum.

Kvalifikationer
- Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) i minst 6 månader inom eller utanför Arbetsförmedlingens verksamhet.

Eller:

Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram

Samt:
- Högskole- eller universitetsexamen med inriktning mot ekonomi eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
- Erfarenhet av arbete i statlig myndighet.
- God kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift. 

Meriterande
- Erfarenhet av arbete på ekonomiavdelning.
- Erfarenhet av arbete med verksamhetsplanering och uppföljning.
- Erfarenhet av att samordna arbete över organisationsgränser.
- Erfarenhet av att skriva remissvar och beslutsunderlag.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Omfattningen är heltid med förtroendearbetstid. Resor i tjänsten förekommer.

Placeringsorten är Arbetsförmedlingens huvudkontor i Solna.

Möjlighet finns att förlägga viss del av arbetet på distans.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-01. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Senior UX-skribent / UX-copy

Ansök    Apr 5    Arbetsförmedlingen    Systemdesigner
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
På enheten Rehabilitera har vi som mål att bygga Sveriges bästa digitala självservicetjänster.

Våra tjänster riktar sig både till personer som har behov av extra stöd i arbetet eller i sitt arbetssökande, och till arbetsgivare som vill anställa eller redan har anställda i den målgruppen.

Många i vår målgrupp står långt ifrån arbetsmarknaden eller har nedsatt arbetsförmåga i samband med någon funktionsnedsättning, diagnos, sjukdom eller annan svårighet. Det ställer höga krav på att våra tjänster är inkluderande och tillgängliga även för dem. Vårt mål är att hjälpa vår målgrupp att komma in på arbetsmarknaden eller komma tillbaka till en sysselsättning igen.

För en person som står utan sysselsättning och som dessutom har någon form av ohälsa är det väldigt viktigt att känna att det är möjligt att komma tillbaka till sysselsättning, försörja sig och känna samhörigheten som ofta finns på en arbetsplats eller en utbildning.   

För Sverige som helhet är varje sådan person som kommer in på arbetsmarknaden dessutom en stor vinst. Dels i form av skatteintäkter och minskat bidragsberoende, men också i form av en ökad folkhälsa. Vi strävar efter att på bästa sätt fånga upp allas inneboende styrkor, det vinner vi alla på!

Vem söker vi
Nu söker vi en senior UX-skribent som vill bli en del av vårt design- och utvecklingsteam. Du kommer att bli en viktig del av ett tvärfunktionellt team där alla bidrar till att utveckla användarupplevelsen i våra digitala tjänster.

Hos oss får du möjlighet att utforska och utveckla metoder och angreppsätt för att stötta människor som har funktionsnedsättningar och befinner sig i en utsatt position i samhället. Här finns det alltså många unika och utvecklande utmaningar för en UX-skribent och du har stora möjligheter att forma din roll utifrån dina perspektiv och erfarenheter.

Inkluderande design och tillgänglighet är extra viktigt i vårt arbete med tanke på vår målgrupp. Vi arbetar aktivt med att vara ambassadörer och sprida vidare våra insikter och kunskaper kring vår målgrupps behov, både internt och externt. Vi ser därför att det är viktigt att du har ett genuint användarcentrerat fokus och värdesätter att arbeta med användarvänlighet, klarspråk och tillgänglighet. Du har också erfarenhet av att arbeta i agila team med många olika kontaktytor.

Tillsammans med våra produktteam kommer du att delta i det kreativa arbetet såväl som i utvecklingsprocessen. Från idégenerering, utforskning och konceptutveckling, till testning och förvaltning.

Du kommer även att bidra till att utforma och definiera strategier, principer och arbetssätt för arbetet som UX-skribent tillsammans med dina UX-kollegor på myndigheten.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har

- relevant utbildning och/eller flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter

- erfarenhet av att skriva texter för digitala tjänster

- vana vid att hitta rätt tonalitet och anpassa texter för olika målgrupper och behov

- erfarenhet av digital tillgänglighet och klarspråk

- erfarenhet av att arbeta agilt i tvärfunktionella team

Det är meriterande om du även har

- erfarenhet av att producera material för ovanstående målgrupper

- vana vid att genomföra kundintervjuer och användningstester med slutanvändare och sedan omsätta dessa insikter till copybeslut

- erfarenhet av att arbeta i Sketch, och erfarenhet av att arbeta med designsystem.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten

- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser

- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vem är du
Du är genuint intresserad av att skapa både kund- och verksamhetsnytta och gillar att samarbeta med andra för att hitta de bästa lösningarna. Du kan kombinera insikter och behov till en väl fungerande kommunikation och kommer gärna med nya idéer för att lösa problem och utmaningar.

Du är en person med starkt självledarskap som kan ta en ledarroll när det behövs. I din roll behöver du vara bekväm med att presentera och argumentera för copybeslut för olika intressenter.

Du sprider positiv energi, har ett starkt driv och gillar att dela med dig av din kunskap till andra.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-10. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. Både CV:et och personliga brevet ska vara skrivet på svenska. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Kategoriledare för inköpskategori HR-tjänster, Östersund Solna

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningen Inköp och marknad
Avdelningen Inköp och marknad ansvarar för inköps- och försörjningsfrågor med fokus på att utveckla affärsmässighet och kontroll över vår leverantörsmarknad inom alla inköpskategorier och externa försörjningskedjor.

Avdelningen består av fem enheter och en stab. Från första maj ingår även en enhet med ansvar för leverantörsutveckling. Avdelningens uppdrag omfattar myndighetsansvar inom områdena inköp och upphandling, resor, lokalförsörjning samt hållbarhet och miljöarbete. Totalt består inköp och marknad av ca 250 medarbetare. Den totala omsättningen på anskaffningar av varor och tjänster uppgår i dagsläget årligen till ca 7 miljarder kronor.

Enhetens uppdrag
På Affärsområde IT och förvaltning jobbar vi med Arbetsförmedlingens affärsstrategier inom åtta kategorier som täcker myndighetens behov av varor och tjänster. Vår uppgift är att förvalta affärens hela värdekedja. Ambitionen är att vi genom kategoristyrning identifierar värdet i affären och tillföra nytt värde i affären genom att etablera partnerskap inom våra leverantörsmarknader.

Beskrivning av tjänsten
Som kategoriledare får du en central roll och leder kategoriråd i nära samarbete med myndighetens direktörer för att utforma de bästa strategierna för inköpskategorin och Lokaler. Du samarbetar med dina kategoriledarkollegor och stöttar dem i deras olika kategorier.

Just nu söker vi en kategoriledare med huvudansvar för kategorierna HR-tjänster, Kompetensutveckling och Konsulter.

Du leder arbetet utifrån ett strukturerat arbetssätt baserat utifrån kategoristyrningsmetodiken. Till din hjälp har du olika kategoriteam som är tvärfunktionellt sammansatta med kollegor från alla delar av arbetsförmedlingens organisation och jobbar nära de strategiska inköparna i vad vi kallar kärnteam.  Du arbetar faktabaserat, värdedrivet och inkluderande. Samtidigt som du leder mot mål och påvisad affärsnytta så visar du passion, nyfikenhet och inspirerar människor runt omkring dig. För att uppnå ett bra resultat behöver du använda din analytiska förmåga och handfast bidra till att realisera initiativen som kategoriråden beslutar. Du har förmågor som krävs för förändringsledning och kan navigera i en miljö där alla svaren inte är givna från början.

Hos oss på Arbetsförmedlingen finns stora möjligheter till personlig utveckling, men det som framför allt utmärker oss på Arbetsförmedlingen är vår gemensamma strävan tillsammans mot Arbetsförmedlingens vision, och vår vilja att på riktigt förbättra för hela Sverige. För det gör vi verkligen på Arbetsförmedlingen!

Kvalifikationer
- Relevant högskoleexamen om minst 180hp (120 hp i det gamla systemet) eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt
- Minst 3 års erfarenhet av ledande roll alternativt delansvarig roll inom verksamhetsutveckling/samordning/kategoristyrt inköpsarbete eller förändringledning i stora organisationer
- Mycket goda kunskaper i skriftlig och muntlig kommunikation 

Övriga meriter för tjänsten
- Du har tidigare erfarenhet av strategiskt inköpsarbete och/eller ekonomi som är applicerbart inom upphandling och inköp
- Erfarenhet av att arbeta utifrån agil-metodik
- Kompetens inom inköp av HR-tjänster, kompetensutveckling och konsulter 
- Certifierad affärsutvecklare (Business Architect) alternativt Kategoriledarlicens
- Praktisk erfarenhet av kategoristyrningsmodeller
- Erfarenhet av/arbete inom digitalisering och/eller tjänsteutveckling. 

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper, förmågor, lämplighet och ditt förhållningssätt. Myndighetens värdegrund professionellt, inspirerande och förtroendeingivande är viktiga ledord för oss. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placeringsorten är Östersund eller Solna.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket kräver svenskt medborgarskap. Registerkontroll kommer att genomföras.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-02. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Kategoriledare för inköpskategori Lokaler, Östersund Solna

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningen Inköp och marknad
Avdelningen Inköp och marknad ansvarar för inköps- och försörjningsfrågor med fokus på att utveckla affärsmässighet och kontroll över vår leverantörsmarknad inom alla inköpskategorier och externa försörjningskedjor.

Avdelningen består av fem enheter och en stab. Från första maj ingår även en enhet med ansvar för leverantörsutveckling. Avdelningens uppdrag omfattar myndighetsansvar inom områdena inköp och upphandling, resor, lokalförsörjning samt hållbarhet och miljöarbete. Totalt består inköp och marknad av ca 250 medarbetare. Den totala omsättningen på anskaffningar av varor och tjänster uppgår i dagsläget årligen till ca 7 miljarder kronor.

Enhetens uppdrag
På Affärsområde IT och förvaltning jobbar vi med Arbetsförmedlingens affärsstrategier inom åtta kategorier som täcker myndighetens behov av varor och tjänster. Vår uppgift är att förvalta affärens hela värdekedja. Ambitionen är att vi genom kategoristyrning identifierar värdet i affären och tillföra nytt värde i affären genom att etablera partnerskap inom våra leverantörsmarknader.

Beskrivning av tjänsten
Som kategoriledare får du en central roll och leder kategoriråd i nära samarbete med myndighetens direktörer för att utforma de bästa strategierna för inköpskategorin och Lokaler. Du samarbetar med dina kategoriledarkollegor och stöttar dem i deras olika kategorier.

Just nu söker vi en kategoriledare med huvudansvar för kategorin Lokaler som innefattar både Fastighetsrelaterade tjänster och Arbetsplatsrelaterade tjänster, det innefattar alla avtalsområden från entreprenader till möbler och kontorsmaterial.  

Du leder arbetet utifrån ett strukturerat arbetssätt baserat utifrån kategoristyrningsmetodiken. Till din hjälp har du olika kategoriteam som är tvärfunktionellt sammansatta med kollegor från alla delar av arbetsförmedlingens organisation och jobbar nära de strategiska inköparna i vad vi kallar kärnteam.  Du arbetar faktabaserat, värdedrivet och inkluderande. Samtidigt som du leder mot mål och påvisad affärsnytta så visar du passion, nyfikenhet och inspirerar människor runt omkring dig. För att uppnå ett bra resultat behöver du använda din analytiska förmåga och handfast bidra till att realisera initiativen som kategoriråden beslutar. Du har förmågor som krävs för förändringsledning och kan navigera i en miljö där alla svaren inte är givna från början.

Hos oss på Arbetsförmedlingen finns stora möjligheter till personlig utveckling, men det som framför allt utmärker oss på Arbetsförmedlingen är vår gemensamma strävan tillsammans mot Arbetsförmedlingens vision, och vår vilja att på riktigt förbättra för hela Sverige. För det gör vi verkligen på Arbetsförmedlingen!

Kvalifikationer
- Relevant högskoleexamen om minst 180hp (120 hp i det gamla systemet) eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt
- Minst 3 års erfarenhet av ledande roll alternativt delansvarig roll inom verksamhetsutveckling/samordning/kategoristyrt inköpsarbete eller förändringledning i stora organisationer
- Mycket goda kunskaper i skriftlig och muntlig kommunikation 

Övriga meriter för tjänsten
- Du har tidigare erfarenhet av strategiskt inköpsarbete och/eller ekonomi som är applicerbart inom upphandling och inköp
- Erfarenhet av att arbeta utifrån agil-metodik
- Kompentens inom inköp av entreprenader 
- Certifierad affärsutvecklare (Business Architect) alternativt Kategoriledarlicens
- Praktisk erfarenhet av kategoristyrningsmodeller
- Erfarenhet av/arbete inom digitalisering och/eller tjänsteutveckling. 

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper, förmågor, lämplighet och ditt förhållningssätt. Myndighetens värdegrund professionellt, inspirerande och förtroendeingivande är viktiga ledord för oss. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placeringsorten är Östersund eller Solna.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket kräver svenskt medborgarskap. Registerkontroll kommer att genomföras.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-02. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Sektionschef till Enheten Digital arbetsplats

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Enheten Digital arbetsplats uppdrag och ansvar är att tillhandahålla en modern och säker digital arbetsplats som möjliggör att våra användare har de bästa förutsättningar att kunna utföra sitt uppdrag. ?Genom smarta och moderna lösningar leder vi vägen mot effektivitet, tidsbesparing, användarupplevelse och hybrida mötesformer.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Vem söker vi
Som anställd inom vår IT verksamhet kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hjälp av ny teknik. I arbetet ingår att kontinuerligt förbättra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Du har god förmåga att driva arbetet mot uppställda mål i nära samarbete med övriga inom utveckling och test, samt även mot plattformar och infrastruktur. Du har god förståelse om vad den digitala arbetsplatsen innebär i både ett förvaltande och utvecklande perspektiv. Arbetet sker i en omfattande teknisk miljö med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap.

Här får du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen.

Sektionschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion och i god samverkan med fackliga parter. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Som sektionschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

 

Grundläggande kvalifikationer
Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) minst 6 månader inom Arbetsförmedlingens verksamhet.

Eller:

Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram

Eller:

Aktuell erfarenhet av chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation minst 1 år

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av produktstyrning
- Erfarenhet av agilt ledarskap
- Erfarenhet av att tidigare arbetat inom området digital arbetsplats
- Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor
- Erfarenhet av leverantörsstyrning och förvaltning av stora avtal, ekonomiskt och affärsmässigt

 

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

•    Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
•    Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
•    Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

•    Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
•    Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
•    Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll och särskild personutredning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Detta innebär att det för befattningen krävs svenskt medborgarskap

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår https://arbetsformedlingen.varbi.com/center/tool/position/613116/edit/tab:2/webbplats https:/arbetsformedlingen.se/om-oss

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-14. När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Bifoga i ansökan:
• CV Personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet
• Övriga intyg som styrker kvalifikationer

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen
Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi ser fram emot din ansökan!

 

 

 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Arbetsförmedlingen söker HR-partner till Solna

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag

Har du bred erfarenhet av HR? Söker du nya utmaningar att utveckla din HR-kompetens i en nationell organisation där HR frågorna har en central och viktig roll? Välkommen då med din ansökan till oss!

Vi erbjuder dig en möjlighet att få arbeta i en intressant organisation med viktigt samhällsansvar och som är under förändring.

HR har en framträdande roll i detta och du kommer att ha möjlighet att bidra i HR-arbetet och medverka i verksamhetsutvecklingen. HR-avdelningen medverkar till att Arbetsförmedlingen lyckas med uppdraget och nå visionen: Vi gör Sverige rikare genom att få människor och företag att växa.

HR-avdelningen bidrar till en väl fungerande kompetensförsörjning på kort och lång sikt; d.v.s. att vi har rätt chefer och medarbetare på rätt plats och vid rätt tidpunkt. Våra huvudprocesser är en effektiv kompetensförsörjning, systematiskt arbetsmiljöarbete, medarbetarskap och chefskap i samspel samt medarbetar- och ledarutveckling. HR är en integrerad del i myndighetens styrmodell och som HR-partner arbetar du i nära partnerskap med verksamhetens chefer och ledningsgrupper. Du blir både medarbetare i ett kompetent HR-team och en del av en stor nationell HR-avdelning.

Beskrivning av tjänsten

Som HR-partner på Arbetsförmedlingen kommer du arbeta både operativt och strategiskt i samarbete med andra HR-kollegor. Du är en naturlig samarbetspartner för cheferna genom att ge HR-stöd i deras dagliga arbete men även genom att utmana dem att tänka nytt samt bidra i årliga och mer långsiktiga planeringsprocesser. Du förväntas agera såväl proaktivt som behovsstyrt gentemot verksamhetens chefer.

-  Kvalificerat HR-stöd till chefer/ledningsgrupper med fokus på kompetensförsörjning, organisatorisk och social arbetsmiljö samt ledarskap och medarbetarskap.
- Aktivt fånga upp chefernas behov och definiera vilken HR leverans som bäst möter behovet för att sedan genomför själv eller med hjälp av kollega från HR-avdelningen.
- Medverka till att utveckla chefers HR-kompetens och organisera/genomföra insatser för att stärka chefers HR-kompetens.
- Självständigt leverera verksamhetsnära HR-stöd till chefer och ledningsgrupper.
- Bidra i verksamhetens årliga planeringsprocess och uppföljning.
- Initiera, driva, följa upp och kvalitetssäkra att cheferna arbetar enligt övergripande HR-processer, rutiner, metoder, lagar och avtal.
- Företräda arbetsgivaren i arbetsrättsliga ärenden och bistå i samverkansfrågor. Bidra till att det HR-team du ingår i och HR-avdelningen arbetar väl tillsammans i vardagen och också ständigt utvecklar arbetet. Du är en del i att skapa en god arbetsmiljö med hög trivsel. 

Vi söker dig som är professionell och förtroendeskapande i yrkesmässiga sammanhang med god samarbetsförmåga och ett konsultativt förhållningssätt. Du är också en person med hög integritet och som säkerställer god ordning i en föränderlig miljö vilket är viktigt som HR-partner.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring  

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Grundläggande krav för tjänsten

- Personalvetarexamen alternativt högskole- eller universitetsutbildning om minst 120 p/180 hp som vi kan bedöma som likvärdig
- Ca 3 - 5 års arbetslivserfarenhet av brett HR-arbete i stor organisation/er
- Aktuell erfarenhet av att ha arbetat med verksamhetsnära HR såväl operativt som strategiskt. 

Övriga meriter

- Erfarenhet av HR-arbete inom offentlig och eller statlig verksamhet  

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna. Resor i tjänsten förekommer.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-18. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet samt intyg som styrker kraven om utbildning och arbetslivserfarenhet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Enhetschef till Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning

Ansök    Apr 3    Arbetsförmedlingen    Ekonomichef
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Ekonomiavdelningen ansvarar för myndighetens ekonomistyrning, redovisning, betalningar och ersättningar samt har samordningsansvar för arbetet mot felaktiga utbetalningar, bidragsbrott och bedrägerier.

Den 1 september träder ekonomiavdelningen in i en ny, utvecklad organisation och i samband med det rekryteras nu en enhetschef till en nybildad enhet.

Enhetens uppdrag
Enheten ersättningsflöden ansvarar för hantering av ersättningar som Arbetsförmedlingen administrerar samt för skuldhantering gällande återkrav. En viktig del av arbetet är att utforma och hantera ersättningsflöden för leverantörer av arbetsmarknadstjänster. Enheten kommer att ha cirka 100 medarbetare uppdelat på 5-6 sektioner och majoriteten av medarbetarna har Kristinehamn som placeringsort.

Enhetschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som enhetschef innebär verksamhets-, budget- och personalansvar. Du ansvarar för att enhetens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra enhets- och stabscheferna att ansvara för hela avdelningens resultat och utveckling. Du har ett viktigt uppdrag i att skapa en egen väl fungerande ledningsgrupp och tillsammans med dina sektionschefer driva och utveckla enheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetar- och chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen region och i god samverkan med fackliga parter. Som enhetschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap. 

Beskrivning av tjänsten
Som enhetschef för ersättningsflöden planerar och leder du arbetet på enheten. Du ansvarar för utformning och hantering av ersättningsflöden för leverantörer av arbetsmarknadstjänster. Detta inkluderar uppsättning av effektiva betallösningar såväl som ändamålsenliga kontroller för att förhindra felaktiga utbetalningar. Ansvarsområdet innehåller också ersättningshantering av resebidrag till arbetssökande.

I tjänsten ingår också ansvar för granskning av beslut om arbetsgivarstöd innan utbetalning, såväl som vid behov granska och justera befintliga arbetsgivarstöd utifrån förändringar eller andra impulser. Vidare ansvarar du också för Arbetsförmedlingens skuldhantering gällande återkrav av framför allt arbetsgivarstöd. Det innebär bland annat kravhantering, aktiverande samtal och överenskommelser om avbetalningsplaner. Tjänsten innebär samverkan och medverkan i interna och externa forum.

Kvalifikationer
- Chefskap med verksamhets- och personalansvar inom Arbetsförmedlingens verksamhet
Eller
- Chefskap på motsvarande nivå med verksamhets- och personalansvar från annan organisation 
Samt
- Högskole- eller universitetsexamen med inriktning mot ekonomi eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
- Erfarenhet av arbete med stora ersättningsflöden.
- Erfarenhet av arbete i statlig myndighet.
- God kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift. 

Meriterande
- Erfarenhet av att ha varit chef över chefer.
- Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete.
- Erfarenhet av skuldhantering.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning om du inte redan är anställd på myndigheten idag. Tillträde enligt överenskommelse.

Omfattningen är heltid med förtroendearbetstid. Resor i tjänsten förekommer. Möjlighet finns att förlägga viss del av arbetet på distans.

Placeringsort: Solna eller Kristinehamn. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-04-23. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Redovisningschef till Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning

Ansök    Mar 28    Arbetsförmedlingen    Redovisningschef
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Ekonomiavdelningen
Ekonomiavdelningen ansvarar för myndighetens ekonomistyrning, redovisning, betalningar och ersättningar samt har samordningsansvar för arbetet mot felaktiga utbetalningar, bidragsbrott och bedrägerier.

Den 1 september träder ekonomiavdelningen in i en ny, utvecklad organisation och i samband med det rekryteras nu en redovisningschef.

Enhetens uppdrag
Enheten Redovisning och rapportering ansvarar för myndighetens redovisning, processer och system för betalningar, transfereringar och ekonomiadministration samt projektredovisning för externfinansierade projekt. Enheten kommer att ha 60-70 medarbetare uppdelat på 4-5 sektioner. Majoriteten av enhetens medarbetare har Kristinehamn eller Solna som placeringsort.

Enhetschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som enhetschef innebär verksamhets-, budget- och personalansvar. Du ansvarar för att enhetens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra enhets- och stabscheferna att ansvara för hela avdelningens resultat och utveckling. Du har ett viktigt uppdrag i att skapa en egen väl fungerande ledningsgrupp och tillsammans med dina sektionschefer driva och utveckla enheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen enhet och i god samverkan med fackliga parter. Som enhetschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap. 

