Lediga jobb som Organisationschef i Solna

Prostatacancerförbundet är en riksorganisation som samlar cirka 12 500 medlemmar i 29 lokala patientföreningar som tillsammans verkar för ökad kunskap om prostatacancer. Vi driver påverkansarbete för en bättre prostatacancervård och sprider information och kunskap om sjukdomen. För att nå vår vision "En framtid utan Prostatacancer" stödjer vi forskning och utveckling genom en egen fond - Prostatacancerfonden, som sedan 2015 delat ut över 100 miljoner kronor. Varje november driver vi Mustaschkampen, Prostatacancerförbundets kampanj som blandar humor med allvar för att bidra till forskning, utveckling och bättre vård, och samtidigt sprida kunskap om Sveriges vanligaste cancersjukdom - prostatacancer. Läs gärna mer om oss på prostatacancerforbundet.se.  

Då vår generalsekreterare går i pension under våren 2025 söker vi nu dig som vill medverka i det viktiga arbetet att leda vårt förbund framåt. Fokusområdena är att stärka Prostatacancerförbundet som både medlemsorganisation och påverkansaktör samt skapa förutsättningar som gör att vi kan samla in ännu mer pengar till patientnära forskning. 

Ditt uppdrag: 
Som?generalsekreterare har du det övergripande ansvaret att driva Prostatacancerförbundet mot uppsatta mål i enlighet med verksamhetsplanen. Du arbetar på uppdrag av förbundsstyrelsen och ansvarar för att tillsammans med kansliet verkställa årsmötets och förbundsstyrelsens beslut. Som generalsekreterare utgör du länken mellan styrelsen och kansliet och upprätthåller genom en löpande dialog med styrelseordförande ett levande informationsflöde däremellan. I det operativa arbetet ansvarar du för kansliet som består av sju engagerade och kompetenta medarbetare, vilket innebär fullt ansvar för personal, arbetsmiljö, administration, ekonomi och resultat. 

Prostatacancerförbundet driver ett aktivt påverkansarbete för en bättre prostatacancervård. En del i ditt uppdrag blir att medverka till att förbundet stärks som opinions- och påverkansaktör och i detta arbete främja samarbeten med andra organisationer och nätverk. Du ansvarar också för den strategiska omvärldsbevakningen och kan representera förbundet i externa sammanhang. 

Vidare ingår det i generalsekreterarens uppdrag att arbeta för att Prostatacancerförbundet håller en hög relevans mot både befintliga och potentiella medlemmar. Detta innebär bland annat att säkerställa kvalitativ rådgivning och stöttning till de lokala patientorganisationerna, så att de i sin tur kan tillvarata och utveckla olika former av engagemang samt rekrytera fler medlemmar.  
 
Tjänsten är placerad vid förbundskansliet i Bergshamra i Solna. Resor förekommer i tjänsten. 
 
Den vi söker: 
Vi söker en relationell ledare med erfarenhet av formellt personal- och budgetansvar som stimuleras av att driva utvecklingsarbete och nå resultat tillsammans med andra. Du har en relevant utbildningsbakgrund och tidigare erfarenhet från en medlemsorganisation inom civilsamhället. Utifrån rollens karaktär och den fråga vi bedriver ser vi framför oss att du har kunskap inom hälso- och sjukvårdssystemet samt kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta med opinions- och påverkansarbete ser vi det som meriterande liksom om du direktrapporterat mot en ideell styrelse.  

Centrala faktorer för att lyckas i rollen är dels din förmåga att etablera framgångsrika samarbeten inom vår organisation samt att kunna representera oss på ett trovärdigt sätt i externa sammanhang. Vidare är du strategisk, kommunikativ, tydlig och trygg i dig själv och i ditt ledarskap. Självklart har du ett genuint intresse för våra kärnfrågor och sympatiserar med våra värderingar.  

