Lediga jobb Arbetsförmedlingen i Solna

Har du erfarenhet av att införa moderna arbetssätt inom test och kvalitetssäkring och vill bidra till att utveckla en samhällsbärande IT-verksamhet? Vi söker en kommunikativ och förändringsdriven specialist som vill coacha team i en tekniskt avancerad DevOps-miljö.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Sektionens uppdrag
På sektionen Testplattformar bistår vi den övriga IT-verksamheten med expertkunskap och tjänster inom test och kvalitetssäkring. Sektionen består idag av ca 15 personer. Vi ansvarar för övergripande ramverk och riktlinjer för test och kvalitetssäkring, driver förändringsinitiativ och skapar förutsättningar för att IT-verksamheten ska bli skickliga på test i en DevOps kontext. Vi erbjuder tjänster inom exempelvis förändringsledning, test och kvalitetssäkring, Test Data Management (TDM), testautomatisering och prestandatest.

Nu söker vi dig som med din kompetens och engagemang kan hjälpa oss att i ta nästa steg i vår utveckling av test och kvalitetssäkring på Arbetsförmedlingen.



Beskrivning av tjänsten
I rollen som specialist kommer du att hjälpa olika utvecklingsteam med att förbättra deras arbetssätt inom test och kvalitetssäkring. Vi arbetar med moderna tekniker och i stor utsträckning i containeriserade miljöer och du kommer att arbeta aktivt med att coacha och utbilda utvecklingsteamen i att anpassa arbetssätt och nyttja de nya tekniska förutsättningarna i enlighet med gemensamma riktlinjer. Det ställer stora krav på din förmåga att kommunicera och bygga bra samarbeten med utvecklingsteamen.

Ditt arbete ger nytta och värde till våra intressenter så det är viktigt att du tycker om att samverka med andra team och produkter och på så vis bygger förtroende i organisationen.



Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Solna. 

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande kvalifikationer
- Högskoleexamen med datainriktning eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt
- Flerårig erfarenhet av att praktiskt införa nya moderna arbetssätt inom test och kvalitetssäkring
- Mycket god kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Praktisk erfarenhet av tillämpning av arbetssätt för test och kvalitetssäkring i contatinermiljöer
- Erfarenhet av praktiska tillämpningar inom agil test, DevOps och CICD
- Kunskap om moderna testverktyg
- Praktisk erfarenhet av förändringsledning

Det är viktigt att du har förmågan att tänka nytt och hitta lösningar för hur test och kvalitetssäkring bäst utförs i en DevOps kontext. Vi ser att du är en strukturerad person med starkt driv. Vi strävar efter att aktivt lära och låta oss inspireras av vår omvärld och självklart är det helt naturligt för dig att göra detsamma. Du vill få andra att växa och du gärna delar med dig av dina kunskaper och erfarenhet. Du har ett nätverkande och initiativtagande beteende och har lätt för att få med dig andra. I de sammanhang du verkar skapas energi och motivation!


Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring



Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-05-08.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess - https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Analysavdelningen söker arbetsmarknadsanalytiker
Är du en analytisk person med erfarenhet av utrednings- och analysarbete inom det arbetsmarknadspolitiska området? Som utredare och arbetsmarknadsanalytiker hos oss bidrar du till att skapa viktiga beslutsunderlag genom utveckling av våra analyser.

Här erbjuds du en dynamisk arbetsmiljö med fokus på digitalisering och innovation. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Vilka är vi?

Analysavdelningen spelar en central roll i att stärka Arbetsförmedlingens position som expertmyndighet inom arbetsmarknadspolitiken. Vi ansvarar för att analysera, följa upp och utvärdera Arbetsförmedlingens verksamhet, ta fram prognoser och utveckla myndighetens verksamhetsstatistik. Vår avdelning är en strategisk partner till Regeringskansliet och myndighetens ledning. Här finns ca 60 medarbetare och vi är indelade i fem enheter: Prognos, Stab, Statistik, Utvärdering och Verksamhetsnära analys.

Enheten prognos har 15 medarbetare på flera orter runt om i landet. Enheten ansvarar för att ta fram kunskapsunderlag om arbetsmarknadens utveckling. Detta inkluderar att bedöma arbetsmarknadsläget, arbetsmarknadens utveckling, strukturomvandling, samt nuvarande och kommande kompetensbehov.

Arbetsuppgifter

Som arbetsmarknadsanalytiker på Enheten prognos deltar du i vårt analys- och prognosarbete. Du är även med och utvecklar prognosmetoderna med dina kunskaper inom ekonometri och tidsserieanalys. Mycket av arbetet bedrivs tillsammans med andra, men du förväntas självständigt kunna skriva rapporter, ansvara för projekt samt identifiera relevanta analysfrågor. I arbetsuppgifterna ingår även att skriva remissvar, delta i avdelnings- och myndighetsövergripande projekt, att vara ett stöd för myndighetens ledning och övrig verksamhet. En viktig egenskap är därför att i både tal och skrift kunna förklara sammanhang och resultat på ett pedagogiskt sätt. Enhetens medarbetare är ofta efterfrågade i media varvid även sådana arbetsuppgifter är aktuella.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har

- Magister- eller masterexamen i nationalekonomi eller motsvarande med dokumenterat goda kunskaper i ekonometri
- Aktuell erfarenhet av att hantera och analysera stora mängder data med hjälp av programmeringsspråk som till exempel Python, R, Stata, eller liknande
- Aktuell erfarenhet av att presentera resultat på ett pedagogiskt sätt på svenska i både tal och skrift

Meriterande

- Forskarutbildning i nationalekonomi eller motsvarande
- Aktuell erfarenhet av att arbeta med prognosmodeller
- Kunskap om svensk arbetsmarknadspolitik
- Erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsrelaterade data
- Erfarenhet av metoder inom maskininlärning och datavisualisering
- Erfarenhet av att arbeta vid statlig myndighet

Personliga egenskaper

För att lyckas i rollen krävs det att du har en mycket god analytisk förmåga. Du kan arbeta strukturerat, både självständigt och tillsammans med andra. I ditt arbete är du kommunikativ, skriver på ett lättläst och lättillgängligt sätt, samt är bra på att samarbeta med kollegor och andra parter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

-    Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
-    Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
-    Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2025-05-11.

Vi önskar att du bifogar ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 

Det är viktigt att du även besvarar urvalsfrågorna, på ett detaljerat och sanningsenligt sätt. Observera att du inte behöver skicka in ett personligt brev.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Inledning
Arbetsförmedlingen bidrar till en väl fungerande arbetsmarknad.

För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten i grunden. "Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Sektionens uppdrag
Avdelningen Digitala arbetsförmedlingsstöd har det övergripande ansvaret för digitala arbetsflöden för både arbetsförmedlare och handläggare inom förmedlingsverksamheten samt för Fristående aktörer och den digitala infrastrukturen för Fristående aktörer. I ansvaret ingår även utveckling och drift samt livscykelhantering för produkterna inom avdelningen.

Vi söker en sektionschef till Sektionen Strategi FA som har ansvaret för arkitektur, krav, test för hela produktområdet Fristående Aktörer samt transformering av tidigare infrastruktur. Sektionen består av ca 20 medarbetare.

Sektionschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion och i god samverkan med fackliga parter. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Som sektionschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande kvalifikationskrav
- Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) minst 6 månader inom Arbetsförmedlingens verksamhet.

Eller:

- Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram

Eller:

- Aktuell erfarenhet av chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation minst 1 år

Samt 

- Du har dokumenterad erfarenhet av Arbetsförmedlingens verksamhet och processer
- Praktisk aktuell erfarenhet av förändringsledning av stor och komplex förändring där digitala lösningar förändrat stora delar av arbetssätt och organisation hos slutanvändarna
- Kommunikationsmässig skicklighet och erfarenhet av att förmedla mål, prioriteringar och konsekvenser till intressenter och medarbetare.

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta i en IT-organisation
- Erfarenhet att leda IT-utveckling kopplat till externa intressenter.
- Erfarenhet av att kunna driva användarnära utveckling mot nyttoeffekter

 

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-05-04.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Inledning

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt.

Vi frigör möjligheter för arbetssökande och arbetsgivare. För att nå vårt mål samarbetar vi både internt och med externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring och skapar lösningar för att Sverige ska fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?

Vill du utveckla controllerstödet inom IT området på en av Sveriges största myndigheter? Har du erfarenhet av ekonomistyrning och ett engagerande, inkluderande ledarskap? Är du kommunikativ, mål- och resultatinriktad? Brinner du dessutom för medarbetarskap, samhällsfrågor och arbetsmarknadspolitik? Då kan du vara den sektionschef vi söker till Ekonomistyrningsenheten på Arbetsförmedlingens ekonomiavdelning!


Enhetens uppdrag

Ekonomistyrningsenheten, med cirka 35 medarbetare, har ett övergripande ansvar för att erbjuda kompetent stöd i ekonomistyrningsfrågor till Arbetsförmedlingens myndighetsledning och budgetansvariga chefer. Enhetens leveranser bidrar till ett effektivt resursutnyttjande och en utveckling mot större enhetlighet. Idag är enheten uppdelad på tre sektioner.

Sektionschefens uppdrag och ansvar

Sektion VO Direkt/IT och HK ansvarar idag för att ge controllerstöd till flera delar av myndigheten  med en tyngdpunkt kopplat till IT området. Utöver verksamhetsområdet IT ges stöd till verksamhetsområde Direkt – som har huvudansvar för stöd på distans till både arbetssökande och arbetsgivare via telefon, chatt och sociala medier.  Sektionen stöttar även huvudkontorets övriga sex avdelningar, såsom ekonomi-, HR-, kommunikation-, rätts-, analys- samt inköp och marknadsavdelningen.

Sektionens huvudsakliga uppdrag är att ge stöd till myndighetens chefer i arbetet med budget, uppföljning och prognoser. Utöver det så stöttar vi till exempel verksamheten i frågor som rör nyttorealisering samt i bedömningar av immateriella tillgångar och värden.

I rollen som sektionschef har du budget-, verksamhets- och personalansvar för cirka tio medarbetare med placeringsort i Solna.

Som sektionschef har du en nyckelroll i att säkerställa en effektiv, kvalitativ och ändamålsenlig verksamhet. Du ansvarar för att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Genom ett coachande förhållningssätt och inkluderande ledarskap skapar du förutsättningar för både verksamhetens och medarbetarnas fortsatta utveckling. Du verkar för en god arbetsmiljö och bygger starka samarbeten, både inom sektionen och med andra delar av verksamheten.

Du ingår i ledningsgruppen och förväntas aktivt bidra till enhetens utveckling. Du rapporterar direkt till enhetschefen för Ekonomistyrningsenheten. Genom ett nära och konstruktivt samarbete med kollegor och enhetschef bidrar du till enhetens, ekonomiavdelningen och myndighetens framgång. Vi är en verksamhet i ständig utveckling, där förändringar och anpassningar sker löpande. Sektionens sammansättning och ansvarsområden kan komma att justeras vid behov.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna och merparten av enhetens medarbetare och ledningsgrupp sitter i Solna. Resor i begränsad omfattning ingår i tjänsten.

Vi erbjuder en arbetsplats med bra balans mellan arbete och privatliv, förmånligt semesteravtal, flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta upp till 49 % på distans. Friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag ingår också.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Grundläggande krav för tjänsten
Flerårig aktuell och relevant erfarenhet av arbete i chefsbefattning med budget och personalansvar samt deltagande i ledningsgruppsarbete
Relevant högskoleutbildning 180 hp (120 poäng enligt tidigare system) med inriktning på företagsekonomi, ekonomistyrning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
Relevant erfarenhet av arbete som controller med inriktning mot IT
Erfarenhet av ekonomistyrning inom statlig eller offentlig förvaltning alternativt annan större organisation
Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
Förmåga att uttrycka dig och kommunicera väl på svenska i både tal och skrift
Övriga meriter för tjänsten
Relevant arbetslivserfarenhet från arbete i Regeringskansliet
Erfarenhet av statlig redovisning

Vidare ska du ha följande förmågor

Ha tillit till andra människor och att främja ett aktivt medarbetarskap
Att få andra att växa
Att samspela tillsammans med andra internt och externt
Att vara resultat- och lösningsorienterad
Att vara strategisk och analytisk med ett helhetsperspektiv

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring




Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-05-19.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Enhetens Ersättningars uppdrag
Enheten Ersättningar ingår i verksamhetsområdet Arbetsförmedlingen Direkt som erbjuder service till arbetsgivare, arbetssökande via digital självservice, telefon el digitalt personligt distansmöte.

Vi tillvaratar digitaliseringens möjligheter, utvecklar effektiva processer, skapar förutsättningar för en enhetlig, rättssäker tillämpning av regelverket. Arbetslöshetsförsäkringens roll som omställningsförsäkring är central i Arbetsförmedlingens uppdrag. Ansvaret för dessa frågor ligger hos Enheten Ersättningar. Vi utvecklar, effektiviserar myndighetens kontrollfunktion i syfte att stärka arbetsmarknadens funktionssätt. Detta gör vi genom att skapa förutsättningar för att regelverket tillämpas enhetligt, rättssäkert samt att utveckla en effektiv kontrollprocess. 

Enheten Ersättningar ansvarar bland annat för:

- Strategisk verksamhetsutveckling av kontrollfunktionen avseende individersättningar.
- Tolkning, normering av det regelverk som styr Arbetsförmedlingens uppdrag i arbetslöshetsförsäkringen samt för ersättning till deltagare i arbetsmarknadspolitiska insatser.
- Remissvar, verksamhetsuppföljning, återrapporteringar samt särskilda strategiska utredningsuppdrag inom enhetens sakområde.
- Samverkan med externa parter såsom Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen, Sveriges a-kassor och Försäkringskassan.

Enheten Ersättningar söker nu en (1) Kvalificerad handläggare/Verksamhetsutvecklare. 

Beskrivning av tjänsten
Du kommer vara en viktig del i Arbetsförmedlingens utvecklingsverksamhet avseende myndighetens kontrollfunktion för arbetslöshetsersättning, aktivitetsstöd, utvecklingsersättning, etableringsersättning. Dina arbetsuppgifter omfattar allt från att samordna, driva, delta i forum, arbetsgrupper för planering, uppföljning, till verksamhetsutveckling bl a av sanktionsprocessen avseende arbetsmarknadspolitiska insatser, program. Du arbetar självständigt med att genomföra strategiska utrednings- och utvecklingsuppdrag inom enhetens sakområde ex. genom att bidra till utveckling av systemstöd, digitala tjänster. Du är ofta samordnande gentemot andra enheter, avdelningar, såväl internt som externt med våra externa samverkanspartners, har ibland rollen som uppdrags- eller projektledare. I arbetsuppgifterna ingår även att tolka lagar och förordningar samt att ta fram och bereda olika typer av beslutsunderlag.

Kvalifikationer
- Akademisk examen, om lägst 180 högskolepoäng (120 poäng enligt tidigare system), med samhällsvetenskaplig eller juridisk inriktning eller annan för tjänsten relevant inriktning.
- Goda kunskaper om arbetsmarknad, samhälle och om det arbetsmarknadspolitiska uppdraget.
- Minst 2 års arbetslivserfarenhet av likvärdiga arbetsuppgifter inom statlig myndighet eller motsvarande organisation.
- Kunskap om - och erfarenhet av - att arbeta med regelverket för individersättningar inom det arbetsmarknadspolitiska området
- Kunskap och erfarenhet om/av verksamhetsutveckling inom kontroll- och sanktionsprocessen avseende arbetslösa med arbetslöshetsersättning samt deltagare i arbetsmarknadspolitiska insatser och program.
- Erfarenhet av att samordna och identifiera utvecklingsbehov inom verksamhet och IT-utveckling.
- Erfarenhet av att arbeta med, ansvara för utredningar, remissvar, beslutsunderlag inom det arbetsmarknadspolitiska området.

Meriterande
- Erfarenhet av styrning, verksamhetsuppföljning avseende kontrollen av arbetssökande med fokus på deltagare i program.
- Erfarenhet av att ta fram och hantera statistik, mått och indikatorer avseende arbetslöshetsersättning, aktivitetsstöd, utvecklingsersättning, etableringsersättning samt av taktiska frågor kopplat till planering, uppföljning och utveckling.
- Erfarenhet av att arbeta med såväl strategiska, taktiska som operativa frågeställningar inom Arbetsförmedlingens kontrolluppdrag

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer, sitt bidrag till helheten.
- Anpassar sig till förändring, oförutsedda händelser.
- Tar initiativ till utveckling, bidrar till förbättring.