Tjänsten innebär samverkan och medverkan i interna och externa forum.

Kvalifikationer
- Chefskap med verksamhets- och personalansvar inom Arbetsförmedlingens verksamhet
Eller
- Chefskap på motsvarande nivå med verksamhets- och personalansvar från annan organisation
Samt
- Högskole- eller universitetsexamen med inriktning mot ekonomi eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
- Flerårig erfarenhet som redovisningschef, gärna inom statlig redovisning.
- Flerårig erfarenhet av statlig redovisning.
- God kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift. 

Meriterande
- Erfarenhet av att driva utvecklingsarbete inom redovisningsområdet.
- Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete.
- Erfarenhet av arbete med ekonomisystem.
- Erfarenhet av arbete i myndighet med stora transaktionsvolymer.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

 
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Omfattningen är heltid med förtroendearbetstid. Resor i tjänsten förekommer.

Placeringsort: Solna eller Kristinehamn. 

Möjlighet finns att förlägga viss del av arbetet på distans.

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket kräver svenskt medborgarskap. Registerkontroll kommer att genomföras.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-05-02. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Operativ Säkerhetsrådgivare

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Vill du jobba som operativ säkerhetsrådgivare tillsammans med oss på Arbetsförmedlingen?

Som Operativ säkerhetsrådgivare så är du vägen in vid interna frågor kring den fysiska säkerheten.

Att stötta och vägleda i rätt riktning och ta vidare behov av förtydligande av rutiner och fånga upp förbättringspotential är naturligt för dig. Rollen innebär daglig kontakt med både interna och externa intressenter. Du har hög integritet och är van att hantera känslig information. Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kommer att ske. 

Sektionen arbetar med att förvalta avtal och utveckla tjänster inom enheten lokalförsörjning. Lokalförsörjningsenheten ansvarar för både det strategiska och operativa arbetet kring planering, utformning och genomförande av förändringar i Arbetsförmedlingens lokaler över hela landet. Ett prioriterat område för sektionen är den fysiska säkerheten i våra lokaler. Det är där du kommer in som operativ säkerhetsrådgivare. I sektionen arbetar tjänsteansvariga samt ansvariga för metod och process. Tjänsterna spänner över hela kontorskonceptet med lokaler, inredning, FM tjänster och fastighetsteknik samt fysisk säkerhet lokal.

Beskrivning av tjänsten
Operativ säkerhetsrådgivning är vägen in vid interna frågor kring den fysiska säkerheten. Stötta och vägleda i rätt riktning och ta vidare behov av förtydligande av rutiner och fånga upp förbättringspotential. Rollen innebär daglig kontakt med interna intressenter inom kontoren, lokalförsörjningsenheten, andra säkerhetsfunktioner, samt vid behov externa parter.

- Vara delaktig kring utformning av rutiner och genomföra kommunikationsinsatser inom säkerhetsområdet för att säkerställa att nya avtal kan implementeras. Ta aktivt ansvar och stötta i säkerhetsfrågor inom området säkerhetsteknik.
- Skapa och genomföra punktinsatta och löpande utbildningar utifrån uppkomna behov.
- Samverka brett internt och externt inom ramen för området fysisk säkerhet. Fungera som en brygga mellan olika verksamheter och stötta vid tolkning av regelverk och genomförande.
- Operativa uppgifter som tex inkommande samtal, ärenden och mejl från verksamheten. Följa och ansvara för ärendets hela livscykel.
- Tillser att säkerhetsåtgärder utifrån myndighetens beslut av policy, styrande dokument och leverantörsavtal kan implementeras och följas upp.

Kvalifikationer
- Du har minst två års arbetslivserfarenhet från operativt säkerhetsarbete.
- Du har god förmåga att uttrycka dig tydligt och begripligt i tal och skrift på svenska och engelska.
- Du har praktisk kunskap inom sakområdet larm, passage, lås, cctv och skalskydd, SSF200 och SSF130
- Du har kunskap om brandlarm, utrymningslarm och larmcentraltjänster som krävs för att uppfylla interna och externa krav. SBF110.
- Du har kunskap om leverantörernas marknad inom området larm, passage, lås, cctv och brandskyddsutrustning samt utrymningslarm som tex RCO/ARX.

Det är meriterade om du

- Har tidigare erfarenhet av förvaltning i offentlig verksamhet.
- Har kännedom om Boverkets regler som berör utrymningsdimensionering.
- Har examen från eftergymnasial utbildning inom säkerhet/säkerhetsskydd eller motsvarande kunskap förvärvad på annat sätt.

Personliga egenskaper
- För att lyckas i uppdraget är det viktigt att vara strukturerad, handlingskraftig och serviceinriktad men även kommunikativ, prestigelös och social med en god samarbetsförmåga.
- I denna befattning är en allmän säkerhetsmedvetenhet och hög integritet en självklarhet. Vid urvalet kommer vi att lägga en stor vikt vid din personliga lämplighet. Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten 
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser 
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Arbetsuppgifterna inom anställningen är placerade i säkerhetsklass. Vi kommer att göra en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585).

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna, Elektrogatan 4 113 99 Stockholm.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-18. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg och intyg som styrker kraven för tjänsten. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Junior Java Backendutvecklare

Ansök    Mar 29    Arbetsförmedlingen    Backend-utvecklare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
På enheten Rehabilitera har vi som mål att bygga Sveriges bästa självservicetjänster.

Våra tjänster riktar sig dels till personer som har behov av extra stöd både i arbetssökandet och i arbetet, dels till arbetsgivare som kan tänka sig att anställa eller redan har anställda ur den målgruppen.

Vi har stor förståelse och kunskap kring Inkludering och tillgänglighet vilket är en förutsättning eftersom en stor del av vår målgrupp utgörs av personer som av olika anledningar står långt ifrån arbetsmarknaden och/eller har nedsatt arbetsförmåga. Anledningarna till detta kan vara olika typer av fysiska, neuropsykiatriska eller kognitiva funktionsnedsättningar eller ohälsa.

Målet är att fler människor med dessa utmaningar ska komma in på eller tillbaka till arbetsmarknaden. Vi arbetar med digitala självservicetjänster men vi har alla ett starkt fokus på att hjälpa och möta människor där de befinner sig efter deras egna förutsättningar.

För en person som står utan sysselsättning och dessutom lider av någon form av ohälsa är det extremt viktigt att få känna att det är möjligt att komma tillbaka till sysselsättning, försörja sig och få en känsla av den samhörighet som finns på en arbetsplats eller i någon form av utbildning.   

För ”företaget Sverige” är dessutom varje sådan person som kommer in på arbetsmarknaden en ren vinst, dels i form av skatteintäkter och minskat bidragsberoende, dels i form av en ökad folkhälsa. Vi vill alltså inte fokusera på att hjälpa svagare, utan hitta sätt att på bästa sätt fånga upp allas inneboende styrkor, det vinner vi alla på! Med tanke på vår målgrupp är inkluderande design och tillgänglighet viktiga ledord för oss. Hos oss får du en möjlighet att utforska och utveckla metoder och angreppsätt för att skapa verklig nytta för människor som har funktionsnedsättningar och befinner sig i en utsatt position i samhället.

Vem söker vi
Vi söker nu en junior Java Backendutvecklare som vill jobba i ett av våra tvärfunktionella utvecklingsteam och där bidra till att utveckla användarupplevelsen i våra digitala tjänster. Har du ett genuint användarcentrerat fokus och erfarenhet av att arbeta agilt med många kontaktytor? Då kan det vara dig vi söker.

Våra användare består av människor med olika förutsättningar och behov. Det ställer höga krav på användarvänlighet, klarspråk och tillgänglighet. Arbetet innebär många interna och externa kontaktytor. Du kommer att arbeta tillsammans med kompetenser som UX Interaktionsdesign, UX Copy, AD, frontend och test och ni kommer att samarbeta för att identifiera och iterera fram lösningar.

Kvalifikationer
Vi söker dig som:

- går eller har gått relevant utbildning för tjänsten

- har relevanta kunskaper och erfarenheter av backendprogrammering i Java

- har erfarenhet av agilt arbete i tvärfunktionella team

Det är meriterande om du även har/är:

-  erfarenhet av att utveckla komponenter i komplexa utvecklingsmiljöer med många systemintegrationer

- erfarenhet av att utveckla system som hanterar känslig information eller har stora behov av spårbarhet

- erfarenhet av databasutveckling, Docker, Spring boot, Java EE erfarenhet av REST eller SOAP API-er.

- erfarenhet av arbete med Jira, Confluence, Git/BitBucket

- van vid att ta ansvar för förbättringsarbete i team samt kunna prioritera vad som är viktigast

- självgående, har en stark samarbetsförmåga, är initiativtagande och drivande

- kunskapen att utveckla och vidareutveckla lösningar från MVP/prototyper till färdiga tjänster 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten

- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser

- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vem är du
Du är genuint intresserad av att skapa både kund- och verksamhetsnytta och gillar att samarbeta med andra för att hitta de bästa lösningarna. Du kommer gärna med nya idéer för att lösa problem och utmaningar.

Du är en person med starkt självledarskap som kan ta en ledarroll när det behövs. Du sprider positiv energi, har ett starkt driv och gillar att dela med dig av din kunskap till andra. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-11. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  Både CV:et och brevet ska vara skrivet på svenska. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. Intervjuer kan komma att ske löpande.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Agil Tjänsteutvecklare som vill utveckla vår kundrelationshantering

Ansök    Mar 24    Arbetsförmedlingen    Kravanalytiker
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Sektionen ingår i enheten Digitalt Kundflöde som ansvarar för att ta fram och drifta digitala lösningar som skapar ett professionellt och smidigt arbetssätt för våra externa och interna intressenter.

Enheten är ett eget leveransområde som omfattar hela livscykelhanteringen av arbetssökande och arbetsgivare

Beskrivning av tjänsten
Som Tjänsteutvecklare har du löpande ett nära samarbete med Produktansvariga/Produktägare, utvecklare och andra intressenter för att få kvalitet och framfart i arbetet, både på operativ och strategisk nivå. Du ska kunna omvandla ett verksamhetsmässigt behov till en användarberättelse/kravställning som fungerar som utgångspunkt för systemtekniskt utvecklingsarbete. Detta arbete innefattar både arbete med kravställning av teknisk anpassning likväl som kontakter med verksamhet, juridik, statistik och utvecklare. Rollen utgör en sammanhållande funktion för att föra ett identifierat behov till en färdig funktionalitet i något av våra användares systemstöd. I rollen förväntas man också hantera löpande tredje linjens support, agera stöd åt andra och svara på frågor.  

För att lyckas i denna roll är din framåtlutande approach, agila mognad, snabbrörlighet, förmåga att prioritera, samt fokusering på leverans och kundnytta avgörande för att lyckas.
Rollen som tjänsteutvecklare kräver nytänkande, förmåga att se och värdera möjligheter för att uppnå ökad kund och verksamhetsnytta. Förmågan att väva samman olika intressenters behov och göra prioriteringar är en viktig egenskap för att uppnå rätt resultat och effekter.
Kort sagt ska du säkra operativa leveranser med god kvalitet tillsammans med Produktägaren som möter våra kunders förväntningar såväl kortsiktigt som långsiktigt.

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst två års erfarenhet av att ha jobbat dedikerat med IT-nära kravställning i agila IT-utvecklingsteam
- För tjänsten relevant utbildning
- Flytande i skrift och tal på svenska och obehindrat kunna kommunicera på engelska

Meriterande för tjänsten
- Praktisk erfarenhet av att ha jobbat nära verksamheten med att utveckla processer, analys av regelverk och eller arbete med juridiska frågor
- Erfarenhet av verksamhetsutveckling på en större myndighet såsom Arbetsförmedlingen  
- Praktisk erfarenhet, och för tjänsten relevant sammanhang och omfattning, av agilt utvecklingsarbete med hjälp av scrum eller motsvarande   
- Mycket god förmåga att, för tjänsten relevant sammanhang och omfattning, kommunicera i tal och skrift 

Vem är du
Som person är du analytisk, nyfiken och lösningsorienterad. Du har förmåga att vara lugn i tuffa situationer, samt känner trygghet i dina beslut och prioriteringar.

Vi ser gärna att du är målmedveten, har ett starkt driv och vet hur man tar projekt i mål.
Du har en mycket god förmåga att samarbeta, leda och kommunicera med olika roller inom IT och hela organisationen i stort.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Anställningsformen är tillsvidare, heltid, med 6 månaders provanställning för dig som inte redan är anställd på myndigheten i en liknande roll. Placeringsorten är första hand vara placerad på vårt nybyggda och moderna kontor i Solna, men det finns även möjlighet finns för placering på andra orter där vi har verksamhet.


I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.
Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-20. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Internrevisor till Arbetsförmedlingen

Ansök    Mar 24    Arbetsförmedlingen    Revisor
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Internrevisionens uppdrag
Internrevisionen har ansvar för att granska och lämna förslag till förbättringar av myndighetens process för intern styrning och kontroll.

Granskningsområdet omfattar all verksamhet som Arbetsförmedlingen ansvarar för eller bedriver. Internrevisionen är en oberoende organisatorisk funktion som är direkt underställd styrelsen för Arbetsförmedlingen. Vi arbetar utifrån internrevisionsförordningen (2006:1228) och riktlinjer för yrkesmässig internrevision (internationella standards genom IIA). Internrevisionen ska bestå av sju internrevisorer, en chefsassistent och en internrevisionschef.

Vi söker nu två internrevisorer till oss!  

 

Beskrivning av tjänsten
Du kommer i rollen som internrevisor att granska och bedöma myndighetsledningens interna styrning och kontroll samt föreslå förbättringar av rutiner och processer. Uppdraget kan även innehålla en rådgivande del genom att lämna råd och stöd inom olika verksamhetsområden samt förbättringsförslag avseende en effektivare hantering av risker för att stödja styrelsen och ledningen. Arbetet utförs både enskilt och i nära samarbete i team. Arbetet innebär kontakter med olika verksamhetsområden och kan komma att medföra resor till orter där Arbetsförmedlingen har sin verksamhet. I arbetsuppgifterna ingår även att aktivt bevaka olika verksamhets- och sakområden samt att följa upp de åtgärder organisationen vidtar med anledning av våra granskningar.

 

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- Universitets-/högskoleutbildning om minst 180 hp, (tidigare 120 hp) inom området ekonomi/samhällsvetenskap/juridik/systemvetenskap eller motsvarande högskoleutbildning.
- Flerårig aktuell erfarenhet av internrevision, externrevision eller likvärdig gransknings-/utredningskompetens.

 

Det är meriterande om du:
- Är certifierad internrevisor (CIA) eller har annan relevant certifiering
- Har aktuell kunskap och erfarenhet av statlig förvaltning och statens ekonomiadministrativa regelverk
- Har aktuell och god kunskap om arbetsmarknadsfrågor
- Har kunskaper och erfarenhet inom något av t.ex. områdena riskhantering, ekonomistyrning, projektstyrning, informations- och IT-säkerhet eller upphandling och inköp.

 

Vem är du
Vi söker dig som har god analytisk förmåga och kan hantera komplex information. Du är kvalitetsmedveten, utvecklings – och lösningsinriktad. Personlig integritet, objektivitet och självständighet är viktigt för rollen samtidigt som du är bra på att samarbeta med andra, är lyhörd och relationsskapande. Du har förmåga att bygga nätverk på alla nivåer inom organisationen. Som person är du engagerad och ansvarstagande. Vidare har du god kommunikativ förmåga, både i tal och skrift. Du kan förklara komplexa problem på ett tydligt och enkelt sätt.

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten

- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser

- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Du måste vara svensk medborgare eftersom arbetsuppgifterna inom anställningen är placerade i säkerhetsklass. Vi kommer att göra en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585).

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

 Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid, möjlighet till distansarbete några dagar i veckan, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare.

Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

 

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-10. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven för tjänsten.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår
rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen 
Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

SQL server databasadministratör

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjä... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Databas-teamet på avdelningen Produktion ansvarar för organisationens centrala databas-plattformar. Vi är hängivna att vara möjliggörare och stötta utvecklingsteam med utvecklings- och produktionsmiljöer som är stabila och moderna.

Våra plattformar används idag av cirka 50 utvecklingsteam.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Om tjänsten
Du kommer att ingå som en lagspelare i databas-teamet och i huvudsak arbeta med vår MS-server-plattform. I arbetet ingår allt ifrån administration, drift, övervakning, underhåll och optimering av befintlig miljö.

Vårt mål är att tillhandahålla en högkvalitativ driftmiljö med hög tillgänglighet.

Grundläggande krav för tjänsten
- Flerårig erfarenhet av konfiguration av MS Server och Windows Failover Cluster
- Erfarenhet av AlwaysOn cluster
- Goda kunskaper i stora Windows-miljöer
- Erfarenhet av installation, konfiguration och felsökning
- Erfarenhet av att dokumentera de tekniska miljöerna
- Grundläggande kunskaper i PowerShell
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska

 

Övriga meriter för tjänsten
- Kunskap om andra typer av databaser t.ex. No
- Larmhantering från övervakningssystem som SCOM eller liknande
- Kunskap om Linux miljö
- Kunskap i VMWare-miljö, lagring samt olika backuplösningar
- Certifiering i MS Server

 

Vem är du
Det viktigaste för oss är att du är kunnig i MS-server och Windows och har en vilja att lära dig nya tekniker. Har du dessutom erfarenhet av andra databaser är det ett plus. Känner du att du vill ingå i ett team som bygger myndighets - Sveriges förmodligen bästa databas-plattformar och inspireras av ständigt nya utmaningar? Då är det här jobbet perfekt för dig.

Som MS-DBA – har du specialistkunskap enligt ovan och din kompetens kommer att utmanas vid utformning, tillgängliggörande och implementering av förbättrade lösningar för utvecklingsteamen och våra intressenter.

Du har lätt för att arbeta självständigt och är en utpräglad lagspelare med hög motivation. Du är initiativtagande, självgående och lösningsorienterad samt naturligt nyfiken på nya databas-tekniker. Du har god samarbetsförmåga och är bra på att kommunicera.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är på vårt huvudkontor i Solna strand.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Detta innebär att det för befattningen krävs svenskt medborgarskap.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-16. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Frontend-utvecklare

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt.

Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet.

Ju fler och bättre lösningar och tjänster vi kan erbjuda digitalt desto bättre kan vi stimulera Sveriges arbetsmarknad. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi frontend-utvecklare som vill vara med och påverka genom att förnya våra digitala tjänster. Det du gör kommer påverka och göra skillnad.

Brinner du för utveckling och ny teknik, vill du bryta ny mark och vara med på en häftig digital transformation? Då har du hittat din drömutmaning!

Avdelningens uppdrag
Vi bygger Sveriges bästa självservicetjänster för över en miljon användare och vi behöver din hjälp.

Vår avdelning ansvarar för strategi och utveckling av Arbetsförmedlingens digitala tjänster. Inom våra enheter arbetar vi med design och användarupplevelse av våra digitala tjänster för Arbetsförmedlingens kunder.

Våra självservicetjänster består bland annat av digital inskrivning, platsbanken, webbplatsen, karriärvägledning, en personlig profil samt möjlighet att planera och rapportera aktiviteter. Vi har också team som jobbar med att automatisera processer med hjälp av digitala beslut. Just nu står vi inför ett stort arbete där vi ska containerisera våra applikationer.

Beskrivning av tjänsten
Du kommer som utvecklare att jobba i utvecklingsteam tillsammans med andra utvecklare, UX, test, Scrum master och produktägare. Vi arbetar aktivt med servicedesign i kundresor och växthus vilket ofta initierar utvecklingsprocessen.

Som utvecklare hos oss kan du förvänta dig stort stöd av teamet under första halvåret. Du kommer att få möjlighet att gå relevanta utbildningar för att möta de behov som finns i verksamheten. 

Vi söker dig som brinner för frontend-utveckling och vill vara med och utveckla framtidens digitala tjänster för arbetssökande och arbetsgivare.

Kvalifikationer
- Relevant högskoleutbildning i systemutveckling eller motsvarande YH-utbildning
- Goda kunskaper av Angular och Typescript
- Minst ett års arbetslivserfarenhet som frontend-utvecklare eller minst ett års erfarenhet från en likvärdig roll
- Mycket god kunskap i svenska, såväl tal som skrift  

Meriterande
- Erfarenhet av Devops-utveckling
- Förmåga att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar
- Har arbetat med Git (Bitbucket), Jira, Confluence
- Insikt/erfarenhet av Unit testing  

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter.

Ditt intresse för frontend-utveckling gör att du är van att ständigt arbeta med förbättringar och tycker om förändring samtidigt som du har fokus på leverans och att få saker gjorda. Du tar egna initiativ och är inte rädd för att kavla upp ärmarna.

Framförallt tycker du det är roligt att skapa kod och lösa problem!

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

-  Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6
månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

 

 Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-10. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt skickar intyg/betyg som styrker kraven för tjänsten. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Backend-utvecklare (.NET)

Ansök    Mar 23    Arbetsförmedlingen    Backend-utvecklare
Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt. Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi backend-utvecklare som vill vara med och påverka genom att utveckla våra digitala tjänster. Det du gör kommer påverka och göra skillnad. Enhetens uppdrag Vi på Enheten Fristående aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som ko... Visa mer
Arbetsförmedlingen är mitt i en förnyelseresa där IT och digitalisering är mycket centralt.

Vårt mål är högt, vi tänker bli Sveriges modernaste myndighet. För att förbättra förutsättningarna för detta söker vi backend-utvecklare som vill vara med och påverka genom att utveckla våra digitala tjänster. Det du gör kommer påverka och göra skillnad.

Enhetens uppdrag
Vi på Enheten Fristående aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vi skapar den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra fristående aktörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

Beskrivning av tjänsten
Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör och de flesta medarbetare arbetar i roller som är T-formade, vilket betyder att man har djup kompetens inom ett eller flera områden och är duktig inom sitt skrå. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Du kommer att ingå i ett agilt systemutvecklingsteam som tar ansvar för utveckling, drift och förvaltning av sin produkt. Det är ett tvärfunktionellt team som består av produktägare, utvecklare, testare, Business analyst och UX-designer. Teamet arbetar nära varandra i det dagliga arbetet och ser till att hjälpa varandra att lyckas. Som utvecklare hos oss är din primära uppgift att tillsammans med ditt team delta i och utveckla nya lösningar som skapar värde för våra användare (fristående aktörer), så att de i sin tur kan leverera högsta effekt på Arbetsmarknaden.

Teamet arbetar 51% på kontoret och 49% hemma och trivs med det, då det skapar en balans mellan individuellt fokus samt gemensamt skapande för att ta sig an problem och utmaningar samt för att bygga relationer och utvecklas som team.