Vi erbjuder: 
Hos oss får du en unik möjlighet att förbättra livet för alla prostatacancerdrabbade och bidra till att dessa personer får rätt vård på lika villkor oavsett var i landet man bor. Du kommer till en välskött organisation med ett starkt varumärke som senaste åren ökat i medlemsantal. Vi värnar om en god arbetsmiljö för våra anställda och du blir en nyckelperson på vår fortsatta utvecklingsresa som vilar på goda förutsättningar. Prostatacancerförbundet är anslutna till Fremias kollektivavtal.  

Välkommen med din ansökan! 
Känns detta som en roll för dig? I så fall ser vi fram emot att du registrerar CV och ett motivationsbrev om varför du ska bli Prostatacancerförbundets nya generalsekreterare via signerarekrytering.se, som vi samarbetar med i denna rekrytering. Sista ansökningsdag är den 15:e januari, men vänta inte med att skicka in din ansökan eftersom urval sker löpande. Observera att fysiska intervjuer med förbundsstyrelsens rekryteringsgrupp kommer att äga rum den 29/1 och 30/1. Eventuella frågor besvaras av någon av Signeras konsulter Anna Hultkrantz, tel.?073-834 33 20 eller Malin Östman, tel. 076-339 98 45. Visa mindre

Vi söker dig som har erfarenhet från en arbets- eller projektledande roll inom insamlingsbranschen och som vill arbeta både strategiskt och operativt med insamling. Du behärskar hantverket kring insamling och vill nu ta nästa steg och leda och utveckla ett insamlingsteam där alla strävar efter att nå högt uppsatta mål.


Om WaterAid
WaterAid Sverige är del av den internationella federationen WaterAid och tillsammans med våra över 1 000 kollegor verkar vi i 33 länder. Vi är en global organisation med en bred mix av kompetenser. Vårt gemensamma uppdrag är tydligt. Vi jobbar för att alla, överallt ska ha tillgång till rent vatten, toaletter och hygien till år 2030.
WaterAid Sverige är en inspirerande arbetsplats som erbjuder en spännande och händelserik vardag på jobbet. Att arbeta för oss är utvecklande och givande. Du får insyn i hur organisationen arbetar både i Sverige och globalt.
WaterAid Sverige har 92 % medarbetarnöjdhet och är en arbetsplats där medarbetare skattar inkludering, eget inflytande, bemötande, ledarskap, innovationskultur, samarbete med kollegor, hållbar arbetsbelastning och generell trivsel mycket högt. Vi erbjuder olika typer av kompetensutveckling, vi har en generös friskvårdspeng och en friskvårdstimme per vecka samt många olika typer av inspirerande personalaktiviteter.
WaterAid vill vara en arbetsplats som är attraktiv för alla, eftersom vi tror att en variation av perspektiv, erfarenheter och bakgrund gör oss ännu starkare och välkomnar därför alla ansökningar till denna roll.