Vem är du
- Det är viktigt att du lätt kan anpassa dig till förändringar och nya förutsättningar.
- Du har mycket god förmåga att arbeta självständigt, kan snabbt sätta dig in i en arbetsuppgift, leverera resultat.
- Du har mycket god förmåga att kommunicera muntligt, skriftligt på svenska.
- Du har mycket god analytisk förmåga samt god samarbetsförmåga.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Tillträde 1 juli 2025. Placering vid huvudkontoret i Solna el. enligt överenskommelse. Flera medarbetare på enheten finns på andra orter än Solna. Resor ingår i tjänsten. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2025-04-27. Bifoga ditt CV, samt betyg/intyg som styrker kraven på högskolepoäng och arbetslivserfarenhet i din ansökan. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vi behöver nu utöka vår kapacitet och förstärka kompetensen med en senior utvecklare inom PEGA (SSA) som vill vara med och skapa större effekter på arbetsmarknaden.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Enhetens uppdrag

Vi på Enheten Fristående Aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vår uppgift är att skapa den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra fristående aktörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

Vi är flera sektioner på IT-avdelningen som arbetar för fullt med att digitalisera myndigheten. Arbetsförmedlingens digitala förnyelse bygger på flera IT-plattformar. Vi har valt plattformen PEGA som en strategisk plattform i vår digitala transformation, samtidigt som vi avvecklar vårt legacy.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. All vår utveckling sker i utvecklingståg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss. Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör och de flesta medarbetare arbetar i roller som är T-formade, vilket betyder att man har djup kompetens inom ett eller flera områden och är duktig inom sitt skrå.

Beskrivning av tjänsten

Du kommer att ingå i ett tvärfunktionellt team som arbetar med att designa och realisera olika delar i vårt kundflöde. Vid utveckling av nya interna digitala tjänster och koncept arbetar vi utifrån behov, idégenerering, design thinking, realisering och slutanvändartester. I utvecklingsarbetet ingår att tillsammans med andra seniora kollegor designa och realisera PEGA-lösningar för att på bästa sätt möta behoven.

För att lyckas i denna roll ser vi gärna att du drivs av att få lösa tekniska problem och har en lösningsfokuserad inställning för att leverera en bra slutprodukt. Du är van av att arbeta i och med agila tvärfunktionella team, och ser värdet av Releasetåg och teamens betydelse i kedjan.

Vi letar efter dig som är en lagspelare och samtidigt trivs med självständigt arbete. Du är nyfiken, innovativ, får saker att hända, och har ett stort personligt driv.

Grundläggande krav för tjänsten

Eftergymnasial utbildning inom systemvetenskap eller motsvarande.
Certifiering som Pega Certified Senior System Architect (PCSSA).
Minst 4 års arbetslivserfarenhet i rollen som Senior System Architect (SSA).
Erfarenhet av att utveckla i Pega, där applikationer byggs genom systemintegration med andra delsystem.
Praktisk erfarenhet av att hantera deployment-processer i Pega, inklusive konfiguration och driftsättning av applikationer.
Dokumenterad erfarenhet av att driva utvecklingsinitiativ samt agera mentor för andra utvecklare inom teamet.
Erfarenhet av att arbeta enligt SAFe i större organisationer och/eller inneha certifiering inom SAFe eller Scrum.
Mycket goda kunskaper i att kommunicera på svenska och/eller engelska, både i tal och skrift.

Övriga meriter för tjänsten

Arbetslivserfarenhet från offentlig sektor, gärna från en myndighet
Praktisk erfarenhet av framtagning av datamodeller och dataobjekt.
Praktisk erfarenhet av att arbeta i nära samarbete med kravanalytiker och andra affärsnära roller.
Praktisk erfarenhet av felsökningsmetodik inom systemutveckling.
Praktisk erfarenhet av diagnostiska metoder för att identifiera tekniska problem.

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-05-09

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad via mail genom hela rekryteringsprocessen.  

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du rekryteringspartner.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Är du en analytisk person med erfarenhet av utrednings- och analysarbete inom det arbetsmarknadspolitiska området? Som utredare och arbetsmarknadsanalytiker hos oss bidrar du till att skapa viktiga beslutsunderlag genom utveckling av våra analyser.

Här erbjuds du en dynamisk arbetsmiljö med fokus på digitalisering och innovation. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Enhetens/sektionens uppdrag

Analysavdelningen spelar en central roll i att stärka Arbetsförmedlingens position som expertmyndighet inom arbetsmarknadspolitik. Vi ansvarar för att analysera, följa upp och utvärdera arbetsmarknadspolitiska insatser och program samt ta fram prognoser och utveckla myndighetens verksamhetsstatistik. Vår avdelning är en strategisk partner till Regeringskansliet och myndighetens ledning. Här finns ca 60 medarbetare och vi är indelade i fem enheter: Prognos, Stab, Statistik, Utvärdering och Verksamhetsnära analys.

Enheten verksamhetsnära analys har 14 medarbetare baserade i Solna och Göteborg. Enheten ansvarar för att bedöma resultat och effekter av Arbetsförmedlingens verksamhet, hur väl myndigheten utför sitt uppdrag och därmed om syfte och mål med verksamheten uppfylls. Enheten ger också analytiskt stöd i olika verksamhetsstyrningsfrågor.

Vårt erbjudande

Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning.

Placeringsorten är Solna. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Beskrivning av tjänsten

Som utredare och arbetsmarknadsanalytiker hos oss arbetar du med att genomföra analyser inom olika delar av det arbetsmarknadspolitiska området. Du kommer arbeta med bearbetning av stora datamängder och förväntas kunna skriva rapporter och ansvara för projekt. Du behöver ha kunskap och erfarenhet av att använda statistiska modeller.
Rollen förutsätter att du har kunskap om arbetsmarknadens funktionssätt samt arbetsmarknadspolitiska insatser och att du kan arbeta självständigt och i nära samarbete med andra. Du behöver kunna hantera parallella uppdrag och arbeta under tidspress. Som enskild medarbetare kan du få ett stort ansvar för ditt område, vilket kräver engagemang och gott omdöme.

Arbetsuppgifterna inkluderar att ta fram och tolka analysresultat, presentera dem pedagogiskt i tal och skrift, skriva remissvar och stödja organisationen i metodfrågor. Deltagande i interna och externa seminarier, är också en del av arbetet. Flexibilitet och förmågan att växla mellan olika uppdrag är centralt.

Grundläggande krav för tjänsten

- Examen i nationalekonomi, statsvetenskap eller annat som av arbetsgivaren bedöms som motsvarande
- Kunskap om arbetsmarknadsekonomi, arbetsmarknadens funktionssätt och arbetsmarknadsstatistik
- Erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsrelaterad statistik eller stora databaser
- Erfarenhet av analys och utredningsarbete
- Kvantitativ metodkunskap
- Aktuell erfarenhet av att presentera analyser/komplexa samband på ett pedagogiskt sätt på svenska i både tal och skrift

Meriterande

- Erfarenhet av att hantera och analysera stora mängder data med hjälp av programmeringsspråk som till exempel Python, eller liknande
- Erfarenhet av Qliksense
- Erfarenhet av arbete vid statlig myndighet
- Erfarenhet av att ta fram och beställa relevant statistik om Arbetsförmedlingens verksamhet
- Dokumenterad erfarenhet att självständigt ta fram relevanta analysfrågor

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. 
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-05-06.

Vi tillämpar en evidensbaserad rekryteringsprocess. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess

Vi önskar att du bifogar ditt CV där du specificerar respektive anställning med årtal och arbetsuppgifter. Det är viktigt att du även besvarar urvalsfrågorna, på ett detaljerat och sanningsenligt sätt. Observera att du inte behöver skicka in ett personligt brev.

Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Har du erfarenhet av att leda chefer och skapa resultat i komplexa miljöer? Vi söker en trygg och strategisk ledare som vill utveckla och driva en samhällsviktig verksamhet med stort genomslag.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Enhetens uppdrag

Enheten uppföljning och kontroll är en del av ekonomiavdelningen och ansvarar för utformning och samordning av myndighetens arbete med att motverka felaktiga utbetalningar, välfärdsbrottslighet och arbetslivskriminalitet. Det innebär bland annat att samordna myndighetens arbete mot felaktiga utbetalningar, delta i myndighetssamverkan mot organiserad brottslighet och arbetslivskriminalitet, genomföra kontrollbesök hos stödmottagare, utreda misstänkta bidragsbrott samt tillhandahålla riskbaserade urval för myndighetens kontrollarbete.

Enheten består av fem sektioner och har cirka 90 medarbetare. Majoriteten av enhetens medarbetare har Falun eller Solna som placeringsort.

Beskrivning av tjänsten

Ditt uppdrag som enhetschef innebär verksamhets-, budget och personalansvar. Du ansvarar för att enhetens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp och du har själv i uppdrag att säkerställa en egen väl fungerande ledningsgrupp och tillsammans med dina sektionschefer driva och utveckla enheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen enhet och i god samverkan med fackliga parter. Som enhetschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

Enhetschefen har en nyckelroll i vårt viktiga arbete med att förhindra felaktiga utbetalningar och välfärdsbrott. För att lyckas med det krävs att du kan säkerställa en effektiv och robust verksamhet. Du kommer att leda och utveckla en verksamhet där förutsättningarna i omvärlden är i förändring vilket ställer krav på att du är proaktiv för att kunna möta och hantera dessa förändringar med ständiga förbättringar och utveckling av verksamheten.  Strategisk förmåga och god samarbetsförmåga är viktigt i myndighetens arbete och i arbetet med andra aktörer. Tjänsten innebär omfattande intern och extern samverkan.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 



Grundläggande krav för tjänsten

Minst tre års aktuell erfarenhet av:

- Chefskap över chefer med verksamhets- och personalansvar inom Arbetsförmedlingens verksamhet 

Eller

- Chefskap över chefer på motsvarande nivå med verksamhets- och personalansvar från annan organisation

Samt


- Flerårig aktuell erfarenhet av arbete med att motverka felaktiga utbetalningar och välfärdsbrottslighet i offentlig verksamhet på operativ och strategisk nivå
- Erfarenhet av strategiskt arbete, verksamhets- och organisationsutveckling samt implementering av ny organisation och nya arbetssätt
- Högskole- eller universitetsexamen om minst 120 p/180 p med inriktning mot ekonomi, juridik eller liknande utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant
- Mycket god kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten

- Erfarenhet av arbete på statlig myndighet eller Regeringskansliet
- Erfarenhet av arbete från brottsförebyggande eller rättsvårdande myndighet
- Erfarenhet av arbete i myndighetssamverkan mot felaktiga utbetalningar och/eller missbruk av välfärdssystemet

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer på Arbetsförmedlingen: 

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-04-29. 

Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. Detta innebär att det för befattningen krävs svenskt medborgarskap.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du bidra till att motverka välfärdsbrottslighet med hjälp av avancerad teknologi? Vi söker en Systemutvecklare/Data Scientist med erfarenhet av grafteknologi och AI som vill vara med och utveckla ett operativt informationssystem för analys och kontroll.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Sektionens/enhetens uppdrag
Sektionens syfte är att stärka myndighetens digitala kontrollförmåga och motverka felaktiga utbetalningar och välfärdsbrottslighet. För att uppnå detta ansvarar sektionen för att bygga en robust, integrerad och flexibel arkitektur som utnyttjar både grafteknologi och artificiell intelligens (AI).

En central del av arbetet är att utveckla ett operativt informationsförsörjningssystem som möjliggör både automatiska och manuella analyser, utredningar och kontroller i realtid och i efterhand. Inom ramen för detta ingår bland annat riskbaserade modeller, nätverks- och mönsteranalyser, algoritmisk datahantering, informationsförsörjning, integration med basflöden för att förmedla risker, användning av generativ AI samt system för att dela information med andra myndigheter och aktörer.

Dessutom ansvarar sektionen för att etablera ett centralt, gemensamt ärendehanteringssystem för att utreda misstänkta eller identifierade fel. Hela denna funktion vilar i hög grad på grafteknologi.

Beskrivning av tjänsten
Som Systemutvecklare/Data Scientist hos oss kommer du bland annat att:

- Utveckla och underhålla avancerade dataplattformar, inklusive grafdatabaser, för analyser och mönsterigenkänning.
- Bygga modeller för riskidentifiering, nätverksanalyser och algoritmisk datahantering.
- Implementera och optimera AI-lösningar, inklusive generativ AI, för att effektivisera och höja kvaliteten i våra kontroller och analyser.
- Designa och utveckla robusta integrationer för realtids- och efterhandskontroller, tillsammans med övriga utvecklingsteam.
- Bygga stabila och robusta dataflöden från olika datakällor, för att säkerställa hög datakvalitet och effektiva analyser.
- Delta i arbetet med att ta fram och förbättra nya metoder och verktyg för datadrivna analyser.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Stockholm eller annan ort vid överenskommelse.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant akademisk examen såsom t.ex. Systemvetare, civilingenjör inom Datavetenskap, Statistik, Teknisk fysik eller teknisk matematik. Eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant
- Relevant och praktisk erfarenhet av att utveckla storskaliga datalösningar i python
- Relevant och praktisk erfarenhet att utveckla systemlösningar som bygger på bygger på sammanvägda datamängder och utvinnande av insikter mha algoritmisk analys.
- Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att utveckla  ETL-processer
- Erfarenhet att implementera AI-lösningar
- Erfarenhet att arbeta med label property grafdatabas och grafalgoritmer 
- Erfarenhet att arbeta med och utveckla lösningar av riskbaserade modeller
- Erfarenhet att arbeta med data visualisering av komplexa datastrukturer

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. 
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 04 - 29.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess  

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du bidra till att motverka välfärdsbrottslighet med hjälp av avancerad teknologi? Vi söker en lösningsarkitekt med erfarenhet av grafteknologi och AI som vill vara med och utveckla ett operativt informationssystem för analys och kontroll.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Sektionens/enhetens uppdrag
Sektionens syfte är att stärka myndighetens digitala kontrollförmåga och motverka felaktiga utbetalningar och välfärdsbrottslighet. För att uppnå detta ansvarar sektionen för att bygga en robust, integrerad och flexibel arkitektur som utnyttjar både grafteknologi och artificiell intelligens (AI).

En central del av arbetet är att utveckla ett operativt informationsförsörjningssystem som möjliggör både automatiska och manuella analyser, utredningar och kontroller i realtid och i efterhand. Inom ramen för detta ingår bland annat riskbaserade modeller, nätverks- och mönsteranalyser, algoritmisk datahantering, informationsförsörjning, integration med basflöden för att förmedla risker, användning av generativ AI samt system för att dela information med andra myndigheter och aktörer.

Dessutom ansvarar sektionen för att etablera ett centralt, gemensamt ärendehanteringssystem för att utreda misstänkta eller identifierade fel. Hela denna funktion vilar i hög grad på grafteknologi.

Beskrivning av tjänsten
Som Lösningsarkitekt hos oss blir du en nyckelspelare i utvecklingen av ett operativt informationsförsörjningssystem som möjliggör både automatiska och manuella analyser, utredningar och kontroller. Du kommer att:

- Designa och utveckla lösningar som utnyttjar grafteknologi för riskbaserade modeller, nätverks- och mönsteranalyser.
- Ta fram arkitektur som stödjer algoritmisk datahantering, informationsförsörjning och integrationer för att förmedla risker i realtid.
- Implementera och integrera AI-lösningar för att öka effektiviteten i våra analyser och kontroller.

Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter:

- Skapa robusta tekniska lösningar som sömlöst kan anpassas och skalas upp.
- Säkerställa att arkitekturen är säker, kostnadseffektiv och följer verksamhetens krav och riktlinjer.
- Fungera som expert och rådgivare inom grafteknologi, med fokus på hög prestanda och stabilitet.
- Säkerställa att informationsflöden och integrationer uppfyller krav på både realtids- och efterhandskontroller.
- Samarbeta nära utvecklare, dataingenjörer, affärsanalytiker och andra intressenter för att driva projekt framåt.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Stockholm eller annan ort vid överenskommelse.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant akademisk examen såsom t.ex. Systemvetare, civilingenjör inom Datavetenskap, teknisk fysik eller teknisk matematik. Eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant
- Relevant och aktuell erfarenhet av arbete som lösningsarkitekt inom storskalig databearbetning och analys
- Relevant och praktisk erfarenhet att utveckla och designa system för storskalig databearbetning
- Erfarenhet av att leda utvecklare 
- Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse

Övriga meriter för tjänsten
- Relevant och aktuell erfarenhet att arbeta med Label Property Grafdatabas och grafalgoritmer
- Relevant och aktuell erfarenhet att arbeta i rollen som Data Scientist
- Relevant och aktuell erfarenhet att implementera AI-lösningar
- Relevant och aktuell erfarenhet av grafmodellering, informtionsmodellering, informationsregelverk, API:er och best practicies inom området
- Relevanta och aktuella kunskaper om riskbaserade modeller och algoritmiska bearbetningar av datamängder.