Vem söker vi
Vi tror att du är en problemlösande person som värdesätter lagarbete och agilt arbetssätt. Du tycker om att samarbeta tätt tillsammans med andra för att teamet ska lyckas med sitt mål. Som person är du engagerad och nyfiken inför uppdragets behov och strävar efter att leverera bästa resultat varje gång. Du har även förmåga att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar samt ta ansvar för kvalitén på kod och driftsdokumentation.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Kvalifikationer
- Minst 3 års aktuell erfarenhet av arbete i .NET och utveckling av webbtjänster
- Minst 3 års aktuell erfarenhet av arbete i C#
- Aktuell erfarenhet av att ha arbetat med och utvecklat REST API-e
- Aktuell erfarenhet av att ha arbetat i xUnit, NUnit eller annat ramverk för enhetstester
- Aktuell erfarenhet av utveckling och metoder i autonoma agila utvecklingsteam (ex. Scrum)
- Mycket goda kunskaper i svenska språket både i tal och skrift

Meriterande

- Erfarenhet av ActiveMQ eller liknande meddelande/köhanterare
- Erfarenhet av Docker, Kubernetes eller Openshift
- Erfarenhet av Elastic Search, Linux (bash) och att skriva enhetstester
- Erfarenhet av GitOps t.ex ArgoCD
- Kunskap och praktisk erfarenhet av DevOps, CI/CD-verktyg och pipelines, t.ex Tekton eller motsvarande

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Solna. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-10. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Kravanalytiker, Enheten Digitalt Kundflöde

Ansök    Mar 23    Arbetsförmedlingen    Kravanalytiker
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vi letar efter driven kravanalytiker som vill ha en nyckelroll i vår förändringsresa! Vill du bli en av oss? Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligar... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vi letar efter driven kravanalytiker som vill ha en nyckelroll i vår förändringsresa! Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Sektionen Bedömning och Handlingsplan utgörs idag av 20 superduktiga kollegor som tar ansvar för digitalisering hela vägen från idé till utveckling och uppföljning. För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att vara agila, att utveckla nya innovativa tjänster nära användarna, iterativt och att lära oss på vägen. Vi hämtar inspiration och använder delar av SAFe-ramverket. 

Vem söker vi
I rollen som kravanalytiker arbetar du med verksamhetsanalys, behovsfångst och kravdokumentation knutet till IT-utveckling. Du samlat in behov som du sedan omvandlar till krav genom exempelvis workshops. Du har god kommunikation och samarbete med teamet, intressenter och medarbetare och tar ansvar för hela kravkedjan, från idé till införande. Du driver frågor självständigt med stöd av kollegor och tar ett övergripande ansvar för behoven för vidareutveckling av produkten och användarupplevelsen. Du arbetar på ett strukturerat sätt och ser till att ditt arbete håller god kvalitet som med lätthet kan tolkas och tas vidare av någon annan. Du är transparent i ditt arbete och ser till att visualisera processer och progress på ett enkelt och begripligt sätt.

Du är en nyckelperson i det agila utvecklingsteamet och agerar som en kontaktpunkt mellan utvecklare och verksamhet och ser till att alla arbetar mot samma slutmål. Du är en teamplayer med positiv attityd och god förmåga att bygga relationer med både verksamhet och IT.

Då det är en stor myndighet med många pågående initiativ samtidigt är det viktigt att se till hela myndighetens bästa när det gäller lösning och resultat. Det är viktigt att prioritering för teamet ständigt är aktuell och att du har koll på vad som är status och plan framåt då saker kan ändras fort, här är du ett stort stöd för produktägaren och hjälper denne med teamets prioritering och ser till att uppdatera alla berörda parter.

Kvalifikationer
- Relevant eftergymnasial utbildning. eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att jobba med behov/krav och processer. Du har även tidigare arbetat med att skriva user stories.
- Du ska ha god förståelse kring det agila arbetssättet samt kunskap inom SAFe-ramverket.
- Goda kunskaper i svenska och engelska både i tal och skrift.

Meriterande
- Du har tidigare erfarenhet av att hålla presentationer samt driva workshops för att komma fram till en gemensam lösning och väg framåt.
- Att ha arbetat med Pega och/eller har relevanta certifieringar inom området. 
- Tidigare erfarenhet av att arbeta i en myndighet eller i annan stor organisation. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.  
Vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand och möjlighet att arbeta hemifrån 2–3 dagar i veckan. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Jag som rekryterar heter Anders, är en nyfiken, friluftsälskande före detta norrlänning. En anledning att jag jobbar på arbetsförmedlingen är att vi hjälper företag och människor att växa! Min passion är att driva förändring som skapar nytta och hjälpa mina medarbetare att växa båda individuellt och tillsammans, så vi kan leverera värde till samhället i stort. Mejla mig så kan vi prata mer

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-10. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Lönespecialist till HR-avdelningen, enheten systemstöd och lön

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens/Enhetens uppdrag
Vi på enheten Systemstöd och Lön söker nu en lönespecialist till vårt team.

Vårt huvudsakliga uppdrag är att tillse att myndigheten har en väl fungerande lönetjänst i nära samarbete med Statens servicecenter som sköter myndighetens lönehantering. Enheten arbetar även med att utveckla processer och rutiner för lön, pensioner, förmåner och för våra administrativa HR-processer som levereras och utförs av HR-administrationen.  Enheten ansvarar även för att utveckla och förvalta HR-avdelningens systemstöd med tillhörande lönesystem.   



Beskrivning av tjänsten
Arbetet innebär att utveckla processer och rutiner inom enhetens ansvarsområden samt utbilda kollegor på Nära HR. Arbetet innebär nära samarbete med kollegor inom enheten, HR-avdelningen samt med övriga avdelningar på myndigheten. I och med att enheten ansvarar för lönetjänsten via statensservicecenter (SSC) så innebär det ett dagligt nära samarbete. I det arbetet ligger att kunna kravställa i lönesystemet utifrån Villkorsavtalet, hantering och beställning av lönearter samt omhänderta problem som uppstått avseende lön samt kunna utreda och analysera dessa.  Du kommer även att arbeta operativt med enhetens uppdrag som är kopplat till lönesystemet Palasso samt vara med i projektet där myndigheten ska byta lönesystem till Heroma.

Kvalifikationer
- Du har universitets-eller högskoleutbildning inom PA/HR området  eller har annan motsvarande utbildning inom löneområdet
- Goda kunskaper av lönehantering vid en statlig, regional eller kommunalverksamhet
- Goda kunskaper av att ha kravställt uppsättningar och förändringar av ett lönesystem

 
Övriga meriter för tjänsten 
- Du har erfarenhet av att arbetat med eller tillsammans med SSC
- Erfarenhet av löneskulder, utredningar och tvisteförhandlingar

 
Vi söker dig som är
För att lyckas i din roll tror vi att du trivs i en omgivning som förändras och utvecklas. Du är självgående och tar ansvar för din uppgift. Du är noggrann, strukturerad, och serviceinriktad. Du sätter kunden i fokus och anstränger dig för att bidra med lösningar. 

Som person har du en positiv människosyn, är prestigelös och kan bidra till en positiv atmosfär. Du har hög integritet och delar Arbetsförmedlingens värdegrund. 

Utöver dessa kvalifikationer och egenskaper har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare på Arbetsförmedlingen: 

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde 1 september 2023. Placeringsorten är Solna i Stockholm.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-04-03. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och arbetslivserfarenhet i din ansökan.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Är du vår nya Software Asset Manager?

Ansök    Mar 21    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
Verksamhetsområde IT befinner sig i ett dynamiskt och expansivt skede för att bättre matcha det etablerade produkt- och kategoribaserade arbetssätt som myndigheten sedan många år använder.

Verksamhetsområde-IT arbetar tvärfunktionellt, utvecklar och levererar modern teknisk utrustning och lösningar till våra medarbetare och kunder. Här arbetar vi med ny teknik.

I takt med Arbetsförmedlingens offensiva digitalisering och satsning på att bli Sveriges modernaste myndighet behöver vi fylla på med kompetens inom området Licenshantering. Vi har etablerat en tydligare Software Asset Management funktion med syfte att optimera inköp, distribution, underhåll, användning och bortskaffande av programvaruapplikationer inom Arbetsförmedlingen.

Vi söker nu en ny medarbetare med kunskap inom Software Asset Management och kategoristyrning. Du kommer att ingå i ett team där ni tillsammans stöttar arbetsförmedlingen att göra bra val för licensanskaffning och efterlevnad.

Om rollen
I din funktion kommer du att driva och vara delaktig i flera av våra projekt och aktiviteter. Du arbetar nära våra interna intressenter så som de utvecklande teamen, produktansvariga, sektionschefer m.fl.. Fokus för arbetet är att stötta IT med Marknadskunskap, Innovation, Governance struktur, Leverantörsuppföljning, avtalsförståelse och beställarkompetens.

För att kunna axla rollen skall du förstå bakomliggande affärsstrategier för olika licensers uppbyggnad. Det inkluderar infrastruktur och processer som är nödvändiga för effektiv hantering, kontroll och skydd av programvarutillgångarna under alla stadier av deras livscykel.

För att kunna axla rollen som Software Asset Manager hos oss kommer du behöva bidra med dina tidigare erfarenheter inom området. En av dina arbetsuppgifter är att höja beställarkompetensen internt, vilket är en förutsättning och möjliggörare för att Arbetsförmedlingen ska kunna utvecklas offensivt.

I rollen kommer du ges tid och utrymme till att lyfta och driva förbättringar och kreativa förändringar genom nytt sätt att arbeta inom teamen, eller nya verktyg för bättre projekt.

I ditt uppdrag ingår bland annat :

- inventera myndighetens licensinnehav
- genomföra interna licensrevisioner samt stödja externa revisioner
- bistå med kartläggning av behov och användning av mjukvara
- licensadministration så som tilldelning av licenser till användare
- se till att förnyelser av mjukvaruunderhåll, support och uppgradering hanteras och beställs i tid
- delta i upphandling och inköp av ny mjukvara
- vara en kontaktperson för Arbetsförmedlingens mjukvaruleverantörer
- arbeta i licensinventeringsverktyget-Xensam med licens- och avtalsregistrering, efterlevnadsrapportering samt utrullning av inventeringsagenter

Kvalifikationer
- Relevant universitets- eller högskoleutbildning om minst 180hp (alt. 120 p enligt tidigare system) eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- Relevant arbetslivserfarenhet om minst tre år inom Software Asset Management-området
- Goda generella IT-kunskaper, inom utveckling och mjukvara som licens/tjänstehantering
- Du har erfarenhet av licensinventeringsverktyg ex. Snow, Xensam
- Du har erfarenhet av ärendehanteringssystem ex. ServiceNow
- Du har goda kunskaper i det svenska och engelska språket i tal och skrift

Meriterande: 

- Relevant erfarenhet av arbete i en stor organisation
- Förståelse för och insatt i LOU-upphandling
- Erfarenhet från en ledande alternativt delansvarig roll
- Kunskaper inom Agila metodiker såsom Kanban och Scrum

Vem är du

För att lyckas i rollen har du ett helhetsperspektiv samt en förmåga att snabbt sätta dig in i nya problemfrågeställningar. Vidare är du initiativtagande i ditt förhållningsätt och besitter god lösningsförmåga. Du är en lagspelare som kan samarbeta prestigelöst med dina kollegor, bygga nya broar och kommunicera effektivt och målgruppsanpassat. Som person är du flexibel och kan ställa om både ditt fokus och tankesätt efter behov. Du organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt för att hålla satta tidsramar.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. 

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-03. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Eventuell Säkerhetsklassning kan komma att krävas för rollen

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Linuxtekniker

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjä... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Inom vår sektion Servernära infrastruktur arbetar vi dagligen inom mailinfrastruktur, Windows Server/AD och Linux. Nu söker vi förstärkning till vår Linuxgruppering.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Vem söker vi
Som medarbetare på IT kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hjälp av ny teknik. I arbetet ingår att kontinuerligt förbättra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Du har god förmåga att driva arbetet mot uppställda mål i nära samarbete med övriga inom utveckling och test, samt även mot plattformar och infrastruktur. Arbetet sker i en omfattande teknisk miljö med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap. Här får du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen.

Du har lätt för att arbeta självständigt och är en utpräglad lagspelare med hög motivation. Du är initiativtagande, självgående och lösningsorienterad samt naturligt nyfiken på nya tekniker. Du har god samarbetsförmåga och är bra på att kommunicera. Du har stark problemlösning och kommunikationsförmåga

Tjänsten
Uppdraget är brett och ansvarsområdet sträcker sig från löpande drift, support och säkerhet till utveckling och förvaltning av våra tekniska komponenter, projektledning, arkitektur, upphandlingar samt leverantörsstyrning. Där automation är viktigt för oss.

Grundläggande kvalifikationskrav
- Du har flerårig arbetslivserfarenhet och mycket goda kunskaper om Linux i en komplex enterprisemiljö
- Erfarenhet av Installation, uppgradering och patchning Linux Server
- Erfarenhet och förståelse för shellscripting (Bash, Python etc)/programmering (det viktiga är inte vilka språk, utan att du har förmågan att sätta dig in i vad som landar i ditt knä) 
- Erfarenhet av Linux-servrar i virtualiserade miljöer
- Erfarenhet av Linux-servrar i klustermiljöer
- Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Kompetens inom Ansible och/eller Kubernetes och/eller OpenShift
- Erfarenhet av arbete inom Agila arbetssätt
- Erfarenhet i nätverksarkitektur (gärna Cisco/ACI)
- Viss erfarenhet av CI/CD flöden (pipelines) och eller komponenter.
- Viss erfarenhet av att arbeta med containerteknik Docker etc
- Redhat certifieringar RHCSA eller RHCSE
- Kunskap om ITIL processerna

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Tjänsten är placerad i beredskap och säkerhetsklass där en säkerhetsprövning innefattande registerkontroll och särskild personutredning kommer att göras på slutkandidaten

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-20. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Kommunikationstekniker, Arbetsförmedlingen

Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Sektionen Datacenter är en del av vår Infrastruktur enhet. Vi som jobbar här ansvarar för leveranser inom Datahallar / Datakommunikation / Lagring / Backup / VMware... Visa mer
Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Sektionen Datacenter är en del av vår Infrastruktur enhet. Vi som jobbar här ansvarar för leveranser inom Datahallar / Datakommunikation / Lagring / Backup / VMware, vi är navet i många av Arbetsförmedlingens leveranser. Här jobbar vi med den senaste tekniken och med en ständig utveckling av våra miljöer.  

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket.

Vem söker vi
Som medarbetare på IT kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hjälp av ny teknik. I arbetet ingår att kontinuerligt förbättra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Du har god förmåga att driva arbetet mot uppställda mål i nära samarbete med övriga inom utveckling och test, samt även mot plattformar och infrastruktur. Arbetet sker i en omfattande teknisk miljö med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap. Här får du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen.

Vi letar efter dig med en stor passion för IT som genom din helhetssyn ser hur man skapar värde i slutändan. Du är självgående med förmågan att kunna ta egna initiativ och driva saker självständigt, men du trivs också med att arbeta i grupp och stimuleras av problemlösning.
Vi är just nu i slutfasen att avveckla vår Legacy miljö och fortsätta vidareutvecklingen av vår Infrastruktur.  Vi har idag en modern Nät arkitektur som bygger på CISCO ACI.

För rätt person finns stora roliga utmanande och utvecklande arbetsuppgifter.

Kvalifikationer
- Högskoleexamen med datainriktning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- Kompetens inom IP baserade switchade nät samt routing, främst Cisco ACI baserade lösningar
- Erfarenhet av olika typer av lastdelare
- Erfarenhet av arbete i komplexa IT-miljöer

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet kring olika typer av övervakningsplattformar t.ex. Riverbed, Elastic, OP5.
- Erfarenhet av att arbeta i en processdriven organisation. Vi jobbar enligt ITIL ramverket.
- Erfarenhet lastdelare Big-IP F5
- Erfarenhet av Forcepoint
- Erfarenhet av container plattform Openshift

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-12

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut. Visa mindre

Analytiker till enheten Kompetensförsörjning arbetsgivarstöd

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens/Enhetens uppdrag
Enheten Kompetensförsörjning och arbetsgivarstöd ansvarar för att säkerställa genomförande av arbetsmarknadspolitiken genom expertkunskap inom området kompetensförsörjning.

Enheten har en samordnande roll när det gäller myndighetens insatser och program kopplat till att säkra en långsiktig kompetensförsörjning. Enheten bidrar med expertkunskap gällande arbetsgivarstöd samt ansvarar för arbetssätt, processer och metoder gällande dessa. Enheten har också ett övergripande ansvar för nationella kunder och branscharbete. Enheten deltar också i myndighetens arbete med bland annat återrapporteringar, budgetunderlag, årsredovisning och utgiftsprognoser. Enheten består av ett 20-tal medarbetare med många olika kompetenser och erfarenheter, men med fokus på insatser inom ramen för kompetensförsörjning som till exempel branschdialoger och arbetsgivarstöd i form av till exempel nystartsjobb och etableringsjobb.  

Inom enheten pågår ett arbete att stärka ett processinriktat arbetssätt och att till fullo nyttja de möjligheter digitaliseringen ger oss. Det handlar både om att utveckla enhetens egna processer, men huvudfokus är de tjänster vi utvecklar och tillhandahåller mot kund.

Beskrivning av tjänsten
Arbetsuppgifter består av att följa upp arbetsgivararbete och analysera information, bearbeta och sammanställa och föreslå relevanta förbättringar. Du är van att driva ditt arbete och har förmåga att involvera andra delar av verksamheten. En stor del av arbetet kommer att kräva att du arbetar proaktivt och fångar händelser i omvärlden. I uppdraget kommer det att ingå utveckling, förvaltning och uppföljning. Du bör ha ett pedagogiskt förhållningssätt och kunna förmedla ett budskap samt ha en god samarbetsförmåga.

Tjänsten ställer även krav på att kunna bearbeta och analyser data, sammanställa resultat och presentera dessa såväl muntligt som visuellt. Arbetsuppgifterna kan variera över tid inom ramen för enhetens ansvarområden och det ställer krav på att vara anpassningsbar och öppen för att aktivt bidra till de förändringar som verksamheten och omvärlden kräver. Arbetet innebär även att arbeta tvärfunktionellt och i nära samarbete med andra delar av organisationen, såsom produktionsverksamhet, IT, rättsavdelning samt analysavdelning.

Som person behöver du vara strukturerad och lösningsfokuserad. Du kan ta ansvar för att planera och leda olika uppdrag och arbetsgrupper. Du är pedagogisk, tydlig och lyhörd i ditt sätt att kommunicera och du har förmåga att se frågor ur olika perspektiv och se kopplingen mellan helhet och detaljer. Du känner dig bekväm med att använda olika digitala verktyg i ditt arbete även då det kräver att lära nytt.

Grundläggande kvalifikationer
- Högskolexamen om minst 180hp (120hp enligt gamla systemet), exempelvis med inriktning mot nationalekonomi eller statsvetenskap
- Erfarenhet av att arbeta med kvantitativ analys genom att bearbeta stora mängder data och presentera dessa såväl muntligt som visuellt 
- Goda kunskaper eller erfarenhet av arbetsmarknadspolitisk verksamhet
- Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift

Meriterande
- Erfarenhet av processledning, leda arbetsgrupper eller liknande
- Erfarenhet av arbete med beslutsunderlag, återrapporteringar och remissvar
- Erfarenhet av arbete med liknande arbetsuppgifter på en myndighet

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna, Malmö eller Göteborg.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-29. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Scrum Master till Avdelningen digitala tjänster/ IT

Ansök    Mar 13    Arbetsförmedlingen    IT-strateg
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Vi på ADT/IT skapar den digitala infrastrukturen för arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb. Vi ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Vi på ADT/IT skapar den digitala infrastrukturen för arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör och de flesta medarbetare arbetar i roller som är T-formade, vilket betyder att man har djup kompetens inom ett eller flera områden och är duktig inom sitt skrå. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss! Vi söker nu drivna Scrum Masters som vill vara med och skapa Sveriges nya Arbetsförmedling!

 

Beskrivning av tjänsten
I rollen som Scrum Master ansvarar du för att förvalta den agila strukturen för att effektivisera den gemensamma leveransen. Du hjälper teamet att röja hinder och att skapa en god samarbetsyta för teamet och dess samarbetspartners. Du arbetar nära arkitekter, servicedesigners och produktledning. Genom coaching, mentorskap och agilt ledarskap utvecklar du utvecklingsteamet till att bli så vasst, effektivt, självorganiserat och leveranssäkert som möjligt. Som Scrum Master ansvarar du för att möjliggöra kontinuerlig förbättring av teamets agila processer och faciliterar möten så som Daily stand-up, Sprintplaneringar, Retrospective, Sprint Review och demos. Vi ser också att du ansvarar för strukturen i Jira och coachar teamet att hålla Jira-boarden uppdaterad. Rollen agerar som ett stöd till produktägaren och den produktansvarige, och tillsammans sätts en plan för hur arbetet ska bedrivas på bästa sätt.

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Arbetat som Scrum Master i en större organisation och/eller är certifierad Scrum Master och har praktisk erfarenhet från rollen
- Minst 3 års högskoleutbildning med datainriktning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska (non-Swedish speakers will not be considered)

Övriga meriter för tjänsten
- Mycket god kunskap i Jira & Confluence
- Erfarenhet av CI/CD, DevOps, Containerteknik
- Har erfarenhet i varierande tech-stacks med tyngd inom Java-plattformen och/eller .Net med Frontend ramverk som t.e.x Angular
- Erfarenhet av att arbeta som systemutvecklare i en större organisation
- Erfarenhet av att arbeta med UX
- Erfarenhet av att arbeta med test, testautomation och verktyg inom testautomation
- Dokumenterad förmåga att coacha och få din omgivning att växa och ta till sig nya arbetsmetoder
- Certifierad som Scrum Master, inom SAFe, eller som RTE
- Har erfarenhet av microservices eller ett intresse av att lära sig mer
- Certifierad inom SAFe och/eller har arbetat enligt SAFe-ish i en större organisation

 
Vem är du
Vi söker dig som har ett genuint intresse för agilt ledarskap, att utveckla effektiva agila team, organisationer och leveranser. Du har förmåga att förmedla kunskap och information på ett pedagogiskt och tydligt sätt, och strävar efter en lärande atmosfär i teamet. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Vi söker fem scrum masters. Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är på vårt huvudkontor i Solna strand.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Möjlighet att jobba på distans till viss del finns. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-15. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

ServiceNow Utvecklare

Är du ServiceNow utvecklare och vill jobba i händelsernas centrum? Hos Arbetsförmedlingen arbetar du på regeringens uppdrag och på en myndighet som just nu behövs mer än någonsin. Som experter på alla typer av arbetsmarknadsfrågor bidrar vi med allt från analyser till konkreta insatser som gör att fler människor snabbare och lättare hittar jobb. Vårt uppdrag Nu letar vi på Arbetsförmedlingen IT efter flera ServiceNow utvecklare som vill vara med att di... Visa mer
Är du ServiceNow utvecklare och vill jobba i händelsernas centrum? Hos Arbetsförmedlingen arbetar du på regeringens uppdrag och på en myndighet som just nu behövs mer än någonsin.