Din roll
Vi söker dig som drivs av att arbeta med insamling både strategiskt och operativt. Vi tror att du har arbetat som projektledare i flera år och nu är du redo att ta nästa steg för att leda en grupp med fyra drivna och kompetenta insamlare samtidigt som du vill fortsätta att arbeta praktiskt med insamling. Du behärskar hantverket kring insamlingen, du är duktig på att samordna och inspireras av analys och uppföljning.
Som enhetschef för privat insamling på WaterAid är du väl medveten om att CRM är hjärtat i all insamling och du drivs av att få system, plattformar och betallösningar att fungera optimalt ihop. Tillsammans med projektledarna i ditt team följer du upp insamlingskampanjer och analyserar resultat. Du är lösningsorienterad, kreativ och bra på att hitta synergier mellan olika aktiviteter och befintliga företagssamarbeten för att öka intäkterna.
Du har arbetat i en ledande roll inom insamlingsbranschen och har en gedigen kompetens kring arbetet med insamling. Det är även en klar fördel om du har arbetat på en marknads/försäljningsavdelning inom tidnings- och prenumerationstjänster. Det har gett dig kunskap inom direktmarknadsföring vilket är avgörande för att lyckas i denna roll. Du är van att sätta upp tydliga strategiska mål och uppskattar att utveckla och förädla administrativa processer och rutiner samtidigt som du ser nya insamlingsmöjligheter och agerar på dem. Du har erfarenhet av att arbeta i en internationell miljö och ser det som en självklarhet att samverka både med kollegorna på WaterAid i Sverige och inom federationen.
Det privata insamlingsteamet är relativt nytt och det finns ett behov av att fortsätta att utveckla och bygga teamet. I din roll som enhetschef är det viktigt att du stöttar och utvecklar dina medarbetare i teamet och att du delar med dig av din kunskap och erfarenhet. Du behöver fokusera på att sätta konkreta mål och göra tydliga prioriteringar för att få alla i teamet att arbeta i önskad riktning.
Du är en del av insamlingsavdelningen som består av två team, insamling gentemot privatpersoner och insamling gentemot företag. Du kommer att ha ett nära samarbete med insamlingschefen och med enhetschefen för företagsinsamling. Tillsammans bildar ni ett starkt team med målet att maximera möjligheter, samverka, dela kunskap och ta gemensamt ansvar för de totala intäktsmålen. Du kommer även att samarbeta med kollegor inom Federationen för att hitta nya samarbeten, dela med dig av din kunskap, lära av andra och ingå i olika arbetsgrupper.

Kvalifikationer och personliga egenskaper
Dokumenterad erfarenhet av insamlingsarbete och/eller marknadsföring.
Kunskap och erfarenhet inom door-to-door, face-to-face, telemarketing, DR, sociala medier, egna insamlingar och evenemang.
Erfarenhet av att arbeta datadrivet samt ha en förmåga och vilja att sätta sig in i nya AI-lösningar.
Erfarenhet av praktiskt arbete i CRM samt hög förståelse kring tekniska plattformar och betallösningar.
Erfarenhet av arbete med budget, ekonomisk uppföljning och administration
Kunskap och erfarenhet av analysarbete och resultatuppföljning kring kampanjer och aktiviteter.
Drivs av att arbeta både strategiskt och operativt för att öka intäkter.
Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska.
Resultatfokuserad, kvalitetsmedveten och affärsdriven.
Självgående, nyfiken, kreativ och orädd.
Intresse av att leda, utveckla och motivera medarbetare.
God samarbets- och samordningsförmåga.
Chefs- eller projektledarerfarenhet från insamlingsbranschen.


Förutsättningar för tjänsten
Tjänsten är på heltid med 38 timmars arbetsvecka. Tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning 6 månader med efterföljande tillsvidareanställning tillämpas. WaterAid Sverige har kollektivavtal. Du rapporterar direkt till insamlingschefen.
Vi har en generös hybridpolicy som syftar till att skapa en hållbar balans mellan arbete och fritid och det är därför möjligt att arbeta både på vårt kontor i Solna och hemifrån.


Ansökan
Skicka din ansökan, CV och personligt brev senast den 22 maj 2023. Vi genomför intervjuer löpande.
Varmt välkommen med din ansökan!
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre

The Stockholm International Peace Research Institute (SIPRI) is an independent international institute, formally a Swedish foundation, whose mission is to undertake research and activities on security, conflict and peace. Established in 1966, SIPRI provides data, analysis and recommendations, based on open sources, to policymakers, researchers, media and the interested public. SIPRI provides excellent opportunities for professional and personal development and is an equal opportunity employer. 

The post of Deputy Director is a key leadership position in SIPRI aimed at ensuring the continuing excellence of the Institute’s core work of research, outreach and dialogue. The Deputy Director’s overarching responsibilities are to deputise for the Director, serve as a key liaison with senior Swedish stakeholders, act as Chief of Staff, and oversee resource mobilization for SIPRI’s research and activities. The Deputy Director is the Secretary to the SIPRI Governing Board and adviser to the Chair. 