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. 
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 04 - 29.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

 

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Inledning
Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt.

Vi frigör möjligheter för arbetssökande och arbetsgivare. För att nå vårt mål samarbetar vi både internt och med externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring och skapar lösningar för att Sverige ska fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?



Vill du forma ekonomistyrningen på en av Sveriges största myndigheter? Har du erfarenhet av strategisk utveckling inom ekonomistyrning och drivs av utvecklande ledarskap? Är du kommunikativ, mål- och resultatinriktad och brinner för medarbetarskap, samhällsfrågor och arbetsmarknadspolitik? Då kan du vara sektionschefen vi söker till Ekonomistyrningsenheten på Arbetsförmedlingens Ekonomiavdelning!


Enhetens uppdrag
Ekonomistyrningsenheten, med cirka 35 medarbetare, har ett övergripande ansvar för att erbjuda kompetent stöd i ekonomistyrningsfrågor till Arbetsförmedlingens myndighetsledning och budgetansvariga chefer. Enhetens leveranser bidrar till ett effektivt resursutnyttjande och en utveckling mot större enhetlighet. Idag är enheten uppdelad på tre sektioner.

Sektionschefens uppdrag och ansvar
Sektion Central ansvarar för att säkerställa att Arbetsförmedlingens myndighets­övergripande processer inom budget, uppföljning och prognos uppfyller högt ställda krav på kvalitet och effektivitet. Det innefattar även extern rapportering till regeringen, såsom utgiftsprognoser och budgetunderlag.

I rollen som sektionschef har du budget-, verksamhets- och personalansvar för cirka tio medarbetare med placeringsort i Solna.

Som sektionschef har du en nyckelroll i att säkerställa en effektiv, kvalitativ och ändamålsenlig verksamhet. Du ansvarar för att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Genom ett coachande förhållningssätt och en feedbackkultur skapar du förutsättningar för både verksamhetens och medarbetarnas fortsatta utveckling. Du verkar för en god arbetsmiljö och arbetar i nära partnerskap både inom och utanför sektionen, samt i god samverkan med fackliga parter.

Du ingår i ledningsgruppen och förväntas aktivt bidra till enhetens utveckling. Du rapporterar direkt till enhetschefen för Ekonomistyrningsenheten. Genom ett nära och konstruktivt samarbete med kollegor och enhetschef bidrar du till enhetens, ekonomiavdelningen och myndighetens framgång. Vi är en verksamhet i ständig utveckling, där förändringar och anpassningar sker löpande. Sektionens sammansättning och ansvarsområden kan komma att justeras vid behov.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder en arbetsplats med bra balans mellan arbete och privatliv, generöst semesteravtal, flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta upp till 49 % på distans. Friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag ingår också.

Som anställd på Arbetsförmedlingen får du tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter, och du bidrar till ett inkluderande och hållbart samhälle med möjlighet att göra en verklig skillnad. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande kvalifikationskrav
- Du har flerårig aktuell och relevant erfarenhet av arbete i chefsbefattning med budget och personalansvar
- Relevant högskoleutbildning med inriktning på företagsekonomi, ekonomistyrning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten
- Flerårig aktuell chefserfarenhet som deltagande i ledningsgruppsarbete
- Flerårig aktuell erfarenhet av ekonomistyrning, uppföljning och rapportering inom statlig förvaltning eller offentlig verksamhet.
- Erfarenhet av att leda förändrings- och utvecklingsarbete
- Förmåga att uttrycka dig tydligt och kommunicera komplexa ekonomiska sammanhang väl på svenska i både tal och skrift

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av relevant tjänst inom statlig förvaltning med fördel från Regeringskansliet
- Flerårig erfarenhet av statlig redovisning

Vidare ska du ha följande förmågor:

- Ha tillit till andra människor och att främja ett aktivt medarbetarskap
- Delegering och teamutveckling – kunna fördela effektivt och utveckla teamets kompetens 
- Att få andra att växa
- Att samspela tillsammans med andra såväl internt som externt
- Att vara resultat- och lösningsorienterad
- Att vara strategisk och analytisk med ett helhetsperspektiv

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer på Arbetsförmedlingen: 

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-05-05.

Bifoga ditt CV med årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven på utbildning och/eller arbetslivserfarenhet. Besvara urvalsfrågorna noggrant och sanningsenligt för att ge en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information saknas kan det påverka urvalet. Personligt brev behövs inte.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du kombinera teknik och strategi för att skapa verklig samhällsnytta? Vi söker en produktansvarig som vill leda utvecklingen av våra analysförmågor och säkerställa att rätt data når rätt personer.

Hos oss får du arbeta i en dynamisk organisation med tydligt uppdrag, starkt team och möjlighet till utveckling.
Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Enhetens uppdrag

Enheten Datadriven Analys & Styrnings uppdrag är att driva myndighetens frågor runt datahantering, informationsstyrning, datastyrning samt säkra rätt analysförmågor och tillgång på information/data. Enheten ansvarar för gemensam insamling av information som ska hanteras av flera, vi erbjuder master data, skapar bra förmågor inom analysområdet samt skapar bästa förutsättningarna för tillgång på information.
Vi leder också arbetet runt informationsstyrning och datastyrning. Vårt arbete bidrar till myndighetens inre effektivitet Vårt fokus är bland annat att förenkla och förbättra för alla som jobbar på eller för myndigheten så att de på ett ännu bättre sätt ska kunna ägna sig åt det viktiga värdeskapande arbetet med kunden i fokus. Vi jobbar hårt med sömlösa flöden i fokus, oavsett bakomliggande teknik!

Sektionens uppdrag 

Sektionen Avancerad Analys & BI ansvarar för analysförmågor på myndigheten som bidrar till möjligheterna runt deskriptiv analys, diagnostisk analys, preskreptiv analys och predektiv analys. Vi ser också över möjligheterna runt automatiseringen och tillgången på information till interna och externa intressenter. Våra IT-tjänster består idag av Qliksense-plattformen samt av en väl fungerande Analysportal för externa intressenter.
På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och vi definierar en produkt som en samling verksamhetsförmågor. 

Beskrivning av tjänsten

I rollen som produktansvarig ansvarar du för den strategiska riktlinjen och livscykelhanteringen för din produkt. Du ansvarar för att göra nyttokalkyler och initierar utveckling. Du ansvarar för att ta ut din produkt till marknaden och för uppföljning av effekter och mål. Arbetet innebär många interna och externa kontaktytor. Eftersom våra digitala produkter är en del av ett större flöde är det viktigt att du har förståelse för hur din produkt kan bidra till helheten, eller påverkas av andra delar av flödet. Vi jobbar alltid agilt och i tvärfunktionella utvecklingsteam. I dagsläget finns ett utvecklingsteam knutet till produkterna. Du ingår i enhetens produktledning och rapporterar till enhetschefen. 

Du ansvarar för att stärka dialogen, samplaneringen samt prioriteringen runt behovet av analysförmågor inom arbetsförmedlingens verksamhet. Du jobbar tätt med analysavdelningen, ekonomiavdelningen samt HR.

Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion/enhet och i god samverkan med vår verksamhet. Du ingår i enhetschefens produktledning och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela produktområdets resultat och utveckling. Som ledare hos oss är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap. 

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.
Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 

Grundläggande krav för tjänsten

- Akademisk utbildning inom området civilingenjör-, civilekonom eller systemvetarexamen eller utbildning/arbetslivserfarenhet som för tjänsten bedöms likvärdiga
- Erfarenhet som produktansvarig eller erfarenhet av att leda arbete med IT-produktutveckling
- Erfarenhet av att leda utvecklingsteam
- Sakkunskap inom teknikområdet Qliksense
- Erfarenhet från modellering

Övriga meriter för tjänsten

- Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor
- Kunskap om agila arbetssätt
- Erfarenhet av att analysera kundbehov och bedöma affärs- och verksamhetsnytta

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

-Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten

-Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser

-Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-04-11 

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Brinner du för backendutveckling och vill starta din karriär i en teknisk miljö som främjar innovation och lärande? Hos oss får du möjlighet att utvecklas, samarbeta med erfarna kollegor och bidra till att digitalisera och förbättra Arbetsförmedlingens tjänster.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Sektionens/enhetens uppdrag

Vi bygger Sveriges bästa självservicetjänster för över en miljon användare och vi behöver din hjälp.

Vår avdelning ansvarar för strategi och utveckling av Arbetsförmedlingens digitala tjänster. Inom våra enheter arbetar vi med design och användarupplevelse av våra digitala tjänster för Arbetsförmedlingens kunder.

Våra självservicetjänster består bland annat av digital inskrivning, platsbanken, webbplatsen, karriärvägledning, en personlig profil samt möjlighet att planera och rapportera aktiviteter. Vi har också team som jobbar med att automatisera processer med hjälp av digitala beslut.

Beskrivning av tjänsten
Du kommer som utvecklare att jobba i utvecklingsteam tillsammans med andra utvecklare, UX, Test, Krav, Scrum master och produktägare. Vi arbetar aktivt med servicedesign i kundresor och växthus vilket ofta initierar utvecklingsprocessen.

Som junior utvecklare hos oss kan du förvänta dig stöd av en senior utvecklare under första halvåret. Du kommer att få utveckla avancerade komponenter tillsammans med den seniora utvecklaren. Du kommer att få möjlighet att gå relevanta utbildningar för att möta de behov som finns i verksamheten. 

Vi arbetar med den senaste tekniken och satsar på de bästa förutsättningarna för våra utvecklingsteam. Vi sitter i nya fräscha lokaler med möjlighet till aktivitetsanpassat arbete.

För att trivas hos oss är du ödmjuk och öppen för att jobba i team. Du är kommunikativ och har förmågan att skapa goda relationer inom och utanför teamet. Du tycker om att samla och dela med dig av information, kunskap och erfarenheter.

Ditt intresse för backend-utveckling gör att du är van att ständigt arbeta med förbättringar och tycker om förändring samtidigt som du har fokus på leverans och att få saker gjorda. Du tar egna initiativ och är inte rädd för att kavla upp ärmarna. Du har förmåga att jobba strukturerat och dokumentera lösningsförslag och lösningar. Du tar ansvar för kodkvalitet och driftsdokumentation, men framförallt tycker du det är roligt att skapa kod och lösa problem! 

 Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet för rollen.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Stockholm (HK Solna).

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.

https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant högskoleutbildning i systemutveckling eller motsvarande YH-utbildning
- Dokumenterad erfarenhet av systemutveckling i Java och/eller C# Microsoft .NET
- Dokumenterad erfarenhet av:  Web API / REST Versionshantering, Git Kubernetes / Openshift
- Mycket god kunskap i svenska, såväl tal som skrift (non-Swedish speakers will not be considered)

Övriga meriter för tjänsten
Erfarenhet av: 

- Agila arbetssätt
- Node.js, TypeScript, Angular och/eller React
- Visual Studio Code, Visual Studio, IntelliJ
- Jira, Confluence, Bitbucket
- Linux

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. 
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund


Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 04 - 13.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan språk- och urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess  

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. 
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Är du en erfaren ledare med ett passionerat intresse för digital utveckling och ekonomiflöden? Som sektionschef på Arbetsförmedlingen får du möjlighet att leda ett engagerat team inom ett viktigt område som påverkar hela Sveriges arbetsmarknad.

Här driver du utvecklingen av ekonomiska och IT-nära processer, samtidigt som du skapar en arbetsplats präglad av tillit och samarbete. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Enhetens uppdrag
Inom enhetens ansvarsområde finns produkter kopplat till ekonomi och inköp samt gemensamma stödtjänster. Exempel på produkter som ingår är bland annat kontroller, redovisning, budget, upphandlingsstöd, verksamhetsanalys samt hantering av myndighetsinformation.

Vidare har enheten ansvar för området kontroll vilket kortfattat handlar om att kontrollera arbetssökande och arbetsgivare samt uppföljning och kontroll av fristående aktörer samt att motverka felaktiga utbetalningar.



Sektionens uppdrag
Sektionen Redovisning och planering ansvarar bland annat för myndighetens produkter och applikationer som ligger till grund för budget, redovisning, verksamhetsanalys.

Beskrivning av tjänsten
Ditt uppdrag som sektionschef innebär verksamhets- och personalansvar. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande arbetsgrupper och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen sektion och i god samverkan med fackliga parter. Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Som sektionschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna eller Östersund.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande krav för tjänsten
Skallkrav

- Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) i minst 6 månader inom eller utanför Arbetsförmedlingens verksamhet. 

Eller:

- Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram

Samt:

- Akademisk examen inom relevant område, exempelvis ekonomi, systemvetenskap, statsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- En god förståelse för- och erfarenhet av arbete med ekonomiflöden från ett IT-perspektiv
- Erfarenhet av att leda eller arbeta med digital utveckling, systemförvaltning eller IT-nära utvecklingsarbete



Övriga meriter för tjänsten
- Dokumenterad erfarenhet av ledarskap inom Arbetsförmedlingens IT-verksamhet (som innefattat budget-, personal- och resultatansvar)
- Erfarenhet av att leda utveckling i en produktorganiserad verksamhet

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefsskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-04-10.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Har du erfarenhet av verksamhetsplanering och vill påverka på hög strategisk nivå? Som en del av enheten Styrning och uppföljning får du arbeta med att leda och utveckla processer för styrning, uppföljning och analys.

Vi erbjuder en stimulerande roll i en dynamisk myndighetsmiljö. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Sektionens/enhetens uppdrag

Enhet Styrning och uppföljning är en enhet inom myndigheten som organiseras direkt under myndighetens överdirektör och har i uppdrag att stödja generaldirektören, överdirektören och myndighetens ledningsgrupp i sitt arbete med att styra myndigheten.
Uppdraget omfattar myndighetens planerings- och uppföljningsprocesser inom ramen för myndighets årsplanering samt därtill relaterade aktiviteter.

Beskrivning av tjänsten

Rollen är utmanande och dynamisk där du kommer att arbeta med lednings- och styrningsfrågor på strategisk nivå. Du leder och driver processer kopplat till myndighetens planering och uppföljning.
Tjänsten kräver att du tycker om att arbeta med komplexa uppgifter på myndighetsnivå och att du kan hantera och strukturera information från många källor. Som del av enheten hanterar du information från hela myndigheten, uppdragsgivare och andra externa aktörer. 

Du förväntas ta stort ansvar för eget arbete, kunna arbeta enskilt och även kunna leda arbetagruppser. Förmågan till samarbete är viktig då stor del av arbetet sker i nära samverkan med övriga delar av myndigheten och ställer krav på god förmåga till samarbete och kommunikation.

Exempel på arbetsuppgifter:

• Leda och driva arbetet med myndighetens processer för styrning, verksamhetsplanering och uppföljning
• Följa myndighetens resultat och presentera dessa för interna och externa intressenter, till exempel generaldirektörens ledningsgrupp och departement
• Samordna och bidra till rapporter om myndighetens resultat, t.ex. årsredovisning och budgetunderlag
• Driva och samordna arbetet med riskanalyser och utveckla hantering av risk
• Samordning och utveckling av intern styrning och kontroll av verksamheten
• Uppföljningar inom specifika områden kopplat till generaldirektörens uppföljning av verksamheten

Enhetens medarbetare arbetar i ett sammanhållet team och ska därför kunna verka inom ett eller flera strategiska kompetens- och verksamhetsområden. Alla medarbetare ska ha god förmåga att genomföra varierande uppdrag från ledningen även utanför sitt huvudsakliga ansvarsområde.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Tjänstens placering är geografiskt ospecificerad under förutsättning att du har möjlighet att infinna dig på ett Arbetsförmedlarkontor delar av din arbetsvecka. 