Som experter på alla typer av arbetsmarknadsfrågor bidrar vi med allt från analyser till konkreta insatser som gör att fler människor snabbare och lättare hittar jobb.

Vårt uppdrag
Nu letar vi på Arbetsförmedlingen IT efter flera ServiceNow utvecklare som vill vara med att digitalisera och automatisera verksamheten på flera områden inom vår verksamhet. På IT jobbar vi både med att förbättra förutsättningarna för våra kunder; Arbetssökande och Arbetsgivare men även för att förbättra förutsättningarna för våra medarbetare och chefer. Vi har ett mycket starkt fokus på modernisering och digitalisering och vi ligger i framkant när det gäller digital transformation och har kommit längre än många i användandet av AI, machine learning och robotisering.

Beskrivning av tjänsten
I rollen som ServiceNow utvecklare arbetar du både självständigt och tillsammans med dina kollegor i våra agila ServiceNow team. Arbetet sker i en avancerad teknisk miljö med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap.

Följande uppgifter kommer att vara del i ditt dagliga arbete:

Kravställa, konfigurera, utveckla och testa lösningar på ServiceNow plattformen Samarbeta, stödja och brainstorma fram lösningar med ditt team Säkerställa att utveckling sker enligt våra designprinciper och riktlinjer Kommunicera och samverka med våra användare/intressenter; främst utvecklingsteamen, samt andra intressenter Lösa spännande utmaningar och hela tiden utforska ny teknik

På Arbetsförmedlingen erbjuder vi dig en massa utvecklingsmöjligheter då vi är närmare 1000 personer som jobbar inom IT på olika sätt. Du kommer i första hand vara placerad på vårt nybyggda och moderna kontor i Solna, men det finns även möjlighet finns för placering på andra orter där vi har verksamhet. Vi erbjuder även möjligheten till ett flexibelt arbete då vi delar tiden mellan att vara på kontoret och arbeta på distans.

Grundläggande krav för tjänsten
- Eftergymnasial utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
- Minst 2 års dokumenterad utbildning eller erfarenhet från utveckling och konfigurering i ServiceNow-plattformen, gärna certifieringar
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Övriga meriter för tjänsten
- För att passa i rollen tror vi du har en uppdaterad programmeringskunskap inom ett eller flera språk, t.ex. Javascript, HTML, CSS eller liknande.
- Erfarenhet av agil utveckling och hur det är att arbeta i team
- Kunskap inom något av de processområden som ServiceNow stöttar så som ITSM (ITIL) HR-processer i HRSD, Facicilty Management etc.
- Erfarenhet av integrationer och informationshantering mellan olika systemstöd.

Som person är du engagerad, strukturerad och lyhörd. Du har ett agilt lösningsorienterat mindset och är samtidigt noggrann och ansvarstagande och har fokus på leverans och på att få saker gjorda.

Du har ha förmågan och viljan att lära dig nya saker, vara flexibel och kunna ställa om vid förändringar. Du har också god kommunikationsförmåga på svenska och lätt för att uttrycka dig i tal och skrift

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorten är första hand vara placerad på vårt nybyggda och moderna kontor i Solna, men det finns även möjlighet finns för placering på andra orter där vi har verksamhet.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-24. Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se)

Intervjuer kan komma att ske löpande.

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut. Visa mindre

Agil uppdragsledare till vår Digitala arbetsplats, Solna

Ansök    Mar 10    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som ut... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Vilka är vi och vad ingår i vårt ansvar
Teamet som ansvarar för IT-arbetsplats finns på flera orter i Sverige. De flesta av våra 25 medarbetare sitter idag i Solna Strand. Vårt ansvar är att erbjuda en driftsäker och användarvänlig IT-arbetsplats som är något utöver det vanliga. Oavsett verksamhet som du som medarbetare arbetar inom Arbetsförmedlingen är kraven höga på att den digitala arbetsplatsen alltid ska fungera.

Nu vill vi komplettera vårt team med en agil uppdragsledare. En roll som säkert passar dig som är i början av din karriär. Vi befinner oss mitt i en agil transformering. Vi har kommit långt men vill också få ta del av dina erfarenheter och tillsammans fortsätta vår resa. I din roll arbetar du nära både det utvecklande teamet, produktansvariga, produktägare och våra intressenter där kommunikation blir nyckeln. Du kommer också få tid och utrymme att lyfta och driva förbättringar och kreativa förändringar.

Vem söker vi
Vi söker dig som tycker om att leda förändringar – vi strävar efter att ständigt utveckla våra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Här vill vi att du ska bidra med energi, erfarenheter och engagemang!  Du tycker om att samarbeta, du kommunicerar gärna och du är en person som kan driva arbetet mot de mål vi kommer överens om.

Du trivs med att ha kontakt med både dina närmaste arbetskamrater och du skapar även relationer med andra kollegor inom utveckling, test, plattformar och infrastruktur.

För att passa i rollen behöver du vara:

- Kommunikativ eftersom du är en viktig länk mellan utvecklande teamen och intressenter
- Drivande både genom ditt starka självledarskap och att du leder teamen framåt.
- Flexibel och kan skifta fokus och prioriteringar i en föränderlig miljö med högt tempo.
- Socialt kompetent och arbetar team -och serviceinriktat.
- En som ser till det stora perspektivet och har förståelse för helheten
- En som värdesätter och bidrar till ett positivt, transparent och inkluderande samarbetsklimat

Kvalifikationer för tjänsten
- Avslutad eftergymnasial utbildning inom relevant område
- Har minst 1 års erfarenhet av verksamhetsutveckling inom IT
- Har erfarenhet av förändringsledning och att driva uppdrag
- Du har goda kunskaper i både svenska och engelska och behärskar språken i både tal och skrift.

Meriterande för tjänsten
- Erfarenhet av agila arbetssätt, likt Scrum och Kanban
- Erfarenhet och förståelse för den digitala arbetsplatsen
- Drivit förändringsarbete
- Certifierad inom SAFE

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med

Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Stockholm.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt generöst friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 900 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-04-07. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Testledare till Arbetsförmedlingens IT-avdelning

Ansök    Mar 10    Arbetsförmedlingen    Testledare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Arbetsförmedlingen tar nu sikte på framtiden för att bli en effektivare myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av exte... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.

Vill du bli en av oss?

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på framtiden för att bli en effektivare myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster och våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Enheten Digitala ärenden och beslut söker dig som vill säkerställa kvalitet i vidareutvecklingen av den mest centrala IT-plattformen inom Arbetsförmedlingen, Pega. På plattformen bygger vi nya digitala verksamhetsprocesser med hög grad av användarvänlighet, automatisering och enhetlighet. Bland annat bygger vi ett helt nytt ärendehanteringssystem som nyttjas dagligen av handläggare över hela Sverige. Vårt mål är att tillhandahålla en pålitlig plattform med tillämpningar av hög kvalitet.

Är du intresserad av att veta mer om oss? Kolla gärna på vår film genom att gå in på nedanstående länk.

https://api.screen9.com/embed/2D2VBoP5lwkn2WR4jHNFH2k1spRLbv_QBfqUljpTL6UmJwtF_UQG0dd-60jRsQI9

Om rollen
Som testledare på Arbetsförmedlingen kommer du att ingå i ett agilt team som ansvarar för att implementera ett ärendehanteringssystem baserat på Pega Case Management-plattformen. Din främsta uppgift kommer vara att planera och koordinera testarbete för olika utvecklingsprojekt där arbetet sträcker sig över flera team inom organisationen. Med hjälp av din gedigna erfarenhet av olika testmetodiker och agila arbetsprocesser kommer du att identifiera viktiga testflöden och vägleda andra team i genomförandet av testerna, ta fram lämpliga testprocesser och se till att de implementeras och vidareutvecklas.

Även om du i första hand har en koordinerande roll kommer du ibland vara den som utför testerna, inklusive tekniska tester som till exempel anropa APIer. Vanliga uppgifter kommer vara att synkronisera olika tester inför releaser såsom funktions och prestandatester, följa upp testresultat, lösa uppkomna problem och prioritera rätt aktiviteter för att få en så stabil leverans som möjligt med hög kvalitet. Du kommer även stötta andra testare i deras arbete samt hjälpa beställare formulera tydliga krav som ska utgöra grunden för framtagandet av testfall.

Vem söker vi
Som person är du noggrann, analytisk, har ett starkt eget driv och stimuleras av att ta stort ansvar. Du har god samarbets- och kommunikationsförmåga och är en lagspelare som vill vara med och driva vårt arbete framåt. Men du trivs också att arbeta självständigt och ta dina egna initiativ. Du tycker om att lära dig nya saker och bidrar till kunskapsspridning. Framför allt tycker du det är roligt att implementera teknik och lösningar som effektiviserar. Om du uppskattar möjligheterna att växa i din roll, anpassa den efter dina och verksamhetens behov och skapa ditt eget bidrag inom organisationen så är detta något för dig!

Kvalifikationer
- Minst 3 års erfarenhet av test och kvalitetssäkring av komplexa IT-system med många integrationspunkter
- Arbetat med funktionstestning, teknisk testning, prestandatestning
- Erfarenhet av testverktyg och ramverk för att exekvera, strukturera och automatisera testning
- Erfarenhet av att arbeta i en ledande roll såsom testledare, teamledare eller förändringsledare
- Erfarenhet av agila arbetsmetoder
- Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

 

Det är meriterande om du har:

- Kunskap om hur modern infrastruktur fungerar såsom containers och CI/CD lösningar
- ISTQB certifiering, gärna som testledare
- Arbetat med incidenthantering, gärna i Servicenow
- Haft en roll som Business Analyst (såsom kravanalytiker, tjänsteutvecklare)
- PEGA kunskaper
- SAFe certifiering

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande
På Arbetsförmedlingens IT-avdelning finner du en mycket stimulerande arbetsplats med ett meningsfullt syfte, moderna teknikval och starkt fokus på kultur och förnyelse. Vi satsar på kontinuerlig kompetensutveckling, genom kurser, konferenser och återkommande team-träffar där vi delar med oss av kunskaper och erfarenhet.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. 

Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand och möjlighet att arbeta hemifrån 2–3 dagar i veckan.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-04-11. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.  Intervjuer kan komma att ske löpande. Visa mindre

Erfaren Scrum master till Arbetsförmedlingen

Ansök    Mar 9    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vår digitala förnyelse bygger på nya IT-plattformar.

Vi behöver utöka vår kapacitet och förstärka kompetensen med en scrum master i ett av våra utvecklingsteam.
Du kommer ingå i enheten Digital beslut och ärenden som arbetar med Arbetsförmedlingens nya beslut- och ärendesystem. Vi har valt Pega som strategisk plattform i vår digitala transformation. Teamet utvecklar ny funktionalitet, och ansvarar för drift av det som byggts sedan tidigare.
Välkommen att söka jobb hos oss!

Beskrivning av tjänsten
I den här rollen är ditt viktigaste mål att hjälpa laget att prestera på sin högsta nivå.
Arbetet är tvärfunktionellt, du kommer att samarbeta med de delar av vår organisation som arbetar inom samma område som du. Detta innebär att undanröja eventuella hinder för framsteg, underlätta möten och arbeta nära produktägaren, andra team, releasetågens tågledningar, Servicedesk och andra viktiga intressenter.

I ditt arbete är du strukturerad med ett agilt ”mindset” – där ständig förbättring faller sig naturligt.

Vem söker vi
Det här är för dig som gillar att ha många samarbetsytor och jobbar för ständig förbättring och byggandet av ett tvärfunktionellt team där alla eftersträvar helhetens bästa.
I rollen som scrum master har du en central roll i att inspirera och driva utvecklingen framåt. Genom coaching, mentorskap och agilt ledarskap utvecklar du teamet till att bli så vasst, effektivt, självorganiserande och leveranssäkert som möjligt.
Som scrum master ansvarar du för att möjliggöra kontinuerlig förbättring av teamets agila processer och facilitera möten så som Daily stand-up, Sprintplaneringar, Retrospektiv, Sprint Review och demos.
Vi ser också att du ansvarar för strukturen i Jira och coachar teamet att hålla Jira-boarden uppdaterad. Rollen agerar som ett stöd till Produktägaren och den Produktansvarige, och tillsammans sätts en plan för hur arbetet ska bedrivas på bästa sätt.

Grundläggande krav för tjänsten

- Erfarenhet av att arbeta i olika ledarroller, som scrum master, förändringsledning och driva ständiga förbättringar
- Erfarenhet att leda komplexa och tvärfunktionella leveranser.
- Goda kunskaper i svenska & engelska i tal och skrift.
- God kunskap i Jira & Confluence

Meriterande

- Kunskap om Pega-plattformen
- Teknisk kompetens/förståelse
- Dokumenterad förmåga att coacha och få din omgivning att växa och ta till sig nya arbetsmetoder
- Certifierad som Scrum master, inom SAFe, eller som RTE
- Erfarenhet av releasekoordinering

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:
-Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
-Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
-Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 Vårt erbjudande
Tjänsterna är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Stockholm, Solna, Elektrogatan 4.
Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet till distansarbete upp till 49 procent på årsbasis.

Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.
Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-03-23
Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" nedan. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. Intervjuer sker löpande.
På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Detta innebär att vi använder vetenskapligt förankrade urvalsmetoder och en strukturerad process för att bedöma vilken kandidat som är mest lämplig för tjänsten. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Senior Angular utvecklare

Vilka är vi Sektionen Kundrelationshantering är en av 3 sektioner som tillsammans utgör produkten Kundrelationshantering. Tillsammans ser vi till att våra handläggare får tillgång till kvalitetssäkrad kundinformation samt effektiva och smarta systemstöd. Vårt arbetssätt är agilt, vi arbetar enligt SAFe DevOps och praktiserar CI/CD för det vi utvecklar. Sektionen ingår i enheten Digitalt Kundflöde som ansvarar för att ta fram och drifta digitala lösning... Visa mer
Vilka är vi
Sektionen Kundrelationshantering är en av 3 sektioner som tillsammans utgör produkten Kundrelationshantering.

Tillsammans ser vi till att våra handläggare får tillgång till kvalitetssäkrad kundinformation samt effektiva och smarta systemstöd. Vårt arbetssätt är agilt, vi arbetar enligt SAFe DevOps och praktiserar CI/CD för det vi utvecklar.

Sektionen ingår i enheten Digitalt Kundflöde som ansvarar för att ta fram och drifta digitala lösningar som skapar ett professionellt och smidigt arbetssätt för våra externa och interna intressenter. Enheten är ett eget leveransområde som omfattar hela livscykelhanteringen av arbetssökande och arbetsgivare. Området är mitt inne i en teknisk transformation, vi tar fram moderna applikationer med hög grad av processautomatisering.

Vi ansvarar för både inköpta och egenutvecklade system. I de fall vi själva utvecklar systemen så använder vi oss av Angular för front-end, Spring Boot samt Java EE för back-end, RDBMS är Oracle.

Systemen exekveras i OpenShift container platform, byggen/deployment sker med Tekton och ArgoCD.

Vi söker senior Angular utvecklare till vårt utvecklingsteam.

Om teamet
Vi är ett tvärfunktionellt team som består av produktägare, scrummaster, utvecklare, testare, tjänsteutvecklare och ux-designer.
Vi gillar att jobba nära varandra i det dagliga arbetet och ser till att hjälpa varandra att lyckas.
Vi gillar vårt jobb och känner ett stort ansvar i att leverera värde till våra användare.
Vi jobbar både på kontoret för att se till att ha tid och möjlighet att gemensamt ta oss an problem och utmaningar, men även hemifrån för att skapa ett lugn i livets utmaningar. Blandningen av att jobba på plats och distans passar oss perfekt då vi får en balans mellan gemensamt och individuellt fokus.

Som senior Angular utvecklare kommer du
- Ta fram tekniska riktlinjer kring utvecklingsbeslut
- Bygga nya lösningar, prototyper och applikationer
- Guida teamet kring tekniska beslut
- Vara drivande att hitta, utvärdera och lösa risker kring nyutveckling av produkten
- Säkerställa att arkitekturprinciper följs och stötta arbetet med arkitekturen på enheten
- Vara ansvarig för att leda teamet mot tekniskt hållbara lösningar
- Vara en viktig del i att planera och driva utvecklingsarbetet tillsammans med team och produktägare
- Vara drivande i att ta fram den tekniska lösningen och vara delaktig i att utveckla de

Kvalifikationer för tjänsten
- Minst 5 års erfarenhet av Angular
- Minst 5 års erfarenhet av Bootstrap  
- Minst 5 års erfarenhet av HTML 5 
- Minst 5 års erfarenhet av CSS
- Minst 5 års erfarenhet av agila arbetsmetoder som exempelvis Scrum
- Arbetat både med nyutveckling och integrering av existerande system eller tredjepartsprodukter.
- Erfarenhet av att bygga upp utvecklingskedjan, från backlog till utveckling, till test och deploy
- Varit med och utvecklat en produkt från grunden med ett krossfunktionellt team

Meriterande för tjänsten
- Erfarenhet av Git
- Erfarenhet av GitOps
- Erfarenhet av Tekton
- Erfarenhet av ArgoCD
- Erfarenhet av Red Hat OpenShift container plattform
- Erfarenhet av DevOps
- Erfarenhet av Jira
- Erfarenhet av Confluence 

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med

Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vad erbjuder vi
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Vi tillämpar 6 månaders provanställning om du inte redan arbetar i en liknande roll på myndigheten. Placering i Solna Strand och möjlighet att arbeta hemifrån 2–3 dagar i veckan.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Jag som rekryterar heter Susanne, är en utåtriktad danska med många år i Sverige. Jag drivs av att göra nytta båda för samhället i stort och för mina medarbetare.  En av mina viktigaste förmågor är att hjälpa mina medarbetare att växa båda individuellt och tillsammans, så vi kan leverera betydande värde till samhället.

Mejla mig så kan vi prata mer.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-17. Bifoga CV och personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickat din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Visa mindre

Utvecklare inom Big Data med NoSQL data engineering erfarenhet

Ansök    Mar 7    Arbetsförmedlingen    Databasutvecklare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsförmedlingen söker utvecklare inom Big Data med No data engineering erfarenhet till sektionen Datalakehouse 
Sektionens uppdrag
Digitaliseringen av Arbetsförmedlingen är inne i en intensiv fas och en strävan att bli mer datadrivna i vårt beslutfattande, stödja verksamheten med AI modeller, ta hand om vår data och information på ett modernt och kvalitetssäkrat sätt.

Sektionen Datalakehouse består idag av ca 17 medarbetare och konsulter, sektionen är den centrala lagringsplatsen för historiserad och kvalitetssäkrad data från våra verksamhetssystem. Vi har ett Datalager (Oracle med data vault modell) och en Datasjö (Hadoop). Sektionen och datalager teamet är under kraftig tillväxt och du kan vara med och bidra i utvecklingen.

Vem söker vi
Nu söker vi förstärkning till vårt team med en eller flera Data Engineers för att utveckla vår Datasjö till nästa nivå.

Hos oss ska du vara med och utveckla modern datalagring med marknadsledande teknologi och innovation i ett av våra största satsningsområden. Du får komma med idéer och påverka vägen framåt inom området. Dessutom får du ett energifyllt team med vänliga kollegor och en chef som är mån om din utveckling!

Team Analysdata arbetare med vår Datalake (Hadoop) och våra två Datalager (Informatica/Oracle).

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst 3 års erfarenhet inom något av big data, BI ,NoSql databaser 
- Erfarenhet av monitorering av system och datamängder, åtkomstkontroll, Git
- Bra förståelse för AI/ML-landskapet

Övriga meriter för tjänsten
- Relevant högskoleexamen eller liknande
- Erfarenhet av någon Atlas, Ranger, Hadoop, Iceberg, S3 Kafta, Spark, Airflow
- Erfarenhet av CI/CD med hjälp av exempelvis OpenShift, Jenkins, Docker
- Erfarenhet av Data Streaming, ETL
- Goda kunskaper att uttrycka dig i tal och skrift på Svenska eller Engelska

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placeringsorten är Solna eller enligt överenskommelse.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-21.
Intervjuer kommer att kunna ske löpande.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Vi söker kunddriven verksamhetsutvecklare!

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Enheten Samordnade tjänster ingår i Avdelningen inköp och marknad och har till uppdrag att samordna utveckling av interna tjänster och användarflöden.

Vårt fokus ligger på innovativ tjänsteutveckling utifrån våra användares behov och arbetet sker i nära samarbete med andra delar inom myndigheten.

Enheten har även i uppdrag att genom strategisk kommunikation bidra till förståelse för avdelningens mål och prioriteringar, skapa engagemang samt inspirera. Genom kontinuerlig och strukturerad omvärldsbevakning fångar vi upp händelser och trender i omvärlden som kan ha påverkan på verksamheten, samt skapar analyser av insikterna som ligger till grund för strategiska beslut.

Beskrivning av tjänsten
Som kunddriven verksamhetsutvecklare på enheten Samordnade tjänster bidrar du till att utveckla gemensamma tjänster och värdeflöden, primärt sker detta inom ett strategiskt viktigt förändringsuppdrag som ska resultera i sömlös upplevelse för våra interna användare.

Tjänsten ställer höga krav på samarbete och förmåga att arbeta innovativt och agilt samt driva förändringsarbete i en komplex miljö. Vi ser även gärna att du har arbetat med desigmetodik tidigare och att du har lett projekt utifrån ett verksamhetsnära utvecklingsarbete.

Tjänsten ställer även höga krav på en förmåga att skapa och bibehålla goda relationer samt förmågan att kunna navigera i en komplex utvecklingsmiljö. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor har du stor möjlighet att göra skillnad i samhällsviktiga frågor.

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst 3 års erfarenhet av strategisk kunddriven verksamhetsutveckling
- Erfarenhet av att leda verksamhetsnära utvecklingsinitiativ som projektledare eller i annan roll inom det agila ramverket
- Flera års erfarenhet att arbeta inom en stor och komplex verksamhet
- Relevant högskoleutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av utveckling av digitala tjänster
- Erfarenhet av att utveckla enhetliga processer och arbetssätt
- Erfarenhet av tjänsteutveckling med stöd av tjänstedesign 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placering på huvudkontoret i nybyggda lokaler i Solna strand. Annan placeringsort kan diskuteras. Tillträde enligt överenskommelse.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-15. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Vill du vara med och verksamhetsutveckla våra särskilda insatser?