The post holder is responsible for:


• Representing the institute, including in the media;
• Leading on defined key dossiers and processes;
• Staying up-to-date with issues in the field of peace research and the institute’s research, outreach and dialogue programmes;
• Participating in full in SIPRI’s discussions of its strategy and development;
• Liaising with the Swedish Ministry for Foreign Affairs and key contacts throughout Swedish Government offices, agencies and other relevant Swedish bodies;
• Facilitating the smooth functioning of the Governing Board and conducting other activities as requested by the Chair; and
• Monitoring internal operations, such as budgeting, staff assessment and recruitment.

Requirements

The post requires a passion for issues related to peace and security coupled with a diverse combination of qualities, including a task-oriented drive and diplomatic skill, a broad vision and an eye for detail, a spirit of initiative and innovation, and the capacity for discretion along with a generous personality. S/he is an inclusive team worker.

The successful candidate should, as a minimum, have the following experience:


• At least five years participating in the leadership of a team or department, including experience with personnel line management; budgeting and/financial management; and organizational representation;
• Ten years of professionally handling issues of international peace and security, or development, or related fields;
• A track record of results-oriented management;
• Adequate experience working in mid- to senior-levels in Swedish Government positions, or in other Swedish agencies or organizations;

Knowledge and Skills

When starting the post, the Deputy Director should have, as a minimum, the following knowledge and skills:


• Good knowledge of peace, conflict, security, defence, stability and fragility issues with some academic or professional background in them;
• Excellent communication and people-management skills;
• Access to key networks in the Swedish public sector and society, and a deep understanding of Swedish society and politics;
• Knowledge of Swedish public sector procedures, labour market and laws;
• Bilingual fluency in Swedish and English, ideally further language proficiency;
• A university degree or degrees in disciplines and topics relevant to this post.

Contract period

Starting 15 August 2024. The appointment will be tenured with probation. The post is full-time. The salary package will be negotiated individually.

How to apply

Interested candidates should submit a short cover letter and curriculum vitae in English. The application should be submitted via our electronic application system, accessible by using the ‘apply’ button at the end of this page.

The closing date is 1 May 2024.

For confidential enquiries, contact SIPRI Board Chair Stefan Löfven ([email protected]) or SIPRI Director Dan Smith ([email protected]).

The trade union contacts at SIPRI are Emma Zetterström for ST ([email protected]) and Annika Salisbury for SACO ([email protected]). Visa mindre

Vi söker dig som har erfarenhet från en arbetsledande eller projektledande roll inom insamlingsbranschen. Du kommer leda en grupp kompetenta och drivna insamlare där alla drivs av att nå högt uppställda mål för att kunna ge fler människor rent vatten, toaletter och hygien.


Om WaterAid
WaterAid Sverige är del av den internationella federationen WaterAid och tillsammans med våra över 1 000 kollegor verkar vi i 33 länder. Vi är en global organisation med en bred mix av kompetenser. Vårt gemensamma uppdrag är tydligt. Vi jobbar för att alla, överallt ska ha tillgång till rent vatten, toaletter och hygien till år 2030.
WaterAid Sverige är en inspirerande arbetsplats som erbjuder en spännande och händelserik vardag på jobbet. Att arbeta för oss är utvecklande och givande. Du får insyn i hur organisationen arbetar både i Sverige och globalt.
WaterAid Sverige har 92 % medarbetarnöjdhet och är en arbetsplats där medarbetare skattar inkludering, eget inflytande, bemötande, ledarskap, innovationskultur, samarbete med kollegor, hållbar arbetsbelastning och generell trivsel mycket högt. Vi erbjuder olika typer av kompetensutveckling, vi har en generös friskvårdspeng och en friskvårdstimme per vecka samt många olika typer av inspirerande personalaktiviteter.
WaterAid vill vara en arbetsplats som är attraktiv för alla, eftersom vi tror att en variation av perspektiv, erfarenheter och bakgrund gör oss ännu starkare och välkomnar därför alla ansökningar till denna roll.