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 

Grundläggande krav för tjänsten

- Högskoleutbildning om minst 180hp/120p alternativt arbetat inom Arbetsförmedlingen i minst 2 år
- Aktuell erfarenhet och god kunskap av arbete med några av följande områden: -verksamhetsstyrning - verksamhetsplanering – verksamhetsuppföljning
- Goda kunskaper i Officepaketet
- Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och i skrift, både på svenska och engelska

Övriga meriter för tjänsten

- Erfarenhet av att driva utvecklings- och förbättringsarbete samt metod- och processutveckling.
- Erfarenhet av arbete med kontinuitetsplanering 
- Jobbat som Verksamhetssamordnare, Chef eller kvalificerad handläggare på Arbetsförmedlingen

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

-Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten

-Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser

-Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 4 april 2025. 

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Arbetsförmedlingen IT har en central roll i myndighetens förnyelse.

Genom att digitalisera och automatisera våra flöden bidrar vi konkret till att fler människor kommer i arbete. 

Vilka är vi
Arbetsförmedlingen It är indelat i fyra avdelningar och ett CIO kansli som stöttar CIO och avdelningarna. CIO Kansli består av sektionerna It Stab och Portföljkontoret där Portföljkontoret är inne i en tillväxtfas och kommer att växa i ansvar och antal medarbetare. Arbetsförmedlingen har höga förväntningar på den verksamhetsutveckling och effekthemtagning som är planerad för de kommande åren – Portföljkontoret är en viktig spelare i att se till att verksamhetsområde It lyckas med detta.

Portföljkontoret ansvarar för den övergripande utvecklingsplaneringen för It, samt uppföljning och koordinering av denna. I det utökade ansvaret ingår bl.a att på ett liknande sätt som för utvecklingsdelar ha en övergripande planering för de större förvaltande aktiviteter, implementera och säkerställa efterlevnad av myndighetens utvecklingsmodell, säkerställa tidig analys av utveckling mm. Var med på resan att forma ett effektivt Portföljkontor som hjälper AF att uppnå sin målbild!

Beskrivning av tjänsten
Du kommer vara en viktig del i Arbetsförmedlingens utvecklingsverksamhet. Dina arbetsuppgifter omfattar allt från att driva och delta i forum för planering och uppföljning, till verksamhetsutveckling med fokus på helt nya metoder och arbetssätt för portföljstyrning, samt att stötta många olika initiativ, roller och ledningsgrupper. Du agerar och representerar Verksamhetsområde It och Arbetsförmedlingen i olika centrala forum på myndigheten.

Du har erfarenhet av såväl arbete med strategiska frågeställningar och styrning av digital produktutveckling, som av taktiska frågor kopplat till planering, uppföljning och rapportering. Du har gedigen erfarenhet av agil verksamhetsutveckling och stödprocesser kopplat till informationssäkerhet, planering och uppföljning avseende ekonomi och bemanning etc.

Du bör även ha intresse och förståelse för digitaliseringens möjligheter för Arbetsförmedlingen, och en god förmåga att reflektera över utmaningar och förutsättningar för framgångsrik förändring inom området.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Högskoleexamen, 180 hp (120 p enligt tidigare system) med inriktning mot organisation, systemvetenskap, ekonomi, ledarskap, statsvetenskap eller vad som kan betecknas vara motsvarande utbildning alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt (som arbetsgivaren bedömer som likvärdiga).
- Minst två års aktuell erfarenhet av att arbeta i portföljkontor, alternativt projektkontor som hanterar agil systemutveckling
- Aktuell kunskap om och erfarenhet av portföljstyrning och dess stödprocesser från en större utvecklingsorganisation
- Aktuell erfarenhet av utvecklingsprocesser inom digital utveckling i agila utvecklingsorganisationer
- Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska, i både tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Aktuell erfarenhet och hög förmåga att arbeta självständigt inom det egna ansvarsområdet för att uppnå resultat utifrån myndighetens mål
- Mycket hög förmåga att initiera, leda och samordna arbete i partnerskap
- Mycket hög förmåga till initiativtagande och ett ledarskap som stimulerar förändringsarbete

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025- 04- 08.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Har du erfarenhet av ekonomistyrning och förståelse för IT-investeringar? Som business controller hos oss får du möjlighet att arbeta strategiskt med ekonomisk planering och uppföljning i en samhällsviktig verksamhet.

Vi erbjuder en utvecklande roll i en organisation som värdesätter innovation och samarbete. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Ekonomiavdelningen

Ekonomiavdelningen består av fyra enheter samt stab och ansvarar för att utforma myndighetens verksamhet inom området ekonomi. Det innebär att avdelningen ansvarar för myndighetens ekonomi­styrning, redovisning, betalningar och ersättningar samt har samordningsansvar för arbetet mot felaktiga utbetalningar, bidragsbrott och bedrägerier.

Ekonomistyrningsenhetens uppdrag
Enheten Ekonomistyrning har ett övergripande ansvar för att det finns kompetent stöd i ekonomi­styrningsfrågor till Arbetsförmedlingens budgetansvariga chefer och till myndighets­ledningen. Enhetens leveranser bidrar till ett effektivt resursutnyttjande samt en utveckling mot större enhetlighet.

Vi söker nu en business controller med inriktning mot IT till en av sektionerna på enheten ekonomistyrning. Sektionen består idag av tio medarbetare som ansvarar för att ge controllerstöd till verksamhetsområde Direkt som har huvudansvaret för myndighetens digitala kundkanaler och kundtjänst, IT-avdelningen samt huvudkontorets övriga avdelningar som tex Kommunikation och HR. Den här tjänsten riktar sig främst mot IT-avdelningen.

Beskrivning av tjänsten
Arbetet utförs med hög grad av självständighet och omfattar huvudsakligen budgetering, uppföljning, analys och prognos. Du kommer rapportera och analysera utfall till budgetansvariga chefer samt stötta ledningsgrupper med ekonomisk uppföljning, analys och rådgivning. I arbetsuppgifterna ingår också att stötta verksamheten i frågor som rör nyttor och nyttorealiseringar, immateriella bedömningar av utvecklingsinitiativ samt framtagande av olika finansiella beslutsunderlag.

Då vi arbetar med ett uppdrag kring kostnads­fördelning och tidredovisning som kopplar an till vår nya ekonomimodell ser vi gärna att du är intresserad av dessa frågor (verksamhetsutveckling, processer och effektivisering).

För att lyckas i rollen ser vi gärna att du är nyfiken, initiativrik och är en person som uppskattar när det finns möjlighet att utveckla nya arbetssätt tillsammans med teamet och verksamheten. Du bör trivas i en omgivning som förändras. Arbetet ställer krav på mycket god kommunikationsförmåga i såväl skriftliga rapporter och presentationer som i muntliga föredragningar och presentationer. Du behöver vara van att arbeta nära verksamheten och att bygga relationer. God pedagogisk förmåga och ett konsultativt förhållningssätt är viktiga egenskaper

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Akademisk examen inom ekonomi 180 hp (120 poäng enligt tidigare system) med inriktning redovisning eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer som lämplig
- Erfarenhet av ekonomistyrning på statlig myndighet eller annan större organisation
- Erfarenhet av IT-investeringar och finansieringsfrågor framför allt kopplat till immateriella bedömningar av investeringsinitiativ
- Erfarenhet av technology business management (TBM) -ramverk för IT-kostnader
- Erfarenhet av projektledning och förmåga att självständigt driva och leda andra inom olika typer av förändringsinitiativ.

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av framtagning av kalkyler (business case) samt effekt- och nyttoberäkningar
- Erfarenhet av systemutveckling och portföljstyrning
- Erfarenhet av affärssystemet Raindance
- Erfarenhet av planeringsverktyget Mercur
- Erfarenhet av rapportverktyget Qliksense

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 04 - 09.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Inledning
Vill du vara med och bidra till utveckling och förvaltning av Arbetsförmedlingens lokaler och därigenom myndighetens fysiska arbetsmiljö, tillgänglighet och säkerhet?

Vi söker en driven verksamhetssamordnare som vill stötta ledningsgruppen i analys, uppföljning och utvecklingsarbete inom enheten Lokalförsörjning.

Tillsammans får vi Sverige i arbete – vill du bli en del av oss?


Enheten Lokalförsörjnings uppdrag
Enheten har ett ansvar för att hyra, förvalta och utveckla lokaler för Arbetsförmedlingens verksamhet samt ett nationellt tjänsteansvar för Arbetsplatsnära tjänster såsom t.ex. lokalvård, brand, centraliserad behörighetsstyrning och post mfl. Utöver det har enheten ett ansvar för att utveckla, utforma och följa upp myndighetens arbete inom området fysisk säkerhet. Enheten ansvarar också för att utveckla myndighetsövergripande instruktioner och handböcker inom ansvarsområdet.

Enheten har ett budgetansvar för myndighetens samtliga kostnader kopplat till enhetens verksamhetsansvar samt personalkostnader för enhetens medarbetare.

Enheten består av ca 40 medarbetare och är indelad i tre sektioner – Lokalplanering, Lokalprojekt respektive Arbetsplatsnära tjänster. Alla med tydliga verksamhetsansvar.

Nu söker vi en verksamhetssamordnare till enheten. Som verksamhetssamordnare rapporterar du direkt till enhetschefen samt ingår i enhetens ledningsgrupp.

 

Beskrivning av tjänsten
Som verksamhetssamordnare stödjer du enhetschefen och sektionscheferna i att samordna, analysera och utveckla verksamheten. Då enheten har ett omfattande budgetansvar ingår ett övergripande samordningsansvar avseende budget, kontinuerlig prognostisering och utfallsuppföljning. Du arbetar både operativt och strategiskt med att följa upp mål och processer och effektivitet. En central del i rollen är att säkerställa att verksamheten styrs rättssäkert och i linje med fastställda mål. Du förväntas ta initiativ till och genomföra aktiviteter som gör att mål kan nås och att driva utvecklingsarbete inom enheten. I rollen är samarbete i möten och nätverk, internt såväl som externt, ett viktigt inslag i arbetsuppgifterna. Du ingår i enhetens ledningsgrupp.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande krav för tjänsten
-  Högskoleutbildning om 180 hp (120 poäng enligt tidigare system) alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Dokumenterad erfarenhet av att planera och genomföra kvalificerat uppföljnings- och analysarbete samt god vana av att skriva rapporter
- Dokumenterad erfarenhet av verksamhetsplanering eller verksamhetsstyrning i en större organisation
- Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet
- Erfarenhet av budgetarbete som verksamhetscontroller/ekonomicontroller eller närliggande roller, där budgetering och ekonomisk uppföljning ingått i arbetsuppgifterna.
- Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift 

 

Övriga meriter för tjänsten
-  Erfarenhet av processkartläggning
- Genomgått arbetsförmedlingens interna grundutbildning och har minst tre års erfarenhet av liknande arbete vid Arbetsförmedlingen
- Erfarenhet som chef  
- Erfarenhet av Lagen om Offentlig Upphandling och annat Inköpsarbete.
- Erfarenhet från fastighetsbranschen 

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-03-27.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du utveckla digitala tjänster som gör verklig skillnad för människor på arbetsmarknaden? Vi söker en erfaren backendutvecklare inom .

NET som vill bidra till att arbetssökande och arbetsgivare hittar varandra genom innovativa lösningar. Hos oss får du arbeta i en modern teknisk miljö och vara en del av ett team där din kompetens gör skillnad varje dag.
Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Sektionens/enhetens uppdrag

Avdelningen Digitala tjänster är en del av myndighetens IT-organisation och vi ansvarar för Arbetsförmedlingens kundmöten i våra digitala kanaler. På enheten Digital Matchning bygger vi digitala tjänster som används för att arbetssökande och arbetsgivare ska hitta varandra.
Du kommer att ingå i ett team som bygger digitala tjänster kopplat till anställningsstöd, du hjälper de som står längst från arbetsmarknaden. Teamet består av webbutvecklare, ux-designers, produktägare, scrum master, testare med flera. 

Beskrivning av tjänsten

Vi söker nu dig som är en erfaren backendutvecklare inom .NET och har arbetat några år i rollen. Som senior backendutvecklare har du förmågan att leda tekniskt beslutsfattande och du kan vägleda juniora utvecklare. Du har en stark problemlösningsförmåga och god kommunikationsförmåga gentemot tekniska och icke tekniska teammedlemmar. Du ansvarar för att våra lösningar håller god kvalitet, hänger ihop och följder de arkitekturella riktlinjer som finns. Utöver att vara analytiskt lagd, behöver du vara duktig på att kommunicera ditt budskap på ett pedagogiskt och engagerande sätt. 

Vårt erbjudande

Arbetsförmedlingen är en stor organisation med en mängd karriärvägar, såväl strategiska som tekniska, inom IT-området. Det är en bra grogrund för den som vill fortsätta att utvecklas och växa. 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna, Stockholm. 

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 

Grundläggande krav för tjänsten

- Minst fem års dokumenterad erfarenhet av backenudveckling i .NET och C# i komplexa utvecklingsmiljöer med många systemintegrationer samt erfarenhet av arbete i agila utvecklingsteam
- Minst tre års dokumenterad erfarenhet av arbete med RedHat Openshift
- Minst två års dokumenterad erfarenhet av Kibana
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska

Övriga meriter för tjänsten

- Övergripande arkitekturkunskaper och förmåga att leda tekniska beslut och kommunicera dem i teamet, samt förmåga att kommunicera med stakeholders.
- Erfarenhet av Docker
- Erfarenhet av Jenkins
- Erfarenhet av SOAP/REST
- Frontendutveckling i Angular, React eller liknande ramverk
- Backendutveckling i Java
- Webbutveckling på statlig myndighet eller annan politiskt styrd organisation

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

·         Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten

·         Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser

·         Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2 april 2025. 

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Är du en skicklig systemutvecklare med passion för back-end och nyutveckling? På Arbetsförmedlingen satsar vi på digitalisering och söker nu dig som vill utveckla smarta, hållbara IT-lösningar för både myndigheten och samhället i stort.

Här får du både utmaningar och möjlighet att växa.
Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Sektionens/enhetens uppdrag

Vi satsar på digitalisering och stärker området Informationssamverkan. Vi stödjer både Arbetsförmedlingens verksamhet och andra offentliga aktörer i informationsutbyte, internt och externt. Här får du en stimulerande arbetsmiljö, engagerade kollegor och möjlighet att göra skillnad.

Beskrivning av tjänsten

Som systemutvecklare fokuserar du på back-end men arbetar även med front-end vid behov. Du hanterar både nyutveckling och anpassning av befintliga lösningar. Du jobbar självständigt och i team, med uppdrag för myndigheten och offentlig sektor.

Du ser mönster och skapar struktur, arbetar pragmatiskt och delar gärna med dig av din kunskap. Du är självgående, analytisk och har god problemlösningsförmåga.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 

Grundläggande krav för tjänsten

- Minst tre års dokumenterad erfarenhet av systemutveckling 
- Dokumenterad erfarenhet av Java
- Erfarenhet av Spring Boot
- Erfarenhet av Containerteknik, t.ex. Openshift
- Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse 

Övriga meriter för tjänsten

- Erfarenhet av JBoss-applikationer
- Erfarenhet av arbete med design/databasarkitektur

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap: 

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

-Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten

-Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser

-Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-03-25. 

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Enhetens uppdrag
Enheten Stab och utvecklingsstöd ingår i avdelningen Inköp och marknad och arbetar med ledningsstöd och utveckling.

Med fokus på verksamhetsövergripande frågor har vi fokus på stöd till styrning och ledning samt utveckling av organisation, verksamhet och kultur. Vi driver, stödjer eller samordnar uppdrag och tvärfunktionella initiativ utifrån våra olika expertisområden - och alltid i samarbete med andra och med fokus på nytänkande. Behovet av förstärkning avser verksamhetsutveckling.

Beskrivning av tjänsten
Som verksamhetsutvecklare på enheten Stab och utvecklingsstöd bidrar du till att tillsammans med andra intressenter utveckla avdelningens verksamhet, det kan innebära utveckling med eller utan it innehåll. I rollen ingår det också att vara initiativledare för initiativ som involverar flera verksamheter inom myndigheten.

Tjänsten ställer höga krav på förmåga att driva förändringsarbete och initiativ i en komplex miljö med många olika intressenter och behov. Att ha erfarenhet av att arbeta processorienterat och agilt, att bygga och bibehålla goda samarbeten, involvera intressenter samt kommunicera tydligt och proaktivt är viktiga förmågor. Liksom förmågan att vara initiativtagande och drivande i sitt arbetssätt. Vi ser gärna att du har arbetet med processutveckling tidigare, och att du har erfarenhet av att analysera och prioritera behov- och organisatoriska strukturer för att definiera och utveckla verksamhetsnära lösningar.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna eller annan placeringsort kan diskuteras. 