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi?
Avdelningen Stärka förutsättningar består av tre enheter och en stab inom verksamhetsområde Lokal arbetsmarknad.

Avdelningen koordinerar och samordnar bland annat det myndighetsövergripande arbetet med stöd till personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga.

Enheten Riktade insatser är en av dessa tre enheter och ansvarar för att säkerställa kvalitativ och likvärdig service för personer med funktionsnedsättning och ge arbetssökande, utifrån adekvat bedömning, rätt stöd i rätt tid samt uppnå rättssäkerhet och god förvaltning.

Enheten består idag av cirka 35 medarbetare och har två sektioner, sektion Lönestöd och sektion Hjälpmedel. Enheten söker nu två kvalificerade handläggare med inriktning att driva verksamhetens utveckling inom enhetens ansvarsområde. Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid och kommer att tillhöra sektionen Lönestöd som är placerad vid huvudkontoret i Solna.

 

Beskrivning av tjänsten/arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna innebär initialt att tillsammans med fler driva utvecklingen av en nationell arbetsprocess för de särskilda insatserna som finns beskrivna i förordning 2017:462 om särskilda insatser för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga. Den nationella arbetsprocessen kommer att utgöra en viktig del i Arbetsförmedlingens arbete för att kunderna i högre grad ska få möjlighet att styra sitt eget ärende. I arbetet ingår som en del av ovan att digitalisera den bedömning som är ett viktigt steg för att säkerställa enhetlighet i bedömning och beslut om stöd och anpassning. Du kommer tillsammans med en kollega att driva och projektleda utvecklingsarbetet.

I rollen har du även ett helhetsansvar för enhetens arbete med förändringsledning.
I arbetet förväntas du omsätta din verksamhetskunskap för att tillsammans med IT avdelningen och övriga delar av myndigheten utveckla funktionella systemstöd och digitala tjänster.

Du jobbar utifrån Arbetsförmedlingens utvecklingsprinciper för att förstå utmaningar, utforska, testa och realisera lösningar och du kommer att arbeta tätt tillsammans med sakkunniga inom och utanför avdelningen för att identifiera och skapa förbättringar i nya i och redan gällande processer. Oftast sker arbetet i tvärfunktionella team för att skapa bästa möjliga framdrift i myndighetens kundarbete. Med din kompetens utgör du en brygga mellan olika funktioner inom myndigheten.

Rollen innebär ett nära samarbete med enhetens ledningsgrupp vilket bygger på ett ömsesidigt förtroende och vi lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet.

Grundläggande Kvalifikationskrav

- Examen från Universitet/högskola om lägst 180 hp (120 p)
- Mycket god kunskap och erfarenhet av Arbetsförmedlingens uppdrag och arbetssätt för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga
- Erfarenhet av förändringsledning
- Dokumenterad erfarenhet av att arbeta i en ledande roll i projektliknande former där du har drivit och genomfört uppdrag och/eller utvecklingsinitiativ inom större organisationer
- Mycket god kommunikationsförmåga, såväl muntligt som skriftligt på svenska

Övriga meriter för tjänsten

- Kunskap om Arbetsförmedlingens arbetssätt och metoder inom arbetslivsinriktad rehabilitering.
- Erfarenhet av att analysera kundflöden, kundbehov och bedöma verksamhetsnytta 
- Erfarenhet av att arbeta i tvärfunktionella team
- Erfarenhet av att stötta ledningsgruppsarbete och ansvara för beredningsprocesser från verksamheter med flera enheter och chefer

Vem är du

Du är en nyfiken person som vill bidra med din kompetens inom en politisk styrd verksamhet och har ett genuint intresse för att arbeta med verksamhetsutveckling och förändringsledning.

Du är drivande, lösningsorienterad och initiativtagande med stor social kompetens och förmåga att skapa nätverk både externt och internt. Du är en kreativ person som tänker i nya banor och tar ansvar för och bidrar till helheten. Du är en lagspelare som trivs i en innovativ och framåtriktad organisation.

För att nå resultat tror du på ordning och reda i arbetet vilket syns i din förmåga att prioritera och planera samt att leda projekt och ta ansvar för att slutföra och leverera uppdrag i tid.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten Solna eller enligt överenskommelse.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-15. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning/erfarenhet.  

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Seniora Java-utvecklare

Vilka är vi Sektionen Kundrelationshantering är en av 3 sektioner som tillsammans utgör produkten Kundrelationshantering. Tillsammans ser vi till att våra handläggare får tillgång till kvalitetssäkrad kundinformation samt effektiva och smarta systemstöd. Vårt arbetssätt är agilt, vi arbetar enligt SAFe DevOps och praktiserar CI/CD för det vi utvecklar. Sektionen ingår i enheten Digitalt Kundflöde som ansvarar för att ta fram och drifta digitala lösning... Visa mer
Vilka är vi
Sektionen Kundrelationshantering är en av 3 sektioner som tillsammans utgör produkten Kundrelationshantering.

Tillsammans ser vi till att våra handläggare får tillgång till kvalitetssäkrad kundinformation samt effektiva och smarta systemstöd. Vårt arbetssätt är agilt, vi arbetar enligt SAFe DevOps och praktiserar CI/CD för det vi utvecklar.

Sektionen ingår i enheten Digitalt Kundflöde som ansvarar för att ta fram och drifta digitala lösningar som skapar ett professionellt och smidigt arbetssätt för våra externa och interna intressenter. Enheten är ett eget leveransområde som omfattar hela livscykelhanteringen av arbetssökande och arbetsgivare. Området är mitt inne i en teknisk transformation, vi tar fram moderna applikationer med hög grad av processautomatisering.

Vi ansvarar för både inköpta och egenutvecklade system. I de fall vi själva utvecklar systemen så använder vi oss av Angular för front-end, Spring Boot samt Java EE för back-end, RDBMS är Oracle. Systemen exekveras i OpenShift container platform, byggen/deployment sker med Tekton och ArgoCD.

Vi söker senior java-utvecklare till vårt utvecklingsteam.

Om teamet
Vi är ett tvärfunktionellt team som består av produktägare, scrummaster, utvecklare, testare, tjänsteutvecklare och ux-designer.
Vi gillar att jobba nära varandra i det dagliga arbetet och ser till att hjälpa varandra att lyckas.
Vi gillar vårt jobb och känner ett stort ansvar i att leverera värde till våra användare.
Vi jobbar både på kontoret för att se till att ha tid och möjlighet att gemensamt ta oss an problem och utmaningar, men även hemifrån för att skapa ett lugn i livets utmaningar. Blandningen av att jobba på plats och distans passar oss perfekt då vi får en balans mellan gemensamt och individuellt fokus.

Som Senior javautvecklare kommer du
- Ta fram tekniska riktlinjer kring utvecklingsbeslut
- Bygga nya lösningar, prototyper och applikationer (du är alltså en av flera utvecklare)
- Guida teamet kring tekniska beslut
- Vara drivande att hitta, utvärdera och lösa risker kring nyutveckling av produkten
- Säkerställa att arkitekturprinciper följs och stötta arbetet med arkitekturen på enheten
- Vara ansvarig för att leda teamet mot tekniskt hållbara lösningar
- Vara en viktig del i att planera och driva utvecklingsarbetet tillsammans med team och produktägare
- Vara drivande i att ta fram den tekniska lösningen och vara delaktig i att utveckla den

Kvalifikationer för tjänsten
- Minst 8 års erfarenhet av Java
- Minst 4 års erfarenhet av Spring Boot och/eller Java EE
- Minst 4 års erfarenhet av  REST API:er
- Minst 4 års erfarenhet av JPA/Hibernate
- Minst 4 års erfarenhet av testdriven utveckling
- Minst 4 års erfarenhet av agila arbetsmetoder som exempelvis Scrum
- Arbetat både med nyutveckling och integrering av existerande system eller tredjepartsprodukter.
- Erfarenhet av att bygga upp utvecklingskedjan, från backlog till utveckling, till test och deploy
- Varit med och utvecklat en produkt från grunden med ett krossfunktionellt team

Meriterande för tjänsten
- Erfarenhet av GitOps
- Erfarenhet av Oracle
- Erfarenhet av JBoss EAP eller Wildlfy
- Erfarenhet av Tekton
- Erfarenhet av ArgoCD
- Erfarenhet av Red Hat OpenShift container plattform
- Erfarenhet av DevOps
- Erfarenhet av Maven
- Erfarenhet av Git Arbetat i coachande/styrande roll i utvecklingsteam 

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med

Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vad erbjuder vi
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Vi tillämpar 6 månaders provanställning om du inte redan arbetar i en liknande roll på myndigheten. Placering i Solna Strand och möjlighet att arbeta hemifrån 2–3 dagar i veckan.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Jag som rekryterar heter Susanne, är en utåtriktad danska med många år i Sverige. Jag drivs av att göra nytta båda för samhället i stort och för mina medarbetare.  En av mina viktigaste förmågor är att hjälpa mina medarbetare att växa båda individuellt och tillsammans, så vi kan leverera betydande värde till samhället.

Mejla mig så kan vi prata mer.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-17. Bifoga CV och personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickat din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Visa mindre

Uppdragsledare med inriktning tjänsteutveckling

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsförmedlingen, VO Lokal arbetsmarknad, Avdelningen Arbetsgivare och leverantörer, Enheten Tjänsteutveckling leverantör

Arbetsförmedlingen arbetar dedikerat med att underlätta för arbetssökande och arbetsgivare att hitta varandra med hjälp av våra digitala tjänster.

Vår webbplats har flera miljoner unika besökare varje månad. Arbetsförmedlingen har inlett ett stort förnyelse- och moderniseringsarbete som pågår för fullt.

I arbetet ingår en omfattande digital transformation som är direkt avgörande för vår framgång. Arbetsförmedlingen har även i uppdrag att utveckla arbetet med fristående aktörer för att klara av det kommande reformerade systemet som innebär att dessa kommer utgöra en allt större del av arbetsmarknadspolitiken. Detta innebär att ett stort utvecklingsarbete behöver genomföras de kommande åren. I denna spännande resa behöver vi nu ännu fler kompetenta kollegor.

Enhetens uppdrag
Enheten Tjänsteutveckling leverantör ansvarar för att säkerställa ett effektivt nyttjande av arbetsmarknadstjänster genom att bistå med expertkunskap inom området samt ansvara för arbetssätt, process och metod gällande tjänsteutveckling och tjänsteuppföljning.

Enheten har också ett ansvarar för leverantörsarbete i samarbete med andra delar av organisationen. På enheten arbetar vi tvärfunktionellt bland annat genom fokus på kunden genom våra kundleveransforum, produktstyrning via produktområde fristående aktörer för utvecklingen av det digitala stödet samt via kategoristyrning för framtagande av kategoriplaner för arbetsmarknadstjänster.

Beskrivning av tjänsten
Enheten söker nu kvalificerade handläggare med uppdrag att vara drivande i enhetens uppdrag och processer som bidrar till utveckling och tillämpning av tjänster. Särskilt fokus på att samordna och driva uppdrag tvärfunktionellt, att arbeta med utveckling och ständiga förbättringar. Detta innebär att ofta jobba med kommunikation i tal och skrift. Tjänsten ställer krav på att arbeta tvärfunktionellt och i nära samarbete med andra delar av organisationen, såsom produktionsverksamhet (regioner och Personligt distansmöte), IT, inköp och leverantörer. Arbetet kräver att du har ett strategiskt perspektiv samt har god förmåga att förstå på vilken nivå olika uppdrag ska processas vidare. Du kommer att vara placerad på sektionen tjänster Utbilda och Vägleda och ansvara för att säkerställa ett effektivt nyttjande av tjänster och arbeta utifrån enhetens behov och uppdrag.

Grundläggande krav för tjänsten
- Högskoleexamen om lägst 180hp/120p (bifoga intyg)
- Erfarenhet av att samordna och driva uppdrag
- Erfarenhet av processinriktat arbete
- Erfarenhet av kvalitets- och verksamhetsutveckling
- Erfarenhet av utredningsarbete
- Goda kunskaper i svenska språket, kunna uttrycka sig väl i tal och skrift Övriga meriter för tjänsten

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete med upphandlings- och avtalsrättsliga tjänster
- Erfarenhet av att jobba med digital utveckling

Vi söker dig som är resultat- och målfokuserad, kan arbeta självständigt samt har lätt för att skapa förutsättningar för goda samarbeten. Du har god analytisk och pedagogisk förmåga och kan kommunicera komplicerade processer. Arbetet förutsätter att du är bekväm med att ha kontakter med personer på olika platser och på olika nivåer i verksamheten.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna, Malmö, Göteborg eller Östersund.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-13. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt intyg som styrker kvalifikationskraven. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. Arbetsprov kan komma att genomföras som en del av rekryteringsprocessen längre fram i urvalet.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.



Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Samordnare till Eures nationella samordningskontor

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Sverige är en del av EU/EES, där arbetskraft fritt ska kunna röra sig över gränserna.

Den svenska Arbetsförmedlingen ingår i det europeiska nätverket EURopean Employment Services, Eures, vars syfte är att underlätta den fria rörligheten av arbetskraft.

Enheten Eures Nationella samordningskontor (NSK) har i uppdrag att samordna, stödja och följa upp den svenska delen av Eures-nätverket samt att ansvara för tillämpningen av EU:s Euresförordning och samordning av strategiskt närliggande verksamhet. Arbetet kännetecknas av täta kontakter, både inom och utom myndigheten, inklusive med Europeiska arbetsmyndigheten, EU-kommissionen och samordningskontor i andra länder.

Samordningen av Eures-verksamheten i Sverige sker genom kontakter med och utbildningar för de organisationer som är medlemmar i Eures, planering och uppföljning av arbetsprogram och resultat. NSK ansvarar även för att godkänna ansökningar om medlemskap i Eures-nätverket samt att tillhandahålla information och statistik om arbetsmarknaden, arbets- och levnadsvillkor.

Beskrivning av tjänsten
Som Euressamordnare på NSK arbetar du tillsammans med kollegor i ett litet, väl sammanhållet team, där alla bidrar till kollegornas arbete och uppskattar bidrag från kollegorna. Huvudansvar för arbetsuppgifter förändras över tid och kompletteras med delaktighet i och förmåga att bidra till andra uppgifter.

Som Euressamordnare arbetar du för ett väl fungerande Eures-nätverk, både i Sverige och i EU. Detta gör det genom att :

- Samordna, planera, redovisa och följa upp aktiviteter för den svenska delen av Eures-nätverket genom upprättande av aktivitetsprogram och årsrapporter.
- Stödja Eures-nätverkets medlemmar genom att erbjuda till exempel information, utbildning, möjligheter till nätverkande och samarbete med andra Eures-medlemmar, nationellt och inom EU.
- Kommunicera om Eures verksamhet, syfte och resultat; framtagande och spridning av information, presentera och marknadsföra Eures.
- Förvalta och utveckla regelverk och process för godkännande av organisationer som Eures-medlemmar. Följa upp befintliga medlemmars efterlevnad av krav för medlemskap ingår.
- Bevaka korrekt tillämpning av Eures regelverk.

För att lyckas utvecklar och upprätthåller du goda kontakter med andra delar av Arbetsförmedlingen, Eures-nätverkets medlemmar, nationella intressenter, samordningskontor i andra länder, Europeiska arbetsmyndigheten och EU-kommissionen.

Du har en god analytisk förmåga, är van att arbeta resultatorienterat och kan utifrån uppdrag planera och slutföra ditt arbete. Du har en väl utvecklad förmåga att arbeta tillsammans med andra på ett lyhört och konstruktivt sätt. Du uppskattar och tar till dig av kollegornas synpunkter och du bidrar gärna till kollegornas arbete.

Vidare kommer du att tolka och tillämpa vårt regelverk vilket kräver att du snabbt kan ta till dig komplexa texter och förklara vad det betyder.

Resor i tjänsten kan förekomma.

Kvalifikationer
Grundläggande krav:

- Högskole- eller universitetsutbildning om minst 180hp/120p, gärna inom juridik, samhälle eller ekonomi eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som lämplig.
- God kommunikativ förmåga. Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal, och i skrift både på svenska och engelska
- Flerårig erfarenhet av samordning kvalificerad handläggning, , processledning och/eller utredningsarbete på myndighet eller liknande organisation.

Övriga meriter för tjänsten

- Erfarenhet av arbete vid eller för EU:s institutioner
- Kunskap om och erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor.
- Erfarenhet av arbete med inre marknadsfrågor.
- Kunskaper i ytterligare något av språken franska, spanska och/eller tyska

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Anställningsformen är tillsvidare på heltid, med sex månaders provanställning.

Placeringsort Solna. Resor i tjänsten förekommer.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats 

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2023-03-14. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Urvalstest och arbetsprov kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Analytiker till enheten Tjänsteutveckling

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsförmedlingen arbetar dedikerat med att underlätta för arbetssökande och arbetsgivare att hitta varandra med hjälp av våra digitala tjänster.

Vår webbplats har flera miljoner unika besökare varje månad. Arbetsförmedlingen har inlett ett stort förnyelse- och moderniseringsarbete som pågår för fullt.

I arbetet ingår en omfattande digital transformation som är direkt avgörande för vår framgång. Arbetsförmedlingen har även i uppdrag att utveckla arbetet med fristående aktörer för att klara av det kommande reformerade systemet som innebär att dessa kommer utgöra en allt större del av arbetsmarknadspolitiken. Detta innebär att ett stort utvecklingsarbete behöver genomföras de kommande åren. I denna spännande resa behöver vi nu ännu fler kompetenta kollegor.

Avdelningens/Enhetens uppdrag
Enheten Tjänsteutveckling leverantör ansvarar för att säkerställa ett effektivt nyttjande av arbetsmarknadstjänster genom att bistå med expertkunskap inom området samt ansvara för arbetssätt, process, samordna och analysera behov, tjänsteutformning samt tjänsteuppföljning.

Enheten har också ett ansvarar för leverantörsarbete i samarbete med andra delar av organisationen. På enheten arbetar vi tvärfunktionellt bland annat genom fokus på kunden genom våra kundleveransforum, produktstyrning via produktområde fristående aktörer för utvecklingen av det digitala stödet samt via kategoristyrning för framtagande av kategoriplaner för arbetsmarknadstjänster.

Beskrivning av tjänsten
Arbetsuppgifter består av att ta följa upp upphandlade arbetsmarknadstjänster. Analysera information, bearbeta och sammanställa och i sista steget föreslår relevanta förändringar/förbättringar. Ditt arbete ställer krav på att du kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra på enheten samt tillsammans med övriga avdelningar och nära den regionala verksamheten. Du är van att driva ditt arbete och har förmåga att involvera andra delar av verksamheten.

En stor del av arbetet kommer att kräva att du arbetar proaktivt och fångar händelser i omvärlden. I uppdraget kommer det att ingå utveckling, förvaltning och uppföljning. Du bör ha ett pedagogiskt förhållningssätt och kunna förmedla ett budskap samt ha en god samarbetsförmåga.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är en självgående och driven person och som kan ta stort eget ansvar.

Grundläggande krav:

- Högskoleutbildning med inriktning mot nationalekonomi, statsvetenskap eller likande eller utbildning som vi bedömer som likvärdig.
- Erfarenhet av att arbeta med kvantitativ analys genom att bearbeta stora mängder data på strategisk nivå.
- Goda kunskaper eller erfarenhet av arbetsmarknadspolitisk verksamhet.
- Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att:

- Erfarenhet av processledning, leda arbetsgrupper eller liknande.
- Arbete med beslutsunderlag, återrapporteringar och remissvar.
- Arbetat med liknande arbetsuppgifter på myndighet.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid, med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort; Solna, Malmö, Göteborg eller Östersund

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-03-15. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Kontaktpersoner

Malin Blomgren, rekryterande chef, [email protected]

Linda Lagerstrand, rekryteringspartner, [email protected]

Facklig representant för ST : Gun-Marie Björk, 010-4860930

Facklig representant för Saco-s: Lena von Scheven Messeter, 010-4880430

Facklig representant för Seko: Carola Persson, 010-4868511

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Produktägare till streamad- och livesänd media i digitalt kundmöte

Ansök    Feb 27    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens uppdrag
Avdelningen Digitala tjänster är en del av myndighetens kärnverksamhet och ansvarar för Arbetsförmedlingens kundmöten i våra digitala självservicetjänster.

Avdelningen är drivande i arbetet med att utveckla och genomföra myndighetens kundstrategi – ”digitalt först” - där vi nu satsar på att öka värdet i våra kundmöten, effektivisera vår utvecklingsprocess samt införa datadrivna arbetssätt.

Som produktägare kommer du tillhöra produktområde (tillika enhet) Vägleda och Utbilda som knyter samman hela avdelningens digitala tjänsteutbud genom produkterna arbetsformedlingen.se, digital kundrelationshantering (automatiserad kunddialog, nyhetsbrev etc.) samt producerar strömmande tjänster som poddar, webbinar och film via egen play-tjänst. Fokus är att skapa en sammanhängande kundupplevelse och bidra till minskad efterfrågan i bemannade kanaler. Produktområdet utvecklar även digitala tjänster som erbjuder råd och vägledning för både arbetsgivare och arbetssökande där de som söker arbete erbjuds kvalitativa rådgivningstjänster för att stärka sin position på arbetsmarknaden och arbetsgivare som erbjuds rådgivningstjänster för att kunna tillgodose sina kompetensförsörjningsbehov.

Beskrivning av tjänsten
Till produktområdet söker vi nu en produktägare med ansvar för tjänster och produktioner inom rörlig media och tillsammans med övriga produktägare och produktområdesledning ansvarar ni för upplevelsen i det digitala kundmötet. Rollen kräver proaktivitet och snabbrörlighet, vilket kommer att vara avgörande för att lyckas i denna roll.

Du vägleder teamet mot måldriven utveckling med ambitionen att ha kontinuerliga leveranser utifrån ett effekt-, kostnads-, tids- och användarperspektiv samt säkerställer att vi har en god förvaltningsbarhet över tid. Då du kommer att ha mycket kontakt med både interna och externa intressenter, är det centralt att du är en kommunikativ och relationsskapande person. Som produktägare ansvarar du, tillsammans med andra, också för att kommunicera och marknadsföra befintliga tjänster. Du kommer arbeta nära produktansvarig som ansvarar för produktens strategiska inriktning.

Produktägarrollen kräver nytänkande och förmåga att se och värdera olika möjligheter för att uppnå ökad kund- och verksamhetsnytta. Du kommer att jobba i nära samarbete med många andra kollegor inom andra enheter och avdelningar på Arbetsförmedlingen. Du ansvarar för teamets utförande, planering och prioriteringar och är väl insatt i produktens långsiktiga och strategiska målbild.