Din roll
Som enhetschef för privat insamling på WaterAid är du väl medveten om att CRM är hjärtat i all insamling och du drivs av att få system, plattformar och betallösningar att fungera optimalt ihop. Tillsammans med projektledarna i ditt team följer du upp insamlingskampanjer och analyserar resultat. Du är lösningsorienterad, kreativ och bra på att hitta synergier mellan olika aktiviteter och befintliga företagssamarbeten för att öka intäkterna.
Du har arbetat i en ledande roll inom insamlingsbranschen och har en gedigen kompetens kring arbetet med insamling. Det är även en klar fördel om du har arbetat på en marknads/försäljningsavdelning inom tidnings- och prenumerationstjänster. Det har gett dig kunskap inom direktmarknadsföring vilket är avgörande för att lyckas i denna roll. Du är van att sätta upp tydliga strategiska mål och uppskattar att utveckla och förädla administrativa processer och rutiner samtidigt som du ser nya insamlingsmöjligheter och agerar på dem. Du har erfarenhet av att arbeta i en internationell miljö och ser det som en självklarhet att samverka både med kollegorna på WaterAid i Sverige och inom federationen.
Det privata insamlingsteamet är relativt nytt och det finns ett behov av att fortsätta att utveckla och bygga teamet. I din roll som enhetschef är det viktigt att du stöttar och utvecklar dina medarbetare i teamet och att du delar med dig av din kunskap och erfarenhet. Du behöver fokusera på att sätta konkreta mål och göra tydliga prioriteringar för att få alla i teamet att arbeta i önskad riktning.
Du är en del av insamlingsavdelningen som består av två team, insamling gentemot privatpersoner och insamling gentemot företag. Du kommer att ha ett nära samarbete med insamlingschefen och med enhetschefen för företagsinsamling. Tillsammans bildar ni ett starkt team med målet att maximera möjligheter, samverka, dela kunskap och ta gemensamt ansvar för de totala intäktsmålen. Du kommer även att samarbeta med kollegor inom Federationen för att hitta nya samarbeten, dela med dig av din kunskap, lära av andra och ingå i olika arbetsgrupper.

Kvalifikationer och personliga egenskaper
Dokumenterad erfarenhet av insamlingsarbete och/eller marknadsföring.
Kunskap och erfarenhet inom door-to-door, face-to-face, telemarketing, DR, sociala medier, egna insamlingar och evenemang.
Erfarenhet av att arbeta datadrivet samt ha en förmåga och vilja att sätta sig in i nya AI-lösningar.
Erfarenhet av praktiskt arbete i CRM samt hög förståelse kring tekniska plattformar och betallösningar.
Erfarenhet av arbete med budget, ekonomisk uppföljning och administration
Kunskap och erfarenhet av analysarbete och resultatuppföljning kring kampanjer och aktiviteter.
Drivs av att arbeta både strategiskt och operativt för att öka intäkter.
Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska.
Resultatfokuserad, kvalitetsmedveten och affärsdriven.
Självgående, nyfiken, kreativ och orädd.
Intresse av att leda, utveckla och motivera medarbetare.
God samarbets- och samordningsförmåga.
Chefserfarenhet från insamlingsbranschen.


Förutsättningar för tjänsten
Tjänsten är på heltid med 38 timmars arbetsvecka. Tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning 6 månader med efterföljande tillsvidareanställning tillämpas. WaterAid Sverige har kollektivavtal. Du rapporterar direkt till insamlingschefen.
Vi har en generös hybridpolicy som syftar till att skapa en hållbar balans mellan arbete och fritid och det är därför möjligt att arbeta både på vårt kontor i Solna och hemifrån.


Ansökan
Skicka din ansökan, CV och personligt brev senast den 2 maj 2023. Vi genomför intervjuer löpande.
Varmt välkommen med din ansökan!
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov. Visa mindre