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst 3 års aktuell erfarenhet av strategisk och processorienterad verksamhetsutveckling
- Minst 3 års aktuell erfarenhet av projektledande roller i verksamhetsnära utvecklingsprojekt
- Minst 5 års aktuell erfarenhet av att arbeta inom en stor och komplex verksamhet
- Relevant högskoleutbildning såsom t.ex. systemvetenskap alternativt motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt som arbetsgivaren bedömer likvärdigt
- Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Aktuell erfarenhet av utveckling av digitala tjänster
- Utvecklat enhetliga processer och arbetssätt
- Aktuell erfarenhet av tjänsteutveckling med stöd av tjänstedesign
- Aktuell erfarenhet av att ha jobbat med eller nära inköpsfunktion

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 03 - 20.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Arbetsförmedlingen IT har en central roll i myndighetens förnyelse.

Genom att digitalisera och automatisera våra flöden bidrar vi konkret till att flera människor kommer i arbete. Vi är idag ca 1000 personer som hjälps åt att bygga nästa generations lösningar. Vi tillämpar den senaste tekniken för att nå våra gemensamma mål. Vi är exempelvis ledande inom offentlig sektor när det gäller nyttjande av AI.

Som Avdelningschef Digitalt arbetsförmedlingsstöd har du det övergripande ansvaret för att utveckla och producera de nya nationella digitala arbetsprocesser som krävs för att ta en arbetssökande till arbete. Detta inkluderar även att bygga system som möjliggör operativt samarbete med aktörer utanför myndigheten. Avdelningen utgörs av ca 300 drivna medarbetare med förmåga att utveckla tjänster från idé till produktion.

Avdelningschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som avdelningschef är det övergripande verksamhets-, budget- och personalansvaret för avdelningens verksamhet. Du säkerställer att avdelningens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar.

Som avdelningschef ingår du i verksamhetsområde IT:s ledningsgrupp. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen avdelning och i god samverkan med fackliga parter.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna eller enligt överenskommelse.

Vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, förtroendearbetstid, samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Då vi är en beredskapsmyndighet kan du komma att bli krigsplacerad i din tjänst. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan komma att genomföras innan anställningen påbörjas.

Vem söker vi
Vi söker en chef för Avdelningen Digitala Arbetsförmedlingsstöd inom verksamhetsområde IT. Du är en nyckelperson i vårt viktiga arbete med att transformera vår kultur och våra arbetssätt.

Du har leveransfokus, stor teknisk förståelse och vana att arbeta på strategisk nivå inom området. Du är trygg att leda förändringsarbete och har tidigare etablerat arbetssätt samt produktions- och utvecklingsmetodik. Du har god förmåga att kommunicera och presentera i tal och skrift. Som person är du driven, uthållig och tar egna initiativ. Du får saker gjort och arbetar systematiskt och strukturerat. Du är relationsskapande och inger förtroende. Du vågar både fatta beslut och delegera ansvar. En god förmåga att leda och stödja är avgörande för att lyckas i rollen.

Grundläggande krav för tjänsten
Vi söker dig som har följande kvalifikationer:

- Flerårig aktuell erfarenhet av Chefskap med verksamhets- och personalansvar
- Aktuell erfarenhet av att leda en stor IT-organisation i förändring och erfarenhet av att leda chefer
- Relevant akademisk examen såsom t.ex. Systemvetare, civilingenjör inom Datavetenskap, teknisk fysik eller teknisk matematik. Eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant
- Aktuell erfarenhet av att leda IT-utvecklingsarbete utifrån agila principer
- Aktuell erfarenhet av strategiskt arbete så som organisationsutveckling, styrmodeller, och affärs/erbjudandeutveckling
- Aktuell erfarenhet av att omsätta strategier till verksamhet; bryta ner i målbilder och konkretisera färdplan för övergripande förändringar
- Aktuell erfarenhet av att ha ansvarat för utvecklandet och leveransen av ett/en större projekt/produkt/tjänst 

Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 04 - 06.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

I denna rekrytering samarbetar vi med?Experis. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Carina Eyoma, [email protected], 073–0862275.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vi söker en engagerad och ansvarstagande säkerhetssamordnare till vår nya sektion för personsäkerhet och internutredning.

Hos oss blir du en del av en organisation som präglas av samhällsnytta, samarbete och professionalitet. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?


Sektionens uppdrag

Sektionen personsäkerhet och internutredning ligger under HR-avdelningen, enheten arbetsrätt och lönebildning. 

Sektionen har en central roll i myndighetens verksamhetsskydd och ansvarar för att utveckla, genomföra och följa upp arbetet inom personsäkerhet, krisledning, personalsäkerhet, otillåten påverkan, internutredningar och visselblåsarfunktion. Sektionen är nybildad och befinner sig i en utvecklingsfas där en av de viktigaste prioriteringarna är att etablera och stärka en god säkerhetskultur.

Beskrivning av tjänsten

Som säkerhetssamordnare arbetar du både strategiskt och operativt. Du trivs med förändringsarbete, skapar goda relationer och har ett serviceinriktat arbetssätt. Du säkerställer att sektionens säkerhetsarbete genomförs effektivt och i linje med myndighetens mål.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

Samordna sektionens olika säkerhetsområden
Bidra till utveckling, planering och uppföljning av sektionens säkerhetsområden
Stödja chefer och medarbetare i säkerhetsarbete och hjälpa dem att integrera säkerhetsarbetet i deras dagliga arbete
Ansvara för hantering av sektionens funktionsbrevlåda, vilket inkluderar att säkerställa korrekt diarieföring, sekretessprövning, vidarebefordran till rätt funktion och övrig handläggning
Ansvara för att säkerhetsinformationen som finns på myndighetens intranät, som sektionen ansvarar för, är uppdaterad och aktuell
Ansvara för informationsinsatser och utbildningar på lokal, enhets- och avdelningsnivå
Bidra till att stärka myndighetens systematiska säkerhetsarbete genom att exempelvis samverka med övriga säkerhetsområden inom myndigheten.
Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.
Mer om att jobba hos oss



Grundläggande krav för tjänsten
Högskole- eller universitetsutbildning med inriktning säkerhet eller annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Minst tre års aktuell relevant arbetslivserfarenhet som gett dig förmåga och lämplighet att klara arbetsuppgifterna enligt ovan beskrivning
Aktuell arbetslivserfarenhet av samordning och att skriva och formulera kvalificerade dokument och underlag.
Goda kunskaper i Office-paketet
God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska
 
Övriga meriter för tjänsten
Aktuell erfarenhet från arbete inom offentlig förvaltning
Aktuell erfarenhet av sektionens olika säkerhetsområden
Aktuell erfarenhet av samverkansarbete med interna och externa parter
Aktuell erfarenhet av projektledning och planering av strategiskt arbete
Aktuell erfarenhet av att ta fram och genomföra utbildningar och workshops
B-körkort




Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.
Mer om statliga värdegrunden

Vi söker en självgående och initiativrik person som kan fatta välgrundade beslut inom givna ramar. Du har en förmåga att effektivt planera och prioritera dina arbetsuppgifter för att leverera resultat i tid.

Du har förmåga att hantera flera olika processer samtidigt, hitta balanserade lösningar och agera med gott omdöme under press. För att lyckas i rollen behöver du vara förtroendeingivande, kommunikativ och samarbetsinriktad. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring




Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-03-18.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Du behöver besvara urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma och arbetsprov kan komma att genomföras vid intervjun. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Trivs du i en innovativ och framåtriktad miljö där mycket händer?
Är du en lagspelare som har förmågan att leverera tekniska funktioner men också ser kraften av webbanalys i ett välfungerande team med fokus på mål- och resultat?
Då är du vår nya tekniska webbanalytiker!

Avdelningens uppdrag
Avdelningen Digitala tjänster ansvarar för Arbetsförmedlingens digitala självservicetjänster till arbetsgivare, arbetssökande och leverantörer.

Enheten Digital Kanal knyter samman hela avdelningens digitala tjänsteutbud genom produkterna Arbetsformedlingen.se, Digital kundrelationshantering samt Mina sidor för arbetsgivare och arbetssökanden. I enheten återfinns datadrivet arbetssätt med fokus på webbdata, uppföljning av nyttor och kunskap om de som använder tjänster vi levererar. Fokus är att skapa en sammanhängande upplevelse och att bidra till minskad efterfrågan i bemannade kanaler.

Beskrivning av tjänsten
Vi söker en driven och tekniskt kunnig person som vill optimera och analysera flöden i våra digitala tjänster. En central del av ditt arbete innebär att hantera drift och förvaltning av spårning i Piwik Pro Tag Manager, samt att implementera nya mätpunkter och spårning genom programmering i JavaScript.

Du kommer att arbeta nära både webbanalytiker, utvecklingsteam och andra intressenter och ge tekniskt stöd för att säkerställa att alla har rätt verktyg och information för att fatta välgrundade beslut.

Rollen innebär att hålla utbildningar inom din expertis för att säkerställa att teamen har den kunskap som krävs för att optimera våra digitala tjänster. Felsökning och problemlösning av tekniska frågor kopplade till webbspårning kommer att vara en del av ditt dagliga arbete, likaså att arbeta i tvärfunktionella team för att ständigt förbättra användarupplevelsen.

Vi söker dig som har ett starkt tekniskt intresse och trivs med att jobba i en dynamisk miljö där du får möjlighet att bidra till företagets framgång genom att optimera och effektivisera våra digitala lösningar. Är du den vi söker?

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna eller enligt överenskommelse. 

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

På Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant eftergymnasial utbildning inom systemutveckling och webbanalys alternativt motsvarande erfarenhet inom webbdataanalys- och mjukvaruutveckling.
- Minst 5 års aktuell erfarenhet av webbanalys för att driva beslut och identifiera förbättringsmöjligheter.
- Minst 10 års aktuell erfarenhet av programmering i JavaScript samt HTML/CSS
- Aktuell erfarenhet av att arbeta nära webbutveckling inom mjukvaruutveckling av digitala kanaler med stora användar- och informationsvolymer.
- Minst två års aktuell erfarenhet i roller som innefattar implementation av mätpunkter och arbete med moderna webbanalysverktyg, vi använder idag Piwik Pro Tag Manager.
- Aktuell erfarenhet av agilt utvecklingsarbete
- Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Aktuell erfarenhet att arbeta med datadrivet arbetssätt och/eller kundsegmenteringslösningar
- Minst ett års aktuell erfarenhet av att arbeta inom relevant roll på en myndighet
- Förståelse för digital marknadsföring som SEO och SEM.
- Certifierad inom tillgänglighetsanpassning för webbutveckling.
- Aktuell erfarenhet av att arbeta i SAFe och goda kunskaper i JIRA.

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 03 - 13.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vi söker en engagerad och ansvarstagande säkerhetsspecialist med gedigen erfarenhet av krisberedskap till vår nya sektion för personsäkerhet och internutredning.

Hos oss blir du en del av en organisation som präglas av samhällsnytta, samarbete och professionalitet. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?


Sektionens uppdrag

Sektionen personsäkerhet och internutredning ligger under HR-avdelningen, enheten arbetsrätt och lönebildning. Sektionen spelar en central roll i myndighetens verksamhetsskydd och har i uppdrag att utveckla, utforma och följa upp myndighetens arbete inom personsäkerhet, krisledning på lokal, avdelning- och enhetsnivå, personalsäkerhet, otillåten påverkan, internutredningar och visselblåsarfunktion.

Sektionen är nybildad och är inne i ett förändringsarbete där en av prioriteringarna är att etablera en god säkerhetskultur.

Beskrivning av tjänsten

I rollen som säkerhetsspecialist med inriktning krisberedskap kommer du:

Ansvara för att planera, utveckla och följa upp myndighetens arbete med krisberedskap
Ta fram och implementera rutiner och riktlinjer för krisledning i enlighet med lagar, förordningar och myndighetens interna regelverk
Vara ett stöd i arbetet med risk- och sårbarhetsanalyser
Ge råd och stöd till chefer i beredskapsarbetet och i framtagande av krisledningsplaner på lokal och regional nivå
Ta fram utbildningsmaterial och utbilda chefer och medarbetare i krisledning
Vid behov stötta aktiverade krisledningsgrupper vid kris
Bidra till att stärka myndighetens systematiska säkerhetsarbete genom att exempelvis samverka med övriga säkerhetsområden inom myndigheten




Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.
Mer om att jobba hos oss




Grundläggande krav för tjänsten
Utbildning med inriktning krisberedskap, risk- och krishantering eller annan utbildning inom säkerhetsområdet eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Minst tre års aktuell relevant yrkeserfarenhet som gett dig förmåga och lämplighet att klara arbetsuppgifterna enligt ovan beskrivning
Aktuell erfarenhet av krisledning
Aktuell erfarenhet av att skriva och formulera kvalificerade underlag och dokument
Goda kunskaper i Office-paketet
God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska
Övriga meriter för tjänsten
Aktuell erfarenhet från arbete inom offentlig förvaltning
Aktuell erfarenhet av risk- och sårbarhetsanalyser
Aktuell erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändringsarbete
Aktuell erfarenhet av att planera samt genomföra utbildningar och workshops
Aktuell erfarenhet av att planera och leda olika övningar inom krisledning
B-körkort

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.
Mer om statliga värdegrunden

Vi söker dig som vill vara en del av vårt team och kan jobba självständigt, ta initiativ och fatta välgrundade beslut inom givna ramar. Du planerar och prioriterar din arbetsdag effektivt för att leverera resultat i tid.

Du har förmåga att analysera komplexa situationer, hitta balanserade lösningar och agera med gott omdöme under press. För att lyckas i rollen behöver du vara förtroendeingivande, kommunikativ och samarbetsinriktad.

Arbetet innefattar både ledning och samordning, vilket kräver att du är serviceinriktad och trivs med förändringsarbete i en snabb verksamhet. Du uppskattar variation och har lätt för att skapa goda relationer, både internt och externt. Vid behov kommer du naturligtvis att bidra inom hela sektionens verksamhetsområde.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring




Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-03-09.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Du behöver besvara urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma och arbetsprov kan komma att genomföras vid intervjun. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du leda utvecklingen av en digital arbetsplats som möjliggör smidigare samarbete och högre effektivitet för tusentals medarbetare? Vi söker en strategisk och engagerad ledare med erfarenhet av att driva komplexa IT-organisationer och utveckla moderna arbetsmiljöer.

Hos oss får du chansen att påverka en av Sveriges viktigaste myndigheter och bidra till en mer innovativ och hållbar arbetsmarknad. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?















Om rollen och enheten
Som enhetschef för Digital arbetsplats leder du enheten med cirka 45 medarbetare som ansvarar för produktstyrning, utveckling, drift och livscykelhantering. Du har verksamhets, budget- och personalansvar och driver arbetet tillsammans med dina sektionschefer för att skapa en modern, användarvänlig och säker digital arbetsplats. Genom strategiskt ledarskap och tvärfunktionella samarbeten stärker du myndighetens interna effektivitet och arbetsmiljö.

Rollen innebär indirekt ledarskap över andra chefer. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och arbetar nära andra enhetschefer för att utveckla verksamheten som helhet. Du har ett viktigt uppdrag i att skapa en välfungerande ledningsgrupp och tillsammans med sektionschefer driva och utveckla enheten. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens chefskriterier. Du verkar för en kultur som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din egen region och i god samverkan med fackliga parter. Som Enhetschef är du en förebild i att leva Arbetsförmedlingens vision, värdegrund och inriktning för medarbetarskap och chefskap.

