Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken. Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 12 000 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad.
Analysavdelningen är vikti... Visa mer
Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken. Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 12 000 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad.
Analysavdelningen är viktig i Arbetsförmedlingens ambition att förstärka rollen som expertmyndighet inom det arbetsmarknadspolitiska området.
Analysavdelningen ger expertstöd till hela myndigheten och strävar efter att vara en strategisk partner till regeringskansliet i arbetsmarknadspolitiska frågeställningar. Analysavdelningen följer upp myndighetens verksamhet genom fördjupade studier av forskningskaraktär och effektutvärderingar av Arbetsförmedlingens åtgärder. Avdelningen utvecklar modeller som syftar till att öka effektiviteten i förmedlingsverksamheten. Vidare gör avdelningen prognoser och bedömningar av arbetsmarknadsläget. Avdelningen har också huvudansvaret för Arbetsförmedlingens verksamhetsstatistik och verksamhetsanalys. För att stärka Arbetsförmedlingens ställning som expertmyndighet krävs att den kunskap som finns inom Analysavdelningen kommuniceras utåt på ett effektivt och kärnfullt sätt.
Vi söker nu en till två arbetsmarknadsekonomer/makroekonomer till vårt nya huvudkontor i Solna där vi har ett aktivitetsbaserat arbetssätt.
Arbetsuppgifter
I arbetet ingår att analysera och förklara makroekonomiska samband, hur storheter som löner, anställningsvillkor, konjunktursvängningar, arbetslöshet, sysselsättning och tillväxt hänger samman och påverkar varandra. En viktig arbetsuppgift för analysavdelningen, där du har en central roll, är att analysera arbetsmarknadens funktionssätt och särskilt matchningen på arbetsmarknaden. Ett viktigt utvecklingsområde är metoder och modeller för arbetsmarknadsprognoser. Du ska också analysera hur väl Arbetsförmedlingen bidrar till att förbättra arbetsmarknadens funktionssätt och arbetsmarknadspolitikens inverkan på individer och organisationer.
I arbetsuppgifterna ingår även att skriva remissvar och att vara ett stöd för myndighetens ledning och övriga verksamhet. En viktig egenskap är därför att i både tal och skrift kunna förklara sammanhang och resultat på ett pedagogiskt sätt.
Kvalifikationer, vi söker dig som har
- Minst magisterexamen i nationalekonomi eller motsvarande
- Goda teoretiska kunskaper om arbetsmarknadens funktionssätt
- Erfarenhet av att genomföra analyser av arbetsmarknaden och arbetsmarknadspolitiken
- Du har en mycket god analytisk förmåga och god vana att använda statistiska program som SAS, STATA eller liknande.
- Du arbetar strukturerat, både självständigt och tillsammans med andra.
- Du är kommunikativ och har lätt för att samarbeta.
Meriterande
- Forskarutbildning i nationalekonomi med inriktning mot arbetsmarknadsekonomi
- Kunskaper i STATA, R eller SAS
- Erfarenhet av att arbeta med registerdata
- Erfarenhet av att arbeta med prognosmodeller
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrigt
Tillsvidareanställning med placering på vårt nya huvudkontor i Solna. Tillträde enligt överenskommelse. För dig som inte är anställd i myndigheten tillämpas sex månaders provanställning. Om du är anställd på myndigheten och har blivit uppsagd p.g.a. arbetsbrist samt är berättigad till företrädesrätt till återanställning, riktar sig denna tjänst främst till dig.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 28 oktober 2019. Bifoga ditt CV där du beskriver relevant arbetslivserfarenhet och utbildning samt ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. Arbetsprover kan förekomma.
Kontaktpersoner
Anders Ljungberg, enhetschef 010-486 48 64
Petra Nilsson, enhetschef 010-486 76 14
Annika Nordström, HR-partner 010-488 52 40
Nihal Harir, ST 010-487 64 38
Marcus Löwing, Saco 010-487 62 64
Gunnar Carlson, SEKO 010-486 19 09
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.
Visa mindre