Grundläggande krav för tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta som produktägare (Product Owner) i en matrisorganisation
- Erfarenhet av agilt och redaktionellt arbetssätt
- Arbetat med utveckling av rörlig media från förarbete till produktion samt efterbearbetning
- Goda kunskaper i svenska i tal och skrift 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att leda/coacha andra
- Erfarenhet av att utveckla arbetssätt och arbeta med ständiga förbättringar
- Erfarenhet av att samarbeta, leda och kommunicera med olika roller i en stor organisation med många intressenter 

Vi söker dig som är driven och gillar att ta ansvar. Du är strukturerad och initiativtagande med stor social kompetens. Du är en ledare som entusiasmerar andra och är en lagspelare med fokus på mål och resultat. Du trivs i en innovativ och framåtriktad miljö där mycket händer.

Vi ser det som extra plus om du har goda ledaregenskaper och har förmågan att bidra till ett välfungerande team där alla tar ansvar för teamets gemensamma resultat.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-13. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

ServiceNow utvecklare

Är du ServiceNow utvecklare och vill jobba i händelsernas centrum? Hos Arbetsförmedlingen arbetar du på regeringens uppdrag och på en myndighet som just nu behövs mer än någonsin. Som experter på alla typer av arbetsmarknadsfrågor bidrar vi med allt från analyser till konkreta insatser som gör att fler människor snabbare och lättare hittar jobb.   Vårt uppdrag Vi på enheten Ekonomi, styrning och stöd arbetar tätt tillsammans med myndighetens stöd- och... Visa mer
Är du ServiceNow utvecklare och vill jobba i händelsernas centrum? Hos Arbetsförmedlingen arbetar du på regeringens uppdrag och på en myndighet som just nu behövs mer än någonsin.

Som experter på alla typer av arbetsmarknadsfrågor bidrar vi med allt från analyser till konkreta insatser som gör att fler människor snabbare och lättare hittar jobb.

 

Vårt uppdrag
Vi på enheten Ekonomi, styrning och stöd arbetar tätt tillsammans med myndighetens stöd- och ledningsfunktioner för att kunna erbjuda våra medarbetare och kunder värdeskapande produkter, tjänster och applikationer. Vi sätter alltid kunden och användarupplevelsen i första rummet och utvecklar våra tjänster därefter.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster tillsammans med användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Stor del av vår utveckling sker i olika utvecklings-tåg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss! 

 

Beskrivning av tjänsten
I rollen som ServiceNow utvecklare arbetar du både självständigt och i våra agila ServiceNow team. Arbetet kommer vara inom Ekonomi och Kontrollområdet med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap.

På Arbetsförmedlingen erbjuder vi dig utvecklingsmöjligheter då vi värderar individens vidareutveckling inom aktuella områden.  

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Eftergymnasial utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant.
- Dokumenterad utbildning eller erfarenhet från utveckling och/eller konfigurering i ServiceNow-plattformen.
- Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift. 

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet från arbete med/utveckling inom Virtual Agent.
- Erfarenhet av REST APIer, NLU och ITSM.
- Erfarenhet av Javascript.
- Certifieringar inom ServiceNow-plattformen.

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten.
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser.
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring.

Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet.

 
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorten är i första hand på vårt nybyggda och moderna kontor i Solna, men det finns även möjlighet för placering på andra orter där vi har verksamhet.

Intervjuer kommer att ske löpande.

I denna tjänst erbjuder vi dig möjligheten att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår myndighet består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

 
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-10. Bifoga ditt CV och ett personligt brev, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss (arbetsformedlingen.se)

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Verksamhetssamordnare, inriktning beredskap

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Uppdrag
Arbetsförmedlingen är sedan 2022-10-01 en beredskapsmyndighet.

Som beredskapsmyndighet har Arbetsförmedlingen två huvudsakliga uppgifter: ersättningar till enskild och anvisning till arbete under allmän tjänsteplikt. Avdelningen Kundsupport och ersättning har funktionsansvar för ersättningar till enskilda. Verksamhetssamordnarens uppdrag blir att säkerställa att det finns kontinuitetsplaner och förutsättningar fullgöra vårt uppdrag som beredskapsmyndighet inom uppdraget ersättningar till enskild, även vid extraordinära händelser och kris. Detta kan röra sig om t ex IT-störningar, cyberattacker, strömavbrott, olyckor eller vid höjd beredskap. 

Beskrivning av tjänsten
Som verksamhetssamordnare med inriktning beredskap, arbetar du med riskhantering inom kris och beredskapsområdet, omvärldsbevakning, förbättringsarbete samt ser till att framtagna rutiner är aktuella och uppdaterade. Arbetet innebär också att öka kunskapen och beredskapen inom organisationen om en kris skulle inträffa. 

Du kartlägger processer och beroenden, analyserar olika scenarier för att förebygga att en kris inträffar samt säkra upp en kontinuitetshantering vid oväntade händelser. Därför behöver du simulera övningar, leda workshops och rita upp processer med berörda instanser, internt och i samverkan med andra myndigheter t ex Försäkringskassan och A-kassorna. 

Som verksamhetssamordnare ingår du i avdelningsstaben och deltar även i dess övriga arbete, som stöd till avdelningsledningen. Detta innefattar t ex remisshantering, verksamhetsplanering, uppföljning och informationsinsatser.

Kvalifikationskrav

- Högskoleutbildning med inriktning mot IT, statsvetenskap, organisation, ledarskap eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig.
- Dokumenterat goda kunskaper om/av organisation, samordning, analyser, uppföljning och verksamhetsstyrning förvärvat genom erfarenheter eller utbildning.
- Vana att arbeta med komplexa förändringar
- Förståelse för säkerhets- och beredskapsarbete
- God kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift. 
- Erfarenhet av samverkan med myndigheter och andra aktörer.


Övriga meriter för tjänsten 

- Erfarenhet av och förståelse för besluts- och beredningsprocesser i myndigheter. 
- Erfarenhet av att leda arbetsmöten, workshops och liknande mötesformer och kunna nyttja metodiker kopplat till dessa
- Erfarenhet av motsvarande arbetsuppgifter inom annan organisation/myndighet

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning om du inte redan är anställd på myndigheten idag. Placeringsort Solna, Stockholm.  

Möjlighet finns att förlägga viss del av arbetet på distans.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Tjänsten är säkerhetsklassad vilket kräver svenskt medborgarskap. Registerkontroll kommer att genomföras.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-10.
Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen www.arbetsformedlingen.se

Urvalstest eller arbetsprover kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Chefsstöd

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
Avdelningen Kundsupport och ersättning ansvarar för ett flertal nationellt samordnande uppdrag.

Det innefattar kontrolluppdraget för kunders ersättning, myndighetens växel, kundservice bland annat via första linjens support, synpunktshantering, återföring av kundupplevelser till myndigheten, enheten Kultur media samt uppdraget Samordning servicekontoren.
Totalt har avdelningen cirka 600 medarbetare. Avdelningen leds av avdelningschef med stöd av stabschefen samt cheferna för de olika enheterna.
Avdelningsstabens primära ansvar är att stödja avdelningschefen och säkerställa att verksamheten flyter på bästa sätt genom att samordna uppdragen till och från avdelningschefen och fungera som ett nav.
Arbetet bedrivs tvärfunktionellt med tät kontakt med verksamhetsområdets och avdelningens olika avdelningar och enheter. I uppdraget ingår bland annat att samordna verksamhetsplanering, föredragningar, remisser och regleringsbrevsuppdrag.

Om jobbet
Som chefsstöd är du ett personligt och nära stöd till avdelningschef och stabschef. Du arbetar självständigt i en social roll som bygger på att du har hög integritet och stort engagemang för ditt och avdelningens uppdrag.

I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att bidra med underlag, protokollföring, diarieföring, rapportering, fakturering, rese- och konferensbokningar, kalender- och e-postbevakning samt administrativ planering. Du arbetar nära dina kollegor inom Staben och ingår både i lednings- och samverkansgruppen för Avdelningen.

Vi söker dig som är serviceinriktad och har hög social kompetens. Du gillar att vara spindeln i nätet och säkerställa att saker och ting flyter. Du har ett proaktivt och lösningsfokuserat arbetssätt samt erfarenhet av att arbeta självständigt.

Kvalifikationer                                                                                  

- Minst tre års arbetslivserfarenhet av administrativ roll med uppgifter som huvudsakligen beskrivs ovan
- God kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift
- Godkänd gymnasieutbildning
- Digital kompetens och mycket goda kunskaper i olika systemstöd t ex Officepaketet och Sharepoint

Meriterande

- Dokumenterad erfarenhet av arbete som chefsstöd
- Erfarenhet från administrativt arbete inom Arbetsförmedlingen eller annan myndighet

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring
 
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning om du inte redan är anställd på myndigheten idag. Placeringsort Solna, Stockholm. 
Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-10.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen www.arbetsformedlingen.se

Urvalstest eller arbetsprover kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Pressekreterare till Arbetsförmedlingen

Ansök    Feb 23    Arbetsförmedlingen    Pressekreterare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsuppgifter
Vi söker dig som har några års erfarenhet av att jobba med pressfrågor eller dig som är journalist och som vill byta bana.

På presstjänsten är du en av fem pressekreterare som tillsammans med presschefen hanterar myndighetens proaktiva och reaktiva mediearbete. Gemensamt ansvarar ni för pressjour och inkommande journalistförfrågningar enligt ett rullande schema och du är en del av myndighetens kriskommunikationsgrupp. Arbetsförmedlingen är en medietung myndighet med dagliga journalistkontakter där du löpande formulerar budskap, förbereder intervjuer och stöttar myndighetens medarbetare i deras mediekontakter. I en snabb och föränderlig in- och omvärld har du förmågan och intresset att självständigt hitta nyhetsvinklar och genom att du följer vad som händer inom vårt område, i myndigheten och i omvärlden, fångar du möjligheter att agera proaktivt. Vidare bevakar du, ihop med dina presskollegor, media och identifierar information som påverkar Arbetsförmedlingen och håller organisationen uppdaterad genom dagliga mediesammanställningar. I rollen planerar och genomför du pressaktiviteter, skriver pressmeddelanden, medietränar, svarar på insändare och debattartiklar i samarbete med verksamhetsansvariga och kommunikatörskollegor. Du gillar teamarbete och trivs lika bra med det minutoperativa som det mer långsiktiga och planerade mediearbetet.

Enheten Nyhetsdesk och Mediacenter
Vi erbjuder ett omväxlande arbete med stort eget ansvar i att hantera frågor som väcker intresse i vår omvärld. Som pressekreterare är du placerad i händelsernas centrum på enheten Nyhetsdesk och mediacenter där det idag jobbar ett 20-tal medarbetare. Enheten samordnar myndighetens kommunikation i egna kanaler, sociala medier och medierelationer. Pressarbetet bedrivs i nära samarbete med såväl presskollegor som kommunikatörer och redaktörer för kommunikation i interna och externa kanaler.

Kvalifikationskrav
- Universitets-/högskoleutbildning inom journalistik eller kommunikation om minst 180 hp (alt. 120 p enligt tidigare system) eller eftergymnasial utbildning som bedöms kvalificerad och likvärdig
- Aktuell erfarenhet av arbete med pressfrågor och/eller som journalist.
- Duktig skribent med mycket god kommunikativ förmåga

Övriga meriter
- Erfarenhet av flerårigt arbete på en stor och komplex organisation
- Erfarenhet av arbete på nyhetsredaktion
- Erfarenhet av proaktivt mediearbete
- Erfarenhet av ledningsstöd i kommunikationsfrågor

Utöver kvalifikationerna för tjänsten har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-16.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se).

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Sektionschef Digital kommunikation, Myndighetsgemensam IT

Enhetens uppdrag Enheten HR, Kommunikation & Processtöds uppdrag är att driva myndighetens inre effektivitet (extra fokus på HR, Kommunikation & Processtöds- & automationsfrågor). Vårt fokus är alltså bland annat att förenkla och förbättra för alla som jobbar på myndigheten för att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det viktiga värdeskapande arbetet med kunden i fokus.  Sektionens uppdrag Sektionen Digital kommunikation ansvarar för de p... Visa mer
Enhetens uppdrag

Enheten HR, Kommunikation & Processtöds uppdrag är att driva myndighetens inre effektivitet (extra fokus på HR, Kommunikation & Processtöds- & automationsfrågor).

Vårt fokus är alltså bland annat att förenkla och förbättra för alla som jobbar på myndigheten för att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det viktiga värdeskapande arbetet med kunden i fokus. 

Sektionens uppdrag
Sektionen Digital kommunikation ansvarar för de produkter och byggstenar som ligger till grund för våra förmågor för kommunikation. Vårt uppdrag är att genom dessa bidra till att driva myndighetens inre effektivitet, genom att stötta medarbetarna i deras digitala arbetsmiljö, specifikt inom? kommunikation och stöd till chefer. Det gör sektionen genom att ta fram verktyg och lösningar som samlar in, presenterar och/eller tillgängliggör information och på annat sätt stöttar kommunikation.

Våra prioriteringar styrs av användarnas behov, och vi jobbar i nära samarbete med våra intressenter runt om i verksamheten. Sektionens produktförmågor används av hela myndigheten bland annat via Arbetsförmedlingens intranät, applikationen Mina medarbetare och vårt fokus på Händelser/Notifieringar men också till exempel via sökförmågor och enkätverktyg.

Sektionen består av anställda och konsulter i roller som tex produktansvarig, byggstensansvarig, produktägare, byggstensägare, och ux:are. 

I uppdraget ingår budget-, leverans- och personalansvar för ca 12-15 medarbetare (plus konsulter) samt ansvar för leverantörsstyrning då produkterna till viss del består av standardprodukter på marknaden. På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och vi definierar en produkt som en samling verksamhetsförmågor.

Sektionschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar. Som sektionschef har du även ett leveransansvar för drift och utveckling av de plattformar och produkter som ingår i området. 

Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammansmed dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion/enhet och i god samverkan med fackliga parter. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Som sektionschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

Kvalifikationer
- Aktuell dokumenterad erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) minst 12 månader inom Arbetsförmedlingens IT-verksamhet.

Eller

- Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram med en relevant IT-utbildning i grunden

Eller

- Aktuell erfarenhet av direkt chefskap inom IT på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation om minst 2 år

Dessutom vill vi att du har:

- en hög förmåga och dokumenterad erfarenhet av att bygga partnerskap, skapa välfungerande team och hantera konflikter 
- en mycket god förståelse för och dokumenterad erfarenhet av arbete med kommunikationsfrågor från ett IT-perspektiv med fokus på värdeskapande leverans för slutanvändare 
- mycket god förståelse och dokumenterad erfarenhet för agila arbetssätt och filosofierna SAFE, Scrum & Modern Agile
- Arbetsförmedlingen kommunicerar på svenska så mycket god kunskap/flytande i tal och skrift i svenska är ett krav. 

Övriga meriter för tjänsten
- Dokumenterad erfarenhet av IT-ledarskap, tex som produktansvarig eller chef inom IT
- Erfarenhet av att leda utveckling i en produktorganiserad verksamhet
- Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor, extra meriterande med erfarenhet av Arbetsförmedlingen

Du behöver ha förmågan att omsätta uppdrag och mål i konkreta insatser och leveranser. Vidare behöver du vara visionär och skapa långsiktiga målbilder för ditt område.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. 

Placeringsorten är Stockholm/Solna. Vissa medarbetare på sektionen sitter inte i Stockholm vilket innebär visst distansledarskap. 

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-12.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut. Visa mindre

Agil coach

Ansök    Feb 20    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Är du en genuin agil ledare och har ett brinnande intresse för att utveckla självpresterande agila team, organisationer och leveranser? Nu söker vi dig som vill vara en nyckelspelare i att driva förflyttningen från den nuvarande tekniska plattformen till vår nya digitala plattform inom domänerna Digital Arbetsplats, IT-infrastruktur och skapa en support och övervakning i världsklass. Du brinner för att coacha och vara förändringsagent och kanalisera dri... Visa mer
Är du en genuin agil ledare och har ett brinnande intresse för att utveckla självpresterande agila team, organisationer och leveranser? Nu söker vi dig som vill vara en nyckelspelare i att driva förflyttningen från den nuvarande tekniska plattformen till vår nya digitala plattform inom domänerna Digital Arbetsplats, IT-infrastruktur och skapa en support och övervakning i världsklass.

Du brinner för att coacha och vara förändringsagent och kanalisera drivkraften till att skapa leveransfokus hos teamen genom att utmana och stötta dem inom så väl verktygsfrågor som inom kulturella frågor

Vilka är vi?
Digitaliseringen av Arbetsförmedlingen är inne i sin mest intensiva fas, och nu behöver vi ännu mer kraft i Sveriges viktigaste förnyelseresa!

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att vara agila, att utveckla nya innovativa tjänster nära användare och intressenterna (andra team och avdelningar), iterativt och att lära oss på vägen. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Vi kommer lyckas med detta genom en hög nivå av agilitet och inspiration hämtat från SAFe som är en inspirationskälla i denna resa. Då vi jobbar med stora underleverantörer och köpta leveranser tror vi dock inte på att kopiera det som står i textboken och bara klistra in dessa arbetssätt i vår verksamhet utan det är viktigt att vara pragmatisk och hela tiden ställa sig frågan -Vad behöver vi tillföra nu för att öka nyttan/effekten.

Arbetsuppgifter
Som Agil Coach hos oss är din primära uppgift att skala upp och förbättra vårt agila arbetssätt inom vårt område (digital arbetsplats, support och övervakning och it-infrastruktur), allt i syfte att skapa maximal nytta till våra intressenter och slutanvändare. Du är vår agila coach inom ramen för vår utveckling och vidareutveckling.

I rollen agerar du också som en förutsättningsskapande och sammanhållande ledare för leveranserna i vår BRP. Du samarbetar nära vår Produktansvarig för att sätta scope och prio för inkrimenten.( 10-12 veckor.)

Du samarbetar nära med scrum masters, produktägare och team över flera sektioner, enheter och avdelningar som bidrar till leveransen i tåget.

Dina uppgifter är att skapa de bästa förutsättningar för att vi ska lyckas med det vi planerar under ett inkrement och att löpande skapa ett lärande som gör att vi får bättre planering genom att:

Etablera gemensamma arbetssätt för inom tex prio, scoping, sizing, estimering, test och DevOps

- Facilitera och leda gemensamma ceremonier som tex BRP, scrum of scrums, sprint reviews och demos
- Stödja Scrum Masters och team i att ständigt förbättra leveransen
- Etablera samarbetsformer mellan team inom leveranser och med team i andra produkter och tåg
- Hjälpa att hantera risker/beroenden och eskalera hinder vid behov
- Samarbeta med andra RTE:er samt agila coacher för att leda vårt agila förbättringsarbete över organisationsgränserna

Vem är du?
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och vi söker därför dig som är en driven, engagerad och genuint leveransfokuserad, med en förmåga att få saker att hända.

Du kan arbeta självständigt och har ett brinnande intresse för användarupplevelse och nytta för slutkunden.

I rollen behöver du vara coachande, positiv och engagerad och kunna entusiasmera andra och vet att nyckeln till framgång är samarbete.

Du är kommunikativ, lösningsorienterad, öppen, och en ambitiös lagspelare som gillar att nå höga mål tillsammans med andra.

Du är affärsmässig, analytisk lagd, gillar uppföljning och har både strategisk och kreativ höjd.

Du gillar att påverka och att vi lever i en föränderlig värld där också mycket ska hända på kort tid

Vi söker dig som har:
- Erfarenhet att agera övergripande förändringsledare inom ramen för agila principer
- Är van att arbeta i ledande agila roller och föra in detta i organisationer
- Starkt intresse för IT/Teknik, verksamhet och ledarskap
- Erfarenhet inom agila metoder som Scrum, Kanban, SAF:e, LeSS eller annat agilt skalningsramverk

Övriga meriter för tjänsten

- Kunskap och vilja att planera, förbereda och genomföra program-ceremonier. Erfarenhet av att jobba med att coacha andra till ständiga förbättringar i en agil miljö.
- Har en fallenhet för att förenkla och kommunicera komplexa saker på ett begripligt sätt
- Högskole-/universitetsutbildning, gärna inom relevant område

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande
Anställningen är tillsvidare på heltid. 6 månaders provanställning tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand.

Förutom ett av Sveriges viktigaste uppdrag så erbjuder Arbetsförmedlingen en attraktiv arbetsplats och vi värderar våra medarbetare högt. Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid och vi har möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag.

Arbetsförmedlingen strävar efter att vara fria från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som jobbar här är här av rätt anledning och vill göra en insats. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida www.arbetsformedlingen.se.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-06. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen Visa mindre

Är du strukturerad och trivs med administrativa uppgifter?

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Verksamhetsområdet internrevision söker nu efter en strukturerad och självständig chefsassistent/administratör.

Internrevisionens uppdrag
Internrevisionen har ansvar för att granska och lämna förslag till förbättringar av myndighetens process för intern styrning och kontroll. Granskningsområdet omfattar all verksamhet som Arbetsförmedlingen ansvarar för eller bedriver. Internrevisionen är en oberoende organisatorisk funktion som är direkt underställd styrelsen för Arbetsförmedlingen. Vi arbetar utifrån internrevisionsförordningen (2006:1228) och riktlinjer för yrkesmässig internrevision (internationella standards genom IIA). Internrevisionen består av sju internrevisorer och en internrevisionschef.

Beskrivning av tjänsten
I dina arbetsuppgifter ingår att fungera som ett nära administrativt stöd till internrevisionschefen. Det innebär bland annat att du hanterar förberedelser för möten och föredragningar, tar fram underlag till olika presentationer samt skriver protokoll.

Du är ett stöd i vårt planeringsarbete samt hanterar viss personal- och ekonomiadministration. Vid behov kompetensöverför du också till medarbetarna i gällande rutiner. Arbetet består också av diarieföring, inköp och beställningar samt bokning av möten och resor.

I arbetsuppgifterna ingår att ansvara för funktionsbrevlåda samt att driva utveckling och förvaltning av våra kommunikationsplattsformar som intranätet och SharePoint-sidor.

Grundläggande kvalifikationer
- Godkänd gymnasieutbildning (betyg bifogas)
- Minst 2 års arbetslivserfarenhet där arbetet till största del bestått av liknande administrativa arbetsuppgifter (intyg bifogas)
- Goda kunskaper i svenska, kunna uttrycka sig i tal och skrift.
- Goda kunskaper i MS Office

Meriterande för tjänsten
- Arbetslivserfarenhet av administrativa arbetsuppgifter från offentlig sektor
- Kunskap om regler för diarieföring och dokumenthantering i offentlig sektor
- Kunskap i SharePoint
- Erfarenhet av tidrapportering och uppföljning

Vi söker dig som har hög digital kompetens och är en god skribent. Du trivs med periodvis högt tempo och att hålla god struktur. Vi söker dig som är serviceinriktad och har hög social kompetens. Du har ett proaktivt och lösningsfokuserat arbetssätt samt erfarenhet av att arbeta självständigt.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis utifrån verksamhetens behov.

Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid, möjlighet till distansarbete några dagar i veckan, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-02. Vänligen bifoga ditt CV, personligt brev samt intyg som styrker kvalifikationskraven.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://www.google.com/search?q=Jobba+hos+oss+-+Arbetsförmedlingen&safe=active&ssui=on

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Initiativledare till Arbetsförmedlingen

Ansök    Feb 23    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi? 
Sektionen Digital kommunikation bidrar till att driva myndighetens inre effektivitet, genom att stötta medarbetarna i deras digitala arbetsmiljö, specifikt inom? kommunikation och stöd till chefer.

En del av de IT-lösningar vi jobbar med används även av externa målgrupper. Vårt ansvarsområde omfattar bland annat intranät, streamingtjänst, digitalt chefsstöd och delar av vår externa webbplats. 

Vi har höga ambitioner och drivs av innovation, användarupplevelse och användardriven agil utveckling. På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning, och IT-utvecklingen bedrivs i nära partnerskap med övriga delar av verksamheten.  

Vem söker vi? 
Nu behöver vi komplettera vårt trevliga team med en initiativ-/uppdragsledare som kan stötta på olika håll i sektionens arbete. Vi har främst behov av någon som kan samordna och driva webb- och sökrelaterade initiativ, i nära samarbete med produktansvarig och produktägare. Här ingår till exempel att driva innehållsstrategiska frågor, med målet att skapa god hittbarhet och optimera sökupplevelsen i och emellan våra olika innehållsplattformar.  

Det kan också handla om att stötta i tillfälliga, resursintensiva aktiviteter såsom upphandlingar av externa tjänster, eller att hantera införanden eller andra förändringsinitiativ med stor påverkan på våra användare. 

Kvalifikationer 

- Relevant högskoleutbildning inom IT, systemvetenskap, digital kommunikation, eller erfarenhet av arbetsuppgifter som gett motsvarande kunskap
- Erfarenhet av projektledning
- Aktuell erfarenhet av agilt utvecklingsarbete kopplat till IT och kommunikation, både ur ett verksamhets- och it-perspektiv
- Minst fem års erfarenhet av att jobba med digitala kommunikationstjänster, framför allt intranät, samt andra webbtjänster såsom analys, sociala plattformar, sök och olika slags samarbetsverktyg
- Goda kunskaper i MS Officepaketet
- Mycket goda kunskaper i svenska språket både i tal och skrift 

Meriterande 

- Goda erfarenhet av, och gärna också utbildning i, förändringsledning
- Du är eller har tidigare varit anställd eller konsult på Arbetsförmedlingen, annan större myndighet eller annan större och komplex organisation

Vem är du 
Du har ett brinnande intresse för digitala kommunikationslösningar och trivs med att jobba i en miljö där inte en dag är den andra lik. Du har öga för vilka lösningar och utvecklingsspår som ger både kund- och verksamhetsnytta. Du vet vad det innebär att arbeta kunddrivet och att använda UX och servicedesign som stöd i ditt arbete. 

Du är ansvarstagande, ambitiös och initiativtagande. Du tar tag i de problem som uppstår och löser dem på ett organiserat och strukturerat sätt. Du är en lagspelare som har lätt för att ta kontakt med nya personer och tar initiativ för att driva arbetet och myndigheten framåt. Du är en kommunikativ och relationsskapande person, då du kommer att ha mycket kontakt med både interna och externa intressenter – både inom vår IT-organisation och resten av verksamheten. 

Du sätter alltid kunden/användaren och dess behov främst och tar utgångspunkt i det i ditt arbete. Du tar ägarskap, har en egen drivkraft och trivs bäst i en snabbrörlig och dynamisk miljö. 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten är baserad i ljusa, fina lokaler på vårt huvudkontor i Solna. 

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-08. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Testare till enheten Fristående aktörer

Ansök    Feb 15    Arbetsförmedlingen    Systemtestare
Arbetsförmedlingen, Verksamhetsområde IT, Enheten Fristående aktörer Arbetsförmedlingen är en myndighet i förändring med stort fokus på modernisering och digitalisering och där stort fokus ligger på framtida arbetet med Fristående aktörer. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Vi söker nu dig som vill v... Visa mer
Arbetsförmedlingen, Verksamhetsområde IT, Enheten Fristående aktörer

Arbetsförmedlingen är en myndighet i förändring med stort fokus på modernisering och digitalisering och där stort fokus ligger på framtida arbetet med Fristående aktörer.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Vi söker nu dig som vill vara med och driva vårt arbete mot en förstklassig infrastruktur och skapa Sveriges nya Arbetsförmedling! Vill du vara med på resan?

Enhetens uppdrag
Arbetsförmedlingen är en myndighet i förändring med stort fokus på modernisering och digitalisering och där stort fokus ligger på framtida arbetet med Fristående aktörer. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Vi på Enheten Fristående aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vi skapar den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra fristående aktörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning (produkt=samling verksamhetsförmågor) och arbetar i en agil kultur, har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket. All vår utveckling sker i utvecklings-tåg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att arbeta med ständiga förbättringar, tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna.

Beskrivning av tjänsten
Som testare hos oss är din primära uppgift att tillsammans med ditt team delta i och kvalitetssäkra nya lösningar för att rusta arbetsförmedlare och fristående aktörer att leverera högsta effekt på arbetsmarknaden.

Du kommer att tillsammans med teamets andra testare ansvara för testplanering och testutförandet från start till slut. I arbetet ingår att lägga upp testdata, hantera testkonton och testmiljöer, och även stötta andra i att komma åt testmiljöerna. Med ditt stora intresse för test och kvalitetssäkring är du med och utvecklar teamets arbetssätt inom testning och ger förslag på vilka tester som är bäst för olika ändamål.  

Som person
Vi förväntar oss att du som person

- Är lösningsorienterad och hittar vägen framåt trots att alla svar inte finns
- Du värdesätter lagarbete samt är engagerad och nyfiken inför uppdragets behov
- Du ser möjligheter och är ivrig att hjälpa till där det behövs
- Har ett tydligt leveransfokus och strävar efter att leverera bästa resultat varje gång
- Har lätt att kommunicera och integrera med olika typer av människor
- Har förmåga att jobba strukturerat och dokumenterar ditt arbete
- Uppskattar att arbeta agilt och har ett DevOps-mindset
- Brinner för kvalitetssäkring
- Vill driva saker i mål

I dina arbetsuppgifter ingår även att planera för och genomföra tester tillsammans med andra team där det finns integrationer mellan ditt teams applikationer och andra teams.

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant teknisk högskole- eller liknande utbildning 
- Förståelse för programmering och kunna tolka kod
- Erfarenhet från offentlig sektor
- Erfarenhet av att testa autonoma system med komplexa integrationer
- Erfarenhet av att skriva tydliga testscenarier utifrån användarfall
- Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt, samt god läsförståelse

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet från test av applikationer byggda på Pega plattformen
- Erfarenhet av administrativa testverktyg så som Jira” och ”Collaboard”
- Erfarenhet av testautomatisering
- Erfarenhet av acceptans & regressionstester
- Erfarenhet av Postman på hög nivå
- Erfarenhet av Jenkins och hur man sätter upp testserverar
- Erfarenhet av testtäckning

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-01. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Visa mindre

Fullstackutvecklare till Innovationscenter

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Innovationscenters uppdrag
Innovationscenter är ett litet framåtlutat team som jobbar med prototyper och innovationer för morgondagens arbetsmarknad och arbetsförmedling.

Vi utforskar hur ny och befintlig teknik kan användas för att skapa framtidens tjänster för arbetsmarknaden. Vi arbetar även med att stödja och aktivt inspirera och driva myndigheten till att öka sin innovationsgrad.

Beskrivning av tjänsten
Tjänsten kommer vara en del av ett kreativt tvärfunktionellt team där vi utforskar, utmanar och inspirerar framtidens arbetsmarknad och arbetsförmedling. Som fullstacksutvecklare på innovationscenter kommer du bli en nyckelperson i att utforska och inspirera till nya lösningar för arbetsförmedling på framtidens arbetsmarknad. Du kommer ansvara för att ta fram prototyper, datavisualisering, scenarios och olika projekt där vikten ligger på att förmedla tankar och visioner och utmana nuvarande strukturer. Arbetet kommer innefatta design av lösningar och deras ingående delar, så som drift, hosting, nätverkskonfiguration, databaser och backend- och frontendkod för webb, mobil och andra plattformar. Du kommer att ha stor frihet att välja dina egna programmeringsspråk, ramverk och verktyg.

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst 3 års högskoleutbildning med datainriktning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- Aktuell erfarenhet och kunskap inom flertalet språk/ramverk, t.ex C#, Python, Node.js, React/Angular
- Aktuell erfarenhet av att jobba med REST/Web api:er
- Aktuell erfarenhet av att utveckla i Java och/eller .Net

Övriga meriter för tjänsten
- Aktuell erfarenhet inom
- Intresse och erfarenhet för design och UI/UX
- Aktuell erfarenhet av att arbeta i miljöer som Git, Bitbucket
- Aktuell erfarenhet av Spring boot eller andra microservices 
- Aktuell erfarenhet  av testautomation och verktyg inom testautomation
- Aktuell erfarenhet av CSS3, HTML 5, Webbutveckling
- Aktuell erfarenhet av ORM till exempel Hibernate eller Entity Framework
- Aktuell erfarenhet av Unity eller motsvarande

Vem är du

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. Vi söker dig som brinner för utveckling och har god kunskap om hur innovation påverkar samhället och skapar kund- och samhällsnytta. Du har koll på den senaste tekniken, de senaste trenderna och din bakgrund går att hitta i arbete som har med olika former av nytänkande utveckling och innovation att göra. Slutanvändaren och dess behov ligger dig nära hjärtat. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-08. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Mallutvecklare

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Vi på enheten Ekonomi, styrning och stöd arbetar tätt tillsammans med myndighetens stöd- och ledningsfunktioner för att kunna erbjuda våra medarbetare och kunder värdeskapande produkter, tjänster och applikationer.

Vi sätter alltid kunden och användarupplevelsen i första rummet och utvecklar våra tjänster därefter.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster tillsammans med användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Stor del av vår utveckling sker i olika utvecklingståg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss!

Enheten har en viktig roll i myndighetens förflyttning inom informationshantering och regelverk där ett av vårt viktigaste fokusområde är att skapa förutsättningar för hantering av myndighetsinformation på ett rättssäkert sätt, allt ifrån skapande av enhetliga mallar till e-arkivering.

Vem söker vi
Du arbetar med formulärdesign i ett agilt team där ni tillsammans ansvarar för både kravställning, utveckling, test och förvaltning. Du är utvecklare i grunden, men har ett sinne för layout och en kreativ ådra du vill utforska mer. Ni jobbar agilt enligt SAFe och tar tillsammans med verksamheten fram de bästa lösningarna för att underlätta för företag och privatpersoner. Du arbetar både självständigt och tillsammans med teamet och ni hjälper varandra på ett prestigelöst sätt.

Hos oss får du arbeta med varierande arbetsuppgifter i en modern utvecklingsmiljö. Tillsammans med dina kollegor har du roligt på jobbet samtidigt som du bidrar till samhällsnytta. Du har frihet och eget ansvar att bidra till nya lösningar. Vi är en stor IT-avdelning som erbjuder dig utvecklingsmöjligheter både på djupet och på bredden.

Du har flexibel arbetstid och det är en självklarhet för oss att du har balans mellan arbete och fritid.

Kvalifikationer

- Flerårig relevant och aktuell erfarenhet inom programmering.
- Kunskaper om XML och XML schemas.
- Aktuell erfarenhet av agilt arbetssätt.
- Erfarenhet inom it och webteknik t.ex. javascript, samt script för automatisering.

Meriterande

- Intresse för gränssnittdesign.
- Kunna arbeta självständigt utifrån kravställning.
- Van att bidra till utveckling och förbättring av processer och implementation.
- Erfarenhet av Adobe Designer och Adobe Experience Manager (AEM).

Vem är du
Som person har du mycket god förmåga att samarbeta, leda och kommunicera med olika roller såväl inom IT som med andra intressenter för att etablera en gemensam vision och på så sätt få alla att sträva mot samma mål. Du är engagerad, strukturerad, lyhörd och lösningsorienterad och har en god kommunikativ förmåga. Du har lätt för att skapa förtroende, är prestigelös och firar framgångar tillsammans med andra. Vi ser gärna att du har både stora och små, lyckade och mindre lyckade projekt i din erfarenhetsbank.

Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort är Solna.

Hos oss på Arbetsförmedlingen finns stora möjligheter till personlig utveckling i attraktiva nybyggda lokaler i Solna Strand. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-06.

Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" nedan. Besvara frågorna om din utbildning och arbetslivserfarenhet, samt bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

Intervjuer sker löpande.

När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Fullstackutvecklare/ tech lead till Innovationscenter

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Innovationscenters uppdrag
Innovationscenter är ett litet framåtlutat team som jobbar med prototyper och innovationer för morgondagens arbetsmarknad och arbetsförmedling.

Vi utforskar hur ny och befintlig teknik kan användas för att skapa framtidens tjänster för arbetsmarknaden. Vi arbetar även med att stödja och aktivt inspirera och driva myndigheten till att öka sin innovationsgrad.

Beskrivning av tjänsten

Innovationscenter söker en fullstackutvecklare som ska kunna fylla rollen som tech lead. Som tech lead behöver du både ha djupa kunskaper inom programmering samt tycka om att leda utvecklingsteam.

Tjänsten kommer vara en del av ett kreativt tvärfunktionellt team där vi utforskar, utmanar och inspirerar framtidens arbetsmarknad och arbetsförmedling. Som fullstacksutvecklare på innovationscenter kommer du bli en nyckelperson i att utforska och inspirera till nya lösningar för arbetsförmedling på framtidens arbetsmarknad. Du kommer ansvara för att ta fram prototyper, datavisualisering, scenarios och olika projekt där vikten ligger på att förmedla tankar och visioner och utmana nuvarande strukturer. Arbetet kommer innefatta design av lösningar och deras ingående delar, så som drift, hosting, nätverkskonfiguration, databaser och backend- och frontendkod för webb, mobil och andra plattformar. Du kommer att ha stor frihet att välja dina egna programmeringsspråk, ramverk och verktyg.

Grundläggande krav för tjänsten
- Aktuell erfarenhet av tech lead och/eller lösningsarkitekt 
- Minst 3 års högskoleutbildning med datainriktning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt
- Aktuell erfarenhet och kunskap inom flertalet språk/ramverk, t.ex C#, Python, Node.js, React/Angular
- Aktuell erfarenhet av att jobba med REST/Web api:er
- Aktuell erfarenhet av att utveckla i Java och/eller .Net
- Talar och skriver obehindrat på både svenska och engelska 

Övriga meriter för tjänsten
- Aktuell erfarenhet inom
- Intresse och erfarenhet för design och UI/UX
- Aktuell erfarenhet av att arbeta i miljöer som Git, Bitbucket
- Aktuell erfarenhet av Spring boot eller andra microservices 
- Aktuell erfarenhet  av testautomation och verktyg inom testautomation
- Aktuell erfarenhet av CSS3, HTML 5, Webbutveckling
- Aktuell erfarenhet av ORM till exempel Hibernate eller Entity Framework
- Aktuell erfarenhet av Unity eller motsvarande

Vem är du

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen. Vi söker dig som brinner för utveckling och har god kunskap om hur innovation påverkar samhället och skapar kund- och samhällsnytta. Du har koll på den senaste tekniken, de senaste trenderna och din bakgrund går att hitta i arbete som har med olika former av nytänkande utveckling och innovation att göra. Slutanvändaren och dess behov ligger dig nära hjärtat. För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-08. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Produktägare med erfarenhet av förändringsledning

Ansök    Feb 13    Arbetsförmedlingen    Projektledare, IT
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten - i grunden.

Genom teknik och digitalisering hittar vi nya och bättre sätt att stödja myndighetens chefer och medarbetare. Med hjälp av våra produkter transformerar vi myndighetens stödtjänster.

I förlängningen bidrar vårt arbete till att myndighetens kunder och leverantörer får en bättre upplevelse i sin kontakt med Arbetsförmedlingen. Det här uppdraget är för dig som inser vikten av att upprätthålla en mycket hög driftsstabilitet och som förstår att drift och utveckling är lika viktiga delar i arbetet mot att skapa Sveriges nya arbetsförmedling!

För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen.

Vem söker vi
Vi söker nu en produktägare inom området Incidenthantering, främst säkerhetsincidenter. På sektionen Automation och processtöd kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hjälp av ny teknik.

I rollen som produktägare ingår att kontinuerligt förbättra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Du har god förmåga att driva arbetet mot uppställda mål i nära samarbete med övriga inom utveckling och test, samt även mot plattformar och infrastruktur. Arbetet sker i en omfattande teknisk miljö med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap. Här får du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen.

Inledningsvis är fokus på rollen förändringsledare vilket exempelvis innebär att genomföra en förstudie.

I rollen ingår nära samarbete med flera delar av organisationen/flera olika intressenter för att säkra myndighetsövergripande åtaganden

För att trivas och lyckas i rollerna bör du trivas med att arbeta självständigt och vara drivande. Du bör också vara bra på att kommunicera, både i tal och skrift, eftersom rollerna innebär ständiga kontakter med kollegor.

Grundläggande krav för tjänsten

- Minst 3 års erfarenhet som produktägare.
- Minst 3 års erfarenhet av att leda förändring.
- Utbildning inom relevant område, eller erfarenhet förvärvat på annat vis.
- Förmåga att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift.

Meriterande

- Du har dokumenterad erfarenhet av SAFe och Agile verksamhetsutveckling.
- Har arbetat inom verksamhets- och processutveckling.
- Kunskap om SharePoint, Confluence, Jira eller liknande verktyg.
- Erfarenhet av större transformations- eller förändringsinitiativ ex. arbetssätt, process eller verktyg.

Vem är du
Vi ser att du är engagerad, noggrann, strukturerad, ansvarstagande, samt uppskattar samarbete med andra. Du kan även arbeta självständigt, driva och utföra arbete mot uppsatta mål.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar sex månaders provanställning om du inte redan arbetar i en liknande roll på myndigheten.

Placeringsort är Stockholm, Skövde, Härnösand, Östersund eller enligt överenskommelse.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-05. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

Intervjuer görs löpande.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Plattformsarkitekt / IT-arkitekt för ServiceNow

Ansök    Feb 13    Arbetsförmedlingen    Systemarkitekt
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vi letar efter en Plattformsarkitekt för ServiceNow som vill ha en nyckelroll i vår förändringsresa!
 

Arbetsförmedlingen, VO IT, Avdelningen Myndighetsgemensam IT
Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett ännu tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Genom teknik och digitalisering hittar vi nya och bättre sätt att stödja myndighetens chefer och medarbetare. Med hjälp av våra produkter transformerar vi myndighetens stödtjänster.

I förlängningen bidrar vårt arbete till att myndighetens kunder och leverantörer får en bättre upplevelse i sin kontakt med Arbetsförmedlingen. Det här uppdraget är för dig som inser vikten av att upprätthålla en mycket hög driftsstabilitet och som förstår att drift och utveckling är lika viktiga delar i arbetet mot att skapa Sveriges nya arbetsförmedling! Vi inspireras av Safe och jobbar enligt Scrum.

Vem söker vi
Som plattformsarkitekt ServiceNow hos oss ges du en unik möjlighet att sätta riktning och leda mot Arbetsförmedlingen mål kring digitalisering och datadriven myndighet.

Du är spindeln i nätet och arbetar nära teamen på vår ServiceNow plattform (on-prem) för att realisera hållbara lösningar för verksamhetsnära behov. 

Du är delaktigt i att ta förslag hela vägen från idé till produktion. I rollen ingår att hålla workshops, översätta process- och informationsmodeller till design och systemkrav, besluta om arkitekturella val samtidigt som du bör ha en bred teknisk förståelse för att kunna ta fram riktlinjer för arkitektur, processer och stötta utvecklare och tekniker.

I arbetet ingår också att arbeta strategiskt för att säkerställa effektivitet och framtidssäkring vilket innebär att du också behöver ha förståelse för infrastrukturfrågor.

För att lyckas i rollen som Plattformsarkitekt inom ServiceNow behöver du vara både tekniskt lagd och affärsdriven. Vi ser att du har många års erfarenhet av plattformen, både när det gäller att utveckla och designa lösningar och du får gärna se dig själv som expert/mycket kunnig på det som ServiceNow har att erbjuda. Men du ser också att ServiceNow inte är lösningen på allt och tar ansvar för det.

Du delar ofta och gärna med dig av den kunskap du har till kollegor. Du trivs i händelsernas centrum och vill i alla lägen maximera affärsnytta. Du drivs av att delta i utveckling och förbättringar samt av att hålla dig uppdaterad om nyheter inom ServiceNow/inom liknande områden.

Kvalifikationer
- Utbildning inom IT-arkitektur eller liknande alternativt motsvarande kompetens införskaffad på annat sätt som av arbetsgivaren bedöms likvärdig
- Aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta med ServiceNow
- Erfarenhet och kunskap av integrationslösningar, infrastruktur och ServiceNow-implementationer
- Dokumenterad erfarenhet från organisation med ett komplext IT-landskap
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska

 

Meriterande
Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av att leda team/kollegor och stötta i prioriteringar.
- Erfarenhet/kunskap inom testning och goda kunskaper inom IT Service Management
- Erfarenhet av att säkra integrationer mellan ServiceNow och andra system
- Förståelse för säkerhet och risker som är förknippade med de olika tekniska lösningarna i ServiceNow
- Dokumenterad verksamhetsförståelse, gärna inom HR, Facility, Inköp, Ekonomi eller andra processtöd
- Erfarenhet av agila transformationer och agila utvecklingsmetoder, gärna SAFe

 

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Som person drivs du av utmaningar och gillar att bygga nytt.  Du är driven och målfokuserad samt har lätt för att skapa relationer och räds inte ansvar.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. För dig som inte redan är anställd på myndigheten så inleds anställningen med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 5e februari. Bifoga ditt CV.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

GitOps- och OpenShift-specialist — DevOps Engineer

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Vilka är vi
CI/CD DevOps-teamet på avdelningen Data och styrning ansvarar för organisationens On-prem Cloud-lösning (OpenShift). Vi är hängivna att vara möjliggörare och stötta utvecklingsteam med utvecklings- och driftsmiljöer, CI/CD-pipelines inklusive source code management och även samarbets- och uppföljningsverktyg. Våra plattformar används av cirka 50 utvecklingsteam.