I rollen ingår även:

- Säkerställa att myndigheten har en modern och användarvänlig digital arbetsplats
- Leda och utveckla enhetens leverans och arbetsprocesser
- Bygga starka tvärfunktionella samarbeten
- Skapa en attraktiv arbetsplats som präglas av tillit, innovation och arbetsglädje

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Hos oss får du möjlighet att:

- Arbeta på en arbetsplats som värdesätter balans mellan arbete och privatliv
- Ha flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta på distans upp till 49 % av tiden
- Ta del av ett generöst semesteravtal och friskvårdsförmåner
- Utvecklas i din karriär genom kompetensutveckling och interna möjligheter

Hos oss blir du en del av en organisation som inte bara värdesätter balans och utveckling, utan också ger dig möjlighet att påverka och göra verklig skillnad i samhället. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-med-it-pa-arbetsformedlingen

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst 1 års aktuell erfarenhet av chefskap med verksamhets- och personalansvar, antingen inom Arbetsförmedlingens verksamhet eller på motsvarande nivå i en annan organisation
- Flerårig, aktuell erfarenhet av ledarskap i en större IT-organisation, där du ansvarat för chefer eller haft strategiskt ledningsansvar
- Erfarenhet av att leda olika utvecklingskompetenser inom tvärfunktionella team eller optimering av digitala tjänster, produkter och plattformar
- Erfarenhet inom sakområdet Digital Arbetsplats

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta med upphandlingar och leverantörsutveckling
- Erfarenhet av produktstyrning
- Erfarenhet av tätt samarbete med stödverksamhet i en större organisation för att utveckla och förbättra leveransen av IT produkter / digitala tjänster

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Chefer är medarbetare på Arbetsförmedlingen som dessutom:

- Pekar ut riktning för sina medarbetare och följer upp prestationer
- Undanröjer hinder i vardagen och hanterar problem
- Skapar delaktighet i arbetet och främjar utveckling

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-03-05.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Har du erfarenhet av förhandling av hyresavtal inför etableringar, avvecklingar och lokalförändringar av kontorslokaler? Som lokalstrateg på Arbetsförmedlingen har du tillsammans med två kollegor ansvar för förhandling och förvaltning av ett 100-tal lokaler och lika många mindre tillförhyrningar hos kommuner runt om i landet.

Avdelningens uppdrag
Avdelningen Inköp och marknad har ansvar för Arbetsförmedlingens upphandlade avtal och hyresavtal för kontor. Sektionen Lokalplanering har nationellt ansvar för planering av lokalförändringar, och budgetansvar för myndighetens hyresavtal och upphandlade avtal för fastighetsrelaterade tjänster. I sektionen arbetar lokalstrateger som förhandlar hyresavtal, lokalstrateger för områdena fysisk arbetsmiljö och fysisk säkerhet, avtalsansvariga för upphandling av fastighetsrelaterade tjänster, och verksamhetspartners som samarbetar tätt med myndighetens regioner och avdelningar och som genomför förstudier inför lokalförändringar.

Arbetsuppgifter
I rollen som lokalstrateg deltar du i sektionens huvuduppdrag och utveckling av både sektionens och enhetens verksamhet. Du har ett nära samarbete med verksamhetspartner som ansvarar för dialog med Arbetsförmedlingens regionledningar samt projektledare som ansvarar för att genomföra beslutade lokalförändringar.

Tillsammans med två kollegor kommer du att ansvara för:

- Förhandling, omförhandling och uppsägning av hyresavtal för Arbetsförmedlingens kontorslokaler
- Framtagande av hyresavtal inför tecknande av enhetschef Lokalförsörjning
- Strategiskt arbete med kontorsnätsfrågor kopplat till hyresavtal där du tar fram underlag enligt enhetens projektstyrningsmodell
- Att inkomma med underlag för kommande års budgetplanering gällande lokaler
- Förvaltning med tillhörande administration i myndighetens databas för hyresavtal

För att passa i rollen är du är en person som är strukturerad i ditt arbete och uttrycker dig väl i tal och skrift. Du är van vid att företräda verksamheter i förhandlingssituationer och kan genomföra presentationer och föredragningar både för den egna och för andra ledningsgrupper. Du arbetar självständigt men har god förmåga att förankra ditt arbete med kollegor och interna parter. Du har en god analytisk förmåga och är intresserad att utveckla arbetssätt och processer tillsammans med dina kollegor i sektionen. 

Du kommer att ha ett nationellt uppdrag vilket innebär att resor inom Sverige förekommer.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Relevant högskoleutbildning om lägst 180 hp inom exempelvis fastighetsförvaltning samt hyresjuridik (alternativt minst 3 års erfarenhet av arbete med hyreslagstiftning för lokaler och hyresförhandling)
- Erfarenhet av arbete med hyreslagstiftning för lokaler och hyresförhandling
- Erfarenhet av att förhandla kommersiella hyresavtal
- B-körkort

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet.
- Erfarenhet av arbete enligt hyresundantaget i lagen om offentlig upphandling (LOU).



Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. 
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund


Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 02 - 18.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Har du erfarenhet av att leda och utveckla applikationer mot HR och vill vara med och säkerställa driften av centrala system i en myndighet? Som produktägare på Arbetsförmedlingen får du ett stort ansvar för att driva utvecklingen och förvaltningen av våra interna HR-lösningar.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Sektionens/enhetens uppdrag
Sektionen Personal & HR inom avdelningen Myndighetsgemensam IT ansvarar för applikationer som stödjer myndighetens gemensamma funktioner inom HR och kommunikation. Vi säkerställer även effektiv informations- och datastyrning, tillgång till data och utvecklar datadrivna tillämpningar – från enkel rapportering till masterdatahantering. Genom våra applikationer bidrar vi till att öka myndighetens inre effektivitet, med fokus på att förenkla och förbättra för alla medarbetare på myndigheten.

Beskrivning av tjänsten
Vi söker en produktägare med operativt applikationsansvar för intern HR-produkt, inklusive utveckling, drift, uppföljning och förvaltning och avveckling.

På Arbetsförmedlingen arbetar en produktägare med att leda det dagliga arbetet i syfte att nå den gemensamma målbilden. Det innebär bland annat säkerställa säker och stabil drift, driva utveckling av applikationer, hantera prioriteringar och nära samarbete med olika verksamhetsområden och intressenter.

Du säkerställer arbetet genom omvärldsbevakning inom sakområdet och har ansvar för anpassning av applikationen mot de standardiserade processerna, samt för operativ uppföljning (incident, problem, change, release, configuration etc.), och vid behov åtgärdar uppkomna fel. Som produktägare förväntas du också hålla i löpande dialog och behovsdiskussioner med interna och externa samarbetspartners samt samplanera med andra applikationer och produktägare som ingår i samma arbetsflöde.

Har du erfarenhet av en liknande roll i en stor organisation och kan leverera tydliga mål, då kan du vara precis den vi söker.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Erfarenhet av operativt applikationsansvar, inklusive utveckling, drift, uppföljning, förvaltning och avveckling. 
- Minst 3 års arbetserfarenhet i en liknande roll med agil teknisk produktutveckling mot HR/lönehanterings-lösningar. 
- Relevant eftergymnasial teknisk utbildning inom t.ex. datateknik, systemvetenskap, alternativt erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift.

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av hantering av lönesystem (T,ex Heroma) och övergripande erfarenhet av relevanta HR processer kopplade till lönehantering.
- Erfarenhet av arbete i SAFe metodologi med agila utvecklingståg, SCRUM och Jira.
- Erfarenhet av att leda tekniska workshops och presentera lösningar.
- Erfarenhet av arbete eller uppdrag inom statlig myndighet.

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025 - 02 - 11.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du vara med och bidra till en effektiv och rättssäker arbetsmarknadspolitik? Vi söker en driven Verksamhetssamordnare som vill stötta ledningsgruppen i analys, uppföljning och utvecklingsarbete inom enheten Stockholm Nordväst.

Tillsammans får vi Sverige i arbete – vill du bli en del av oss?



Enhetens uppdrag
Enheten Stockholm Nordväst ansvarar för Arbetsförmedlingens lokala verksamhet i Solna, Sundbyberg, Ekerö, Järfälla och Upplands Bro, med kontor i Solna. På enheten arbetar ca 100 medarbetare fördelat på fem sektioner. Utifrån regeringens uppdrag står enheten inför flera spännande utvecklingsuppdrag där vår förmåga att använda enhetens resurser effektivt regelbundet ses över för att möta våra högt ställda mål och är högt prioriterat.



Beskrivning av tjänsten
I nära samarbete med enhetschef och sektionschefer kommer du att bistå ledningsgruppen med underlag och analyser av verksamheten, så att vi tillsammans kan säkerställa att vi arbetar enligt god förvaltning, att vi arbetar effektivt och rättssäkert mot aktuell målbild. Din primära uppgift är att vara ett stöd för ledningen i dess arbete med att samordna, strukturera och följa upp verksamheten både ur ett operativt och ett strategiskt perspektiv. Du förväntas ta initiativ till och genomföra aktiviteter som gör att mål kan nås och att driva utvecklingsarbete inom enheten. Det kan innebära att du ha ett drivansvar för olika projekt inom enhetens ansvarsområde. I rollen är samarbete i möten och med nätverk, internt såväl som externt, ett viktigt inslag i arbetsuppgifterna. Du ingår i enhetens ledningsgrupp.



Grundläggande kvalifikationer
- Högskoleutbildning om 180 hp (120 poäng enligt tidigare system) alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
- Erfarenhet av att planera och genomföra kvalificerat uppföljnings- och analysarbete
- Erfarenhet av verksamhetsplanering eller verksamhetsstyrning i en större organisation
- Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift

 

Övriga meriter för tjänsten
- Dokumenterad erfarenhet och god kunskap om den statliga arbetsmarknadspolitiken samt Arbetsförmedlingens verksamhet
- Erfarenhet av att arbeta i rollen som Verksamhetssamordnare på Arbetsförmedlingen eller i en motsvarande roll inom en annan statlig myndighet



Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring



Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss


Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2025-02-16 Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet.  När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer och se en film om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Urvalstester och arbetsprov kommer att användas i rekryteringsprocessen, och vi informerar dig via e-post om nästa steg efter att du skickat in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vi skall bli Sveriges modernaste myndighet inom Cybersäkerhet.

För att lyckas med det söker vi nu två specialister till vår enhet som vill vara med och bidra i alla leveranser som sker i myndighetens IT-verksamhet. Om du brinner för informationssäkerhet, gillar spännande utmaningar och vill jobba med erfarna medarbetare inom informationssäkerhet och juridik så har du hittat rätt. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Enhetens uppdrag
Enheten Cybersäkerhet och digital tillit stöttar hela myndighetens IT-verksamhet i informations- och IT-säkerhetsfrågor och utvecklar och ansvarar för dess förmåga att förebygga, tillgängliggöra, upptäcka och agera utifrån verksamhetsbaserat risktänkande.

Vi ansvarar för myndighetens säkerhetsplattform med komponenter som stöttar produkter och byggstenar för god systemsäkerhet. Exempel på funktioner i säkerhetsplattformen är autentisering, behörighetshantering, loggning, övervakning men även processer, riktlinjer och verktygsstöd för säkerhetsarbete.

 

Beskrivning av tjänsten
Som informationssäkerhetsspecialist hos oss jobbar du i ett team med andra specialister inom cybersäkerhet och juridik. Vi har gjort en stor säkerhetssatsning och har förstärkt vår cybersäkerhetsenhet med ett flertal olika kompetenser och tekniker.

Tillsammans guidar och stöttar vi verksamheten inom informationssäkerhetsområdet genom nyutveckling och förvaltning. Vi utvecklar vår kunskap och arbetssätt kontinuerligt för att hela tiden kunna ge bästa möjliga stöd och nytta till hela myndigheten inom vårt expertområde. Vår filosofi baseras mer på stöd och stöttning, samarbete och förtroende, snarare än på pekpinnar och tvång.

I dina primära arbetsuppgifter ingår bland annat att stötta IT-verksamheten med:

- Informationsklassning
- Hot- och riskanalyser och implementation av säkerhetsåtgärder
- Utbildning inom informationssäkerhet
- Uppföljning/compliance av informationssäkerhet
- Juridiska frågeställningar, dataskydd/GDPR
- Konsekvens- och laglighetsbedömningar

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Kompetens inom IT- och informationssäkerhet, gärna verifierad med relevant certifiering (t.ex. CISSP, CISM e.d.)
- Kunskap om ISO/IEC 27001 och 27002
- Erfarenhet av arbete med IT-säkerhet och informationssäkerhet, gärna i större organisationer under stark förändring
- Kunskap om för området relevanta lagrum, t.ex. GDPR, OSL och PDL
- God förmåga att uttrycka dig på svenska såväl skriftligt som muntligt

Övriga meriter för tjänsten
- Högskoleutbildning eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt inom relevant område
- God förmåga av att leda workshops
- God förmåga att arbeta i stora och komplexa projekt

 

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-02-07.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande registerkontroll kommer att genomföras på slutkandidaten innan beslut om anställning fattas.

I denna rekrytering samarbetar vi med Experis. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Carina Eyoma, mailto:[email protected], 073–0862275.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Har du en passion för AI och vill använda dina kunskaper för att bidra till samhället? Som senior AI utvecklare får du möjlighet att driva utvecklingen av innovativa AI lösningar som effektiviserar och moderniserar Arbetsförmedlingens arbete.

Här väntar engagerade kollegor, spännande teknik och möjligheten att göra skillnad i både individers och samhällets liv. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

Sektionens uppdrag
Sektionen AI dataapplikationer ansvarar för att utveckla och livscykelhantera AI tillämpningar för myndigheten. Vi arbetar nära  verksamheten med både konceptutveckling och produktifiering inom AI området för att effektivisera och modernisera myndigheten.

Hos oss får du möjlighet att vara med och transformera offentlig sektor med hjälp av AI. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med engagerade kollegor, goda utvecklingsmöjligheter och en chans att göra verklig skillnad. Under de senaste åren har Arbetsförmedlingen investerat kraftigt i förutsättningsskapande ny teknik, så som beräkningskapacitet (GPU kluster) och containermiljö.

Beskrivning av tjänsten
Som senior AI utvecklare  får du en nyckelroll i myndighetens AI arbete. Du blir en del av ett multidisciplinärt team som skapar lösningar för att matcha arbetssökande och arbetsgivare, effektivisera handläggningsprocesser och förnya offentlig sektor med hjälp av AI.

Exempel på arbetsuppgifter:

- Utveckla och implementera skalbara AI lösningar för verkliga problem
- Utforma och implementera koncept samt identifiera och integrera komponenter
- Analysera datakvalitet och datakällor för att säkerställa robusta lösningar
- Skapa och utveckla nya metoder, modeller och utvärderingsverktyg
- Bidra med teknisk vägledning och strategiska beslut kring arkitektur och lösningsdesign

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Akademisk examen på mastersnivå inom maskininlärning, data science, språkteknologi eller motsvarande område
- Flerårig erfarenhet av att utveckla kompletta AI-system, från koncept till implementering
- Flerårig erfarenhet av tillämpad AI inom flera områden (språkteknologi, tal till text, bild till text etc.)
- Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att ha jobbat med verktyg som LangChain, PyTorch och TensorFlow
- Erfarenhet av att ha jobbat med MLOps
- Erfarenhet av att ha jobbat med generativ AI både lokalt och via molntjänster
- Arbetslivserfarenhet av traditionella maskininlärnings metoder
- Arbetslivserfarenhet av grafteknologi

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-02-27.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du vara med och utveckla framtidens IT-lösningar för att stödja Sveriges arbetsmarknad? Vi söker en backendutvecklare med erfarenhet av agila metoder för att skapa effektiva och innovativa applikationer.

Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss? 


Sektionens/enhetens uppdrag
Vi är kärnan av framtidens Kundrelationshantering. I vår dynamiska sektion arbetar vi agilt och effektivt för att ge våra handläggare de bästa verktygen för att betjäna våra kunder. Vi är en del av enheten Digitalt Kundflöde och hos oss pågår en spännande teknisk transformation där vi utvecklar moderna applikationer med hög grad av automatisering. Vi skapar smidiga arbetsflöden för både interna och externa intressenter, som omfattar hela livscykelhanteringen av arbetssökande och arbetsgivare. Vi ansvarar för både inköpta och egenutvecklade system och använder oss av teknologi såsom Angular för front-end, Spring Boot och Java EE för back-end, och Oracle för databaser. Våra system är placerade på den innovativa OpenShift-plattformen och vi använder Tekton och ArgoCD för byggen och deployment.

Beskrivning av tjänsten
Som backendutvecklare kommer du vara en nyckelspelare i att bygga och driva fram nya lösningar och applikationer. Du kommer att arbeta nära teamet och produktägaren för att planera och genomföra utvecklingsprojekt och vara delaktig i att forma tekniska lösningar.

Vårt erbjudande
Vi är ett tvärfunktionellt team som består av produktägare, utvecklare, testare, kravare och ux-designer. Vi trivs med att jobba nära varandra och delar både framgångar och utmaningar. Vi jobbar både på kontoret och hemifrån.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Minst 2 års aktuell erfarenhet av Java
- Minst 2 års aktuell erfarenhet av Spring Boot och/eller Java EE
- Minst 2 års erfarenhet av JPA/Hibernate
- Minst 2 års erfarenhet av REST API:er
- Minst 2 års erfarenhet av testdriven utveckling
- Minst 2 års erfarenhet av agila arbetsmetoder som exempelvis Scrum
- Flytande svenska i tal och skrift

 
Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av containerteknologier så som Docker, Kubernetes och/eller OpenShift Container Platform
- Erfarenhet av DevOps
- Erfarenhet av GitOps, t ex ArgoCD och Tekton
- Erfarenhet av Oracle DB
- Erfarenhet av Maven
- Erfarenhet av Git

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

 
Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2024-02-02.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du bidra till ett rättvist samhälle? Som inspektör hos oss upptäcker du avvikelser som hotar välfärden och bekämpar arbetslivskriminalitet.

Använd din erfarenhet av myndighetsutövning för att göra skillnad. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?   

Enhetens uppdrag

Enheten Uppföljning och kontroll är en del av Ekonomiavdelningen och vi ansvarar för att samordna myndighetens arbete mot felaktiga utbetalningar, välfärdsbrott och arbetslivskriminalitet. Vi bidrar till ett riskbaserat och effektivt kontrollarbete i hela myndigheten. Enheten består av fem sektioner med drygt 90 medarbetare lokaliserade främst i Falun, Kalmar och Solna.

Beskrivning av tjänsten

Vi söker en inspektör till sektionen för oannonserade kontrollbesök i region Mitt. Medarbetarna är lokaliserade i team om två i Arbetsförmedlingens 6 regioner. Sektionen bemannar i nuläget regionala center mot arbetslivskriminalitet (AKC).

Du kommer att utföra besök hos arbetsgivare som erhåller stöd från Arbetsförmedlingen för att upptäcka avvikelser och oegentligheter kopplade till felaktiga utbetalningar och arbetslivskriminalitet.

Då arbetet som inspektör innebär många kontakter ställer det krav på dig att kunna agera stabilt och förtroendegivande i mötet med människor med olika bakgrund. Du har erfarenhet av myndighetsutövning och är trygg i din roll då du är myndighetens ansikte utåt.

Som inspektör förväntas du arbeta såväl självständigt, som i team. Resor i tjänst med övernattning förekommer då du behöver utföra arbeten i andra regioner. Arbete kan också förekomma under obekväm arbetstid, vilket betonar vikten av flexibilitet och att kunna planera och prioritera arbetsuppgifter.

Grundläggande krav för tjänsten
- Akademisk utbildning om 180 hp/120 hp enligt tidigare system eller erfarenhet i linje med tjänst som bedöms relevant, tex yrkeserfarenhet inom Arbetsförmedlingen och att du genomfört kontrollbesök inom annan myndighet
- God erfarenhet av att arbeta med utredningar, och/eller oanmälda kontrollbesök och inspektioner
- Körkort B och god körvana.
- Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att utreda felaktiga utbetalningar, återkrav, bidragsbrott och bedrägerier
- God kunskap om Arbetsförmedlingens stöd och regelverk och verksamhet
- Erfarenhet att återrapportera i skrift
- Erfarenhet av myndighetsutövning
- Erfarenhet av myndighetssamverkan inom de myndighetsgemensamma uppdraget mot arbetslivskriminalitet och det myndighetsgemensamma uppdraget mot organiserad brottslighet.

Vi söker dig som har god analytisk och undersökande förmåga. Du är prestigelös och positiv. Du kan hantera flera arbetsuppgifter parallellt, är serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga. För att trivas i rollen behöver du tycka om att ta ett stort eget ansvar då arbetet är självständigt och leds på distans.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring 

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsort Stockholm. Tillträde enligt överenskommelse.

Eftersom befattningen är säkerhetsskyddsklassad enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer du att bli föremål för registerkontroll. Det innebär bland annat att du måste vara svensk medborgare för att kunna få tjänsten.

Vi har goda förmåner, med bra semesteravtal, flextid, möjlighet till friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Hos oss finns ett stort engagemang, alla som arbetar här vill göra en insats. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår hemsida: https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-01-10.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer och se en film om vår rekryteringsprocess på vår hemsida https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du som senior fullstackutvecklare vara med och skapa IT-lösningar som gör verklig skillnad i samhället? Hos Arbetsförmedlingen får du arbeta med moderna teknologier och innovativa projekt för att driva digitaliseringen framåt.

Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö, möjlighet till utveckling och ett meningsfullt uppdrag där du bidrar till att fler människor hittar rätt på arbetsmarknaden. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?


Avdelningens uppdrag
Vi på avdelningen Myndighetsgemensam IT har det övergripande ansvaret för digitala stödsystem för myndigheten. Vi arbetar agilt och i nära samarbete med verksamheten för att skapa smarta och effektiva lösningar som stöder myndighetens mål om en mer digital och effektiv arbetsprocess. Hos oss får du möjlighet att vara med och forma framtidens arbetssätt inom offentlig sektor. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med engagerade kollegor, goda utvecklingsmöjligheter och en chans att göra verklig skillnad.

Under de senaste åren har Arbetsförmedlingen investerat kraftigt i nya tekniska plattformar, så som AI, Openshift, datasjön, Lagringsplattform med flera. 

Beskrivning av tjänsten
Vill du vara en del av ett erfaret utvecklingsteam som driver digitaliseringen inom Arbetsförmedlingen? Tillsammans utvecklar vi moderna IT-lösningar för att hantera myndighetsinformation och regelverk inom områden som e-arkiv och diariesystem.

Du kommer att arbeta i ett agilt team och ta ansvar för hela utvecklingsprocessen, från kravställning till drift. Du kommer att arbeta med moderna teknologier och verktyg, och ha möjlighet att utveckla dina kunskaper inom områden som t ex Cloud, AI och mikrotjänster. Du kommer också att samarbeta nära med våra verksamhetsområden för att säkerställa att våra lösningar möter deras behov.

Att snabbt kunna anpassa sig efter förändrade förutsättningar och att vara flexibel är grundläggande för att lyckas i rollen. Du behöver därför vara nyfiken, ansvarstagande, ha en stark drivkraft att arbeta med utveckling och förvaltning.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Akademisk utbildning som systemvetare eller civilingenjör, eller annan erfarenhet som bedöms likvärdig
- Flerårig erfarenhet av Javautveckling
- Erfarenhet av Javascript/Typescript
- Erfarenhet av Devops-utveckling
- Aktuell erfarenhet av agila arbetssätt
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift i svenska 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att ha arbetet i en komplex IT-miljö med många IT-system
- Arbetslivserfarenhet som SCRUM-master eller från annan ledande IT-roll
- Erfarenhet av REST-API
- Erfarenhet av arbete med OpenShift
- Erfarenhet av att ha jobbat med tekniker som Spring Boot, Containers, Docker,

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-01-20.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du vara med och utveckla några av Sveriges mest avancerade databasplattformar? Vi söker en erfaren MS Databasadministratör som vill utmanas och inspireras i en miljö fylld av tekniska möjligheter.

Tillsammans får vi Sverige i Arbete. Vill du bli en av oss?


Sektionens/enhetens uppdrag

Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar.

Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Sektionen Databas är en del av och en viktig byggsten i IT Infrastrukturen. Vi som jobbar här ansvarar för leveranser inom databas, vi är navet i många av Arbetsförmedlingens tjänster. Här jobbar vi med den senaste tekniken och en ständig utveckling av våra miljöer.

Beskrivning av tjänsten

Som Server Databasadministratör blir du en viktig medlem i vårt databas-team.
I arbetet ingår allt i från administration, drift, övervakning, underhåll, livscykelhantering och optimering av befintlig miljö. Din kompetens inom MS kan efterfrågas i projekt som våra kunder initierar.

Du får möjligheten att forma framtidens databasplattformar med en hög grad av automation och självservice för våra utvecklingsteam.

Vi söker dig som:

- Har expertkunskaper inom MS Server och Windows
- Är initiativrik, självgående och lösningsorienterad
- Vill lära dig nya teknologier
- Är en lagspelare med god kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga
- Har dokumentationsvana av tekniska miljöer

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna, Stockholm.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan anställningen påbörjas.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.

Grundläggande krav för tjänsten

- Flerårig erfarenhet av konfiguration av MS Server
- Goda kunskaper i stora Windows-miljöer
- Erfarenhet av felsökning och installation
- Grundläggande kunskaper i PowerShell eller liknande verktyg
- Grundläggande kunskap om nätverk; topologi, segment och trafikflöden
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska

Övriga meriter för tjänsten

- Windows Failover Cluster och AlwaysOn Cluster
- Kunskap om andra typer av databaser
- Erfarenhet av övervakningssystem som SCOM eller liknande
- Kunskap om Linux, VMWare, lagring och backuplösningar
- Certifiering i MS Server

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. 
Mer om statliga värdegrunden

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-01-17.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vi söker två engagerade och ansvarstagande personsäkerhetsspecialister/kvalificerade handläggare med gedigen erfarenhet till vår nya sektion för personsäkerhet och internutredning.

Hos oss blir du en del av en organisation som präglas av samhällsnytta, samarbete och professionalitet. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss?


Sektionens uppdrag

Sektionen personsäkerhet och internutredning spelar en central roll i myndighetens verksamhetsskydd. Sektionen har i dagsläget i uppdrag att arbeta med personsäkerhet, krisledning, insiderproblematik, otillåten påverkan, internutredningar och visselblåsarfunktion.

Sektionen ansvarar för myndighetens övergripande säkerhetsarbete gällande medarbetare och för funktioner som utgör en del av det myndighetsövergripande arbetet med att förbygga, hantera och utreda signaler om till exempel misstänkt korruption. Vi är inne i ett förändringsarbete där en av prioriteringarna är att etablera en säkerhetskultur som kan hantera kreativitet, snabbhet och flexibilitet i en omvärld i ständig utveckling.

Beskrivning av tjänsten

I rollen som personsäkerhetsspecialist kommer du:

Ansvara för att utreda och bedöma säkerhetsrisker kopplade till medarbetare och verksamhet
Utveckla, implementera och följa upp rutiner och riktlinjer för personsäkerhet i enlighet med lagar, förordningar och myndighetens interna regelverk
Arbeta med hot- och riskbedömningar/analyser i samband med incidenter och pågående säkerhetshot
Genomföra bakgrundskontroller via öppna källor och andra förebyggande säkerhetsåtgärder
Ge råd och stöd till chefer och medarbetare i frågor som rör personsäkerhet, resesäkerhet och evenemangssäkerhet
Samverka med andra myndigheter, säkerhetssamordnare och relevanta aktörer för att upprätthålla en god personsäkerhet
Bidra till att stärka myndighetens systematiska säkerhetsarbete

Verksamheten är i behov av en säkerhetsspecialist som har resesäkerhet som ansvarsområde och en säkerhetsspecialist som har krisledning som ansvarsområde.

Eftersom sektionen är under uppbyggnad kan det finnas behov av att stötta andra delar inom sektionens ansvarsområden.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
Mer om att jobba hos oss 




Grundläggande krav för tjänsten
Högskoleutbildning med inriktning personsäkerhet, risk- och krishantering eller annan utbildning inom säkerhetsområdet eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Minst tre års aktuell relevant yrkeserfarenhet som gett dig förmåga och lämplighet att klara arbetsuppgifterna.
Aktuell erfarenhet av framtagande av risk och hotbildsanalyser
Aktuell erfarenhet av att skriva och formulera kvalificerade underlag och dokument
Goda kunskaper i Office-paketet
God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska


Övriga meriter för tjänsten
Aktuell erfarenhet från arbete inom offentlig förvaltning
Aktuell erfarenhet av rådgivning inom operativ personsäkerhet
Aktuell erfarenhet av resesäkerhet och/eller krisledningsarbete
Aktuell erfarenhet av att planera samt genomföra olika typer av utbildningar eller workshops, leda olika övningar
B-körkort

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
Mer om statliga värdegrunden

Vi söker dig som kan analysera komplexa händelser, hitta lösningar som förenar olika intressen och agerar med gott omdöme i pressade situationer.

Du bygger förtroende och tillit i relationer till chef och övriga medarbetare och vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Du vill möjliggöra förändring och har förståelse för myndighetens vilja att driva verksamheten framåt i en hög takt.

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring




Ansökan

Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-01-12.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Du behöver besvara urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma och arbetsprov kan komma att genomföras vid intervjun. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vi skall bli Sveriges modernaste myndighet inom Cybersäkerhet.

För att lyckas med det söker vi nu två specialister till vår enhet som vill vara med och bidra i alla leveranser som sker i myndighetens IT-verksamhet. Om du brinner för informationssäkerhet, gillar spännande utmaningar och vill jobba med erfarna medarbetare inom informationssäkerhet och juridik så har du hittat rätt. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Enhetens uppdrag
Enheten Cybersäkerhet och digital tillit stöttar hela myndighetens IT-verksamhet i informations- och IT-säkerhetsfrågor och utvecklar och ansvarar för dess förmåga att förebygga, tillgängliggöra, upptäcka och agera utifrån verksamhetsbaserat risktänkande.

Vi ansvarar för myndighetens säkerhetsplattform med komponenter som stöttar produkter och byggstenar för god systemsäkerhet. Exempel på funktioner i säkerhetsplattformen är autentisering, behörighetshantering, loggning, övervakning men även processer, riktlinjer och verktygsstöd för säkerhetsarbete.

 

Beskrivning av tjänsten
Som informationssäkerhetsspecialist hos oss jobbar du i ett team med andra specialister inom cybersäkerhet och juridik. Vi har gjort en stor säkerhetssatsning och har förstärkt vår cybersäkerhetsenhet med ett flertal olika kompetenser och tekniker.

Tillsammans guidar och stöttar vi verksamheten inom informationssäkerhetsområdet genom nyutveckling och förvaltning. Vi utvecklar vår kunskap och arbetssätt kontinuerligt för att hela tiden kunna ge bästa möjliga stöd och nytta till hela myndigheten inom vårt expertområde. Vår filosofi baseras mer på stöd och stöttning, samarbete och förtroende, snarare än på pekpinnar och tvång.

I dina primära arbetsuppgifter ingår bland annat att stötta IT-verksamheten med:

- Informationsklassning
- Hot- och riskanalyser och implementation av säkerhetsåtgärder
- Utbildning inom informationssäkerhet
- Uppföljning/compliance av informationssäkerhet
- Juridiska frågeställningar, dataskydd/GDPR
- Konsekvens- och laglighetsbedömningar

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Kompetens inom IT- och informationssäkerhet, gärna verifierad med relevant certifiering (t.ex. CISSP, CISM e.d.)
- Kunskap om ISO/IEC 27001 och 27002
- Erfarenhet av arbete med IT-säkerhet och informationssäkerhet, gärna i större organisationer under stark förändring
- Kunskap om för området relevanta lagrum, t.ex. GDPR, OSL och PDL
- God förmåga att uttrycka dig på svenska såväl skriftligt som muntligt

Övriga meriter för tjänsten
- Högskoleutbildning eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt inom relevant område
- God förmåga av att leda workshops
- God förmåga att arbeta i stora och komplexa projekt

 

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2025-01-24.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande registerkontroll kommer att genomföras på slutkandidaten innan beslut om anställning fattas.

I denna rekrytering samarbetar vi med Experis. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Carina Eyoma, mailto:[email protected], 073–0862275.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Vill du vara med och säkerställa att Arbetsförmedlingen hanterar känslig information på ett korrekt och effektivt sätt? Vi söker en noggrann och analytisk person som kan hantera sekretessprövning, hantera begäran om allmänna handlingar och stötta upphandlingsprocessen.

Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss? 

Enhetens uppdrag
Enheten Affärsområde Arbetsmarknadstjänster arbetar med inköp av arbetsmarknadstjänster inom lagen om offentlig upphandling (LOU) och lagen om valfrihetssystem (LOV), och affärsmässig uppföljning av avtal och leverantörer som verkar inom området. Vi arbetar med att optimera inköpsprocessen, utveckla leverantörsrelationer och säkerställa att vi får bästa möjliga värde för pengarna. Vi har ett särskilt fokus på inköp av arbetsmarknadstjänster och följer strikta krav enligt LOU och LOV.