Tjänsten
Du kommer vara en stödpelare till de olika utvecklingsteam som dagligen utvecklar och deployar sina applikationer i plattformen. Detta innefattar bland annat utveckling av pipelines, felsökning, samt design och förståelse för olika applikationer/mikrotjänster.

Du kommer att ingå som lagspelare i CI/CD DevOps-teamet och även arbeta med vår OpenShift-miljö och alla dess delar. I arbetet ingår allt ifrån administration av befintlig miljö till nyutveckling, det vill säga att vara med och designa, bygga, övervaka och expandera plattformen.

 

Grundläggande kvalifikationskrav
- Du har jobbat med verktyg/tekniker såsom Tekton, ArgoCD, Jenkins, Quay, Nexus, Maven, Ansible, Prometheus, Grafana, dockerfiles, BuildConfigs/DeploymentConfigs
- Du har kunskaper om Kubernetes och/eller OpenShift
- Du har flerårig erfarenhet av Linux, gärna RHEL eller dess derivat
- Du är bekväm i ett shell och har förståelse för script-programmering (Bash, Python, Golang eller liknande)
- Goda kunskaper i engelska i tal och skrift
- Goda kunskaper i svenska i tal och skrift

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet i nätverksarkitektur (gärna Cisco/ACI)
- Erfarenhet av agila arbetssätt och metoder
- Certifiering i någon av Red Hats moduler

 

Vem är du
Det viktigaste för oss är att du är kunnig i Linux och har en vilja att lära dig nya tekniker. Har du dessutom jobbat med Container-teknik och känner att du vill ingå i ett team som bygger myndighets-Sveriges förmodligen bästa OpenShift-lösning och inspireras av ständigt nya utmaningar? Då är det här jobbet perfekt för dig.

Som GitOps- och OpenShift-specialist — DevOps Engineer har du specialistkunskap enligt ovan och din kompetens kommer att utmanas vid utformning, tillgängliggörande och implementering av förbättrade lösningar för utvecklingsteamen.

Du har lätt för att arbeta självständigt och är en utpräglad lagspelare med hög motivation. Du är initiativtagande, självgående och lösningsorienterad samt naturligt nyfiken på området som gör att du är van att följa trender inom Kubernetes och DevOps. Du har god samarbetsförmåga och är bra på att kommunicera. För att lyckas i denna roll tror vi att du är lika mycket tekniker som människo-människa.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Utöver ovan kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med
Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Vi söker 2 GitOps- och OpenShift-specialist — DevOps Engineer. Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid med tillträde enligt överenskommelse som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna med möjlighet till visst distansarbete.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och våra IT-uppdrag på: https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-med-it-hos-arbetsformedlingen 


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-03-06. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet och besvarar urvalsfrågorna som ställs, samt eventuella certifikat som styrker kraven för tjänsten.

Arbetsförmedlingens rekryteringsprocess utgår från evidensbaserat urval där arbetspsykologiska tester används i rekryteringen.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Verksamhetssamordnare till Staben PDM

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Avdelningens uppdrag
VO Direkt, Avdelningen Personligt distansmöte
Arbetsförmedlingens målsättning är att vi ska möta våra kunder digitalt först.

När kunderna behöver ytterligare stöd finns Personligt distansmöte och vårt uppdrag är att ge arbetssökande och arbetsgivare enhetliga, effektiva och kvalificerade distansmöten. Vi är cirka 1700 medarbetare och finns på 15 orter runt om i landet och erbjuder personlig service via telefon, chatt, e-post, videosamtal och i sociala medier. Målet är att ge rätt service, i rätt tid och i rätt kanal.

Arbetsuppgifter
Arbetsuppgifterna kommer att variera utifrån de behov som uppstår i verksamheten. Den primära uppgiften är att samordna, styra och följa upp verksamheten både ur ett operativt och strategiskt perspektiv utifrån bemanningsrelaterade frågor samt frågor kopplat till verksamhetsanalys. Du kommer också att arbeta med att bereda ärenden och ta fram beslutsunderlag, ta fram underlag och genomföra kvalificerade uppdrag samt driva utveckling-och förändringsarbete.

Du ingår i avdelningens stab och kommer arbeta tillsammans med kollegor, där vår primära uppgift är att vara ett stöd och en resurs till avdelningschefen.

Exempel på arbetsuppgifter:

- Arbeta med frågor kopplade till den övergripande bemanningsstrategi för avdelningen Personligt Distansmöte
- Utgöra analysstöd kopplat till omställningsarbetet (fokus bemanningsrelaterad)
- Målbildsarbete inom för Personligt Distansmöten relevanta områden
- Bidra i utformandet av metodik för operativ prestanda med fokus på prognos, optimering, produktivitet, kapacitetsplanering och hög kund- och medarbetarnöjdhet

Grundläggande kvalifikationskrav
- Akademisk utbildning (civilekonom, analys- eller ingenjörsinriktning)
- Minst fem års arbetslivserfarenhet av komplex kundmötesmiljö från en omnikanalorganisation
- Dokumenterad erfarenhet av strategiarbete, optimeringsarbete och avancerad sifferanalys
- Erfarenhet från strategiskt arbete med omorganisation och omställning, helst i ledande roll
- God kunskap kring Arbetsförmedlingens verksamhet och har minst ett års erfarenhet av arbete vid Arbetsförmedlingen

Vi söker dig som går ner djupt i detaljer för att sätta ihop helheten i syfte att utveckla strategier baserad på våra reella behov och förutsättningar. Du har förmågan att hantera flera komplexa pågående uppgifter och projekt. Din personlighet kännetecknas av hög integritet och personlig mognad. Du förstår din värld genom siffror och har samtidigt insikt i människors behov och drivkrafter. Du triggas av tvetydighet och snabb förändring. Att du tycker om att arbeta i en mycket komplex och föränderlig verksamhet är självklart!

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning. Sysselsättningsgraden är heltid med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-02-22. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt intyg/betyg som styrker kraven för tjänsten. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Linux Systemadministratör - DevOps Engineer till Arbetsförmedlingen

Arbetsförmedlingen IT – Vi bygger framtidens system   Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssät... Visa mer
Arbetsförmedlingen IT – Vi bygger framtidens system  
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt.

Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?

Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Vilka är vi
CI/CD DevOps-teamet på avdelningen Data och styrning ansvarar för organisationens On-prem Cloud-lösning (OpenShift). Vi är hängivna att vara möjliggörare och stötta utvecklingsteam med utvecklings- och driftsmiljöer, CI/CD-pipelines inklusive source code management och även samarbets- och uppföljningsverktyg. Våra plattformar används av cirka 50 utvecklingsteam.

Tjänsten
Du kommer i huvudsak att arbeta med vår OpenShift-plattform. I arbetet ingår allt ifrån administration av befintlig miljö till nyutveckling. Arbetet innefattar bland annat att vara med och designa, bygga, övervaka och expandera plattformen.

Du kommer att ingå som lagspelare i CI/CD DevOps-teamet och arbeta plattformsnära med vår OpenShift-miljö och alla dess delar, i nära samarbete med organisationens Infra-avdelning. Vi är hängivna att vara möjliggörare för utvecklingsteamen. Oavsett deras teknologi och behov är vår strävan att alltid hitta smarta och säkra lösningar.

Grundläggande kvalifikationskrav
- Du har flerårig erfarenhet av Linux, gärna RHEL eller dess derivat
- Du har kunskaper om Kubernetes och/eller OpenShift
- Du är familjär med verktyg/tekniker såsom Tekton, ArgoCD, Jenkins, Quay, Nexus, Maven, Ansible, Prometheus, Grafana, dockerfiles, BuildConfigs/DeploymentConfigs 
- Du är bekväm i ett shell och har förståelse för scripting (Bash, Python, Golang eller liknande, det viktiga är inte vilka språk, utan att du har förmågan att sätta dig in i vad som landar i ditt knä)/programmering
- Goda kunskaper i engelska i tal och skrift
- Goda kunskaper i svenska i tal och skrift

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet i nätverksarkitektur (gärna Cisco/ACI)
- Erfarenhet av agila arbetssätt och metoder
- Certifiering i någon av Red Hats moduler

 

Vem är du
Det viktigaste för oss är att du är kunnig i Linux och har en vilja att lära dig nya tekniker. Har du dessutom jobbat med Container-teknik och känner att du vill ingå i ett team som bygger myndighets - Sveriges förmodligen bästa OpenShift-lösning och inspireras av ständigt nya utmaningar? Då är det här jobbet perfekt för dig.

Som Linux Systemadministratör – DevOps Engineer har du specialistkunskap enligt ovan och din kompetens kommer att utmanas vid utformning, tillgängliggörande och implementering av förbättrade lösningar för utvecklingsteamen.

Du har lätt för att arbeta självständigt och är en utpräglad lagspelare med hög motivation. Du är initiativtagande, självgående och lösningsorienterad samt naturligt nyfiken på området som gör att du är van att följa trender inom Kubernetes och DevOps. Du har god samarbetsförmåga och är bra på att kommunicera. För att lyckas i denna roll tror vi att du är lika mycket tekniker som människo-människa.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Utöver ovan kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med
Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Vi söker 2 Linux Systemadministratörer - DevOps Engineers. Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid med tillträde enligt överenskommelse som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna med möjlighet till visst distansarbete.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och våra IT-uppdrag på: https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-med-it-hos-arbetsformedlingen


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-03-06. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet och besvarar urvalsfrågorna som ställs.

Arbetsförmedlingens rekryteringsprocess utgår från evidensbaserat urval där arbetspsykologiska tester används i rekryteringen.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Visa mindre

Senior back-end utvecklare/Mjukvaruarkitekt

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Om tjänsten som Senior back-end utvecklare/Mjukvaruarkitekt

Som back-end utvecklare/mjukvaruarkitekt på enheten rusta och matcha så kommer du vara central i uppbyggnaden och besluten kring utvecklingen av enhetens produkter och applikationer.

Du kommer arbeta nära produktägare och vara en nyckelspelare för att ta fram de tekniska lösningarna som ska möta kundens behov, utan att äventyra underhållbarhet och skalbarhet. Rollen innebär en blandning av både utveckling och arkitekturarbete.

Om du gillar att få mycket frihet och uppskattar att ta det ansvar som följer med det så kommer du att trivas hos oss.

Vi behöver dig som inte är rädd för att utveckla nya lösningar, håller dig uppdaterad med ny teknik, gillar att arbeta med människor och har ett strukturerat arbetssätt.

Vår bild av dig är att du är en utvecklare med flera års erfarenhet men som har tagit steget till en mer senior roll som sätter mjukvaruarkitekturella principer och riktlinjer och hjälper ditt team att bygga saker på ”rätt sätt”. Du tänker stort men har inget emot att kavla upp ärmarna och koda själv.

Som Senior back-end utvecklare/Mjukvaruarkitekt kommer du primärt

- Ta fram tekniska riktlinjer kring utvecklingsbeslut
- Bygga nya lösningar, prototyper och applikationer (du är alltså en av flera utvecklare)
- Guida teamet kring tekniska beslut
- Vara drivande att hitta, utvärdera och lösa risker kring nyutveckling av produkten
- Säkerställa att arkitekturprinciper följs och stötta arbetet med arkitekturen på enheten
- Vara ansvarig för att leda teamet mot tekniskt hållbara lösningar
- Vara en viktig del i att planera och driva utvecklingsarbetet tillsammans med team och produktägare
- Vara drivande i att ta fram den tekniska lösningen och vara delaktig i att utveckla den

Kvalifikationer för tjänsten
Vi ser att du har:

- Solid teknisk bakgrund och erfarenhet av webbaserade applikationer och har arbetat både med nyutveckling och integrering av existerande system eller tredjepartsprodukter.
- Minst 3-4 års erfarenhet av programmering med .Net och/eller Java
- Har erfarenhet av att bygga upp utvecklingskedjan, från backlog till utveckling, till test och deploy
- Varit med och utvecklat en produkt från grunden med ett krossfunktionellt team

Meriterande för tjänsten
- Erfarenhet av Typescript
- Starkt intresse för systemutveckling
- Erfarenhet från att ha utvecklat microtjänster
- Arbetat i coachande/styrande roll i utvecklingsteam 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna

Vi erbjuder dig marknadsmässig lön, ett stort mått av frihet där du själv planerar ditt arbete samt får en möjlighet till bra balans mellan arbete och familjeliv. Du har möjlighet att jobba upp till 49% på distans. Vi satsar på dig som anställd och erbjuder kompetensutveckling, friskvårdstimme, friskvårdsbidrag, lärandetimme, föräldralön, förmånliga semesteravtal, flextid, som ett exempel ur det statliga erbjudandet.  Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-02-21. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Plattformsarkitekt / IT-arkitekt för ServiceNow

Ansök    Feb 6    Arbetsförmedlingen    Systemarkitekt
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Vi letar efter en Plattformsarkitekt för ServiceNow som vill ha en nyckelroll i vår förändringsresa!
 

Arbetsförmedlingen, VO IT, Avdelningen Myndighetsgemensam IT
Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett ännu tydligare fokus.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Genom teknik och digitalisering hittar vi nya och bättre sätt att stödja myndighetens chefer och medarbetare. Med hjälp av våra produkter transformerar vi myndighetens stödtjänster.

I förlängningen bidrar vårt arbete till att myndighetens kunder och leverantörer får en bättre upplevelse i sin kontakt med Arbetsförmedlingen. Det här uppdraget är för dig som inser vikten av att upprätthålla en mycket hög driftsstabilitet och som förstår att drift och utveckling är lika viktiga delar i arbetet mot att skapa Sveriges nya arbetsförmedling! Vi inspireras av Safe och jobbar enligt Scrum.

Vem söker vi
Som plattformsarkitekt ServiceNow hos oss ges du en unik möjlighet att sätta riktning och leda mot Arbetsförmedlingen mål kring digitalisering och datadriven myndighet.

Du är spindeln i nätet och arbetar nära teamen på vår ServiceNow plattform (on-prem) för att realisera hållbara lösningar för verksamhetsnära behov. 

Du är delaktigt i att ta förslag hela vägen från idé till produktion. I rollen ingår att hålla workshops, översätta process- och informationsmodeller till design och systemkrav, besluta om arkitekturella val samtidigt som du bör ha en bred teknisk förståelse för att kunna ta fram riktlinjer för arkitektur, processer och stötta utvecklare och tekniker.

I arbetet ingår också att arbeta strategiskt för att säkerställa effektivitet och framtidssäkring vilket innebär att du också behöver ha förståelse för infrastrukturfrågor.

För att lyckas i rollen som Plattformsarkitekt inom ServiceNow behöver du vara både tekniskt lagd och affärsdriven. Vi ser att du har många års erfarenhet av plattformen, både när det gäller att utveckla och designa lösningar och du får gärna se dig själv som expert/mycket kunnig på det som ServiceNow har att erbjuda. Men du ser också att ServiceNow inte är lösningen på allt och tar ansvar för det.

Du delar ofta och gärna med dig av den kunskap du har till kollegor. Du trivs i händelsernas centrum och vill i alla lägen maximera affärsnytta. Du drivs av att delta i utveckling och förbättringar samt av att hålla dig uppdaterad om nyheter inom ServiceNow/inom liknande områden.

Kvalifikationer
- Utbildning inom IT-arkitektur eller liknande alternativt motsvarande kompetens införskaffad på annat sätt som av arbetsgivaren bedöms likvärdig
- Aktuell och relevant erfarenhet av att arbeta med ServiceNow
- Erfarenhet och kunskap av integrationslösningar, infrastruktur och ServiceNow-implementationer
- Dokumenterad erfarenhet från organisation med ett komplext IT-landskap
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska

 

Meriterande
Det är meriterande om du har:

- Erfarenhet av att leda team/kollegor och stötta i prioriteringar.
- Erfarenhet/kunskap inom testning och goda kunskaper inom IT Service Management
- Erfarenhet av att säkra integrationer mellan ServiceNow och andra system
- Förståelse för säkerhet och risker som är förknippade med de olika tekniska lösningarna i ServiceNow
- Dokumenterad verksamhetsförståelse, gärna inom HR, Facility, Inköp, Ekonomi eller andra processtöd
- Erfarenhet av agila transformationer och agila utvecklingsmetoder, gärna SAFe

 

Vem är du
Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Som person drivs du av utmaningar och gillar att bygga nytt.  Du är driven och målfokuserad samt har lätt för att skapa relationer och räds inte ansvar.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. För dig som inte redan är anställd på myndigheten så inleds anställningen med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 5e februari. Bifoga ditt CV.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Strategisk inköpare till Solna eller Östersund

Ansök    Feb 7    Arbetsförmedlingen    Inköpare
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Enhetens uppdrag
Strategiska inköpare som jobbar på enhet arbetsmarknadstjänster ansvarar för att göra rättssäkra upphandlingar enligt LOU och LOV, förvalta avtal och hantera klagomål/ avvikelser på tjänst eller utbildning.

Vi på enheten arbetsmarknadstjänster tecknar avtal med fristående aktörer, för att leverera olika tjänster och eller utbildningar till arbetssökande.

Behovssammanställning inför nya upphandlingar tas fram av tjänsteutvecklare genom dialoger med lokala AF-kontor. Strategiska inköpare på enheten får sedan en behovssammanställning och i nära samarbete med tjänsteutvecklare tar fram upphandlingsdokument. Strategiska inköpare ansvarar vidare för att genomföra upphandling och underteckna avtal med fristående aktörer, för att leverera olika tjänster och utbildningar till arbetssökande. Under avtalets gång följer leverantörsuppföljare upp fristående aktörers kravuppfyllelse enligt avtal, vilket kan generera avvikelser. Inköpsavdelningen får sedan in avvikelserapport och ansvarar för att hantera dessa i nära samarbete med leverantörsuppföljare. Avropen från våra avtal sker sedan på arbetsförmedlingens lokala kontor av arbetsförmedlare som tillsammans med arbetssökande hittar den bästa tjänstenen och eller utbildningen som matchar den enskilde arbetssökandes behov.

Arbetsuppgifterna innefattar:
- Planering och genomförande av upphandlingar av utbildningar och tjänster inom arbetsmarknadsområdet
- Delaktighet i uppföljning av avtal och leverantörer
- Förbättringsarbete kring processer och arbetssätt, inte sällan av analyserande och utvecklande karaktär
- Realisera sanktioner enligt avtal
- Sekretesspröva och lämna ut dokument enligt offentlighets- och sekretesslagen   

Grundläggande kvalifikationer:
- YH/KY-utbildning inom offentlig upphandling om minst 400 YH-poäng. (examensbevis ska bifogas i ansökan)
- Mycket god förmåga att i tal och skrift kommunicera på svenska

Meriterande kvalifikationer:
- Erfarenhet av projektarbete
- Erfarenhet av arbete i större organisation
- Erfarenhet av arbete med att ta fram ramavtal i enlighet med LOU i roller som strategisk inköpare eller upphandlare.

Personliga egenskaper som är viktiga för tjänsten

Du är genuint intresserad av att göra affärer som gynnar alla parter. Du har förmåga att snabbt sätta dig in i nya problemfrågeställningar, strukturera ett komplext material och se helheten. Du ser kompetensutveckling genom tex. omvärldsbevakning som en nödvändig del i arbetet. Du är lösningsorienterad och är inte rädd att för att testa nya idéer och arbetssätt. Vidare ser vi att du är en lagspelare som samarbetar prestigelöst med olika personer och grupperingar.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med
Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:
• Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
• Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
• Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna eller Östersund.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2022-02-28. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. Det är viktigt att du skickar med betyg/intyg som styrker kraven för tjänsten redan i din ansökan.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre

Samordnare produktstyrning

Ansök    Feb 6    Arbetsförmedlingen    IT-strateg
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta ... Visa mer
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?




Arbetsförmedlingen är en stor myndighet med höga ambitioner, inte minst inom digital utveckling.

Känner du dig lockad av att vara med och leda en av Sveriges, sannolikt, mest omfattande digitala transformationer så är Arbetsförmedlingen utan tvekan en otroligt spännande arbetsplats att vara på. Vi hoppas att du är nyfiken på vår utmaning och att du lockas av att utvecklas tillsammans med oss.

Vilka är vi?
Vi är idag 12 personer samlade i en sektion som arbetar med att förbättra vår förmåga inom verksamhetsutveckling med IT-innehåll. Vi behöver förstärka vår förmåga inom produktstyrning. Därför söker vi dig!

Beskrivning av tjänsten
Du kommer att tillhöra en sektion som fokuserar att förbättra våra arbetssätt kring verksamhetsutveckling med it-innehåll där du arbetar både självständigt och tillsammans med dina kollegor. Utöver produktstyrning arbetar sektionen med coachning av vår framtagna utvecklingsprocess, agilt arbetssätt och DevOps.

Som samordnare produktstyrning är dina främsta uppgifter att utveckla och stötta Arbetsförmedlingens modell för produktstyrning (product management) och stötta användandet av den i vår IT-verksamhet, samt utbilda både inom och utom IT-verksamheten. Vi arbetar utifrån agila principer som transparens och involvering, leverera värdelöpande, utforska och utvärdera, skapa trygga förutsättningar för medarbetarna och hjälpa andra att lyckas.

Samordnare produktstyrning ansvarsområden:

- Utveckla och underhålla vår modell för produktstyrning
- Utbilda om modellen både inom och utanför IT-verksamheten
- Driva på att förbättra förutsättningarna för våra produkter att vara framgångsrika, tex genom digitaliserade stöd och god koppling till andra stöd och styrmodeller
- Utbilda och coacha produktledare och aktivt ta in deras input i vår modell
- Driva vårt nätverk för produktledare

Arbetsförmedlingen har kommit långt i sin produktifiering och arbetar kontinuerligt med att kunna bli ännu snabbare och effektivare i sin produktutveckling – därför blir du en viktig spelare för vår digitalisering!

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

- Relevant universitets- eller högskoleutbildning om minst 180hp/120p eller motsvarande kompetens inhämtat på annat sätt.
- Erfarenhet av produktstyrning, tjänsteutveckling eller kundnära product management inom IT.
- God kunskap av att arbeta utifrån agila arbetssätt och ramverk.
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt.

Meriterande:

- Erfarenhet att hålla utbildning inom produktstyrning, tjänsteutveckling och/eller product management inom IT.
- Erfarenhet av vidareutveckling och införande av modeller för produktstyrning.

Vem är du?
Du har positiv pondus, en naturlig framåtanda och driv i ditt arbete. Du klarar av att samarbeta och kommunicera med flera parter samtidigt och har lätt för att hitta vägar framåt i en stor organisation. Förmåga att ta egna initiativ, prioritera och planera är av stor betydelse, samt att självständigt leda, ta ansvar för att slutföra och leverera uppdrag i tid. Förmåga att växla mellan olika perspektiv är avgörandeför resultatet, ena dagen strateg, andra dagen ”doer”.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand. 

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2023-02-28 märkt med Af-2023/0014 0202. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Visa mindre