Beskrivning av tjänsten
Enheten har under några års tid haft ett tilltagande inflöde av ärenden gällande begäran om utlämnande av handling. Begäranden har under en tid ökat, både till antal och till omfattning. Därför vill vi nu förstärka sektionen med en heltidstjänst som i huvudsak fokuserar på att hantera sekretessprövning och begäranden av utlämnanden av offentlig handling.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara:

- Granska och bedöma: Ta emot och tolka begäran om allmänna handlingar. Identifiera och ta fram rätt information enligt begäran från olika system skyndsamt
- Hantera begäran: Besvara frågor från allmänheten och andra myndigheter om offentliga handlingar. Göra sekretessbedömningar och där behovet uppstår maskera handlingar
- Samarbeta: Arbeta tvärfunktionellt med kollegor för att inhämta kompletterande information för att besvara begäran
- Stötta upphandlingar: Stödja myndighetens behov i olika arbetsmoment av upphandlingsprocessen kopplade till LOU

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Godkänd gymnasieutbildning (bifoga intyg)
- Arbetslivserfarenhet av arbete med upphandlingsprocess inom statlig myndighet
- Arbetslivserfarenhet av arbete med sekretessprövning och hantering av begäran av allmän handling
- Arbetslivserfarenhet av att tolka och tillämpa lagtext
- Goda kunskaper i svenska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift, samt hög läsförståelse

Övriga meriter för tjänsten
- Dokumenterad erfarenhet av arbete i olika ärendehanteringssystem kopplade till Upphandlingsprocessen
- Erfarenhet av arbete med inköpsfrågor kopplade till Lagen om offentlig upphandling (LOU)

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2024-12-30.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Är du ServiceNow utvecklare och vill jobba i händelsernas centrum? Hos Arbetsförmedlingen arbetar du på regeringens uppdrag och på en myndighet som just nu behövs mer än någonsin.

Som experter på alla typer av arbetsmarknadsfrågor bidrar vi med allt från analyser till konkreta insatser som gör att fler människor snabbare och lättare hittar jobb.

Avdelningen/enhetens uppdrag
Vi på enheten Ekonomi, styrning och stöd arbetar tätt tillsammans med myndighetens stöd- och ledningsfunktioner för att kunna erbjuda våra medarbetare och kunder värdeskapande produkter, tjänster och applikationer. Vi sätter alltid kunden och användarupplevelsen i första rummet och utvecklar våra tjänster därefter.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster tillsammans med användarna. Vi arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss! 

Beskrivning av tjänsten
Nu letar vi på Arbetsförmedlingen IT efter erfarna ServiceNow-utvecklare som vill vara med att digitalisera och automatisera vår stödverksamhet. I rollen som ServiceNow utvecklare arbetar du både självständigt och i våra agila ServiceNow team. Arbetet kommer vara inom Ekonomi och Kontrollområdet med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap. Du kommer arbeta i ett team om flera ServiceNow-utvecklare där ni hjälper och stöttar varandra i det dagliga arbetet.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

- Konfigurera, utveckla och testa lösningar på ServiceNow-plattformen
- Samarbeta, stödja och ”brainstorma” fram lösningar med ditt team
- Säkerställa att utveckling sker enligt våra designprinciper och riktlinjer
- Kommunicera och samverka med våra användare/intressenter; främst utvecklingsteamen, samt andra intressenter
- Lösa spännande utmaningar och hela tiden utforska ny teknik

På Arbetsförmedlingen erbjuder vi dig utvecklingsmöjligheter då vi värderar individens vidareutveckling inom aktuella områden.


Kvalifikationer
- Eftergymnasial utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
- Dokumenterad utbildning eller erfarenhet från utveckling och/eller konfigurering i ServiceNow-plattformen
- Goda kunskaper i svenska och engelska, det vill säga god förmåga att kommunicera i tal och skrift 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av, samt certifiering i, ServiceNows olika processområden
- Erfarenhet av att jobba i komplexa miljöer där många system integrerar
- Erfarenhet av Javascript
- Praktiska erfarenheter av arbete i ett DevOps team i en större organisation


Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap.

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:
Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är i första hand på vårt nybyggda och moderna kontor i Solna, men det finns även möjlighet finns för placering på andra orter där vi har verksamhet.

I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 10 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2025-01-12. 

Du ansöker genom att klicka på knappen "ansök" nedan. Besvara frågorna om din utbildning och arbetslivserfarenhet, samt bifoga ditt CV.

Intervjuer kan komma att ske löpande.

När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.

För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss – Arbetsförmedlingen.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.



Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt.



https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss. Visa mindre

Har du erfarenhet av att navigera komplexa IT-miljöer och översätta verksamhetsbehov till effektiva IT-lösningar? Som områdesarkitekt hos Arbetsförmedlingen får du en central roll i att utveckla och stödja myndighetens övergång mot en mer informationsdriven och digitalt transformerad verksamhet.

Med din erfarenhet inom arkitektur och strategiskt helhetstänk blir du en nyckelperson i arbetet med målarkitektur och effektiva processer.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?

 
Avdelningens uppdrag
Myndighetsgemensam IT ansvarar för produkter som stödjer myndighetens gemensamma funktioner, såsom ekonomi, inköp, rättsfrågor, dokumenthantering, HR och kommunikation. Vi säkerställer även effektiv informations- och datastyrning, tillgång till data och utvecklar datadrivna tillämpningar – från enkel rapportering till masterdatahantering. Genom våra produkter och byggstenar bidrar vi till att öka myndighetens inre effektivitet, med fokus på att förenkla och förbättra för alla medarbetare på myndigheten.

 

Områdesarkitektens uppdrag och ansvar
Nu söker vi två områdesarkitekter med djup teknisk kunskap och erfarenhet av IT-utveckling till avdelningen Myndighetsgemensam IT. Vi är i en transformation där vi går från egenutvecklade applikationer till lösningar som byggs på standardplattformar eller system. Som en del av Arbetsförmedlingens arkitekturstyrning blir du en nyckelperson i utvecklingen av målarkitektur och gemensamma arkitekturprinciper som ska stödja myndighetens digitala transformation. 

Du kommer att arbeta med arkitektur inom ett eller flera av avdelningens områden och bidra med helhetstänk kring framtida lösningar. Rollen kräver förmåga att arbeta på strategisk, taktisk och operativ nivå. Du anpassar arkitekturkoncept efter verksamhetens behov och bidrar till lösningar som skapar värde. Du har mycket god förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra, planerar och driver arbetet framåt för att nå resultat på ett prestigelöst sätt.

Har du bred erfarenhet av arkitekturarbete i stora organisationer och kan omvandla verksamhetsbehov till IT-lösningar? Då kan du vara precis den vi söker.

 

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 

https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande krav för tjänsten
-  Högskoleexamen, 180 hp (120 p enligt tidigare system) inom systemvetenskap alternativt högskoleingenjör eller civilingenjör inom relevanta områden
- Erfarenhet av att arbeta som lösningsarkitekt, senior utvecklare, enterprise arkitekt eller områdesarkitekt
- Erfarenhet av att hantera och analysera informationsflöden, se samband, avgränsa och förmedla komplicerad information på ett enkelt och pedagogiskt sätt
- Erfarenhet av utvecklingsprocesser inom digital utveckling
- God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt 

 
Övriga meriter för tjänsten
- Certifiering inom IT-arkitektur, verksamhetsarkitektur eller informationsarkitektur
- Erfarenhet av arbete med IT-stöd kopplat till en organisations interna processer
- Erfarenhet av DW/BI-arkitektur och framtagande av teknisk roadmap

 

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2024-01-07. I denna rekrytering samarbetar vi med Experis. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta
rekryteringskonsult Carina Eyoma, [email protected], 073–0862275.

Intervjuer kan komma att ske löpande. 

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.


 


Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. 


https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Visa mindre

Inledning
Är du redo att göra verklig skillnad för personer med syn-, döv- och hörselnedsättning? Som teckenspråkig arbetsförmedlare inom SIUS hjälper du arbetssökande att finna, få och behålla arbete.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Sektionens uppdrag
Sektionen Syn Döv Hörsel (SDH) arbetar mot arbetssökande med syn- och hörselnedsättningar samt personer som är döva. Sektionen är en del av enheten Regiongemensamma uppdrag inom geografiska området Stockholm Gotland. Målet med vårt arbete är att skapa full delaktighet och jämlikhet för personer med ovannämnda funktionsnedsättningar genom att ge dem stöd och skapa förutsättningar för arbete eller utbildning.

Dina blivande kollegor är 19 medarbetare, som alla har olika specialiseringar. Nu söker vi en teckenspråkig arbetsförmedlare med SIUS (Särskilt introduktions- och uppföljningsstöd) inriktning. 

Beskrivning av tjänsten
Som arbetsförmedlare med inriktning SIUS arbetar du med att identifiera och synliggöra den arbetssökandes kompetens och driftkrafter i syftet att denne kan komma i anställning eller i studier. Du arbetar även med att inhämta information från arbetsgivare om relevanta arbeten och presenterar kandidater som är lämpliga. I arbetet samarbetar du med dina övriga kollegor i sektionen, så som specialistfunktioner syn, döv och hörsel samt andra arbetslivsinriktad rehabilitering professioner.

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Stockholm/Solna. Arbetsförmedlingen erbjuder en god introduktion som innehåller utbildningar om tjänstemannarollen, Supported Employment med flera.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

Grundläggande krav för tjänsten
- Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 hp/120 p alternativt är du/har flerårig erfarenhet som Arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare
- Minst två års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50% under sammanlagt två år
- Mycket goda kunskaper i teckenspråk
- Goda kunskaper att formulera dig skriftligt på svenska 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet av att arbeta med personer som har syn- och/eller hörselnedsättning
- Utbildning i Supported Employment eller andra metodbaserade stödinsatser
- Erfarenhet av att coacha eller vägleda arbetssökande med olika typer av arbetslivshinder
- Förmåga att genomföra motiverande och lösningsfokuserade samtal

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2024 - 11 - 21.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.


 


Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. 


https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Visa mindre

Är du i början av din IT-karriär och vill utvecklas som databasadministratör eller tekniker? Hos oss blir du en del av ett engagerat team som bygger några av myndighets-Sveriges mest avancerade databasplattformar.

Här får du möjligheten att påverka, utmanas och inspireras i en miljö med ständigt nya tekniska möjligheter.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?



Vilka är vi
Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar.

Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden.

Sektionen Databas är en del av och en viktig byggsten i vår Infrastruktur. Vi som jobbar här ansvarar för leveranser inom databas, vi är navet i många av Arbetsförmedlingens tjänster. Här jobbar vi med den senaste tekniken och en ständig utveckling av våra miljöer.



Beskrivning av tjänsten
Databas-teamet på avdelningen Produktion ansvarar för stabilitet, drift och utveckling av organisationens centrala databas-plattformar. Vi är ett team där du kommer att vara en viktig tillgång med din personlighet och dina egenskaper. Våra databas-plattformar används idag av cirka 50 utvecklingsteam.

På IT arbetar vi agilt med inspiration från SAFe.

Vi försöker se in i kristallkulan för att få svar på hur det kommer att se ut om 3–5 år. Där tror vi att du med ett öppet sinne och nya ögon hänger med oss på resan där vi i framtiden kommer fortsätta jobba med innovativa lösningar.

Du kommer att arbeta tätt tillsammans med kollegor i databas-teamet för att säkerställa en effektiv och väl fungerande databasplattform, med siktet inställt på en högre grad av automation och självservice för våra utvecklingsteam. Du blir en del av ett välfungerande team med god sammanhållning.

För att du ska trivas i rollen är det viktigt att du är intresserad av databaser och vill lära dig mer om hur dem fungerar i en stor organisation. Du vill utvecklas i din roll och vara en del av en viktig och framåtsträvande myndighet som jobbar med moderna och komplexa system.

Vi värdesätter framför allt din potential, nyfikenhet och vilja att fortsätta lära och utvecklas hos oss framför flerårig arbetslivserfarenhet. Du har god samarbetsförmåga och är bra på att kommunicera.



Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placering på Arbetsförmedlingens nybyggda huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand eller enligt överenskommelse.

Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan anställningen påbörjas.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss



Grundläggande krav för tjänsten
- Du har YH-utbildning med datainriktning eller Data och systemvetenskaplig utbildning, alternativt erfarenheter som kan bedömas som likvärdiga
- Grundläggande kunskaper inom någon- eller några olika typer av databaser: Ex. Oracle, MS, (, No, Graf) Mongo DB, Postgre eller andra
- Grundläggande kunskaper inom IT-infrastruktur: Server, nätverk & storage
- Grundläggande kunskaper inom Automatisering och skriptning (Ansible, BASH eller något annat skriptspråk)
- Grundläggande kunskap inom operativsystem Linux och Windows
- Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska



Övriga meriter för tjänsten
- Du har erfarenhet av att analysera och felsöka
- Du har erfarenhet av Kubernetes, OpenShift eller andra liknande lösningar

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring


Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2024-11-19 

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Visa mindre

Vi behöver nu utöka vår kapacitet och förstärka kompetensen med en senior utvecklare inom PEGA
(SSA) som vill vara med och skapa större effekter på arbetsmarknaden.

Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?


Sektionens/enhetens uppdrag
Vi på Enheten Fristående Aktörer jobbar med ett strategiskt viktigt verksamhetsområde som kommer utgöra en stor del av myndighetens framtida uppdrag. Vår uppgift är att skapa den digitala infrastrukturen, en ny mötesplats för våra fristående aktörer, arbetsförmedlingen, arbetssökande och arbetsgivare med mål att fler människor ska rustas och matchas för jobb.

Vi är flera sektioner på IT-avdelningen som arbetar för fullt med att digitalisera myndigheten.
Arbetsförmedlingens digitala förnyelse bygger på flera IT-plattformar. Vi har valt plattformen PEGA som en strategisk plattform i vår digitala transformation, samtidigt som vi avvecklar vårt legacy.

Vi erbjuder en snabbrörlig, rolig och inspirerande arbetsplats där vi utvecklar nya innovativa tjänster nära användarna. På Arbetsförmedlingen tillämpar vi produktstyrning och arbetar i en agil kultur med inspiration från SAFe. All vår utveckling sker i utvecklingståg och vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör. Att tänka nytt och att snabbt omsätta det i vår verksamhet är viktigt för oss. Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör och de flesta medarbetare arbetar i roller som är T-formade, vilket betyder att man har djup kompetens inom ett eller flera områden och är duktig inom sitt skrå.

Beskrivning av tjänsten
Du kommer att ingå i ett tvärfunktionellt team som arbetar med att designa och realisera olika delar i vårt kundflöde. Vid utveckling av nya interna digitala tjänster och koncept arbetar vi utifrån behov, idégenerering, design thinking, realisering och slutanvändartester. I utvecklingsarbetet ingår att tillsammans med andra seniora kollegor designa och realisera PEGA-lösningar för att på bästa sätt möta behoven.

För att lyckas i denna roll ser vi gärna att du drivs av att få lösa tekniska problem och har en
lösningsfokuserad inställning för att leverera en bra slutprodukt. Du är van av att arbeta i och med agila tvärfunktionella team, och ser värdet av Releasetåg och teamens betydelse i kedjan.

Vi letar efter dig som är en lagspelare och samtidigt trivs med självständigt arbete. Du är nyfiken,
innovativ, får saker att hända, och har ett stort personligt driv.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. 
https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss

 

Grundläggande krav för tjänsten
- Eftergymnasial utbildning inom systemvetenskap
- Certifierad PCSSA
- Minst 4 års arbetslivserfarenhet i SSA-rollen
- Erfarenhet av utveckling i stora komplexa systemimplementationer av Pega
- Arbetslivserfarenhet av API:er, integrationer och deployment  
- Arbetat enligt SAFe på en större organisation och/eller är certifierad inom SAFe eller Scrum 
- Mycket goda kunskaper att kommunicera på svenska i tal och skrift 

 

Övriga meriter för tjänsten
- Erfarenhet från arbete inom en myndighet
- Erfarenhet av arbete med relationsdatabaser såsom
- Erfarenhet av arbete med krav- och riskanalys
- Erfarenhet av arbete med systemtestning, samt av metoder för diagnostik & prestandamätningar

 

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.  
https://www.jobbastatligt.se/var-vardegrund

 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2024-11-13.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. 
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess 

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.


 


Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. 


https://arbetsformedlingen.se/om-oss/jobba-hos-oss Visa mindre